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    商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)策略研究

    2019-09-23 05:40:51蔡云豪林梅
    山西農(nóng)經(jīng) 2019年6期
    關(guān)鍵詞:商務(wù)英語就業(yè)指導(dǎo)畢業(yè)生

    蔡云豪 林梅

    摘 要:隨著經(jīng)濟全球化推進,商務(wù)英語的重要性凸顯,高等院校相繼開設(shè)商務(wù)英語專業(yè)。調(diào)查了商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況,針對存在問題,提出了應(yīng)對措施。

    關(guān)鍵詞:商務(wù)英語;畢業(yè)生;就業(yè)指導(dǎo)

    文章編號:1004-7026(2019)06-0159-03? ? ? ? ?中國圖書分類號:F710-4;H319? ? ? ? 文獻標志碼:A

    隨著我國綜合國力不斷提升和“一帶一路”倡議開展,我國與國外聯(lián)系更加頻繁,商務(wù)英語專業(yè)的重要性更加凸顯。很多學(xué)校開設(shè)了商務(wù)英語專業(yè),畢業(yè)生就業(yè)競爭越發(fā)嚴峻[1]。通過問卷法,調(diào)查商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況,并提出就業(yè)指導(dǎo)策略。

    1? 商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀

    向530名商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生發(fā)放了調(diào)查問卷,共回收有效問卷500份。通過調(diào)查可以看出,當(dāng)前商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)方面還存在一些問題。這些問題局限了商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)選擇,需引起高校和畢業(yè)生重視。

    1.1? 過于看重職業(yè)收入

    信息時代,科學(xué)技術(shù)融合、專業(yè)重整組合,對大學(xué)畢業(yè)生的知識結(jié)構(gòu)提出了新的要求。大學(xué)畢業(yè)生要時刻關(guān)注專業(yè)就業(yè)前景,關(guān)注就業(yè)方向,進行就業(yè)規(guī)劃[2]。調(diào)查商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生選擇職業(yè)時主要關(guān)注因素發(fā)現(xiàn),12%的畢業(yè)生關(guān)注與專業(yè)相吻合;42%的畢業(yè)生關(guān)注職業(yè)收入;14%的畢業(yè)生關(guān)注就業(yè)地點;20%的畢業(yè)生關(guān)注發(fā)展?jié)摿?12%的畢業(yè)生覺得無所謂,能找到工作就行。對職業(yè)收入的考慮是商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生選擇最多的選項,說明商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生比較看重薪酬待遇。

    1.2? 理想薪酬較高

    調(diào)查發(fā)現(xiàn),67%的商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生理想月收入是5 000元以上,8%的畢業(yè)生認為薪金標準要由工作地點消費水平?jīng)Q定。每個人都想得到掙錢多的工作,但關(guān)鍵是畢業(yè)生是否具備掙到這些錢的能力[3]。找工作的原則是“適合的才是最好的”。近幾年經(jīng)常有高月薪招聘崗位招不到合適的人,不是大家不想干,而是應(yīng)聘者不能勝任。

    畢業(yè)生剛畢業(yè),以后的路還很長,當(dāng)務(wù)之急是找到自身優(yōu)勢和興趣所在,使自己的能力在工作中不斷積累和提高。如果真的有能力,肯定會達到“掙更多錢”的目的。

    1.3? 熱衷于沿海發(fā)達地區(qū)

    調(diào)查結(jié)果顯示,70%的畢業(yè)生在就業(yè)時熱衷東部沿海發(fā)達地區(qū),10%的畢業(yè)生選擇在中部大城市就業(yè),10%的畢業(yè)生選擇西部大城市,10%的畢業(yè)生選擇中西部小城市。

    東部沿海地區(qū)是商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生選擇最多的地區(qū)。沿海發(fā)達地區(qū)在中國經(jīng)濟發(fā)展和改革中處于領(lǐng)先地位,經(jīng)濟發(fā)展帶來對各類人才的極大需求。前些年,上海和深圳先后都出現(xiàn)過影響全國人才流動的情況。近年來,浙江、山東經(jīng)濟快速增長,吸引了大批人才。東部沿海地區(qū)仍是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)熱點區(qū)域。但過于看重發(fā)達地區(qū),可能導(dǎo)致畢業(yè)生難以找到合適的工作,造成資源浪費[4]。

    1.4? 過于要求專業(yè)對口

    調(diào)查發(fā)現(xiàn),72%的畢業(yè)生想從事專業(yè)對口工作,這反映出畢業(yè)生認識到專業(yè)與未來就業(yè)方向的聯(lián)系性。學(xué)以致用是畢業(yè)生的理想,所學(xué)專業(yè)與工作專業(yè)對口,能夠縮短融入工作的時間,可以更快地走上發(fā)展“快車道”。但如果一味地強調(diào)“專業(yè)對口”,就成了畢業(yè)生就業(yè)“障礙”。

    按照目前高校設(shè)置專業(yè)來看,很多專業(yè)無法實現(xiàn)與現(xiàn)實職業(yè)的“專業(yè)對口”。即使找到了專業(yè)對口工作,也很難保證今后一生就干同樣工作。在這種情況下,強調(diào)“專業(yè)對口”,就成了就業(yè)無法逾越的鴻溝,只能“坐以待斃”[5]。

    2? 商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)策略

    2.1? 提前進行就業(yè)指導(dǎo)

    畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)是一項系統(tǒng)工程,不可能一蹴而就。高校要對就業(yè)指導(dǎo)予以高度重視,將就業(yè)指導(dǎo)作為直屬工作對待,對就業(yè)指導(dǎo)工作進行整體規(guī)劃。

    首先,高校要建立專門的就業(yè)指導(dǎo)管理機構(gòu)。安排專門工作人員,根據(jù)本校學(xué)科專業(yè)特點、學(xué)生實際情況、市場對人才的需求情況等,構(gòu)建合適的就業(yè)教育運行機制,幫助商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀,對商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生展開有效的就業(yè)教育。高校建立的就業(yè)教育運行機制,要具備可操作性。可以借鑒思想政治教育“全過程育人,全方位育人,全課程育人”的教育理念,將就業(yè)教育貫穿在學(xué)生學(xué)習(xí)過程中。比如,在思想政治教育、專業(yè)課程教學(xué)、創(chuàng)業(yè)教育等教學(xué)過程中貫穿就業(yè)教育,實現(xiàn)學(xué)生全面發(fā)展。對大學(xué)生進行就業(yè)指導(dǎo),使商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生意識到當(dāng)前就業(yè)形勢,樹立正確就業(yè)觀和擇業(yè)觀[6]。

    其次,要使商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生主動參與到就業(yè)教育中。高校要提升就業(yè)教育趣味性,利用信息技術(shù),創(chuàng)新教育形式和課堂教學(xué)模式。信息技術(shù)可以打破時空界限。在信息技術(shù)背景下,學(xué)生可以隨時隨地接受就業(yè)教育。高??梢岳梦⒁曨l、微傳單、微網(wǎng)頁和微信公眾號等新媒體宣傳方式,開展新穎獨特的就業(yè)教育,為學(xué)生宣傳當(dāng)前就業(yè)政策,使學(xué)生在潛移默化中樹立正確的就業(yè)觀。

    最后,高校要舉辦各種各樣的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、企業(yè)精英講座、職業(yè)規(guī)劃比賽、模擬招聘、主題班會等就業(yè)訓(xùn)練活動。通過多樣活動吸引學(xué)生注意力,使他們積極參與到這些就業(yè)訓(xùn)練活動中去,提升他們的就業(yè)知識與能力。

    2.2? 進行職業(yè)生涯規(guī)劃

    為了減少商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)之際的情緒波動,在商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生剛?cè)胄r,就應(yīng)對他們進行職業(yè)生涯規(guī)劃。設(shè)置職業(yè)生涯規(guī)劃課程,讓學(xué)生參與到課程教學(xué)中,使學(xué)生剛?cè)胄F鹁蛯ξ磥砭蜆I(yè)形成正確判斷[7]。

    在一年級,要注重提升大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃意識,使他們對自己在校幾年的學(xué)習(xí)生涯進行初步規(guī)劃,盡快適應(yīng)高校學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。學(xué)生應(yīng)對自己的所學(xué)專業(yè)進行全面認識,根據(jù)自己的興趣愛好和個人優(yōu)勢,找準學(xué)習(xí)方向,建立良好的職業(yè)理想。

    在二年級,當(dāng)學(xué)生已經(jīng)基本適應(yīng)了高校學(xué)習(xí)和生活節(jié)奏后,教師要重點培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)知識與專業(yè)技能。帶領(lǐng)學(xué)生參加社會實踐活動,使學(xué)生在社會實踐中積極應(yīng)用理論知識。培育學(xué)生的多元化興趣,鞏固他們的知識與技能。

    在三年級,指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己在一年級和二年級的職業(yè)規(guī)劃總結(jié),明確職業(yè)目標,并將總目標分解為短期目標,逐一實現(xiàn)。除了學(xué)生自己的規(guī)劃,教師也要進行細節(jié)指導(dǎo),比如制作個人簡歷、傳授面試技巧和禮儀等。

    在四年級,學(xué)生進入實習(xí)和求職階段,這時候就業(yè)指導(dǎo)更加不能松懈。教師要安排學(xué)生進入企業(yè)進行頂崗實習(xí),使學(xué)生以準職業(yè)人身份參與到社會實踐中,提前了解社會工作環(huán)境,為未來正式就業(yè)奠定基礎(chǔ)。教師還要教育學(xué)生寫好實習(xí)總結(jié),反思自己的不足,查缺補漏,不斷提升含金量。

    2.3? 建立就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)

    目前,我國很多地區(qū)抬高了外地高校畢業(yè)生在本地的就業(yè)門檻,將人才引進范圍限制在研究生和列入“211工程”的名牌高校畢業(yè)生。有的地區(qū)還列出了符合條件的外地高校名單,把一些外地高校本科及以下學(xué)歷畢業(yè)生排除在本地就業(yè)申請資格之外。

    這種畢業(yè)生就業(yè)政策調(diào)整,是為了滿足本地對高層次人才的急需,也是在畢業(yè)生就業(yè)壓力不斷增大背景下的一種地方保護政策。這種做法從地方利益角度看,有一定合理性。但從構(gòu)建與市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的開放、統(tǒng)一的人才市場的角度看,這種對外地畢業(yè)生學(xué)歷層次和畢業(yè)學(xué)校的“限制條款”,帶有偏重學(xué)歷和差別對待的嫌疑。這種做法反映出我國高等教育發(fā)展和人才市場發(fā)育仍受學(xué)歷主義影響,與市場經(jīng)濟能力主義人才觀和公平競爭原則相違背。

    針對上述現(xiàn)象,我國要建立與完善“機制健全、統(tǒng)一規(guī)范、服務(wù)周到、指導(dǎo)監(jiān)督有力”的畢業(yè)生就業(yè)市場體系。轉(zhuǎn)變學(xué)歷主義就業(yè)政策導(dǎo)向,克服地方保護主義,消除體制性障礙,建立與完善全國統(tǒng)一的畢業(yè)生就業(yè)市場,促進人才的合理配置、流動,保障公平競爭的就業(yè)環(huán)境。完善符合市場經(jīng)濟規(guī)律和公平競爭原則的畢業(yè)生就業(yè)政策體系,進一步開發(fā)政策手段,減少限制性政策,強化鼓勵性政策,提高政策效果。按照公平、公正與公開的原則,依法規(guī)范畢業(yè)生就業(yè)市場,加強對有關(guān)勞動就業(yè)法律法規(guī)的執(zhí)法監(jiān)督力度。嚴格執(zhí)行教育部為維護高校正常教學(xué)秩序制定的“每年11月20日前企業(yè)不得進入高校招聘”的規(guī)定。作為疏導(dǎo)措施,可允許企業(yè)通過就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò),進行網(wǎng)上招聘。

    2.4? 改進人才培養(yǎng)模式

    就業(yè)崗位對商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生綜合素質(zhì)提出了越來越高的要求。高校要認清社會形勢,以市場需求為指導(dǎo),完善專業(yè)課設(shè)置,使大學(xué)生學(xué)習(xí)真正有用的專業(yè),為日后就業(yè)奠定扎實基礎(chǔ)。具體而言,高校必須打破以理論教學(xué)為中心、以教師為軸心、以課堂為核心的傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式,在專業(yè)設(shè)置、內(nèi)容安排、教學(xué)方式等方面進行積極改革。

    一是要以市場發(fā)展需求為導(dǎo)向。結(jié)合社會經(jīng)濟發(fā)展實際情況,靈活設(shè)置專業(yè)??梢匝埰髽I(yè)專家、一線教師、行業(yè)協(xié)會指導(dǎo)者等,建立專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)委員會,商討具體專業(yè)設(shè)置方案。二是要與社會企業(yè)加強聯(lián)系與合作。校企雙方進行密切交流,明確人才培養(yǎng)目標、教學(xué)方式、教學(xué)進度等。合理調(diào)整理論教學(xué)與實踐教學(xué)比例,面向?qū)嶋H發(fā)展學(xué)生實踐技能。三是要與企業(yè)一起開發(fā)課程內(nèi)容。結(jié)合企業(yè)崗位任職要求,借鑒職業(yè)資格標準,構(gòu)建彰顯職業(yè)能力培養(yǎng)的課程標準,提高課程可操作性。四是強化對大學(xué)生實際操作技能的培養(yǎng)。對大學(xué)生進行就業(yè)指導(dǎo),不應(yīng)局限于理論上,而應(yīng)依據(jù)大學(xué)生專業(yè)特色,培養(yǎng)針對性的實際操作技能。

    商務(wù)英語專業(yè)要重視學(xué)生實習(xí)環(huán)節(jié)。目前,人們對提高商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生實踐能力的呼聲越來越強烈,高校必須重視培養(yǎng)商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生的實踐能力。要達到這樣的培養(yǎng)目標,實習(xí)是不可或缺的重要環(huán)節(jié)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生對學(xué)校安排的實習(xí)時間抱有怨言。實習(xí)時間比較短,部分學(xué)生還沒有適應(yīng)工作環(huán)境,就被要求返校。而且實習(xí)與求職、考研存在一定沖突,影響了學(xué)生實習(xí)質(zhì)量。鑒于此,高校商務(wù)英語專業(yè)應(yīng)對實習(xí)時間進行重新安排。可以從學(xué)生剛?cè)胄r,就對學(xué)生安排實踐工作,使學(xué)生逐步形成實踐能力。

    在一年級,高校要根據(jù)實際情況,讓學(xué)生進入實習(xí)基地進行參觀,使學(xué)生提前感受從事商務(wù)英語專業(yè)工作要承擔(dān)的責(zé)任,促使學(xué)生提前進行職業(yè)生涯規(guī)劃。在二年級,安排優(yōu)秀學(xué)生擔(dān)任實習(xí)單位助手,讓學(xué)生將所學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實踐。在三年級上學(xué)期,學(xué)校應(yīng)安排模擬工作環(huán)境,比如與外國人進行商務(wù)英語交流、撰寫商務(wù)英語信函等,幫助學(xué)生鞏固專業(yè)知識和專業(yè)技能。在三年級下學(xué)期,學(xué)生應(yīng)投入到正式實習(xí)中。在四年級,學(xué)生應(yīng)進行反思性學(xué)習(xí),繼續(xù)接受全面教育實習(xí)。這樣循序漸進的實習(xí)過程,可以全面提升學(xué)生實踐能力。

    3? 結(jié)束語

    我國大學(xué)生就業(yè)形勢較為嚴峻。國家、高校和商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生需一起努力面對越來越激烈的就業(yè)競爭。國家要制定有效促進大學(xué)生就業(yè)的政策,高校應(yīng)改善人才培養(yǎng)模式,商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生要樹立正確的就業(yè)觀。從多方面入手,為商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造良好條件。

    參考文獻:

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