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    以“資源”為突破口推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合

    2019-11-11 15:50彭可為
    人民論壇 2019年30期
    關(guān)鍵詞:資源融合群眾

    彭可為

    【摘要】利用資源基礎(chǔ)理論,以資源轉(zhuǎn)化為突破口,研究推進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作深入融合的機(jī)制,發(fā)現(xiàn)并利用黨建的理論資源、政治資源、制度資源、群眾資源,通過關(guān)鍵性資源的識別、內(nèi)外部資源的配置、資源轉(zhuǎn)化與價值創(chuàng)造,可解決業(yè)務(wù)工作中的實(shí)際問題,構(gòu)建黨建和業(yè)務(wù)工作共生融合的互動機(jī)制。

    【關(guān)鍵詞】黨建工作 業(yè)務(wù)工作 資源轉(zhuǎn)化 深度融合 【中圖分類號】D602 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A

    黨的十八大以來,習(xí)近平總書記把全面從嚴(yán)治黨擺在更加突出的位置,并從協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局的高度,對新形勢下全面從嚴(yán)治黨作出系統(tǒng)部署,開創(chuàng)了黨的建設(shè)新局面,形成了黨的建設(shè)新常態(tài)。新時代,黨的建設(shè)的基本內(nèi)容就是按照黨的性質(zhì)和宗旨,圍繞黨的建設(shè)目標(biāo)和執(zhí)政使命,以更高的標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)格的要求全面加強(qiáng)黨的各項(xiàng)建設(shè),保持黨的先進(jìn)性和純潔性,增強(qiáng)黨的凝聚力和創(chuàng)造性,提升黨的科學(xué)決策水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,鞏固黨作為建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)核心的地位。

    但是,從目前黨建開展的實(shí)際情況來看,黨建、業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象依然“久治不愈”,這既不利于推動業(yè)務(wù)工作緊緊圍繞黨的事業(yè)大局開展,使黨建工作的保證作用落實(shí)不徹底,還會制約黨建與業(yè)務(wù)工作優(yōu)勢互補(bǔ),影響黨建工作成果和資源優(yōu)勢推動業(yè)務(wù)工作更好發(fā)展。如何推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作的深度融合?對接融合的“連接點(diǎn)”“突破口”在哪里?如何在體制機(jī)制、工作方法創(chuàng)新上發(fā)力?是新時代黨建工作的重要課題。

    資源基礎(chǔ)理論的核心觀點(diǎn)

    馬克思認(rèn)為,“資源”(resources)是可供滿足人們物質(zhì)生活和精神生活需要的自然要素和社會要素的總和。資源既可以是有形的、也是無形的,無形資源包括組織的文化、知識、品牌等。本文從廣義的角度理解資源,認(rèn)為資源包括一切可被組織使用的有形與無形資源,物質(zhì)與非物質(zhì)資源,這些資源是組成、參與并服務(wù)于組織發(fā)展所需的各種生產(chǎn)要素的總和。

    資源基礎(chǔ)理論由哈佛大學(xué)工商管理博士伯格·沃納菲爾特(Birger Wernerfelt)于1984年提出。該理論認(rèn)為,組織由有形和無形資源共同組成,這些資源具備轉(zhuǎn)化的可能性,是組織獨(dú)特與持久競爭力的源泉。資源依賴?yán)碚搹?qiáng)調(diào)兩個核心觀點(diǎn):其一,組織優(yōu)勢源于其所擁有的資源,尤其是異質(zhì)性、特色性資源,因此,在一定程度上,組織可被視為具有特色的資源集合體;其二,資源在各組織之間的分布是不對稱的,資源的不可移動性是持續(xù)競爭的函數(shù)。資源基礎(chǔ)理論的基本思想是把組織視為各種資源的集合體,并將目標(biāo)聚焦在資源的獨(dú)特性和戰(zhàn)略要素的轉(zhuǎn)化上,認(rèn)為資源的開發(fā)與轉(zhuǎn)化有利于提高組織的效益及資源的價值。這種轉(zhuǎn)化不僅包括組織內(nèi)部的不同資源,也包括組織內(nèi)外部資源的重組與轉(zhuǎn)化。

    鑒于此,可將資源視為“連接點(diǎn)”和“突破口”,推進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的深度融合。通過深入分析黨建資源的異質(zhì)性和特色,推進(jìn)黨建工作成果和資源向業(yè)務(wù)工作資源轉(zhuǎn)化,由此搭建黨建工作和業(yè)務(wù)工作之間的橋梁,在資源轉(zhuǎn)化的過程中,促進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作的戰(zhàn)略互動和協(xié)同發(fā)展。

    促進(jìn)黨建資源向業(yè)務(wù)資源的轉(zhuǎn)化

    黨建資源不像經(jīng)濟(jì)資源、人才資源那樣顯而易見,但它卻包涵了我們黨長期抓黨建工作的成績、成果,主要包括理論資源、政治資源、制度資源和群眾資源等。依據(jù)資源基礎(chǔ)理論,黨建資源是我們黨組織保持持久競爭優(yōu)勢的重要源泉,因此,將黨建資源轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)工作的發(fā)展性資源,具備理論上的可行性和實(shí)踐中的緊迫性。并且,黨建資源向業(yè)務(wù)資源的開發(fā)與轉(zhuǎn)化,還有助于探索推進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作深入融合的有效機(jī)制。

    促進(jìn)黨建的理論資源向業(yè)務(wù)工作的觀念資源轉(zhuǎn)化,解決工作中理想信念不堅(jiān)定和把握科學(xué)發(fā)展規(guī)律不夠等問題。我們黨在實(shí)踐中,積累了豐富的理論資源,這是全體共產(chǎn)黨人的行動指南和思想武裝。因此,可促進(jìn)上述黨建的理論資源轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)工作的觀念資源,提升黨員的服務(wù)態(tài)度和專業(yè)水平。一方面,黨員同志要持之以恒加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),同時注重理論學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性,不斷提升自身的理論水平;另一方面,在業(yè)務(wù)工作中,黨員同志要通過學(xué)習(xí)黨建的理論資源,進(jìn)一步樹牢“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”,堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”,加強(qiáng)觀念資源的建設(shè),更好地為人民群眾服務(wù)。

    促進(jìn)黨建的政治資源向業(yè)務(wù)工作的學(xué)術(shù)資源轉(zhuǎn)化,解決工作中大局意識、黨員意識淡化和決策執(zhí)行力不夠等問題。黨建的政治資源以其基礎(chǔ)性的地位,對黨的建設(shè)的方向和成果起著至關(guān)重要的作用,我們在加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的同時,可促進(jìn)黨建的政治資源向業(yè)務(wù)工作的學(xué)術(shù)資源的轉(zhuǎn)化。即通過持續(xù)的政治建設(shè),在整合黨建政治資源的基礎(chǔ)上,利用持續(xù)學(xué)習(xí)、實(shí)踐總結(jié)、主題教育等形式,促進(jìn)黨建的政治資源轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)工作的學(xué)術(shù)資源,有針對性地提高黨員的學(xué)術(shù)積淀以及在業(yè)務(wù)工作中的大局意識、黨員意識、決策意識,通過提高學(xué)術(shù)水平和服務(wù)意識,為盡快實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢和帶領(lǐng)全國人民實(shí)現(xiàn)共同富裕的偉大目標(biāo)而不斷前進(jìn)。

    促進(jìn)黨建的制度資源向業(yè)務(wù)工作的物質(zhì)資源轉(zhuǎn)化,解決工作中管權(quán)管事管人的難題。制度建設(shè)是黨建的重要方面,為黨組織的日常運(yùn)轉(zhuǎn)提供組織基礎(chǔ)和運(yùn)行規(guī)范。目前,我們黨建的制度資源主要包括“三會一課”制度、“主題黨日+”活動制度、黨費(fèi)收繳制度、黨員雙評議制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度等。在加強(qiáng)黨的制度建設(shè)之時,可利用完善各項(xiàng)黨組織制度的契機(jī),進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)工作的責(zé)任制度和基本流程,促進(jìn)制度資源向業(yè)務(wù)工作的物質(zhì)資源轉(zhuǎn)化。例如,可通過全面落實(shí)黨建責(zé)任制,進(jìn)一步明確黨組(黨委)班子的相關(guān)權(quán)利和責(zé)任,堅(jiān)持“樹標(biāo)桿”“立規(guī)矩”,利用制度建設(shè)的契機(jī),解決實(shí)踐工作中管權(quán)管事管人的難題。

    促進(jìn)黨建的群眾資源向業(yè)務(wù)工作的人力資源轉(zhuǎn)化,解決工作監(jiān)督不夠、脫離實(shí)際和工作動員難等問題。堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù),是我們黨的根本宗旨。是否實(shí)現(xiàn)人民的利益,得到廣大人民群眾的擁護(hù),是衡量我們黨的路線、方針和政策是否正確的最高標(biāo)準(zhǔn)。我們黨通過90多年艱苦卓絕的奮斗,擁有了廣泛的、寶貴的群眾基礎(chǔ)??纱龠M(jìn)黨建的群眾資源向業(yè)務(wù)工作的人力資源轉(zhuǎn)化,通過進(jìn)一步團(tuán)結(jié)群眾、聽取群眾意見、征求群眾反饋,在吸收總結(jié)的基礎(chǔ)上,提高業(yè)務(wù)工作的服務(wù)水平,提升業(yè)務(wù)工作的監(jiān)督力度、鞏固業(yè)務(wù)工作的群眾基礎(chǔ)。以群眾資源為紐帶,建立黨和群眾的共生融合關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

    推進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作深度融合的機(jī)制

    綜上所述,以資源為突破口,通過關(guān)鍵性資源的轉(zhuǎn)化,可搭建黨的建設(shè)工作與部門業(yè)務(wù)工作之間的“橋梁”。也就是說,資源轉(zhuǎn)化是二者深度融合的關(guān)鍵機(jī)制,黨建工作的完善和業(yè)務(wù)水平的提升均與資源關(guān)系要素的相互轉(zhuǎn)化和戰(zhàn)略互動密切相關(guān)。并且,對黨建工作而言,資源轉(zhuǎn)化還具有價值優(yōu)化和效益催化的功能。

    從黨建和業(yè)務(wù)工作資源的轉(zhuǎn)化歷程來看,大致經(jīng)歷了“關(guān)鍵性資源的識別——內(nèi)外部資源的配置——資源轉(zhuǎn)化與價值創(chuàng)造”的過程。首先,需要在黨建工作的實(shí)踐中,識別出具有特色性和異質(zhì)性的理論資源、政治資源、制度資源、群眾資源等資源;其次,要結(jié)合業(yè)務(wù)工作開展的實(shí)際,將上述黨建工作的關(guān)鍵性資源與更好地開展業(yè)務(wù)工作所需的各項(xiàng)資源進(jìn)行優(yōu)化配置,找到資源轉(zhuǎn)化的切入點(diǎn);最后,適時推動黨建資源向業(yè)務(wù)工作資源的轉(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)資源的價值再創(chuàng)造。

    簡言之,在黨建工作和業(yè)務(wù)工作的開展過程中,我們要進(jìn)一步加強(qiáng)對關(guān)鍵資源的識別與獲取,通過資源優(yōu)化配置與相互轉(zhuǎn)化,構(gòu)建黨建和業(yè)務(wù)工作共生共榮的互動機(jī)制,在實(shí)踐中推進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的深度融合。

    (作者為國家教育行政學(xué)院辦公室副主任、助理研究員)

    【參考文獻(xiàn)】

    ①《習(xí)近平出席中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議并發(fā)表重要講話》 ,中國政府網(wǎng),2019年7月9日。

    ②康曉光:《權(quán)力的轉(zhuǎn)移》,杭州:浙江人民出版社,1999年。

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