新時期企業(yè)政工宣傳工作的有效策略探討

文/劉漢勇，江蘇京滬高速公路有限公司黨群工作部

政工宣傳工作的開展是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要內(nèi)容之—，在推動企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了重要的作用，但是就目前的情況來看，企業(yè)政工宣傳工作中仍存在很多問題。因此，企業(yè)必須對當(dāng)前存在的問題有—個全面的了解，并從多個角度入手完善政工宣傳工作，具體包括樹立科學(xué)理念、豐富政工宣傳工作方式、政工宣傳工作人員培養(yǎng)等。而且在政工宣傳工作完善過程中，必須要充分利用新媒體。

1 企業(yè)在新時期加強(qiáng)政工宣傳工作的重要意義

在企業(yè)的發(fā)展中進(jìn)行政治宣傳工作具有重要的意義。首先，隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我國經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生了很大的變化，很多企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型發(fā)展問題，而企業(yè)員工的思想素質(zhì)直接關(guān)系企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展效果。所以，開展企業(yè)政工宣傳工作，有利于企業(yè)員工思想素質(zhì)的提升，調(diào)動員工的工作積極性，激發(fā)員工自身潛力，進(jìn)而更好地推動企業(yè)發(fā)展。其次，在現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)營管理過程中，有必要不斷提升企業(yè)員工的集體意識，使員工對企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)有一個明確的了解，在此過程中，政工宣傳則發(fā)揮了重要的作用。隨著政工宣傳工作的完善，在提升企業(yè)員工思想道德水平的同時，不斷提升企業(yè)員工的凝聚力。最后，企業(yè)政工宣傳工作的完善，有利于營造企業(yè)和諧統(tǒng)一的工作氛圍。將政工宣傳與企業(yè)的整體發(fā)展相融合，通過政工宣傳工作的開展和完善，有效提升企業(yè)員工對企業(yè)的忠誠度和信任度，促使員工的個人發(fā)展目標(biāo)與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)有機(jī)融合。

2 目前企業(yè)政工宣傳工作存在的問題

首先，目前的發(fā)展階段，很多企業(yè)的管理者淡出重視企業(yè)的經(jīng)濟(jì)高效益，而沒有對企業(yè)的政工工作給與足夠的重視，企業(yè)的員工也沒有把自己當(dāng)成企業(yè)的主人，也缺少獲取政工宣傳的信息和渠道；其次，單一的宣傳方式，直接削弱了企業(yè)政工的宣傳力度，降低了政工工作應(yīng)由的思想宣傳和教育效果，很多企業(yè)及時做了政工宣傳也只是流于形式，沒有讓企業(yè)政工宣傳起到真正的效果；最后，目前很多企業(yè)的政工宣傳工作隊伍需要強(qiáng)有力的建設(shè)，很多從事企業(yè)政工的工作人員自身素質(zhì)不符合企業(yè)政工的宣傳工作的要求，只有擁有合格、優(yōu)秀的企業(yè)員工宣傳人才隊伍才能打好企業(yè)政工宣傳工作的基礎(chǔ)，目前很多企業(yè)的政工宣傳人員都需要加強(qiáng)自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的提高。

3 加強(qiáng)新時期企業(yè)政工宣傳工作的策略

3.1 樹立科學(xué)政工宣傳理念

思想意識支配行動行為，因此在新時期背景下，企業(yè)若想更好地開展政工宣傳工作，樹立科學(xué)的政工宣傳工作理念是十分重要的。作為企業(yè)的管理者，必須要認(rèn)識到與計劃經(jīng)濟(jì)不同，在市場經(jīng)濟(jì)背景下，企業(yè)面臨的市場競爭越發(fā)激烈，企業(yè)若是想要獲得更大的競爭優(yōu)勢，就必須發(fā)揮人才、人員的推動力量，而政工宣傳工作，有利于促進(jìn)企業(yè)員工思想素質(zhì)的提升，可以確保員工在政工宣傳帶動下，凝聚力得到進(jìn)一步的激發(fā)，這對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展無疑是具有重要意義的。因此有必要將政工宣傳工作作為今后的工作重心之一，同時樹立以人為本的科學(xué)理念，將政工宣傳工作與企業(yè)發(fā)展中存在的問題相結(jié)合，制訂有效的政工宣傳方案。

3.2 借助科技手段，采用多種宣傳方法

隨著社會的發(fā)展，科學(xué)技術(shù)水平越來越提高，在宣傳過程中也提出了多種方法，基于此，企業(yè)為了提高宣傳有效性，在宣傳過程中就要借助科技手段采用多種宣傳方法，使更多的人能夠了解到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài)以及產(chǎn)品功能特點。在全村宣傳方法時節(jié)，應(yīng)該盡可能選擇適合其發(fā)展的生產(chǎn)方法，在宣傳期企業(yè)產(chǎn)品的過程中，應(yīng)該以群眾關(guān)心的問題為宣傳的出發(fā)點及落腳點，緊緊圍繞與廣大群眾的利益開展相關(guān)宣傳活動。當(dāng)前企業(yè)可以選擇媒體廣告的宣傳方式，并借助微博等自媒體平臺，更加全面的為人們展示企業(yè)文化、產(chǎn)品生產(chǎn)模式、產(chǎn)品實際功能、對人們的生活能夠產(chǎn)生的影響，通過多種方式的宣傳，使更多的人們能夠了解企業(yè)產(chǎn)品，從而為企業(yè)發(fā)展提供經(jīng)濟(jì)支持。

3.3 對于企業(yè)政工工作宣傳隊伍的建設(shè)進(jìn)行加強(qiáng)

想要使企業(yè)內(nèi)部的政工宣傳工作得到正常順利的進(jìn)行，企業(yè)就必須對于相關(guān)的工作人員進(jìn)行培養(yǎng)與增強(qiáng)，建立—支有著政治意識強(qiáng)、實際作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)能力過關(guān)的高質(zhì)量政工工作宣傳隊伍，對于政工工作的工作人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)教育與培訓(xùn)，制定出科學(xué)合理能夠使其健康發(fā)展的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計劃，讓政工宣傳工作人員的各項能力與素質(zhì)得到有效提升，對于政工工作的工作人員進(jìn)行實踐能力的提升與鍛煉，使其工作能力得到科學(xué)有效的提升。不僅如此，還需要堅持政工工作隊伍的建設(shè)，對于干部以及管理人員進(jìn)行定期的考核與檢查。

3.4 不斷更新企業(yè)政工宣傳內(nèi)容

在傳統(tǒng)的企業(yè)政工宣傳工作中，其宣傳內(nèi)容主要是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等單純的理論觀念，與企業(yè)以及員工實際情況距離太遠(yuǎn)，企業(yè)員工很難真正參與到政工宣傳工作中。因此，新時期下的企業(yè)政工宣傳內(nèi)容要不斷進(jìn)行更新，企業(yè)要將馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論這些單純的理論觀念與企業(yè)的實際生產(chǎn)與員工的自身情況進(jìn)行結(jié)合，形成具有企業(yè)特色的政工宣傳內(nèi)容，使企業(yè)員工真正參與到宣傳工作中來，有效的提升企業(yè)政工宣傳效果，促使良好的企業(yè)文化的形成，不斷提升企業(yè)核心凝聚力。

4 結(jié)束語

在新時期的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢下，現(xiàn)代企業(yè)的重要管理內(nèi)容之一便是加強(qiáng)企業(yè)政工宣傳工作的開展和建設(shè)，目前企業(yè)已經(jīng)開展的政工宣傳工作存在很多的問題，企業(yè)只有充分了解問題的所在并且多角度入手解決問題，這需要企業(yè)采取科學(xué)的工作方式，樹立先進(jìn)的工作理念，并且新媒體是新時期政工宣傳工作的重點依靠工具。