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    關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)黨支部建設(shè)的思考

    2019-09-10 05:12:42強(qiáng)麗麗仇若凡
    關(guān)鍵詞:黨支部新時(shí)期國有企業(yè)

    強(qiáng)麗麗 仇若凡

    【摘 要】國有企業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量,是國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。隨著我國社會(huì)主義現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的不斷完善和發(fā)展,國有企業(yè)面臨著不斷改革和轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實(shí),如何在新形勢下促進(jìn)國有企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展,已成為當(dāng)前人們關(guān)注的熱點(diǎn)。

    【關(guān)鍵詞】新時(shí)期;國有企業(yè);黨支部;建設(shè)

    中圖分類號(hào):F407;文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

    引言

    國有企業(yè)中的黨支部就是黨的一個(gè)基層組織,承擔(dān)著在國有企業(yè)內(nèi)部開展黨務(wù)工作的重任。十九大的勝利召開,國有企業(yè)進(jìn)入到新的發(fā)展時(shí)期,其所面對(duì)的機(jī)遇與壓力都是前所未有的。在這個(gè)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,國有企業(yè)必須高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的偉大旗幟,加強(qiáng)黨支部建設(shè)工作,切實(shí)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,凝心聚力,為國有企業(yè)在新時(shí)期的健康發(fā)展奠定政治基礎(chǔ)。當(dāng)前,國有企業(yè)在黨支部建設(shè)方面還存在一些問題,制約了國有企業(yè)更好的發(fā)展與進(jìn)步。因此,本文將結(jié)合國有企業(yè)黨支部建設(shè)工作中存在的問題進(jìn)行分析,并就如何做好黨支部建設(shè)進(jìn)行探討。

    1國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)存在的問題分析

    1.1國有企業(yè)黨支部工作內(nèi)容相對(duì)落后

    雖然我國國有企業(yè)的發(fā)展歷程相對(duì)較長,而且改革開放政策也實(shí)行了近四十年,但是許多國有企業(yè)的黨支部領(lǐng)導(dǎo)人員依然沒有順利的完成思想觀念的轉(zhuǎn)變,在具體的黨建工作實(shí)施過程中依然因循守舊,既不以身作則與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)行工作模式改革創(chuàng)新,也不注重基層群眾的思想動(dòng)態(tài)變化調(diào)研,長此以往必將會(huì)導(dǎo)致黨支部工作流于形式,失去其存在的重要意義。

    1.2國有企業(yè)中基層黨支部政治核心地位日趨弱化

    受國外思想的沖擊侵?jǐn)_,如今的許多國有企業(yè)盲目的追求經(jīng)濟(jì)利益,忽視和冷落了企業(yè)黨組織建設(shè)相關(guān)工作,進(jìn)而導(dǎo)致國有企業(yè)中基層黨支部政治核心地位日趨弱化,再加上部分基層黨支部對(duì)于新時(shí)期的社會(huì)形勢認(rèn)識(shí)不清,在圍繞國有企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)來開展具體的黨建工作時(shí),難免會(huì)出現(xiàn)思路局限或者方向不明確等一類的問題,當(dāng)然具體的工作開展很難取得預(yù)期目的。

    1.3國有企業(yè)黨支部監(jiān)督職能有效性亟待進(jìn)一步提升

    國有企業(yè)的黨建工作僅僅依靠全體員工思想意識(shí)的提升還不夠,同時(shí)還應(yīng)當(dāng)提升黨支部監(jiān)督職能的有效性,因?yàn)榍罢吒觽?cè)重的是思想意識(shí)先進(jìn)性保持,而后者側(cè)重是是確保具體的實(shí)踐活動(dòng)能夠始終保持規(guī)范合理,如此才能確保企業(yè)能夠健康發(fā)展,也才能滿足群眾、黨以及國家的發(fā)展需求。但是現(xiàn)如今,很多黨支部的管理人員在具體的工作開展過程中過于圓滑,總是受利益或者關(guān)系的影響未能嚴(yán)格的履行其監(jiān)管職能,進(jìn)而導(dǎo)致如今的國有企業(yè)老態(tài)龍鐘、發(fā)展遲緩。

    2新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)黨支部建設(shè)的思考與措施

    2.1提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是前提

    國有企業(yè)各級(jí)黨委、黨總支,要充分認(rèn)識(shí)黨支部建設(shè)的重要性,切實(shí)增強(qiáng)建立健全黨支部工作體系的責(zé)任感和使命感,把提升基層黨支部的組織力、強(qiáng)化黨支部政治功能作為黨支部建設(shè)的重中之重來抓。因此,各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人要親自抓,黨支部書記和領(lǐng)導(dǎo)班子成員要具體抓,在實(shí)施規(guī)劃、檢查指導(dǎo)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)調(diào)上狠下功夫。同時(shí),黨支部書記必須作為主要責(zé)任人,把黨建作為本單位全局工作的重要組成部分來抓,著力解決黨建工作“講起來重要,抓起來次要,忙起來不要”的問題。其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員要按照“一崗雙責(zé)”的要求,積極支持和配合黨支部書記做好黨建工作。不能講起業(yè)務(wù)工作頭頭是道,談到黨建工作捉襟見肘,要在黨支部范圍內(nèi)真正形成黨支部書記親自抓、黨支部委員協(xié)同抓的良好局面。同時(shí),為了提高認(rèn)識(shí),還要定期組織黨員開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),用先進(jìn)理論和科學(xué)文化知識(shí)武裝頭腦,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部。

    2.2健全制度,規(guī)范管理是重點(diǎn)

    要結(jié)合黨支部工作實(shí)際,按照黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)的要求,從機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、工作職責(zé)、運(yùn)行程序等方面進(jìn)行細(xì)化分析。同時(shí),還要抓牢組織建設(shè),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主,推進(jìn)黨務(wù)公開,暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)、監(jiān)督黨的組織和干部、向上級(jí)黨組織提出意見和建議的渠道。推進(jìn)黨務(wù)管理的智能化、黨建活動(dòng)的痕跡化、黨員教育的數(shù)字化,不斷創(chuàng)新黨的基層組織設(shè)置和活動(dòng)方式,要在做好“規(guī)定動(dòng)作”的基礎(chǔ)上,主動(dòng)謀劃“自選動(dòng)作”,積極搭建平臺(tái),不斷豐富形式,切實(shí)提高黨支部民主生活會(huì)和組織生活會(huì)質(zhì)量,以此著力解決一些基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題。同時(shí),還要按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,嚴(yán)格調(diào)控,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,嚴(yán)格紀(jì)律,嚴(yán)把黨員入口關(guān),做好吸收入黨積極分子、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正以及黨費(fèi)收繳等基礎(chǔ)性工作。

    2.3加強(qiáng)組織建設(shè)

    一是要確保組織健全,消除空白部門、空白班組,努力實(shí)現(xiàn)黨組織的全覆蓋。二是抓好換屆工作,做好事前策劃,及時(shí)組織完成,有特殊原因的必須報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)。三是在屆中出現(xiàn)支部書記或其他委員調(diào)離等不能再擔(dān)任支部職務(wù)等情況,要按規(guī)定及時(shí)組織好選舉補(bǔ)充工作,確保基本隊(duì)伍不受影響。四是要擔(dān)負(fù)好直接責(zé)任,教育、管理、監(jiān)督好黨員,組織、宣傳、凝聚、服務(wù)好群眾,積極帶領(lǐng)黨員發(fā)揮好先鋒模范作用。五是要堅(jiān)持好“三會(huì)一課”,充分發(fā)揮好支部黨員大會(huì)和支委會(huì)以及黨小組會(huì)的功能,堅(jiān)持聯(lián)系支部的黨委委員、支部書記上黨課。高度重視年輕黨員的培養(yǎng),不斷為黨組織注入新鮮血液,同時(shí)注重黨員發(fā)展質(zhì)量,持續(xù)推進(jìn)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。

    2.4加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

    要堅(jiān)持“密切聯(lián)系群眾”的優(yōu)良作風(fēng),始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,厚植黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ),增強(qiáng)群眾觀念、群眾感情。嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待群眾反映強(qiáng)烈的問題,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的行為。堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,繼續(xù)整治“四風(fēng)”問題。同時(shí)還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督,掌握黨員動(dòng)態(tài)。要密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)持以人為本,更好地服務(wù)職工群眾:一是強(qiáng)化黨員的服務(wù)意識(shí),始終堅(jiān)持“以人民為中心”的思想,將“為人民服務(wù)”作為重要的指向標(biāo),保持與黨員、群眾的經(jīng)常溝通。二是積極組織各種活動(dòng),培養(yǎng)黨支部工作人員的服務(wù)精神。三是加強(qiáng)調(diào)查研究,建立科學(xué)合理的聯(lián)系群眾機(jī)制,加強(qiáng)黨員與群眾直接的聯(lián)系,推動(dòng)國企基層黨支部建設(shè)效率的提高。

    2.5做好黨支部職能的優(yōu)化與創(chuàng)新

    黨支部的基本職能是服務(wù)。因此對(duì)于服務(wù)職能,要依據(jù)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展需求進(jìn)行創(chuàng)新。黨支部和企業(yè)是一個(gè)整體,黨支部所提高的服務(wù)只有滿足企業(yè)的需求,才能夠有助于提高黨支部的凝聚力,提高企業(yè)戰(zhàn)斗力。黨支部應(yīng)重視員工的作用,鼓勵(lì)和關(guān)心員工,滿足員工的合理需求,同時(shí)要協(xié)調(diào)部門之間的工作,最大限度地規(guī)避矛盾的產(chǎn)生和發(fā)展。黨員和群眾要加強(qiáng)交流、彼此信任、加深了解,在潛移默化中提高員工的思想政治覺悟。

    結(jié)束語

    黨支部是黨的組織基礎(chǔ),是黨管理黨員和加強(qiáng)自身建設(shè)的最基層的單位,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。在新時(shí)代,要提高國企黨建科學(xué)化水平,必須提高基層黨支部建設(shè)的科學(xué)化水平,在增強(qiáng)基層黨支部的創(chuàng)新力、凝聚力、戰(zhàn)斗力方面打牢基礎(chǔ),下大功夫,使黨支部在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、凝聚黨員力量、服務(wù)職工群眾、促進(jìn)企業(yè)和諧等方面發(fā)揮核心作用。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王鵬飛.加強(qiáng)企業(yè)黨支部建設(shè)的若干建議[J].智庫時(shí)代,2018(27):16+24.

    [2]谷文經(jīng).國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的思考[J].現(xiàn)代企業(yè),2017(02):47+55.

    [3]張平虎.談如何做好新形勢下的企業(yè)黨支部工作[J].現(xiàn)代國企研究,2015(12):207-208.

    [4]郭子榮.加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨支部建設(shè)的探索與實(shí)踐[J].辦公室業(yè)務(wù),2015(03):15.

    [5]李錦.習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)體會(huì)[J].現(xiàn)代國企業(yè)研究,2017(21).

    (作者單位:國網(wǎng)合肥供電公司)

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