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    互聯(lián)網(wǎng)“+”背景下優(yōu)化企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)部控制的方法

    2019-12-19 19:34:58張佳琪
    大眾投資指南 2019年15期
    關(guān)鍵詞:財務(wù)數(shù)據(jù)財務(wù)財務(wù)管理

    張佳琪

    (云南財經(jīng)大學(xué),云南 昆明 650000)

    我國自進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)“+”時代后,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)被廣泛地應(yīng)用至各行各業(yè)中,其不僅改變了社會經(jīng)濟市場的發(fā)展趨勢,還使得企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境發(fā)生了較大的變化。因此,為了能夠順應(yīng)社會發(fā)展需求,在激烈的市場競爭中占據(jù)重要的位置,則需要結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),以加強企業(yè)的內(nèi)部控制和財務(wù)管理模式的建設(shè)力度,從而在根本上降低企業(yè)的經(jīng)營成本。同時,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在各部門中的應(yīng)用使得各部門的信息得到了共享,在提高財務(wù)管理質(zhì)量的同時,還能加大內(nèi)控的效率,以全面促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定、長久發(fā)展。

    一、企業(yè)內(nèi)部控制及財務(wù)管理信息化建設(shè)的重要性

    (一)促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理水平的提升

    一般情況下,一些企業(yè)主要采取傳統(tǒng)的財務(wù)數(shù)據(jù)信息收集方法,即通過人工開展財務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析。但是這種傳統(tǒng)的財務(wù)信息數(shù)據(jù)收集方法存在著諸多的弊端。因此,在進(jìn)行財務(wù)管理內(nèi)部控制時采取互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),實現(xiàn)了對財務(wù)數(shù)據(jù)信息自動化控制和智能化的管理。這種管理模式不僅能夠防止人員疏忽造成的各項不良的影響,還能夠提高財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性。

    (二)強化企業(yè)財務(wù)管理的質(zhì)量

    通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用,能夠為企業(yè)收集各項財務(wù)信息提供更加可靠的保障。因此,企業(yè)在制定相關(guān)的規(guī)定和流程時,需要制定財務(wù)管理的制度和相關(guān)的規(guī)定,以保障財務(wù)部門的人員能夠遵循一定的流程進(jìn)行開展管理工作,然后在將各項財務(wù)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行記錄。但是由于財務(wù)數(shù)據(jù)較多、各環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的財務(wù)信息較為復(fù)雜,使得其在記錄和收集時很容易出現(xiàn)漏記、數(shù)據(jù)丟失等現(xiàn)象。因此,在實施財務(wù)管理內(nèi)部控制時應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)能夠保障企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)信息的可靠性和有效性,能夠使數(shù)據(jù)信息保存地更加長久,從而為企業(yè)做出相關(guān)的決策等提供基礎(chǔ)保障。另外,在企業(yè)中應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),能夠?qū)ζ髽I(yè)在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的各項資金等進(jìn)行有效的監(jiān)督和把控,從而降低生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的資源浪費和成本的支出,為開展企業(yè)財務(wù)管理效率提供基礎(chǔ)保障。

    二、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下提升財務(wù)內(nèi)控管理效能的方法分析

    (一)提高企業(yè)人員的專業(yè)技能,為企業(yè)的財務(wù)管理提供良好的氛圍

    轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的企業(yè)管理模式、優(yōu)化企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)部控制、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展等不僅僅關(guān)系著財務(wù)管理部門人員的責(zé)任,還需要加強與企業(yè)各部門的人員的聯(lián)系,以構(gòu)建一支更加專業(yè)化的財務(wù)管理隊伍,從而為實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)提供保障。一方面,加強管理人員對財務(wù)管理內(nèi)部控制的認(rèn)知程度,讓更多的人員了解到加強財務(wù)管理內(nèi)部控制所發(fā)揮的重要性,以構(gòu)建更加和諧的企業(yè)環(huán)境。另一方面,提升財務(wù)人員的道德素養(yǎng)和專業(yè)技能,從而為創(chuàng)新出更多管理方法提供人力支撐,還需要結(jié)合當(dāng)下時代的發(fā)展趨勢,運用各種有效的路徑以控制內(nèi)部資源,從而有效地提高財務(wù)內(nèi)部控制的水平。

    (二)更新內(nèi)部控制與財務(wù)管理觀念

    首先,根據(jù)實際的情況在企業(yè)文化中融入創(chuàng)新的財務(wù)管理內(nèi)部控制理念,并制定相關(guān)的財務(wù)管理內(nèi)部控制制度。其次,當(dāng)企業(yè)的發(fā)展趨于穩(wěn)定、業(yè)務(wù)量不斷增多時,其發(fā)展的目標(biāo)逐漸轉(zhuǎn)向企業(yè)的管理層面上,在不斷加強企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)部控制的力度的同時促進(jìn)企業(yè)運營的高效發(fā)展,以使企業(yè)的財務(wù)管理內(nèi)部控制與企業(yè)的經(jīng)營效果實現(xiàn)統(tǒng)一。最后,企業(yè)在創(chuàng)新財務(wù)管理內(nèi)部控制的理念,從之前“重經(jīng)營”的管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)橹毓芾淼哪J?,在根?jù)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建立內(nèi)部控制管理系統(tǒng),從而實現(xiàn)在數(shù)據(jù)收集、人員管理等方面的有效管控和監(jiān)督。

    (三)升級完善資金管理信息系統(tǒng)

    對于企業(yè)來講,做好財務(wù)管理內(nèi)部控制工作,獲取各部門之間的信息和保障信息的安全性至關(guān)重要。因此,企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)“+”背景下,重視信息的安全性已經(jīng)成為企業(yè)的關(guān)鍵。例如:企業(yè)一些重要信息遭到泄露,使得企業(yè)失去核心競爭能力。特別是做好資金管理工作的安全性尤為重要。一方面,企業(yè)為了能夠提高信息的管理效能,通過建立信息共享平臺,以對各部門產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和管理,從而也能在一定程度上保障信息的全面性和真實性。另一方面,同時在對使用的信息軟件進(jìn)行優(yōu)化時,需要減少軟件運行速度的緩慢現(xiàn)象,同時還能夠減少由于軟件本身的問題,從而減少信息共享不及時和信息遭到破損等問題。另外,為了保障資金的安全性,則需要建立更加完善的資金管理數(shù)據(jù)庫,對數(shù)據(jù)庫中的內(nèi)控進(jìn)行分類,從而提高檢索的效果和精準(zhǔn)度,以減少由于查詢不及時或者不準(zhǔn)確出現(xiàn)返工的現(xiàn)象,從而增加財務(wù)人員的工作壓力。

    (四)建立長效激勵機制

    企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)控水平的提升與人員的工作積極性、工作能力等有著直接的關(guān)系。在提高人員的專業(yè)素養(yǎng)的同時,為了能夠提高員工的工作積極性,需要借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),對企業(yè)的財務(wù)內(nèi)部人員展開系統(tǒng)性的集中核算,從而更加全面地了解到員工的工作積極性和工作效果。同時,還需要建立長效的激勵機制和約束機制,在提高員工的積極性的同時,能夠?qū)ぷ魅藛T的各項工作展開實施的監(jiān)控和監(jiān)督,從而為企業(yè)把內(nèi)部建設(shè)創(chuàng)建更加良好的條件。另外,通過集中核算的方法,對員工進(jìn)行評分,其評分的內(nèi)容主要包括員工的作用效果、完成情況、執(zhí)行力等進(jìn)行網(wǎng)上評分,評分較高者給予鼓勵和物質(zhì)獎勵,相反則給予相應(yīng)的懲罰,從而讓員工在實施財務(wù)管理內(nèi)部控制時認(rèn)識到自己的錯誤。

    三、總結(jié)

    目前,我國很多企業(yè)都應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),無論是在工作上還是管理上,都離不開互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的支持。因此,以上在將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用到企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)部控制中,取得了較好的管理效果。但是管理水平的提升并不是一朝一夕就是完成的,其需要跟隨時代的發(fā)展趨勢,創(chuàng)新財務(wù)管理內(nèi)部控制理念和方法,從而在加強人員管理的同時促進(jìn)企業(yè)的長久發(fā)展。

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