貿(mào)易戰(zhàn)之下，英國科技初創(chuàng)企業(yè)迎來創(chuàng)紀(jì)錄海外投資

●卡利什瑪·瓦斯瓦尼

有研究顯示，英國科技企業(yè)在今年前七個月得到創(chuàng)紀(jì)錄的55億英鎊海外投資總額。

英國數(shù)字化、文化、媒體和體育部（Department for Digital,Culture,Media and Sport,簡稱DCMS）表示，這段時期英國科技業(yè)的人均投資額超過同一時段的美國科技產(chǎn)業(yè)。

有專家指，英鎊當(dāng)前較為弱勢，這一點(diǎn)吸引了投資者，從而令英國科技產(chǎn)業(yè)成為全歐洲增長最快的部分。

其中，來自美國和亞洲的投資是這一時期最大的投資來源。

美國和亞洲對英國科技產(chǎn)業(yè)的投資在今年至目前為止總額達(dá)到37億美元（30.2億英鎊；33.1億歐元）。相比之下，去年全年的投資總額是29億美元。

這一形勢來臨，正值英國的外國直接投資（FDI）總體下滑之際。下滑是由于英國與歐盟未來的貿(mào)易協(xié)定仍然未有定論。

根據(jù)英國國家統(tǒng)計署，英國的外國直接投資在今年6月滑至六年以來的新低。

英國數(shù)字化、文化、媒體和體育大臣妮基·摩根在評論科技業(yè)投資數(shù)據(jù)時表示：“這些出色的數(shù)據(jù)顯示了海外投資者對英國科技業(yè)的信心，從美國和亞洲注入的投資達(dá)到歷史新高?！?/p>

“我們在革新方面有長久的聲譽(yù)，而數(shù)據(jù)也顯示我們是世界上最適合創(chuàng)辦數(shù)字商業(yè)的地方之一。”

英國公司也越來越多地轉(zhuǎn)向亞洲尋找資本來源。

總部位于新加坡的風(fēng)險融資公司elev8.vc的創(chuàng)始人兼董事總經(jīng)理阿迪蒂亞·馬瑟爾表示：“相比起一年前，我現(xiàn)在看到英國初創(chuàng)企業(yè)尋求亞洲資本的需求要多得多。”

“它們都想進(jìn)入廣大而多元的亞洲市場，而這需要亞洲的投資者來幫助他們了解這個市場，并且提供他們所需要的財政支持?！?/p>

回避貿(mào)易戰(zhàn)

有分析人士指出，英國科技產(chǎn)業(yè)也給亞洲投資者提供了一個躲避中美貿(mào)易戰(zhàn)的渠道。

英國金融科技領(lǐng)域的公司是較能吸引投資者的企業(yè)

“對美國和中國科技產(chǎn)業(yè)的投資都下降了，因?yàn)橘Q(mào)易戰(zhàn)，也因?yàn)闅W洲最近提供好一些有吸引力的投資機(jī)會?！盌ealroom的創(chuàng)始人及行政總裁約拉姆·維恩加德說。該公司為研究課題搜集數(shù)據(jù)。“英國給那些想要加大投資的人提供了有吸引力的機(jī)會?！?/p>

英國金融科技領(lǐng)域的公司是其中一類最吸引亞洲投資者的企業(yè)。5月，日本軟銀集團(tuán)收購了英國金融公司格林西爾8億的股權(quán)，該金融公司的業(yè)務(wù)是向企業(yè)提供短期貸款。

軟銀集團(tuán)和新加坡的克萊蒙集團(tuán)也向英國數(shù)字銀行OakNorth Bank投資4億美元，該數(shù)字銀行向中小型企業(yè)提供貸款。

另外，日本三菱商事株式會社也出資2.2億美元收購了英國能源企業(yè)Ovo Energy的20%股權(quán)。

不過，美國仍然是英國科技產(chǎn)業(yè)當(dāng)中遙遙領(lǐng)先的第一大投資國，數(shù)據(jù)顯示今年為止已經(jīng)有價值20億美元的投資。

像網(wǎng)上外賣訂餐公司Deliveroo和各類數(shù)字支付平臺這樣的公司，是最受美國投資者關(guān)注的領(lǐng)域。

投資者的信心

“今天的數(shù)字顯示了投資者對英國科技產(chǎn)業(yè)的信心?！庇鴣喬珔^(qū)貿(mào)易部長娜塔莉·布萊克說?！巴ㄟ^吸引更廣泛多元的投資者，特別是來自亞洲的，我們正在表明，英國的科技產(chǎn)業(yè)是世界上最具競爭力的領(lǐng)域之一，它有穩(wěn)固和光明的未來?！?/p>

不過，脫歐對于英國科技人才庫的影響也同樣令投資者和企業(yè)擔(dān)憂。他們擔(dān)心假如在無協(xié)議脫歐的情況下歐盟公民不能在英國工作，英國就會面臨人才流失。

“這是我們當(dāng)前最大的擔(dān)憂?！眰惗乜萍汲珜?dǎo)組的創(chuàng)始人拉斯·紹爾說。該組織旨在推廣倫敦的科技產(chǎn)業(yè)。

“倫敦每五個科技業(yè)工作者當(dāng)中就有一個來自歐盟國家。我們正在壯大這些業(yè)務(wù)，錢也正在流入，但是我們國內(nèi)卻沒有足夠多的人才?！?/p>

“我們需要一個過渡計劃，公司需要知道10月31日之后要如何安排員工，否則這就會損害我們的信譽(yù)?！苯B爾表示，英國規(guī)避這些風(fēng)險的途徑之一就是在未來令海外工作人員的移民程序更簡單，展現(xiàn)更多歡迎的態(tài)度?！?/p>