答好新時代答卷要干字為先、實字托底

李逸翔

習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上強調，“要牢牢把握守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求”“抓落實，就是要把新時代中國特色社會主義思想轉化為推進改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設各項工作的實際行動，把初心使命變成黨員干部銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動，力戒形式主義、官僚主義，推動黨的路線方針政策落地生根，推動解決人民群眾反映強烈的突出問題，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感”。

新時代賦予了新命題、新使命，決勝全面建成小康社會、如期實現第一個百年奮斗目標，進而踏上建設社會主義現代化國家新征程、實現社會主義現代化和中華民族偉大復興，都是我們必須扛起的時代責任，是必須答好的時代答卷。要將這份責任履行好，將這份時代答卷答好，關鍵要干字為先、實字托底，以大干快干的沖勁、苦干實干的韌勁、巧干會干的闖勁，向實處著力、以實干開路、用實績說話。

一要大干快干，像軍人行令作戰(zhàn)那樣，馬上就辦，雷厲風行。弄潮兒向潮頭立，走在前頭才是弄潮。當前，有的干部干工作是被動干，按部就班，慢慢騰騰，效能低下，到交卷時要么強調這樣那樣的困難，要么滿足于跟過去比，凡此種種，必須予以根治。對定下來的事就要按照高標準嚴要求，馬上就辦，辦就辦好，今天能辦的事決不拖到明天、須按規(guī)定辦的事決不隨意處理、能高標準辦好的事決不降低要求、對發(fā)現的問題決不提而未決、本級可解決的問題決不推給上級、能徹底解決的問題決不拖泥帶水，使“馬上就辦”“辦就辦好”成為干部的思想共識、行動自覺、價值追求。特別是對于重點任務、重要工作，要細化時間表和路線圖，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，不等不靠，打好提前量，事事保落實。同時，堅持問題導向，查找、發(fā)現差距和問題，真正讓“過得去”“還將就”的“差不多先生”沒有市場。

二要苦干實干，像農民種田犁地那樣，腳踏實地，默默耕耘。“歷史只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者，而不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者。”只有在苦干實干中才能頂得住壓力、抓得住機遇，只有在苦干實干中才能破得了難題、成得了事業(yè)。當前，無論是推動高質量發(fā)展，還是全面深化改革;無論是打好三大攻堅戰(zhàn)，還是推動鄉(xiāng)村振興，個個都是必須啃下的硬骨頭，都是必須跨過的婁山關，需要一錘接著一錘敲，一件接著一件干，鍥而不舍把事辦實辦好。但不可否認，有的干部對上級政策和決策部署滿足于發(fā)了文、留了痕，至于能不能落實、具體行動如何、有沒有實際效果，不管不顧、不聞不問，到基層調研僅僅是站在門口問一問、站在田間揮揮手，工作浮在面上、流于形式，這種表現是要不得的，必須堅決予以改正。要以老實的態(tài)度、務實的精神、落實的辦法、真實的成效做好各項工作，著力在謀實做實上下功夫，多投入時間、多深入一線，摸實情、說實話、出實招，研究解決難題、能夠落地的思路和舉措，把各項部署變?yōu)樾袆臃桨浮⒆兂删唧w項目，并抓好督查督辦、跟蹤問效，將工作一件件落到實處，將目標一步步變?yōu)楝F實，真正給老百姓帶來更多看得見摸得著的變化和實惠。

三要巧干會干，像學生讀書求學那樣，自我加壓，勇爭第一。真想干就會找到辦法，不想干總能找到理由。新時代是奮斗者的時代，為干事創(chuàng)業(yè)提供了前所未有的廣闊舞臺。我們一定要有等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的責任感，一日無為、三日不安，以搶的意識、爭的勁頭、拼的勇氣，滿懷激情、滿腹才情、飽含真情地將工作做實做細做出彩。要滿懷激情。好比學生考試，想要考試得90分，就必須朝著95分甚至100分的目標去用功。干事創(chuàng)業(yè)同樣如此，要盡可能向最佳的方向努力，哪怕最終結果沒有預期的完美，也能達到較好水準，但是如果開始就甘于平庸，最后結果恐怕好不到哪里去。要敢于攀高比強，樹立比學趕超的新標桿，主動對標，努力超越，爭當標兵模范。要多從改革上找出路、在創(chuàng)新上想辦法，多思改革之策、多謀創(chuàng)新之舉，不斷研究新情況、解決新問題，真正做到以改革的理念和創(chuàng)新的思維破解難題、推動工作。要滿腹才情。干工作既講落實，又要講方法，好的方法既要靠實踐積累又要靠不斷學習，要把加強學習作為一種態(tài)度、能力和責任，自我加壓強化系統(tǒng)學習，并在實踐中不斷提升解決問題的能力和水平，努力成為“行家里手”。同時，細節(jié)決定成敗，要按照“好了還求更好”的要求，精準發(fā)力、精細做事、精心成事，以釘釘子精神鍥而不舍地抓好各項工作，下“默勁”將每項工作都落細落小落實，在每個細節(jié)上都做出彩，全力爭先創(chuàng)優(yōu)。要滿含真情。“金杯銀杯不如老百姓的口碑”，我們干得好不好，老百姓說了算。面對人民日益增長的美好生活需要，面對群眾反映的問題，決不能繞道走、打馬虎眼，搞糊弄群眾那一套。要以心換心、盡力而為，為群眾提供“自下而上、以需定供”的菜單式服務，讓群眾“點菜”，部門“買單”，推動部門服務供給與群眾需求有效對接，用干部的辛苦指數來換取群眾的滿意指數。