“五個切入點”激發(fā)黨支部活力

張亞輝

河北華北石油鑄成工程有限公司黨支部（以下簡稱“鑄成公司黨支部”）堅持以黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神為指導，牢牢抓住全面從嚴治黨這條主線，嚴格落實黨建主體責任，依托 “五個切入點”深入開展黨建工作，為新時代華北石油鑄成工程有限公司高質量發(fā)展發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。

以黨內巡察為切入點不斷夯實黨建基礎工作

2018年6月，按照華港燃氣集團黨委工作部署，油田公司巡察組及華港燃氣集團巡察小組分別入駐鑄成公司，開展黨內巡察工作。按照華港燃氣集團黨委關于開展2018年黨內巡察自查工作的部署和要求，鑄成公司黨支部高度重視、迅速響應、主動作為，對照通知要求和工作標準，認真開展了一次全覆蓋、找不足、抓整改的“回頭看”，認真查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題，深入剖析原因，積極制訂整改措施。針對巡視組查擺出的問題清單內容，鑄成公司黨支部組織各黨小組、各部室、各中隊進行逐項安排整改，圍繞加強黨的建設、全面從嚴治黨、落實中央八項規(guī)定精神、干部作風建設等方面情況，詳細制定了整改方案和整改時限，相關人員已按規(guī)定時間完成整改。以落實此次黨內巡察為契機，進一步促進公司依法合規(guī)管理，綜合管理水平有效提升。

以黨建APP為切入點為黨建工作注入新活力

自石油黨建平臺在鑄成公司黨支部推廣應用以來，支部黨建工作進入了“互聯(lián)網+黨建”新模式。黨員干部積極響應公司黨委要求，下載應用石油黨建APP開展黨務工作和學習。支部充分利用黨建信息化平臺進行黨費繳納、黨員信息管理，實現(xiàn)黨費按月繳納，隨時關注黨員動態(tài)，切實感受到平臺的方便與快捷。組織線上學習和答題，開展不同主題的線上答題活動，答題成績自動在線上排名，大大激發(fā)了黨建工作新活力。

以特色黨建活動為切入點確保黨員隊伍的先進性

為充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，結合公司生產經營任務目標和“建合格黨支部，做合格黨員”“兩學一做”活動的深化，鑄成公司黨支部在全體黨員范圍內開展“三亮一創(chuàng)”主題實踐活動，號召全體黨員“學創(chuàng)典型、趕超先進、勇當先鋒、爭做表率”，讓黨的標志、黨員的良好形象樹立在鑄成公司各個職能部室、各個施工現(xiàn)場，真正發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，引導全體黨員在“氣化農村、開拓市場、促進和諧”的實踐中敬業(yè)奉獻、建功立業(yè)。

以“師徒結對”活動為切入點激發(fā)員工隊伍內在潛力

為充分發(fā)揮生產骨干的 “傳、幫、帶”作用，面向新轉崗青年員工和業(yè)務能力較差的員工開展“一對一、一對多”的師徒結對活動。針對生產骨干的特長和青年員工的業(yè)務短板，有的放矢地開展施工管理、技術業(yè)務、職業(yè)素養(yǎng)等方面的“傳幫帶”。通過活動的開展，促使青年員工在較短時間內迅速適應并卓有成效地開展工作，實現(xiàn)業(yè)務水平、施工管理和職業(yè)道德素養(yǎng)的同步提升，全面推進鑄成公司員工隊伍素質建設。 氣化深州項目部的3名“90后”技術員在生產骨干、老黨員的帶領下，擔負著4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)58個村15 000戶的安裝工作任務。他們每天清晨7點前準時進入施工現(xiàn)場，完成與每個施工隊伍的技術交底、協(xié)調各種阻工事件、監(jiān)督現(xiàn)場安全與質量、督促工程進度等。工程全面開工后，他們往返于各施工現(xiàn)場，每人每天車輛的行程都在300公里以上，每天手機里有100條通話記錄是常事，有時為了處理一個難點工作到凌晨兩點，被員工們稱為“拼命三郎”。

以企業(yè)文化活動為切入點營造團結和諧氛圍

積極組織員工參加集團黨委、團委、工會部署的活動。今年以來，鑄成公司黨支部2名青年干部參加了“3·5學雷鋒青年志愿者服務”活動；18名女工參加了集團“三八女工彩妝講座”活動；3名女工加入華港文藝小分隊，參加“華北油田戲曲廣播操比賽”并獲得二等獎。組織制作公司宣傳櫥窗，分別從公司簡介、施工現(xiàn)場展示、勞模風采及企業(yè)文化四個板塊向全員展示公司風貌，提升員工企業(yè)文化感知，實現(xiàn)制度與文化理念有效對接。此外，為進一步豐富和繁榮公司的文化生活，充分展現(xiàn)員工的風貌，先后組織開展了“迎新春趣味游藝會”“三八女職工主題讀書”等活動，進一步增強了廣大員工的團隊凝聚力和向心力。