李雪蘭
摘 要:做好初中班級管理工作不是一件容易的事,教師需要不斷地優(yōu)化班級管理策略,總結工作經(jīng)驗,做到與時俱進,提高班級管理水平,使管理工作更加民主、科學,促進學生的全面發(fā)展。
關鍵詞:初中班主任? 管理問題分析? 管理方法技巧
一.前言
“不以規(guī)矩,不成方圓”,數(shù)量眾多的學生才能組成一個學校,如果不能將管理學生的工作做好,那么教書育人的教學宗旨還怎么實現(xiàn)呢?想要讓學校有良好的學習風氣,必須要重視學生得管理工作。班主任是學生管理工作執(zhí)行者,只有每個班主任將自己班的管理工作做好,良好的校風才會在校園中傳播,學生才能在學校良好的風氣中健康茁壯成長。
二.初中班主任在教學管理中存在的問題
1.教學管理的模式太單一,欠缺實際的論水平,教學管理效果不好。傳統(tǒng)的初中班主任使用的還是之前管理班級的經(jīng)驗,沒有創(chuàng)新的單一的管理方式,用陳舊的教學方法和手段來開展教學管理,并且不重視和培養(yǎng)學生的個性化和全面發(fā)展,過度重視學生的學習成績,學生的升學率,致使初中班主任的管理工作停滯不前。班主任往往一手操辦了多數(shù)班級活動和管理事務,學生還是被管束著,這樣下去,學生的積極性和創(chuàng)造性都會被打擊到 。教師只有從根本上去解決問題問題,班級的管理水平才會提高。
2.大多數(shù)教師忽視學生課外活動的管理,僅僅只在課堂上進行班級管理。導致學生除了課本上的功課,其他一無所知,不利于全面型人才的培養(yǎng)。
3.教師的言行舉止在默默的影響著學生,教學管理質量的優(yōu)良考核的是教師的職業(yè)上的素養(yǎng)和綜合能力的體現(xiàn)。在管理班級時,班主任作為學生學習的榜樣,然而,大多數(shù)初中是不具備完備的班主任教師管理團隊,綜合素質的班主任教師管理團隊的缺乏,使得現(xiàn)在大部分教師不去探索新的教學模式,更沒有新的經(jīng)驗總結。這樣嚴重阻礙了班主任教學管理工作水平的提高。
三.班級管理的方法和技巧
1.日常溝通的技巧
初中生的主見和自尊心比小學生更強了,但對于高中生來說,他們正是活潑好動的年紀,心智沒有完全成熟,難于服從管束。所以在管理班級的時候,初中班主任不僅要有足夠的耐心還要注意管理的技巧。平常加強與學生之間溝通,及時掌握每個學生的心理活動和性格特點。當他們犯錯時,要解決問題的最佳方式是保持良好的溝通。先與學生進行深入的溝通,在溝通時,老師要問清事情的來龍去脈,要溫和的和學生溝通,肯定學生身上的優(yōu)點,之后在提起學生犯的錯誤,,并決定是否對于所犯的錯誤進行懲罰。與此同時,因為初中生有基本的自尊心了,所以要注意懲罰的方式方法,千萬記得不能夠傷害學生的自尊心。平時,學生在生活和學習上,一定會遇到很多的問題和困難,班主任要細心觀察,主動和學生進行溝通交流。如果有學生主動找到你時,你要做的就是先傾聽,之后盡自己所能給予學生幫助。如果發(fā)現(xiàn)學生表現(xiàn)出異常的時候,及時找他溝通,幫助學生解決煩惱。避免一些錯誤的發(fā)生的方法就是及時進行有效的溝通。
2.初中學生集體意識的養(yǎng)成
一個班級里有許多學生,每個學生的特點都不一樣,若在進行班級管理時,每位學生都想要適合自身的特點,那么一致的意見是很難達成的,這就需要班主任來培養(yǎng)學生的集體意識。例如,在舉行班級集體活動的時候,就需要每位學生要想舉辦什么樣的活動才有利于班級的榮譽,在想的過程中,有利于學生的團結,學生的特長能在活動中發(fā)揮,這樣才會舉辦出出色的活動。學生的團結還需要大家的凝聚力,凝聚力的形成能帶動班級的發(fā)展。此外,班良好的班風班貌也尤為重要。在建立班風的初期,班主任可以通過設計一個主題明確的班會,新穎氣氛活潑的班會形式,有利于學生表達自己的想法,最后大家共同討論出最適合本班的班風。班風選定以后,大家都要積極配合。另外,班級家長也要了解本班班風,并且給與家長方的支持。良好班風的建設是需要長久的時間,需要教師學生一起努力,積極合作,班主任不能在班風建設上急于求成,大家一起為良好的班風建設積極努力。
3.做好學生的心理建設
改進初中班主任管理工作的關鍵是強化學生的心理建設。在遵循初中生的心理發(fā)展規(guī)律前提下,班主任的工作是要促進學生的心理健康發(fā)展,提高學生的心理承受能力。具體來說,班主任要考慮的是怎樣科學協(xié)調學生學習與娛樂的關系,作者認為,可以通過開張詩朗誦,演講比賽,話劇表演,辯論賽等活動,通過這種歡快愉悅的環(huán)境,使學生有一個多姿多彩的課余生活,并讓他們健康成長。
4.選拔優(yōu)秀班干部,發(fā)揮班委作用
班委的作用是不可小覷的,做好班級建設要發(fā)揮班干部的作用。首先,大家一起投票選出班干部,選出來之后,班干部來負責班級的日常管理,從而培養(yǎng)學生自覺獨立的意識。此時,班主任只需要指導就好。例如,自己班級的班規(guī)和懲罰制度由全班學生一起討論來制定,這時,班委會成員起到監(jiān)督作用。此外,還可以分小組進行管理,選出小組長,小組長負責將班級情況匯報給班主任,并在每周的班會上做總結??梢赃M行一個月一次的班委換屆,參與班級管理是每個人都享有的權利和義務,良好的班風實在學生之間相互監(jiān)督、相互促進的氛圍下產(chǎn)生的。最后,不僅學生的主體作用發(fā)揮了出來,增強學生的主體意識也增強了。
5.班主任要以身作則
班主任作為一個班級的主人,在班級的管理工作上,他的一言一行影響著全班同學,所以班主任要放在首位的應是班級管理,同時做好自己的工作。在班級管理工作中,班主任的個人魅力也會影響到學生。在日常班級管理上,班主任要幫助學生養(yǎng)成好的學習習慣,用自己的言行舉止來引導學生,培養(yǎng)他們良好的品格。初中階段學生已經(jīng)有明辨是非的能力,所以班主任對自己的言行舉止需要予以重視。若班主任工作存在失誤時,如果教師公坦然承認自己的錯誤,并給出解決方案,那學生也一定會從中學習到,之后當自己出現(xiàn)失誤時,他們也會學習教師的處理方式。優(yōu)秀的教師會通過自己高尚的品德來影響學生,而整個班級獨特的品質是由班級學生自身良好的品質而來。
6.激勵學生,用心進行溝通
班主任與學生之間要互相信任,互相理解,有了共識后,在心靈上才會形成溝通。因此,班主任在關愛每位學生時,要用一顆真誠的心,只有學生肯定了教師的付出,良好師生關系才得以建立。班主任應處處用心,時時留心,抓準時機對學生進行教育。在教育時,首先是愛國熱情,學生都有一腔熱血,教師要幫助學生將熱情轉化為學習的動力,在班級上,掀起一股學習的熱潮。教師也可借助學校開展的一些活動,進行適時的教育。最后教師要有雙善于觀察的眼睛,通過身邊的小事來發(fā)現(xiàn)大道理,通過這些道理再結合自身的經(jīng)歷來教育學生。班主任通過參加的不同活動,在活動中激勵學生,讓學生熱愛生活,向陽而生。
四.結束語
綜上所述,做好初中班級管理工作不是一件容易的事,教師需要不斷地優(yōu)化班級管理策略,總結工作經(jīng)驗,做到與時俱進,提高班級管理水平,使管理工作更加民主、科學,促進學生的全面發(fā)展。
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