新時代提高國有企業(yè)基層黨的建設質(zhì)量問題研究

張冬梅

摘 要：如今國有企業(yè)改革進入攻堅期和深水區(qū)，面對復雜多變的新形勢，提高國有企業(yè)基層黨的建設質(zhì)量對于推動改革發(fā)展，確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實到位具有重大意義。如何提高基層黨的建設質(zhì)量，成為擺在國有企業(yè)黨組織面前的一個現(xiàn)實的問題，鑒于此，本文對新時代提高國有企業(yè)基層黨的建設質(zhì)量問題進行了分析，以供參考。

關鍵詞：新時代 基層 黨的建設 質(zhì)量問題

中圖分類號：D64 文獻標識碼：A

引 言

習近平總書記指出：“黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層，必須把抓基層打基礎作為長遠之計和固本之舉?！睂τ趪衅髽I(yè)而言，基層黨組織是黨的組織體系在國有企業(yè)領域的“神經(jīng)末梢”，延伸到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，肩負著宣傳貫徹、執(zhí)行落實黨的決策部署、推動企業(yè)改革發(fā)展的重要使命。對此，我們必須保持清醒的頭腦，切實抓實抓好基層黨組織建設。因此，加快黨建工作的創(chuàng)新，不斷完善黨建工作機制，強化黨員干部的培訓，加快黨建工作信息化建設，進而促進黨建工作的有效開展，促進黨組織作用的高效發(fā)揮。

1、提高基層黨建質(zhì)量的重要性認識

加強基層黨組織建設是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)。國有企業(yè)的發(fā)展史就是一部堅持黨的領導、加強黨的建設的光榮歷史。新中國成立初期，在黨的堅強領導下，一大批國有企業(yè)聽從黨的號召，為我國經(jīng)濟發(fā)展做出了重大貢獻，成為黨和國家最信賴的依靠力量。進入新時代，國有企業(yè)更是不忘初心和使命，為國家發(fā)展、為人民幸福、為社會進步不斷努力。習近平在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上強調(diào)，堅持黨對國有企業(yè)的領導不動搖，開創(chuàng)國有企業(yè)黨的建設新局面。堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。基層黨組織是黨執(zhí)政大廈的根基，只有把基層黨組織這個根基打牢，整個黨才能堅如磐石。

加強基層黨組織建設是國有企業(yè)黨建工作的基石。黨的基層組織是黨的組織體系中最基礎最關鍵的環(huán)節(jié)，它承上啟下、上情下達、下情上傳，是各項工作的落腳點。當前，國有企業(yè)領域黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化和邊緣化問題不同程度存在，調(diào)研發(fā)現(xiàn)，很多問題的根源在基層，癥結(jié)也在基層。這正是國有企業(yè)黨建工作難題所在，所以必須抓住基層黨組織這一關鍵和基礎，從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起，補短板、強弱項、解難題，為國有企業(yè)黨建工作整體水平提升夯實基礎。

加強基層黨組織建設是提升新時代國有企業(yè)黨建質(zhì)量的重要途徑。進入新時代，基層黨建工作面臨許多新情況新問題，國有企業(yè)大都體量大、人數(shù)多，黨員占比高，如何抓好這個基數(shù)龐大的基層黨組織和黨員隊伍，就成了黨委必須著力破解的重大課題。黨委必須在基層黨組織建設上舍得投精力下力氣，夯基固本，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”作用，提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，更好地為做強做優(yōu)作答國有企業(yè)提供堅強組織保證。

2、基層黨建工作中存在的問題

2.1對黨建工作的認識不全面。從當前基層的黨建工作來看，大多數(shù)基層對黨建工作還不夠重視，“講起來重要、做起來次要、忙起來不要”的情況仍然不同程度存在。對黨建工作投入精力不夠，有時只是象征性地喊口號，機械式地傳達上級指令和文件，三會一課”制度并沒有得到有效的落實。同時，在黨建工作中，基層對黨的方針、政策理解不透徹，不注重黨建工作的分析，把黨建工作的好壞與黨員隊伍不出問題劃上等號的現(xiàn)象比較常見，嚴重影響到了黨建工作效率。

2.2黨員先鋒模范作用發(fā)揮不足。新時代，對黨建工作提出了更高要求，這種要求決定了黨員必須積極學習、深入了解黨的方針和政策。但是就目前來看，基層黨務干部整體水平難以跟上的黨建工作實踐的步伐，黨員干部在實際工作中抱著完成任務的心態(tài)去工作，缺乏眼力勁，不能嚴格按照黨的要求來辦事。另外，基層黨務干部的知識結(jié)構(gòu)沒有結(jié)合時代發(fā)展步伐做出相應的轉(zhuǎn)變，無法發(fā)揮出黨務干部的模范作用。

3、新時代提高基層黨的建設質(zhì)量的措施

3.1健全制度，加強對黨員的管理。建立科學合理有效的制度體系，形成統(tǒng)一評價和激勵與監(jiān)督的管理機制，制度統(tǒng)治人，機制管理工作，加強對黨員的有效監(jiān)督管理是保持黨的先進性的重要措施。關于制度建設中企業(yè)發(fā)展的新形勢，更加完善、更加嚴格地堅持黨內(nèi)生活制度，建立健全黨員目標管理制度，建立健全黨員責任履行制度，建立完善黨員評價制度。要加強黨員管理規(guī)范，認真開展“三會一課”，主題黨日等黨員活動，發(fā)揮黨員攻關組、黨員突擊隊、黨員示范崗等的作用，尤其要根據(jù)黨員的不同職位以多種活動為目標，加強對黨員的日常管理，定期檢查他們的工作情況，表彰先進，敦促后進，不履行義務，不能掌握工作主導權(quán)，就要給予批判性的幫助，促進變化。

3.2加強黨的作風建設，不斷提高黨的作風建設質(zhì)量。以黨的政治建設號令黨的風氣，就是要轉(zhuǎn)變工作作風，搞好黨的風氣建設，不斷提高黨的風氣建設質(zhì)量。習近平總書記說：“工作風格問題絕不是小事。要是堅決不糾正不良風氣而發(fā)展，就像把我們黨和人民分開的看不見的墻一樣，我們黨會失去基礎，失去血液，失去力量?！币奎h的政治建設指揮黨的風氣建設?！耙３贮h和人民的血肉關系，強化群眾的觀念和群眾的感情，不斷積累對黨的統(tǒng)治的群眾基礎。凡反映群眾強烈問題的都要認真對待，損害群眾利益的行為都要堅決糾正。鞏固中央八條規(guī)定的精神成果，不斷糾正“四風”問題，做忠誠干凈擔當?shù)谋砺省?/p>

3.3加強黨的政治建設，不斷提高黨的政治建設質(zhì)量。要堅強黨的政治建設，要把黨的政治建設放在第一位，加強黨的政治建設，不斷提高黨的政治建設質(zhì)量。一是要堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)則，在政治位置、政治方向、政治原則和政治道路上與黨中央保持高度一致。第二，要尊重黨章黨規(guī)，黨建各項制度，在新形勢下嚴格執(zhí)行黨的政治生活的一些規(guī)范，加強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。第三，要加強黨性鍛煉，不斷提高政治意識和政治能力，對黨的忠誠，對黨的憂慮，對黨的盤點，把人民的利益當作根本性的政治，要永遠保持共產(chǎn)黨的政治本色。

3.4鍛造高素質(zhì)的基層黨務工作者隊伍。一線工作的基層干部的素質(zhì)高低對基層黨建工作至關重要。但是在實際工作中我們發(fā)現(xiàn)，一些基層黨員身兼數(shù)職，沒有接受系統(tǒng)的黨建專業(yè)知識培訓，學習不足，知識更新緩慢，不熟悉基層黨建工作，工作能力需要進一步提高。相當多的黨員干部是企業(yè)的工作中樞，承擔更多的工作任務，沒有時間，精力充沛地抓住黨務?；鶎狱h組織的主要責任要完成基層黨建第一負責人的職責，就上述問題采用集中輪調(diào)培訓、現(xiàn)場調(diào)查、實踐運動等，有效提高基層黨從業(yè)人員履行職責的能力和水平。建議進一步明確基層黨組織的工作責任制，完善黨建考核辦法，增強基層黨員的工作熱情、敬業(yè)精神和創(chuàng)造活力。

結(jié)束語

總之，加強國有企業(yè)基層黨組織建設只有進行時、沒有完成時，隨著內(nèi)外部環(huán)境的發(fā)展變化，基層黨建工作還將面臨很多新情況新問題。只要基層黨組織始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把國有企業(yè)獨特政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，找準基層黨建工作的發(fā)力點、突破點，以釘釘子精神抓落實，促進黨組織角色的有效發(fā)揮，就一定能把國企基層黨建工作抓實抓好，為促進經(jīng)濟發(fā)展作出更大的貢獻。

參考文獻

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