新時(shí)期下的文物保護(hù)問(wèn)題及對(duì)策研究

徐剛

【摘? ? 要】近些年來(lái)，隨著我國(guó)不斷加強(qiáng)對(duì)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重視，為文物保護(hù)工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境，但與此同時(shí)，由于在文物保護(hù)工作中缺乏完善的法律制度，投入的文物保護(hù)工作經(jīng)費(fèi)較少，專業(yè)人才不足等問(wèn)題，使得文物保護(hù)工作水平較低。現(xiàn)通過(guò)分析新時(shí)期下的文物保護(hù)工作的重要意義和其中存在的問(wèn)題，并提出相應(yīng)的解決對(duì)策。

【關(guān)鍵詞】文物保護(hù)? 問(wèn)題? 對(duì)策

中圖分類號(hào)：G4? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A DOI：10.3969/j.issn.1672-0407.2019.03.200

在當(dāng)前的社會(huì)文化環(huán)境中，國(guó)家越來(lái)越意識(shí)到加強(qiáng)文物保護(hù)工作的重要性，通過(guò)提高文物保護(hù)工作人員的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，完善文物保護(hù)工作法律制度，有效監(jiān)督管理文物保護(hù)工作的順利開(kāi)展。但是面對(duì)文物保護(hù)工作中遇到一些阻礙問(wèn)題，需要提出科學(xué)合理的對(duì)策加以解決，提高文物保護(hù)工作效果。

一、新時(shí)期下加強(qiáng)文物保護(hù)工作的重要意義

文物是歷史遺留下來(lái)的文化遺產(chǎn)，其中包括古建筑、古墓葬等文物遺跡和古器物、古書(shū)畫(huà)等文化遺物等，文物中蘊(yùn)含著中華民族幾千年來(lái)的智慧，是國(guó)家民族文化的傳承和寄托。因此，加強(qiáng)文物保護(hù)工作，有利于傳承中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強(qiáng)民族凝聚力和向心力，使國(guó)家文化得以延續(xù)下去，并發(fā)揚(yáng)光大。另外，文物能夠反映我國(guó)不同歷史時(shí)期的文化、科學(xué)和經(jīng)濟(jì)等內(nèi)容，使得加強(qiáng)文物保護(hù)工作，能夠從中了解和研究歷史，獲得一些有益的經(jīng)驗(yàn)和啟示，更好地宣傳民族文化，推動(dòng)科學(xué)工藝研究，并且滿足人民群眾精神文化需求，提高社會(huì)大眾的科學(xué)文化素質(zhì)。還有，加強(qiáng)文物保護(hù)工作，有利于促進(jìn)我國(guó)文化與世界其他文化的交流，提高文化軟實(shí)力，提高我國(guó)文化的國(guó)際影響力和競(jìng)爭(zhēng)力。

二、新時(shí)期下加強(qiáng)文物保護(hù)工作中存在的問(wèn)題

（一）文物保護(hù)工作意識(shí)較差，重視程度較低

現(xiàn)階段，我國(guó)部分地區(qū)政府文化管理部門(mén)對(duì)加強(qiáng)文物保護(hù)工作的認(rèn)識(shí)不足，重視程度較低，缺乏文物保護(hù)的意識(shí)，還未轉(zhuǎn)變落后的文物保護(hù)工作觀念和方法，對(duì)于文物保護(hù)的各個(gè)工作流程不夠規(guī)范化，并且在文物保護(hù)工作活動(dòng)中投入的資金較少，難以滿足文物保護(hù)工作的需要，使得文物保護(hù)工作并未真正落實(shí)到位，導(dǎo)致文物保護(hù)工作水平較低，工作效果較差。

（二）文物保護(hù)工作法律制度不完善

部分地區(qū)政府的文物保護(hù)工作機(jī)構(gòu)不夠?qū)I(yè)和獨(dú)立，也沒(méi)有建立健全相應(yīng)的文物保護(hù)工作制度，在處理文物保護(hù)工作中沿用以往的舊規(guī)定，使得文物保護(hù)的法律制度建設(shè)環(huán)境較差，導(dǎo)致文物保護(hù)部門(mén)的工作缺乏法律制度的保障，對(duì)于一些假冒偽劣的文物銷售和一些文物人為破壞等行為，沒(méi)有明確的文物保護(hù)工作規(guī)定加以及時(shí)有效的處理，使得文物保護(hù)部門(mén)的工作作用被極大地弱化，文物保護(hù)工作開(kāi)展不順利。

（三）文物保護(hù)工作人員的職業(yè)素養(yǎng)較差

在文物保護(hù)工作中缺乏專業(yè)優(yōu)秀的考古、歷史、文物鑒定等人才，使得文物保護(hù)工作進(jìn)展較為滯后。首先，文物保護(hù)部門(mén)在招聘選拔工作人員時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)較低，對(duì)于工作人員的文物保護(hù)專業(yè)知識(shí)考核不夠嚴(yán)格，缺少豐富的文物保護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，使得文物保護(hù)人員的職業(yè)能力較低。另外，文物保護(hù)部門(mén)不夠重視對(duì)工作人員進(jìn)行定期的專業(yè)培訓(xùn)和綜合素質(zhì)教育，使得文物保護(hù)工作人員沒(méi)有意識(shí)到自身工作的重要性，對(duì)于提升自身文物保護(hù)工作能力的積極性較低，工作態(tài)度較為懶散，在處理文物保護(hù)工作中敷衍了事，容易在出現(xiàn)較多的工作失誤，從而對(duì)文物保護(hù)工作造成不良的影響。

三、新時(shí)期下加強(qiáng)文物保護(hù)工作的有效對(duì)策

（一）加大對(duì)文物保護(hù)工作的認(rèn)識(shí)和重視

國(guó)家文物保護(hù)部門(mén)必須要認(rèn)識(shí)和了解加強(qiáng)文物保護(hù)工作的重要性，樹(shù)立先進(jìn)的文物保護(hù)工作觀念，加大在文物保護(hù)方面的資金投入力度，以此有效改善文物保護(hù)工作環(huán)境，提高文物保護(hù)工作水平。另外，在文物保護(hù)工作中要學(xué)會(huì)適應(yīng)時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)，采取信息化的文物保護(hù)工作模式，更快捷方面地處理文物保護(hù)工作，提高文物保護(hù)工作效果。

（二）建立健全相應(yīng)的文物保護(hù)工作制度

文物保護(hù)工作中需要建立健全相應(yīng)的法律知識(shí)，這是開(kāi)展文物保護(hù)工作的基礎(chǔ)和保障。首先，地方政府文物保護(hù)部門(mén)在制定文物保護(hù)工作制度過(guò)程中，應(yīng)該學(xué)習(xí)和借鑒其他地區(qū)政府的文物保護(hù)工作規(guī)章制度，從而制定出符合當(dāng)?shù)匚奈锉Ｗo(hù)工作發(fā)展實(shí)際的法律文件，有效遏制一些文物被偷竊、被損壞等違規(guī)違法行為的發(fā)生，保證文物保護(hù)工作制度的可執(zhí)行性和有效性。其次，文物保護(hù)工作部門(mén)要建立激勵(lì)懲戒機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)文物保護(hù)工作人員的工作積極性，嚴(yán)厲打擊違反文物保護(hù)工作制度的不良行為，確保文物保護(hù)工作的健康運(yùn)行。

（三）培養(yǎng)專業(yè)優(yōu)秀的文物保護(hù)工作人員

在加強(qiáng)文物保護(hù)工作中，需要聘請(qǐng)資質(zhì)深厚的文物保護(hù)工作人員，以此更好地解決文物保護(hù)工作中遇到的各種問(wèn)題，提高文物保護(hù)工作水平。文物保護(hù)部門(mén)應(yīng)該提高文物保護(hù)工作人員的薪資待遇水平，吸引更多專業(yè)優(yōu)秀的文物保護(hù)人才，并且定期組織文物保護(hù)人員參加一些職業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)，提高文物保護(hù)工作人員的業(yè)務(wù)能力，還要嚴(yán)格監(jiān)督文物保護(hù)工作人員的工作狀態(tài)，約束文物保護(hù)工作人員的工作行為，以此真正發(fā)揮文物保護(hù)工作人才的積極作用，促進(jìn)文物保護(hù)工作的健康發(fā)展。

四、結(jié)束語(yǔ)

在新時(shí)期下加強(qiáng)文物保護(hù)工作是十分重要和必要的，不僅能夠更好地繼承和發(fā)揚(yáng)我國(guó)優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化，也能更好地滿足人民群眾的精神文化需求，加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)。雖然在文物保護(hù)工作中存在著較多的問(wèn)題，但是通過(guò)加大對(duì)文物保護(hù)工作的重視，建立健全文物保護(hù)工作法律制度，并且培養(yǎng)專業(yè)優(yōu)秀的文物保護(hù)工作人員等對(duì)策，就能有效處理文物保護(hù)的各項(xiàng)工作，促進(jìn)文物保護(hù)工作的健康發(fā)展。

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