基于新形勢的高速公路黨務(wù)管理工作研究

唐源浚 貴州高速公路集團(tuán)有限公司水城營運(yùn)管理中心 貴州六盤水 553000

引言：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，在新形勢下，黨務(wù)工作在高速公路企業(yè)中愈加發(fā)揮重要作用，能夠促進(jìn)企業(yè)順利轉(zhuǎn)型，提高企業(yè)的核心競爭力，所以高速公路企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)黨務(wù)管理工作的建設(shè)，從而促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

一、高速公路黨務(wù)管理工作現(xiàn)狀

高速公路部門具有區(qū)域較大、線路較長、人員較為分散的特點(diǎn)，為提高工作效率，高速公路企業(yè)需要進(jìn)行黨務(wù)管理工作，現(xiàn)階段存在以下幾個(gè)方面問題：第一，企業(yè)對于黨建工作認(rèn)識(shí)較為片面。在高速公路企業(yè)發(fā)展過程中，領(lǐng)導(dǎo)過于重視經(jīng)濟(jì)效益，缺乏對黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)，在工作過程中，僅注重工作人員業(yè)務(wù)能力，忽略了對其進(jìn)行思想教育，影響黨建工作的展開。第二，部分高速公路的黨建工作浮于表面。高速公路在開展黨務(wù)工作過程中，一些部門的黨務(wù)工作流于形式，缺乏求真務(wù)實(shí)的工作精神，表面文章多，并且活動(dòng)展開方式較為單一，難以使黨建思想政治工作有效落實(shí)。第三，缺乏人才。在高速公路企業(yè)黨務(wù)工作中，缺少復(fù)合型人才，工作人員的日常學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)較少，存在知識(shí)陳舊、工作方法落后等問題，制約著企業(yè)黨建工作的順利進(jìn)行，影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力【1】。

二、如何在新形勢下完善高速公路黨務(wù)管理工作

（一）加強(qiáng)對黨務(wù)工作的重視

為保證黨務(wù)工作能夠在高速公路企業(yè)中順利展開，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)加強(qiáng)黨務(wù)工作重要性的宣傳，保證工作人員能夠切實(shí)體會(huì)到黨務(wù)工作的重要性，從而保證黨務(wù)管理工作的的有效性。同時(shí)，加強(qiáng)各級(jí)基層黨組織建設(shè)，黨員干部應(yīng)以身作則、以上率下，促進(jìn)高速公路改革、穩(wěn)定發(fā)展【2】。以山西長晉高速公路有限責(zé)任公司為例，該公司為加強(qiáng)各部門工作人員對于黨務(wù)工作的認(rèn)識(shí)，要求其學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，使其深刻了解企業(yè)必須加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，從而杜絕黨建工作“邊緣化”現(xiàn)象。廣泛開展了“安全生產(chǎn)黨員先行”主題活動(dòng)，將每年“安全生產(chǎn)月”當(dāng)月的主題黨日活動(dòng)主題確定為“安全生產(chǎn)黨員先行”，通過集中學(xué)習(xí)研討、開展黨員亮牌上崗以及黨員和職工安全生產(chǎn)結(jié)對活動(dòng)。

（二）豐富黨務(wù)工作內(nèi)容

現(xiàn)階段，在高速公路黨務(wù)管理工作中，存在工作方式單一的問題，難以激發(fā)員工的工作興趣，影響黨務(wù)工作的有效展開，所以管理人員需要豐富黨務(wù)工作內(nèi)容。黨務(wù)工作是高速公路企業(yè)中的工作基礎(chǔ)，具有為其他業(yè)務(wù)提供堅(jiān)實(shí)思想保障的作用，所以企業(yè)在開展黨建工作的基礎(chǔ)上，要勇于突破傳統(tǒng)黨建工作的方法，將黨建工作和業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，豐富黨建工作形式，從而有力推動(dòng)黨建工作和黨支部建設(shè)的發(fā)展。同時(shí)企業(yè)應(yīng)積極展開黨務(wù)活動(dòng)。例如，河北省高速公路服務(wù)區(qū)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，開展“黨員大排名”活動(dòng)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)考核，牢固樹立憑能力、實(shí)績、貢獻(xiàn)評價(jià)黨員的導(dǎo)向，堅(jiān)持示范引路、典型帶頭、以點(diǎn)促面，及時(shí)發(fā)現(xiàn)培育各個(gè)層面的典型，切實(shí)把品德突出、業(yè)績突出、作用突出的優(yōu)秀黨員選樹起來，發(fā)揮榜樣的示范帶動(dòng)作用，組織黨員帶頭參與“志愿服務(wù)”、“黨員活動(dòng)日”等活動(dòng)。

（三）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

在高速公路企業(yè)黨務(wù)工作中存在各單位人員流動(dòng)較快的問題，部分工作人員由于剛上任，對于發(fā)展黨員的流程的認(rèn)識(shí)較為模糊，影響黨務(wù)工作的展開，所以企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)高速公路黨務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。第一，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對黨務(wù)工作人員的培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中，管理人員需要培養(yǎng)其責(zé)任感和使命感，從而保證工作質(zhì)量。另外，企業(yè)應(yīng)采取以會(huì)代訓(xùn)、座談交流、集中培訓(xùn)等多種形式加強(qiáng)對黨務(wù)工作人員的培訓(xùn)，從理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)兩個(gè)方面展開培訓(xùn)，有效的提高員工能力水平。第二，作為黨務(wù)工作者，應(yīng)該熟悉黨建理論基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)，在工作過程中應(yīng)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出自身在工作過程中的不足之處，對黨員發(fā)展、黨支部建設(shè)等實(shí)用而且理論性強(qiáng)的知識(shí)再次學(xué)習(xí)，從而展開后續(xù)工作。

（四）創(chuàng)新工作方法

現(xiàn)階段，信息化技術(shù)被應(yīng)用在各個(gè)行業(yè)中，在高速公路黨務(wù)管理過程中，工作人員應(yīng)積極運(yùn)用數(shù)字化技術(shù)進(jìn)行黨務(wù)管理工作，提高工作效率與質(zhì)量。工作人員可以利用網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)和信息化的特點(diǎn)，所有黨建工作者和黨員都可以隨時(shí)學(xué)習(xí)黨務(wù)知識(shí)。例如，浙江長興為完善高速公路黨務(wù)工作積極搭建大數(shù)據(jù)云平臺(tái)，以互聯(lián)網(wǎng)思維謀劃黨建，用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)推進(jìn)黨建，構(gòu)建起以黨員身份證信息系統(tǒng)為核心，上接全國黨員管理信息庫，下聯(lián)基層黨建線上線下載體的智慧黨建云平臺(tái)，創(chuàng)建出“黨務(wù)工作在線落實(shí)、黨內(nèi)活動(dòng)實(shí)時(shí)監(jiān)督、黨員動(dòng)態(tài)隨時(shí)掌握”的信息化黨建的新方法，以黨建信息化整合各類資源，初步構(gòu)建起一體化的信息資源體系，實(shí)現(xiàn)信息的互聯(lián)互通與資源的共建共享。

結(jié)語：綜上所述，在新形勢下，黨務(wù)管理工作在高速公路企業(yè)中具有重要作用，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對其的重視，運(yùn)用先進(jìn)的工作方式，合理的展開黨務(wù)工作，解決在工作中存在的問題，從而提高員工的凝聚體，激發(fā)其工作興趣，為工作效率提供保障。