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      落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)

      2019-06-25 02:28:56張瓊
      商情 2019年26期
      關(guān)鍵詞:江漢黨風(fēng)基層單位

      張瓊

      [摘要]今年來,在江漢工程公司黨委、公司和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,立足本職崗位,緊緊圍繞運輸公司承包經(jīng)營、轉(zhuǎn)型發(fā)展中心任務(wù),認(rèn)真落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委、集團(tuán)公司、石油工程公司以及江漢工程公司關(guān)于黨風(fēng)廉潔建設(shè)的規(guī)定,牢固樹立抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)的政治責(zé)任意識,為運輸公司轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧穩(wěn)定提供了堅強(qiáng)有力的紀(jì)律保障?,F(xiàn)將今年來落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任情況報告關(guān)鍵詞:認(rèn)真落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)切實重視反腐倡廉教育。

      [關(guān)鍵詞]黨風(fēng);廉政建設(shè)

      一、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制

      認(rèn)真落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制,積極構(gòu)建“大監(jiān)督”格局。認(rèn)真落實集團(tuán)公司、江漢工程公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)相關(guān)規(guī)定,年初,牽頭研究制定公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作計劃、目標(biāo)和具體措施,并親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實。制定《公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任清單》,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度。成立運輸公司監(jiān)督委員會,整合紀(jì)檢監(jiān)察、審計、組織、人力資源、法律、企管、財務(wù)、工會等部門的專業(yè)監(jiān)督力量,實現(xiàn)信息共享、問題會商、聯(lián)動處置。具體工作中,建立紀(jì)檢監(jiān)督員微信群,便于聯(lián)絡(luò)和開展工作;要求每月上報監(jiān)督信息,提供問題線索、協(xié)助開展廉潔教育,做好黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督,打通監(jiān)督工作的“最后一公里”。通過上下聯(lián)動形成整體合力,織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),提高監(jiān)督效果。至目前共收到監(jiān)督員上報信息報表13份,反映有價信息8條。其中問題信息2條,意見建議3條,好的做法3條。對于問題,分別向基層單位書記反饋,要求對當(dāng)事人進(jìn)行批評教育,對問題及時整改:對于建議,分別向基層單位書記反饋,要求逐項落實,充分體現(xiàn)公平性原則,讓職工群眾滿意。

      二、切實重視反腐倡廉教育

      切實重視反腐倡廉教育,不斷增強(qiáng)全員黨風(fēng)廉潔自律意識。落實上級黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作會議精神,全面開展深化“正風(fēng)肅紀(jì)年”活動,重點對照“六類突出問題”督促基層單位抓好自查自改。積極組織開展第19個黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育月活動,重點組織學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和《憲法》《監(jiān)察法》,組織集中收看《不忘初心警鐘長鳴》警示教育片,通過學(xué)習(xí)剖析典型案例通報,深入糾“四風(fēng)”,持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)。公司和基層兩級班子按時完成好黨風(fēng)廉潔學(xué)習(xí)規(guī)定動作,公司黨委中心組進(jìn)行廉潔學(xué)習(xí)6次,各基層單位每月1~2次:黨委書記、基層支部書記帶頭講廉潔黨課,共計11場次:全體黨員參與廉潔知識答題,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫廉潔教育心得體會51篇。與此同時,加強(qiáng)干部廉潔培訓(xùn),請上級部門領(lǐng)導(dǎo)作承包經(jīng)營風(fēng)險防控的廉潔講座1場次:強(qiáng)化警示教育,組織集中觀看湖北省紀(jì)委下發(fā)的專題教育片1場次,5月18日到廣華監(jiān)獄接受現(xiàn)場警示教育15人:組織副科級以上黨員干部簽訂《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)承諾書》86份,組織黨員干部配偶簽訂《家庭助廉承諾書》86份,組織在職黨員全體簽訂《黨員廉潔從業(yè)承諾書》340份。

      三、加強(qiáng)日常監(jiān)督提醒

      加強(qiáng)日常監(jiān)督提醒,切實扎緊“反四風(fēng)”籠子。牽頭制訂《運輸公司黨委關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神實施細(xì)則》,抓好日常督促檢查工作,要求基層承包單位堅持不懈開展黨紀(jì)黨規(guī)教育、黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育,正面引導(dǎo)集聚正氣,反面警示恪守底線。深入踐行習(xí)總書記倡導(dǎo)的“馬上就辦”精神,學(xué)習(xí)貫徹總部和江漢石油工程公司踐行“馬上就辦”實施方案,結(jié)合深化“正風(fēng)肅紀(jì)年”活動自查自糾階段要求,著力消除形式主義、官僚主義傾向,防止不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。針對個別單位“出手闊綽”傾向性問題,通過微信群發(fā)布警示提醒,嚴(yán)禁所屬黨員干部在工作場合、在公務(wù)活動和接待工作中講排場、擺闊氣,抽高檔煙、上高檔酒、喝高檔茶或購置存放高檔煙酒茶,明確對頂風(fēng)違紀(jì)行為和各種隱形、變異的“四風(fēng)”問題一律從嚴(yán)從快查處的堅決態(tài)度,為公司承包營造風(fēng)清氣正良好環(huán)境。今年高考前后,對有關(guān)黨員干部7人一一做好廉潔提示,把招呼打在前面,防止了違規(guī)操辦“升學(xué)宴”問題發(fā)生。認(rèn)真落實“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài),開展提醒談話、誡勉談話,讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)。實行“兩個全覆蓋、兩個必談”,即:公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記與新提拔干部廉潔談話全覆蓋,紀(jì)檢部門與基層黨政負(fù)責(zé)人廉潔談話全覆蓋:紀(jì)檢部門對江漢工區(qū)基層單位黨政負(fù)責(zé)人每季必談,對外部工區(qū)基層單位黨政負(fù)責(zé)人回江漢每次必談。1~6月份共進(jìn)行廉潔談話和面對面專題教育19場次38人次。

      四、嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為

      嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為,充分體現(xiàn)“零容忍”態(tài)度。加強(qiáng)紀(jì)檢隊伍建設(shè),加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力度,把敢于擔(dān)當(dāng)?shù)耐景才诺街匾獚徫?,堅決查處黨員干部在承包經(jīng)營中存在的濫用職權(quán)、以權(quán)謀私、嚴(yán)重?fù)p害職工利益的問題,在對外業(yè)務(wù)中謀取個人利益、貪污受賄、失職瀆職等問題,截留收入、倒賣物資、設(shè)立“小金庫”等違紀(jì)違規(guī)行為,低職級重要崗位人員的“微腐敗”問題。今年以來,嚴(yán)肅查處1起春節(jié)期間公車違規(guī)停放問題,對責(zé)任人進(jìn)行了通報批評、經(jīng)濟(jì)處罰和誡勉談話:核查了1起違紀(jì)違規(guī)問題,對當(dāng)事人進(jìn)行了誡勉談話組織處理。同時調(diào)查排除了1起疑似違紀(jì)違規(guī)問題。通過保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,為運輸公司全面完成承包經(jīng)營任務(wù),實現(xiàn)全面可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力保證。

      五、堅持帶頭講原則

      堅持帶頭講原則,身體力行抓執(zhí)行。堅持民主集中制原則,認(rèn)真落實民主生活會制度,增進(jìn)班子團(tuán)結(jié),增強(qiáng)班子活力。帶頭研究和調(diào)研制定相關(guān)規(guī)則制度,帶頭遵守黨的組織紀(jì)律和國家法律法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、集團(tuán)公司和江漢工程公司相關(guān)規(guī)定,自覺學(xué)習(xí)、自覺遵守,按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn),時刻做到自省、自警、自重、自勵,不濫用權(quán)力,強(qiáng)化廉潔從業(yè)意識,對家庭成員時常提醒廉潔要求,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定如實向組織報告?zhèn)€人重大事項。

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