新時(shí)期電力電力企業(yè)政工師素質(zhì)的培養(yǎng)

李學(xué)武

摘 要：思想政治工作是新時(shí)期電力電力企業(yè)工作中不可忽視的一部分。政工師素質(zhì)的高低影響著電力電力企業(yè)的思想政治工作、文化建設(shè)等，對(duì)電力電力企業(yè)的整體發(fā)展將形成潛移默化的影響。因此，政工師必須不斷提高自身素養(yǎng)，才能適應(yīng)新時(shí)代的新要求。

關(guān)鍵詞：電力電力企業(yè)；政工師；素養(yǎng)

引言

目前，我國(guó)部分電力企業(yè)對(duì)于政工師的工作缺乏有效的認(rèn)識(shí)，導(dǎo)致電力企業(yè)將精力集中在其他管理方面。對(duì)于內(nèi)部的思政工作重視程度不足，使大部分工作主要體現(xiàn)在形式上，難以發(fā)揮政工師的真正價(jià)值。對(duì)此，電力企業(yè)應(yīng)提高對(duì)政工師工作的認(rèn)識(shí)，加大力度培養(yǎng)政工師工作能力以及自我修養(yǎng)，為電力企業(yè)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

1.電力企業(yè)政工師在電力企業(yè)中的作用

對(duì)于電力企業(yè)來(lái)說(shuō)，做好員工的思想政治工作，能為其工作指明方向，使電力企業(yè)發(fā)展中的核心思想符合社會(huì)主義的政治思想，滿足社會(huì)主義的建設(shè)要求，利于電力企業(yè)發(fā)展。政工師在電力企業(yè)中肩負(fù)著對(duì)員工思政教育的任務(wù)，通過(guò)思政教育，能使電力企業(yè)中員工的思想高度統(tǒng)一，增強(qiáng)其向心力，不斷完善電力企業(yè)文化，使電力企業(yè)和員工之間的關(guān)系更加緊密，員工和員工之間積極配合，提高其工作積極性。與此同時(shí)，電力企業(yè)政工師在工作過(guò)程中，能向員工準(zhǔn)確解讀國(guó)家政策和方針，為電力企業(yè)內(nèi)部形成正確價(jià)值觀做出思政引導(dǎo)，使電力企業(yè)文化與國(guó)家政策相統(tǒng)一，為員工貫徹實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)層的指示提供基礎(chǔ)的思想保障，使電力企業(yè)內(nèi)部形成有序的工作狀態(tài)，促進(jìn)電力企業(yè)發(fā)展。

2.電力電力企業(yè)政工師應(yīng)具備的素質(zhì)

2.1良好的政治素養(yǎng)

政工師作為從事思想政治工作的人員，良好的政治素養(yǎng)是職業(yè)根基。作為電力電力企業(yè)的政工師，更加要強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn)。只有政治素養(yǎng)過(guò)硬才能引導(dǎo)電力電力企業(yè)堅(jiān)定不移地堅(jiān)持“兩個(gè)維護(hù)”，才能有效地宣傳和傳播國(guó)家政策法規(guī)，帶領(lǐng)廣大電力電力企業(yè)員工提高政治站位，也才能有效將思想政治工作與電力電力企業(yè)的治理相融合，使電力電力企業(yè)真正成為使國(guó)有資本保值增值、為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)做貢獻(xiàn)、為人民謀福利的中堅(jiān)力量。

2.2高尚的道德情操

優(yōu)秀的政工師必須能夠做到率先垂范，只有具備高尚的道德情操，才能在思想政治工作中以身作則、樹(shù)立威信、贏得信任。電力電力企業(yè)政工師要始終把黨和國(guó)家的利益放在首位，把電力企業(yè)利益、集體利益和他人利益放在自身利益之前。樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在此基礎(chǔ)上樹(shù)立科學(xué)正確的政績(jī)觀。唯有此，才有引導(dǎo)和督促全體員工的資格，才能正確履行政工師應(yīng)盡義務(wù)。

2.3深厚的文化底蘊(yùn)

要做好電力企業(yè)思想政治工作必須有一定的文化底蘊(yùn)，開(kāi)展宣傳教育工作時(shí)才能得心應(yīng)手、游刃有余，否則就會(huì)“以其昏昏，使人昭昭”。要通過(guò)思想政治工作使電力電力企業(yè)員工作出思想、觀念上的自我調(diào)整，工作就不能只停留在原則性、政策性的表面文章，必須要深入人心、引起共鳴。要達(dá)到這種水平，政工師必須積淀一定的人文社會(huì)科學(xué)，甚至是自然科學(xué)知識(shí)，也必須學(xué)習(xí)和積累足夠的政治理論知識(shí)。此外，還必須學(xué)會(huì)獨(dú)立思考，能夠?qū)⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合，把政策、原則、制度等“物化”。根據(jù)電力企業(yè)情況進(jìn)行貼近實(shí)際的解讀，才能真正做到曉之以理、動(dòng)之以情。

2.4精深的業(yè)務(wù)能力

政工師是一個(gè)復(fù)合型崗位，業(yè)務(wù)能力涉及面廣，主要內(nèi)容包括三方面，可總結(jié)為：能說(shuō)會(huì)寫(xiě)實(shí)干。能說(shuō)是指做報(bào)告、做宣講時(shí)要講清來(lái)龍去脈，使人知其然更知其所以然；做演講、做動(dòng)員時(shí)要有理有據(jù)，引起共鳴，使人信服；開(kāi)展思想教育工作時(shí)能曉之以理動(dòng)之以情，使員工能入腦入心。能寫(xiě)即寫(xiě)文章、寫(xiě)報(bào)告能求真務(wù)實(shí)，不假大空、唱高調(diào)，能站在電力企業(yè)實(shí)際思考問(wèn)題。實(shí)干就是能夠深入基層開(kāi)展調(diào)查研究，掌握員工思想動(dòng)態(tài)，了解員工需求，發(fā)掘基層典型，做好宣傳教育工作；能切切實(shí)實(shí)將政工工作與電力企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合，不做表面功夫，不把思想工作與電力企業(yè)管理做成“兩張皮”。

3.提升電力企業(yè)政工師工作能力以及自我修養(yǎng)的具體路徑

3.1提升電力企業(yè)政工師工作能力的途徑

3.1.1提高處理問(wèn)題的能力

電力企業(yè)政工師在處理問(wèn)題時(shí)應(yīng)對(duì)問(wèn)題原因深入了解，以便從根本解決問(wèn)題。在電力企業(yè)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，處理前應(yīng)重視調(diào)查問(wèn)題環(huán)節(jié)，收集數(shù)據(jù)，科學(xué)分析，找到問(wèn)題的最佳解決方案。在處理問(wèn)題時(shí)剝開(kāi)問(wèn)題表象，深入了解問(wèn)題緣由、發(fā)生背景，以及對(duì)電力企業(yè)造成的不利影響，并采取有效的解決方案。處理問(wèn)題之后，還應(yīng)積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做好對(duì)于這類問(wèn)題的預(yù)防措施，不斷提高工作效益。

3.1.2換位思考，提高服務(wù)意識(shí)

由于電力企業(yè)政工師工作內(nèi)容廣泛，難以使用某一標(biāo)準(zhǔn)對(duì)員工的工作情況展開(kāi)衡量。在工作時(shí)應(yīng)站在員工的角度，換位思考問(wèn)題。做到了解每個(gè)員工的信息和思想狀態(tài)，掌握其專業(yè)水平以及工作能力，從而對(duì)其當(dāng)前的思想狀態(tài)進(jìn)行引導(dǎo)。此外，電力企業(yè)政工師還應(yīng)不斷提高服務(wù)意識(shí)，當(dāng)員工面臨困難時(shí)，應(yīng)主動(dòng)提供幫助。以周到的服務(wù)，為電力企業(yè)員工提供理想的工作環(huán)境。

3.1.3加強(qiáng)對(duì)黨政知識(shí)的學(xué)習(xí)

作為電力企業(yè)的政工師，首先應(yīng)對(duì)黨政知識(shí)有詳盡了解。不斷學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)理論基礎(chǔ)，正確把握黨的政策和方針，不斷提高自身工作能力。只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，才能提高政工師的思維能力，從而掌握更多的管理技巧，在處理電力企業(yè)問(wèn)題時(shí)能從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度出發(fā)。電力企業(yè)政工師要實(shí)現(xiàn)自身的更高發(fā)展，應(yīng)強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí)能力，從而在工作過(guò)程中不斷創(chuàng)新，完善自身知識(shí)體系。

3.1.4提高輔導(dǎo)員工的能力

電力企業(yè)政工師的輔導(dǎo)能力是展現(xiàn)其工作能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)秀的政工師能及時(shí)發(fā)現(xiàn)電力企業(yè)中員工存在的問(wèn)題，并對(duì)其展開(kāi)有效的輔導(dǎo)，使其積極轉(zhuǎn)變思想觀念，改正錯(cuò)誤行為。在工作時(shí)，重視員工自身的主觀體驗(yàn)，政工師輔導(dǎo)員工的方式應(yīng)利于其心理發(fā)展，使其容易接受。所以，政工師具備的輔導(dǎo)能力能營(yíng)造良好的工作氛圍，對(duì)電力企業(yè)員工的有效工作十分重要。

3.2提升電力企業(yè)政工師自我修養(yǎng)的途徑

3.2.1調(diào)整心態(tài)，提高心理素質(zhì)

電力企業(yè)政工師平時(shí)的工作量較大，因此，面臨壓力時(shí)要具備良好的心理素質(zhì)，通過(guò)調(diào)整自身心態(tài)，解決工作中的問(wèn)題。當(dāng)政工師具備良好的心理素質(zhì)時(shí)，才能在解決問(wèn)題時(shí)保持穩(wěn)定的心態(tài)，選擇正確的方法，對(duì)員工展開(kāi)思想政治工作教育，真正從員工的角度考慮問(wèn)題，最大限度發(fā)揮政工師的功能。

3.2.2學(xué)習(xí)文化知識(shí)，提升文化素養(yǎng)

電力企業(yè)的政工師要具備充足的文化知識(shí)，提升自身的文化素養(yǎng)，才能在實(shí)際的工作過(guò)程中解決各種類型的問(wèn)題。因此，政工師應(yīng)通過(guò)不斷學(xué)習(xí)各種文化知識(shí)，拓寬自身的知識(shí)面，使自身眼界更加開(kāi)闊，進(jìn)而提高分析電力企業(yè)員工問(wèn)題的能力以及為其解決問(wèn)題的能力。例如：可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、培訓(xùn)等不斷學(xué)習(xí)各種知識(shí)和技術(shù)，不斷提高自身工作能力，更好地為電力企業(yè)服務(wù)。

3.2.3提高創(chuàng)新能力

電力企業(yè)中的思政工作是重要的組成部分，因此，政工師的工作能力是電力企業(yè)員工政治素養(yǎng)提升的關(guān)鍵。電力企業(yè)政工師應(yīng)通過(guò)參加培訓(xùn)，提高工作能力以及創(chuàng)新能力。在實(shí)際的工作中，不斷改革創(chuàng)新工作方式，為員工提供良好的學(xué)習(xí)平臺(tái)，使電力企業(yè)中的思想政治工作順利進(jìn)行，保障此項(xiàng)工作滿足電力企業(yè)發(fā)展需求。在實(shí)際工作過(guò)程中，政工師應(yīng)重視自身作用的發(fā)揮，通過(guò)創(chuàng)新工作方式，形成與時(shí)俱進(jìn)的工作作風(fēng)，促使電力企業(yè)政工工作具有實(shí)效性，促進(jìn)電力企業(yè)發(fā)展。

4.結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，電力企業(yè)政工師具備的工作能力以及自身修養(yǎng)是電力企業(yè)員工思想政治意識(shí)發(fā)展的前提條件。因此，政工師應(yīng)不斷提高自身綜合素質(zhì)，根據(jù)員工的思想狀態(tài)，對(duì)其展開(kāi)思政教育，解決員工在生活、工作等方面存在的問(wèn)題。電力企業(yè)政工師應(yīng)該以強(qiáng)烈的責(zé)任感以及專業(yè)的素質(zhì)展開(kāi)工作，通過(guò)不斷創(chuàng)新工作形式，為電力企業(yè)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

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