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    電力生產(chǎn)管理中的安全問(wèn)題與應(yīng)對(duì)措施

    2019-10-21 04:46:21吳義兵
    關(guān)鍵詞:分析和研究安全問(wèn)題應(yīng)對(duì)措施

    吳義兵

    【摘 ?要】隨著經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,極大的促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步,提高了人們的物質(zhì)生活水平,增加了人們對(duì)生活質(zhì)量的關(guān)注度,對(duì)社會(huì)環(huán)境安全性的關(guān)注度。對(duì)當(dāng)下社會(huì)安全問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)在電力生產(chǎn)過(guò)程中,存在眾多安全問(wèn)題,帶來(lái)不利影響。本文主要就電力生產(chǎn)管理中的安全問(wèn)題與應(yīng)對(duì)措施進(jìn)行分析和研究,來(lái)降低電力環(huán)節(jié)安全事故發(fā)生頻率。

    【關(guān)鍵詞】電力生產(chǎn)管理;安全問(wèn)題;應(yīng)對(duì)措施;分析和研究

    引言:電力在社會(huì)生產(chǎn)和人類生活過(guò)程中,發(fā)揮著不可替代的作用。電力生產(chǎn)管理是電力企業(yè)的關(guān)鍵任務(wù),具有一定的綜合性和復(fù)雜性的特點(diǎn),是電力工作人員工作安全性的保證,是社會(huì)安定發(fā)展的保證,是電力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的保證。因此,要加以關(guān)注電力生產(chǎn)管理中產(chǎn)生的安全問(wèn)題,采取科學(xué)合理的措施來(lái)加以應(yīng)對(duì),保證電力生產(chǎn)的安全性和穩(wěn)定性。

    1電力企業(yè)生產(chǎn)管理工作中存在的主要問(wèn)題闡述

    1.1管理制度的弊端

    對(duì)于電力企業(yè)來(lái)說(shuō),其在進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)時(shí),不同企業(yè)自身要依據(jù)自身的發(fā)展和生產(chǎn)水平,構(gòu)建滿足自身發(fā)展的制度體系,來(lái)保證生產(chǎn)管理工作的高效進(jìn)行。當(dāng)下部分電力企業(yè)在生產(chǎn)管理環(huán)節(jié),沒(méi)有依據(jù)自身發(fā)展水平,構(gòu)建合理的制度體系,導(dǎo)致電力企業(yè)生產(chǎn)管理工作開(kāi)展受到制約。其次,站在電力企業(yè)管理制度實(shí)施的角度進(jìn)行調(diào)查和分析,發(fā)現(xiàn)大多數(shù)企業(yè)建立了相應(yīng)的生產(chǎn)管理制度,卻未能有效的落實(shí)和執(zhí)行,導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)管理工作無(wú)法順利進(jìn)行。

    1.2管理方法弊端

    社會(huì)的不斷發(fā)展,科學(xué)和信息技術(shù)的不斷發(fā)展,使得我國(guó)迎來(lái)了信息化時(shí)代。面對(duì)這一大好發(fā)展形勢(shì),電力企業(yè)為了發(fā)展自身,增加了對(duì)科學(xué)技術(shù)和信息技術(shù)的應(yīng)用,增加了信息技術(shù)的應(yīng)用范圍。例如:在當(dāng)下電力企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,對(duì)于電力生產(chǎn)故障的監(jiān)測(cè),其可以利用信息技術(shù)來(lái)進(jìn)行遠(yuǎn)距離的監(jiān)測(cè)和分析,降低了工作人員的工作壓力和難度,提高了工作人員的工作效率。對(duì)當(dāng)下電力生產(chǎn)工作弊端進(jìn)行匯總和分析,發(fā)現(xiàn)較多問(wèn)題存在于一些小型設(shè)備和中型設(shè)備中,帶來(lái)這一問(wèn)題的主要原因是,信息設(shè)備保護(hù)維修不到位,對(duì)于信息設(shè)備的管理方法不科學(xué),信息統(tǒng)計(jì)的網(wǎng)絡(luò)化、實(shí)時(shí)化程度不高,直接影響了電力企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展,帶來(lái)了不同程度的安全問(wèn)題。

    1.3員工安全意識(shí)的薄弱,習(xí)慣性違章

    員工的操作要符合安全標(biāo)準(zhǔn),而大多數(shù)員工長(zhǎng)期安全意識(shí)的缺乏,形成習(xí)慣性的違章,沒(méi)有達(dá)到生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。電力生產(chǎn)中,員工的操作規(guī)范性是整個(gè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的重要因素,由于員工操作不當(dāng)造成的安全事故時(shí)有發(fā)生。習(xí)慣性違章就是說(shuō)員工在長(zhǎng)期的工作過(guò)程中形成的習(xí)以為常的動(dòng)作、手法、方式等等和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)有著很大的差異,因而容易出現(xiàn)違章行為、不當(dāng)操作、違反章程等現(xiàn)象。電力生產(chǎn)管理中,因?yàn)殡姰a(chǎn)品的特性,需要全體員工提高安全意識(shí),進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),規(guī)避安全風(fēng)險(xiǎn),減少電力生產(chǎn)管理中,生產(chǎn)人員因?yàn)椴僮鞑划?dāng)而引發(fā)的事故。

    1.4崗位職責(zé)的權(quán)限不清晰

    職責(zé)權(quán)限,具體來(lái)講就是對(duì)管理內(nèi)容結(jié)果相對(duì)應(yīng)的責(zé)任和權(quán)力界限。我國(guó)的電力企業(yè)大部分屬于國(guó)有企業(yè),企業(yè)內(nèi)部管理中,部門存在權(quán)責(zé)交叉偏位,容易出現(xiàn)多個(gè)部門管理、無(wú)人管理、越級(jí)管理等現(xiàn)象,導(dǎo)致生產(chǎn)管理出現(xiàn)盲區(qū),出現(xiàn)安全問(wèn)題不能及時(shí)追查責(zé)任,進(jìn)行處理,造成損失;再者,相應(yīng)的獎(jiǎng)罰制度也需要完善,嚴(yán)肅各個(gè)部門的職責(zé)權(quán)力,改正生產(chǎn)管理的態(tài)度,積極應(yīng)對(duì)上級(jí)檢查,職責(zé)權(quán)力要明晰化。

    2電力生產(chǎn)管理中安全問(wèn)題的應(yīng)對(duì)措施

    2.1建立安全管理機(jī)制,開(kāi)展安全教育

    制度是企業(yè)發(fā)展的前提條件,利用制度可以更好的規(guī)范企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),同時(shí)還可以較好的明確企業(yè)的發(fā)展方向,供企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人做出決策,使得企業(yè)生產(chǎn)管理工作可以更為順暢的開(kāi)展,嚴(yán)苛依照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行各項(xiàng)企業(yè)的生產(chǎn)管理工作。首先,企業(yè)需要盡可能的完善電力企業(yè)管理機(jī)制內(nèi)容,彌補(bǔ)其存在的不足以及缺陷問(wèn)題,建立健全安全生產(chǎn)管理制度,通過(guò)安全生產(chǎn)管理制度的落實(shí),更好的規(guī)范電力企業(yè)工作人員的各項(xiàng)操作行為,設(shè)定好工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)工作。其次,想要讓電力企業(yè)生產(chǎn)工作可以全方位高效化的開(kāi)展,就需要在企業(yè)內(nèi)部經(jīng)常性開(kāi)展安全教育培訓(xùn)工作,加大安全知識(shí)的宣講力度,做好人員入廠三級(jí)安全教育培訓(xùn),利用多元化培訓(xùn)方式,讓生產(chǎn)人員更容易接受并理解安全知識(shí);要定期開(kāi)展管理人員安全培訓(xùn),使得管理人員可以正確的認(rèn)知安全生產(chǎn)的重要性,構(gòu)建出一個(gè)良好的企業(yè)安全文化氛圍,促使電力企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。

    2.2構(gòu)建安全責(zé)任體系

    構(gòu)建安全責(zé)任體系,使得電力企業(yè)生產(chǎn)工作以及安全管理工作可以更有序的開(kāi)展,切實(shí)保障電力企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。明確各級(jí)人員安全職責(zé)義務(wù),劃分出各項(xiàng)工作體系的工作范圍,確定相應(yīng)的工作標(biāo)準(zhǔn),并把企業(yè)生產(chǎn)安全性的要求全面貫徹并落實(shí)到實(shí)處,依照相關(guān)的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),正確開(kāi)展生產(chǎn)操作、維護(hù)以及管理工作,另外,還需要在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建獎(jiǎng)懲制度,不斷的提升電力企業(yè)工作人員參與各項(xiàng)工作的熱情。

    2.3提升管理的科學(xué)性

    安全監(jiān)督工作的開(kāi)展需要以生產(chǎn)質(zhì)量以及管理治理為基準(zhǔn),對(duì)此,相關(guān)的管理人員自身必須要樹(shù)立正確的工作態(tài)度,不斷提升其對(duì)于電力企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)管理的關(guān)注程度,就各項(xiàng)施工環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查。及時(shí)找出其存在的工作漏洞以及問(wèn)題,并對(duì)其問(wèn)題進(jìn)行更正以及反思,增設(shè)溝通環(huán)節(jié),賦予其安全管理制度一體化的特性,讓工作人員都可以保持一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,深度的掌握其電力生產(chǎn)工作之中存在的各類安全隱患問(wèn)題,逐一消除隱患,確保企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定。另外,電力運(yùn)行設(shè)備始終是電力企業(yè)生產(chǎn)管理工作關(guān)注的重心,必須要及時(shí)的檢修各類電力設(shè)備,找出其所存在的各類問(wèn)題,依據(jù)其狀態(tài)開(kāi)展相對(duì)應(yīng)的檢修工作,實(shí)時(shí)的進(jìn)行檢測(cè),借助紅外測(cè)溫、精密點(diǎn)檢等各項(xiàng)新型的技術(shù),使得電力企業(yè)生產(chǎn)工作可以更加安全的運(yùn)行。在上崗之前,針對(duì)電力生產(chǎn)過(guò)程中各類常見(jiàn)的問(wèn)題,要為新入廠員工進(jìn)行安全、生產(chǎn)技能等各類培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)意識(shí)和業(yè)務(wù)技能,使其在盡快踏入工作崗位,同時(shí)安全高效完成生產(chǎn)任務(wù)。

    2.4明確崗位管理職責(zé)

    要保證工作高效安全的運(yùn)行,就必須對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行落實(shí)。在電力企業(yè)中,各生產(chǎn)和管理部門之間應(yīng)該相互監(jiān)督,對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行全面理解和落實(shí),在生產(chǎn)中按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定進(jìn)行操作,從企業(yè)實(shí)際出發(fā),把每項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行科學(xué)劃分,對(duì)每個(gè)工作人員的工作職責(zé)進(jìn)行明確。另外企業(yè)還應(yīng)該根據(jù)自身的具體發(fā)展情況,制定一定的獎(jiǎng)懲制度,把電力生產(chǎn)管理的作用放大化,使員工不自覺(jué)的按照標(biāo)準(zhǔn)操作進(jìn)行,確保電力生產(chǎn)管理制度化和標(biāo)準(zhǔn)化。

    結(jié)語(yǔ):電力企業(yè)生產(chǎn)工作管理機(jī)制以及管理方式存在缺陷漏洞,這導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部所構(gòu)建的管理體系不夠完善,需要采取科學(xué)化的方式進(jìn)行監(jiān)管,消除各類管理工作問(wèn)題所產(chǎn)生的不利影響,不斷的提升電力企業(yè)生產(chǎn)工作的效率。構(gòu)建科學(xué)的安全管理機(jī)制,進(jìn)行安全教育,增加對(duì)教育培訓(xùn)的關(guān)注度,建立明確的工作責(zé)任體系,明確不同工作人員的工作范圍,確保工作有效進(jìn)行。最后電力企業(yè)生產(chǎn)管理工作人員也要增加管理的科學(xué)性,增加對(duì)電力生產(chǎn)設(shè)備的安全檢修和維護(hù),保證管理工作有序進(jìn)行。

    參考文獻(xiàn):

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    [4]基于三維風(fēng)險(xiǎn)函數(shù)的電力生產(chǎn)事故隱患分級(jí)方法研究[J].徐慶,李彤,宋宇輝,楊鵬.工業(yè)安全與環(huán)保.2017(04)

    [5]探究電力生產(chǎn)技術(shù)與電力安全之間的聯(lián)系[J].岳清.企業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā).2015(29)

    (作者單位:韶關(guān)市坪石發(fā)電廠有限公司(B廠))

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