如何解決黨建在企業(yè)中的發(fā)展問題

譚麗紅

企業(yè)黨建工作是黨的基層組織建設(shè)的一個(gè)重要領(lǐng)域，在鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、完成黨的執(zhí)政使命中承擔(dān)著重要的職責(zé)。然而，企業(yè)黨建發(fā)展存在“重經(jīng)濟(jì)效益、輕黨建工作”的現(xiàn)象，如何要解決企業(yè)黨建發(fā)展問題，就要探索推行黨建融入企業(yè)生產(chǎn)、管理、文化、創(chuàng)新等是否融入到黨建工作中去，習(xí)近平主席在非公企業(yè)黨建工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)；加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作，抓好“兩個(gè)覆蓋”、發(fā)揮好黨組織“兩個(gè)作用”、加強(qiáng)“兩支隊(duì)伍”讓“黨群服務(wù)”融入企業(yè)，讓“黨群服務(wù)”融入企業(yè)，助推企業(yè)健康快速發(fā)展。

1 提升黨建與在企業(yè)中的重要性，首先要推進(jìn)政治思想融入企業(yè)文化

企業(yè)不能正確的認(rèn)識(shí)開展黨建工作的重要性，不能明白黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的勢趨，將制約著企業(yè)健康發(fā)展。因此，要把黨建工作融入企業(yè)文化，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織“政治引領(lǐng)”，依托公司黨委，通過組織黨員集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、主題宣講、知識(shí)競賽、微信交流學(xué)習(xí)群等形式，學(xué)習(xí)黨章黨的綱領(lǐng)習(xí)近平十九大講話等，增強(qiáng)企業(yè)員工的黨建意識(shí)。保障黨員群眾的利益，開展黨員群眾活動(dòng)，組織開展“三會(huì)一課”、建言獻(xiàn)策、全面深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神，做到學(xué)深悟透做實(shí)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十九大精神上來，不斷增強(qiáng)企業(yè)開展黨建工作的政治意識(shí)，指導(dǎo)他們“聽黨話、跟黨走”。

2 提升黨建在企業(yè)的重視問題，要推進(jìn)黨建組織融入到企業(yè)管理中去

黨建工作重視不夠，是因?yàn)槿狈绢I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和支持。因此，要關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，推行企業(yè)黨員高管的先進(jìn)性，搭建政府與企業(yè)黨組織交流通道，讓企業(yè)高管體會(huì)到政府對下級黨組織的關(guān)心度，推進(jìn)上級組織黨建工作融入企業(yè)中去，能把企業(yè)中法人、高管“引進(jìn)”到黨組織，就爭取到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對于黨建工作的關(guān)注和支持，提升企業(yè)黨組織在企業(yè)中的地位，增強(qiáng)在企業(yè)中的表決權(quán)。只有企業(yè)黨組織有“地位”，有表決權(quán)，企業(yè)黨建工作才有健康發(fā)展。

3 提升黨建后備人才的問題，要推進(jìn)后備人才選拔融入企業(yè)創(chuàng)新中去

企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展離不開人才的支撐。企業(yè)黨建的服務(wù)，核心是服務(wù)企業(yè)發(fā)展。因此，要探索在企業(yè)后備人才中提高青年黨員在黨支部中擔(dān)任重要角色，積極對非黨員青年人才加入到黨員大家庭中，按照“全面培養(yǎng)、重點(diǎn)關(guān)注”的原則進(jìn)行“雙向培養(yǎng)”，把企業(yè)優(yōu)秀青年人才發(fā)展為黨員，把青年人才黨支部中優(yōu)秀黨員培養(yǎng)為企業(yè)技術(shù)骨干、管理人員，為企業(yè)黨建、企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入新鮮血液。

4 提升黨建在企業(yè)中的的作用， 要推進(jìn)黨建服務(wù)融入企業(yè)發(fā)展

黨建在企業(yè)中的的作用如何，主要看黨建是否服務(wù)企業(yè)發(fā)展。在政府與企業(yè)中通過搭建黨建信息宣傳平臺(tái)，大力弘揚(yáng)黨建思想，整合政府服務(wù)保障等服務(wù)事項(xiàng)，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)集黨務(wù)服務(wù)、政務(wù)服務(wù)、黨群活動(dòng)等功能于一體的黨群服務(wù)中心，為企業(yè)提供“一站式”集中服務(wù)。定期召開聯(lián)席會(huì)，讓“黨群服務(wù)”融入企業(yè)，通過搭建線上線下的交流平臺(tái)，充分收集意見建議，有效解決了企業(yè)反映的問題和訴求，使黨委政府和企業(yè)黨委建立良好的交流平臺(tái)，拉近了彼此的距離助推企業(yè)健康快速發(fā)展。

在企業(yè)內(nèi)部中，以服務(wù)增強(qiáng)黨建組織的吸引力和凝聚力，以服務(wù)增強(qiáng)職工群眾對黨組織的歸屬感和認(rèn)同感，積極為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。主動(dòng)科學(xué)依法維權(quán)。加大源頭維權(quán)力度，解決當(dāng)前職工群眾最關(guān)心、最突出的問題，提升黨組織在企業(yè)中的堡壘地位。

（作者單位：西安東盛集團(tuán)有限公司）