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    提升黨建政工工作實(shí)效性的優(yōu)化路徑及策略

    2019-11-23 17:20:22
    辦公室業(yè)務(wù) 2019年18期
    關(guān)鍵詞:企事業(yè)政工單位

    我國(guó)社會(huì)發(fā)展中,各種企事業(yè)單位扮演了重要的角色,為社會(huì)各界提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。企事業(yè)單位在一定程度上代表著國(guó)家政府的形象,因此其工作效果將直接影響到民眾的看法。需要進(jìn)一步增強(qiáng)所有員工的工作積極性,增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感,通過(guò)黨建政工工作來(lái)加強(qiáng)他們的思想認(rèn)識(shí)程度,使這部分員工能夠以更加飽滿(mǎn)的熱情投身到為人民服務(wù)的工作中去,贏得人民群眾的滿(mǎn)意。

    一、開(kāi)展黨建政工工作的意義

    中國(guó)共產(chǎn)黨是一個(gè)為群眾創(chuàng)造更好生活物質(zhì)條件的政黨,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)。因此該政黨是具有較強(qiáng)的積極性質(zhì)的,其指導(dǎo)思想能夠?yàn)楝F(xiàn)代中國(guó)發(fā)展提供理論支持。很多企事業(yè)單位在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,需要接受先進(jìn)的思想精神指導(dǎo),才能夠發(fā)揮出工作潛能,提高工作效率。黨建政工工作將優(yōu)秀的指導(dǎo)思想深入貫徹到基層員工隊(duì)伍當(dāng)中去,能夠有效提升員工的積極性,以更加主動(dòng)熱情的姿態(tài)投入到為企業(yè)創(chuàng)造更多績(jī)效的進(jìn)程中去。由于市場(chǎng)變化莫測(cè),很多員工很容易出現(xiàn)一些錯(cuò)誤的思想以及觀(guān)念,不僅對(duì)工作構(gòu)成了不利影響,還會(huì)導(dǎo)致員工日常生活出現(xiàn)問(wèn)題,因此需要通過(guò)黨建政工工作來(lái)幫助員工進(jìn)步,學(xué)習(xí)新思想。

    二、黨建政工工作的現(xiàn)狀

    (一)政工干部思想比較保守。我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)已經(jīng)取得了重要成就,提高了世界話(huà)語(yǔ)權(quán)。這些成就與我國(guó)“解放思想”的倡導(dǎo)密不可分,我國(guó)建國(guó)之后,大量推進(jìn)解放思想的工作,使得我國(guó)從一個(gè)落后的農(nóng)業(yè)國(guó)家逐漸發(fā)展成為現(xiàn)代化的工業(yè)化國(guó)家。在當(dāng)前的時(shí)代背景下,企事業(yè)單位需要進(jìn)一步保持積極學(xué)習(xí)的態(tài)勢(shì),與世界緊密接觸,了解先進(jìn)的生產(chǎn)方式和思維模式。但是在開(kāi)展黨建政工工作時(shí),部門(mén)政工干部的思維還比較保守,很多開(kāi)展黨建政工工作的模式都是沿用以前傳統(tǒng)的方式,相關(guān)指導(dǎo)思想也不夠先進(jìn),因此無(wú)法有效發(fā)揮黨建政工工作的效果。那么很多員工在進(jìn)行學(xué)習(xí)時(shí),很難激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,甚至出現(xiàn)抵制的情況。

    (二)黨建政工工作脫離實(shí)際。黨建政工工作需要合理使用許多指導(dǎo)性思想,然后根據(jù)實(shí)際工作情況進(jìn)行使用。但是部門(mén)企事業(yè)單位在開(kāi)展黨建政工工作時(shí),理論化趨勢(shì)過(guò)于明顯,沒(méi)有有效結(jié)合基層工作開(kāi)展的要求,因此就造成了無(wú)法適應(yīng)實(shí)際情況的現(xiàn)象。在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)沖擊越來(lái)越劇烈的背景下,如何更好地讓黨建政工工作貼合實(shí)際,提高工作的效率已經(jīng)是眾多企事業(yè)單位面臨的重要方面。

    (三)黨建政工工作機(jī)制不完善。在開(kāi)展黨建政工工作的過(guò)程中,需要把握科學(xué)的方式方法。但是部分企事業(yè)單位由于沒(méi)有結(jié)合工作的實(shí)際情況,導(dǎo)致開(kāi)展的方法呈現(xiàn)出不科學(xué)、不完善的狀態(tài)。特別是相關(guān)的制度呈現(xiàn)出不規(guī)范的狀態(tài),那么就無(wú)法形成有效的監(jiān)管作用,出現(xiàn)形式化較強(qiáng)的培訓(xùn)形式,甚至部門(mén)不負(fù)責(zé)任的工作人員消極懈怠。員工開(kāi)展黨建政工工作沒(méi)有朝著共同的目標(biāo)努力,工作狀態(tài)不佳。

    三、優(yōu)化黨建政工工作的實(shí)效性途徑

    (一)與時(shí)俱進(jìn)。黨建政工工作應(yīng)當(dāng)要保持對(duì)先進(jìn)思想進(jìn)行吸收的狀態(tài),使用現(xiàn)代化的思維模式來(lái)提升工作的效果。特別是開(kāi)展黨建政工工作的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)要保持積極向上的姿態(tài),要不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想模式,特別是國(guó)家發(fā)布的一些思想文件,保持足夠的鑒別能力,敢于對(duì)國(guó)外相關(guān)落后思想進(jìn)行抵制,要使用科學(xué)的模式來(lái)開(kāi)展黨建政工工作。

    (二)完善黨建政工工作制度。科學(xué)完善的制度是開(kāi)展黨建政工工作必不可少的,要使用制度來(lái)對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行有效監(jiān)管。企業(yè)需要調(diào)研自身的實(shí)際情況,結(jié)合員工的思想態(tài)勢(shì)來(lái)確定相應(yīng)的黨建政工工作制度。要鼓勵(lì)員工參與,對(duì)當(dāng)前實(shí)行的黨建政工制度進(jìn)行評(píng)價(jià)改進(jìn)?;鶎狱h員應(yīng)當(dāng)要發(fā)揮積極的帶頭作用,主動(dòng)幫扶身邊的工作同事,有針對(duì)性地解決好思想問(wèn)題,提高團(tuán)結(jié)性質(zhì)。

    (三)創(chuàng)新黨建政工工作的途徑。創(chuàng)新思維是開(kāi)展黨建政工工作必須擁有的,只有保持足夠的創(chuàng)新思維才能夠結(jié)合當(dāng)前的時(shí)代背景探索出更加優(yōu)質(zhì)的模式。要堅(jiān)持利用好先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和理論知識(shí),使用信息化平臺(tái)來(lái)提升黨建政工工作的效果。并可以建立一些微信討論群,對(duì)員工的思想態(tài)勢(shì)進(jìn)行關(guān)注,發(fā)布一些黨建政工信息,這樣有利于員工在閑余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)。員工之間可以對(duì)開(kāi)展黨建政工的模式進(jìn)行反饋建議,以此來(lái)不斷優(yōu)化相關(guān)途徑。

    四、結(jié)語(yǔ)

    黨建政工是現(xiàn)代企事業(yè)單位發(fā)展必不可少的工作,能夠有效提升員工的積極性,保持更加積極主動(dòng)的工作狀態(tài),提高盈利效果。但是目前在開(kāi)展黨建政工工作當(dāng)中還存在一些問(wèn)題,導(dǎo)致該項(xiàng)工作的效果不能發(fā)揮。因此就需要有針對(duì)性地進(jìn)行解決,遵循國(guó)家相關(guān)政策制度,學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想動(dòng)態(tài),同時(shí)也需要不斷更新觀(guān)念,采用現(xiàn)代化高科技設(shè)備來(lái)提高工作的效果,提高對(duì)員工的影響力。

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