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      現(xiàn)代事業(yè)單位經(jīng)濟管理的作用與應(yīng)用

      2019-11-29 11:25:14賈素姣
      商品與質(zhì)量 2019年10期
      關(guān)鍵詞:事業(yè)單位資金科學(xué)

      賈素姣

      山東省菏澤市東明縣交通運輸局 山東菏澤 274500

      隨著社會市場經(jīng)濟的逐漸發(fā)展壯大,國資管理背景下的事業(yè)單位開始和市場經(jīng)濟體系的發(fā)展相脫離,其經(jīng)濟管理體制的滯后,在很大程度上影響到事業(yè)單位的全面發(fā)展與建設(shè),盡管國家在大力促進事業(yè)單位內(nèi)部經(jīng)濟管理轉(zhuǎn)型,但實際的實施效果并不樂觀,很難符合當(dāng)下社會發(fā)展的需要。

      1 事業(yè)單位加強經(jīng)濟管理的作用

      事業(yè)單位是基于計劃經(jīng)濟的發(fā)展而出現(xiàn)的,在國家社會建設(shè)當(dāng)中起到非常顯著的作用,可以在很大程度上保證社會安定,與一般企業(yè)比較具有很高的公益性,可以促使整個社會資源得到科學(xué)配置。隨著時代的進步,部分事業(yè)單位也逐漸參與進市場經(jīng)濟之中,該種背景下,事業(yè)單位內(nèi)資金利用及管理就顯得更為重要。在國家經(jīng)濟發(fā)展中,事業(yè)機構(gòu)占有十分重要的地位,以往的經(jīng)濟機制下,事業(yè)單位對內(nèi)部資金的依賴性很高,但現(xiàn)今事業(yè)機構(gòu)的資金來源途徑逐漸豐富,資金流動額度也很大,因此更要求嚴格有效的經(jīng)濟管理體制,并貫徹執(zhí)行具體管理條例,以保證各項經(jīng)費的科學(xué)獲取與利用,促使事業(yè)單位資金利用率的不斷提高,優(yōu)化資金控制模式,降低國家財政壓力,而且還可以為社會經(jīng)濟建設(shè)貢獻力量[1]。

      2 事業(yè)單位經(jīng)濟管理目標(biāo)

      2.1 事業(yè)單位成本管理目標(biāo)

      在進行事業(yè)單位成本管理的時候,主要是采取效益分析法,也就是說,事業(yè)單位財政資金分配過程中的成本和收益兩者屬于對比關(guān)系。從實質(zhì)上來看,基于微觀角度針對某項項目或者方案產(chǎn)生的影響加以分析?,F(xiàn)階段,在市場經(jīng)濟以及事業(yè)單位體制改革不斷深入的背景下,事業(yè)單位的成本管理必須緊跟時代要求,明確存在的不足之處,應(yīng)用績效管理的理念解決問題。

      2.2 事業(yè)單位分配管理目標(biāo)

      在事業(yè)單位運行期間,存在的最為明顯的問題便是分配情況,其中,分配包含兩個方面,分別是事業(yè)單位之間的分配以及事業(yè)單位內(nèi)部職員之間的分配。依照相關(guān)現(xiàn)象得出,在事業(yè)單位具體分配期間,必須進行有效的檢查和評估,明確事業(yè)單位的具體目標(biāo),將其落實到位。

      2.3 事業(yè)單位投資管理目標(biāo)

      針對于具備經(jīng)濟性能的事業(yè)單位而言,投資管理是經(jīng)濟管理職能的重要目標(biāo)。不過,因為現(xiàn)有的市場競爭比較的激烈,事業(yè)單位在進行對外投資的時候,需要加大對投資管理方面的重視力度,在滿足實際要求,提升市場競爭力的基礎(chǔ)上來制定完善的投資方案。

      2.4 事業(yè)單位籌資管理目標(biāo)

      在事業(yè)單位體系改革不斷深入的現(xiàn)狀下,事業(yè)單位的籌資模式呈現(xiàn)多元化,相關(guān)運行方式也有一定的改變?,F(xiàn)階段,基于運行資金來源渠道的不一樣,可以適當(dāng)?shù)膶⑹聵I(yè)單位總結(jié)為三種類型,分別是財政供養(yǎng)型、差額供應(yīng)型以及經(jīng)費自籌型。對于大多數(shù)事業(yè)單位而言,自身都具備良好的對外籌集資金的能力,這一現(xiàn)象的出現(xiàn),既可以緩解財政壓力,同時還能夠增強事業(yè)單位自身的競爭實力。然而,籌集方式的多元化也存在著諸多風(fēng)險。所以,在事業(yè)單位籌集期間,盡可能使用最低籌資成本來獲取最高效益。

      3 事業(yè)單位加強經(jīng)濟管理的優(yōu)化策略

      3.1 制定科學(xué)有效的經(jīng)濟管理體制并貫徹執(zhí)行

      制定經(jīng)濟管理體制是事業(yè)機構(gòu)開展科學(xué)管理、提升管理效率的關(guān)鍵指導(dǎo)意見,健全有效的經(jīng)濟管理體制,可以保證經(jīng)濟管理活動的標(biāo)準化、科學(xué)化、系統(tǒng)化以及實效性,令經(jīng)濟管理的所有任務(wù)都可以有章可循,令經(jīng)濟管理者可以確定職責(zé)、按章辦事。另外,還要設(shè)立專門的監(jiān)督管理部門,避免官僚腐敗現(xiàn)象,嚴格監(jiān)督與管理經(jīng)濟管理業(yè)務(wù),還可以及時找出各項經(jīng)濟問題,并采用科學(xué)的措施進行解決,避免引起更大的經(jīng)濟虧損。

      3.2 仔細編制預(yù)算,嚴格控制預(yù)算及資金配置

      事業(yè)單位于市場經(jīng)濟變革的新階段,一定要掌握社會經(jīng)濟發(fā)展的新趨勢,并根據(jù)自身具體狀況制定預(yù)算,只支出該花的錢,只處理該辦的事。比如:在各項業(yè)務(wù)的審核上,一定要嚴格做好全面的立項調(diào)研工作,對不合格及不必要的業(yè)務(wù)需堅決抵制,在接待貴賓、差旅、報銷體制等層面,要嚴格根據(jù)章程處理,遵循“開源、節(jié)流”的宗旨,防止不必要的耗費,在資金配置及流轉(zhuǎn)方面,要盡可能保證科學(xué)有效,實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。

      3.3 大力引入人才,創(chuàng)新經(jīng)濟管理模式

      傳統(tǒng)的觀念已不適用于當(dāng)下事業(yè)單位的發(fā)展要求,為此,事業(yè)單位在開展經(jīng)濟管理項目時,要大力培養(yǎng)專業(yè)化人才,確保經(jīng)濟管理者充滿科學(xué)的管理觀念,可以提出由指導(dǎo)性的意見,保證經(jīng)濟管理順利實行。且根據(jù)當(dāng)下事業(yè)單位的具體狀況,采用科學(xué)的管理方法,防止經(jīng)濟管理流于形式,貫徹執(zhí)行管理制度、設(shè)置專門的管理機構(gòu)來保障權(quán)力的科學(xué)配置,防止產(chǎn)生權(quán)力缺失而限制管理落實的情況。對相關(guān)管理者要進行專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn),在遵循法律法規(guī)的同時,不斷提高管理者的責(zé)任心,增強職業(yè)道德素養(yǎng),采取先進的管理方法來提高單位內(nèi)部全體人員的財務(wù)風(fēng)險觀念,降低在經(jīng)濟管理中產(chǎn)生的錯誤,提高工作效率,確保經(jīng)濟管理順利進行[2]。

      3.4 加大資金控制力度,提高利用率

      事業(yè)機構(gòu)應(yīng)嚴格管控所有資金的利用,科學(xué)分配財政資金,并編制完整的預(yù)算報表,嚴格根據(jù)報表內(nèi)容控制資金的利用,針對后續(xù)資金的追加利用,應(yīng)仔細審核,管理不必要資金的運用,注重發(fā)票及支票的保管,防止產(chǎn)生浪費現(xiàn)象。而且事業(yè)單位需要盡可能豐富資金來源途徑的多元化,減少對財政資金的依賴性,形成健全的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)模式,加大各項經(jīng)濟的利用率,對關(guān)鍵項目要一直進行追蹤控制,如果出現(xiàn)異常問題,要立即進行調(diào)研,把調(diào)研范圍拓展到資金利用的各個環(huán)節(jié),加大對資金的控制力度,保證事業(yè)單位內(nèi)資金利用的安全、高效[3]。

      4 結(jié)語

      當(dāng)前,如果只是將經(jīng)濟管理職能的作用發(fā)揮出來,那么是無法實現(xiàn)市場經(jīng)濟體系穩(wěn)定以及良好發(fā)展的,所以,必須把事業(yè)單位的經(jīng)濟管理職能和自我調(diào)整能力相互結(jié)合到一起,才可以確定事業(yè)單位地位,實現(xiàn)經(jīng)濟有效運行。

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