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    在這個(gè)時(shí)代,樹立一個(gè)品牌更難了

    2019-04-28 08:41:43倪妮
    第一財(cái)經(jīng) 2019年4期
    關(guān)鍵詞:廣告業(yè)廣告公司工作

    倪妮

    Yi:YiMagazine

    B:Yannick Bollore

    和許多行業(yè)一樣,這幾年,廣告業(yè)也陷入了對傳統(tǒng)的懷疑中。新技術(shù)、新競爭對手的涌入,讓廣告巨頭們急切地尋找新的工作方式。于是,“整合”成了關(guān)鍵詞,它的目的是讓媒介、創(chuàng)意、技術(shù)等不同類型的員工集中一起,為一個(gè)項(xiàng)目工作,以期提高效率,改善廣告效果。但整合說說容易,具體該怎么做?總部位于法國的廣告巨頭漢威士(Havas)較早在這方面開始了嘗試。

    Yi:廣告業(yè)都在談?wù)搩?nèi)部整合,漢威士是最早行動(dòng)的公司之一。為什么要把不同業(yè)務(wù)的員工整合在一起?你現(xiàn)在如何評估整合這件事的利弊?

    B:5年前我們開始這個(gè)“Together計(jì)劃”,簡單而言,最主要的步驟是讓一個(gè)分公司的所有員工在一個(gè)辦公室工作,我們叫它Havas Villages,真的就像一個(gè)村莊,不同職能的人都在一起辦公。

    物理上的整合很重要,它能幫助大家盡快找到適合彼此的工作方式。村莊的概念對我來說很有吸引力。它隱含了一個(gè)意思:在這個(gè)空間里的每個(gè)人都應(yīng)該互相熟悉,或者愿意互相熟悉,他們之間不是簡單的分工關(guān)系?,F(xiàn)在,所有人都從農(nóng)村搬到城市,這樣當(dāng)然獲得了很多,但我們希望在這種商業(yè)環(huán)境下,保留村莊的優(yōu)勢。

    這個(gè)決策當(dāng)然也與技術(shù)革新有關(guān)。人人都在討論數(shù)據(jù)和新技術(shù)如何改變了這個(gè)行業(yè)。最重要的是,你得有最好的人才來使用技術(shù)。單從技術(shù)本身來說,廣告業(yè)使用的技術(shù)并不先進(jìn),技術(shù)本身不是目的,只是改善廣告效果的方式。

    Yannick Bollore,4A廣告公司漢威士(Havas)CEO。

    當(dāng)然,做這件事很有挑戰(zhàn)。廣告業(yè)的本質(zhì)是人的生意,我們唯一的資產(chǎn)是人。

    所以核心問題是,如何讓不同的人合作。如果是在制造業(yè),你很容易就能讓機(jī)器共同運(yùn)轉(zhuǎn),它們之間的連接邏輯相對簡單,而且可以預(yù)期,機(jī)器總是遵從你讓它做的事情。但人不是。所以,首先要確保你的同事理解整合這件事的價(jià)值,這要花很多時(shí)間。

    一個(gè)積極的現(xiàn)象是,很多同行都在做類似的事情,這意味著我們做了正確的事情。

    Yi:在人們的想象中,從事創(chuàng)意工作的人總是更難遵從別人的要求,廣告公司里滿是這樣的人。這是不是增加了額外的難度?你如何說服他們改變工作方式?

    B:你的想象是對的。難點(diǎn)在于,人們不能總是理解對方工作的重要性。我們花了很多時(shí)間、很多錢,確保創(chuàng)意工作者理解技術(shù)崗位的價(jià)值。一個(gè)有效的方式是產(chǎn)生好的合作范例。

    創(chuàng)意人的特點(diǎn)是,他們都想做最好的。當(dāng)他們看到同行的作品有了技術(shù)的幫助變得更好時(shí),他們自然就會(huì)跟上。這時(shí),他們會(huì)主動(dòng)了解其他同事的工作方式,找到合作的辦法。對技術(shù)工作者也是一樣,理解的基礎(chǔ),是意識到對方對自己的工作有幫助。

    Yi:你推動(dòng)整合的初衷是為了吸引客戶嗎?

    B:確實(shí)。對客戶來說,廣告業(yè)整合的好處更明顯。首先,廣告公司的反應(yīng)更快,項(xiàng)目操作更簡單。它們不需要再找?guī)讉€(gè)代理商,把一個(gè)工作分成幾塊。當(dāng)然,很重要的一點(diǎn),是能節(jié)省成本。

    對廣告公司來說,實(shí)行整合策略一開始會(huì)增加成本。要把人們搬到一起去就得花錢,你還要花大量的時(shí)間說服員工。但它帶來了更多訂單,也提高了內(nèi)部效率,從這個(gè)角度看,整合當(dāng)然是合算的。

    Yi:廣告業(yè)面臨許多業(yè)外公司的競爭,你擔(dān)心嗎?

    B:我很高興看到技術(shù)公司和咨詢公司進(jìn)人廣告業(yè),因?yàn)檫@可以推導(dǎo)出這個(gè)行業(yè)有吸引力。我一點(diǎn)也不懼怕競爭,首先它們現(xiàn)在占有的份額還很小,如果我們過于關(guān)注的話會(huì)失去自己的目標(biāo)。

    但是它們也給了我們提醒,這個(gè)行業(yè)需要一些新的資源,來豐富品牌傳播的方式,其中當(dāng)然包括技術(shù),還有其他的文化資源。創(chuàng)意人對技術(shù)的態(tài)度總體是很興奮的,他們本來就是一群會(huì)對新事物興奮的人。技術(shù)給他們的好處是,讓他們能更快地看到自己的創(chuàng)意變成現(xiàn)實(shí),在他們設(shè)計(jì)創(chuàng)意的時(shí)候,技術(shù)給他們的反饋和體驗(yàn)也和以往不同,他們往往會(huì)有更直接的“我在創(chuàng)造一樣?xùn)|西”的感覺。很多創(chuàng)意人士對此很享受。

    Yi:所謂“豐富品牌傳播的方式”,怎么做到?

    B:不同的公司有不同的做法,我們在這方面有一個(gè)先天優(yōu)勢。漢威士的母公司Vivendi是一個(gè)龐大的集團(tuán),它擁有電視臺,唱片公司、游戲公司、零售等。這能為廣告公司帶來許多幫助。

    一個(gè)例子是迪拜。迪拜希望把自己的城市推廣給更多年輕游客。我們最后的做法是,請夢龍樂隊(duì)(Imaging Dragons)在迪拜拍攝一個(gè)MV。對于樂迷來說,這些拍攝地變成了巡禮圣地,在整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)上也廣泛傳播。我們能促成這個(gè)合作的關(guān)鍵,就是我們和夢龍樂隊(duì)的唱片公司同屬于Vivendi。

    當(dāng)然,我們?nèi)匀豢梢耘c其他公司合作,但是有母公司的資源,能夠讓我們從一開始的創(chuàng)意階段,就把這些做法考慮在內(nèi)。一個(gè)隱藏的好處是,當(dāng)我們?nèi)ヅc阿里巴巴、騰訊這樣的巨頭合作時(shí),可以在集團(tuán)層面達(dá)成共識,這讓我們的生意更容易了。

    Yi:樹立一個(gè)品牌形象,在現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代,是更簡單了,還是更難了?

    B:絕對是越來越難。因?yàn)橥惛偁幪ち?,每個(gè)公司首先要考慮的是生存。其次,形成一個(gè)品牌的bigpicture也越來越難。人們的注意力分散了,他們獲取信息的渠道太多了。

    過去,廣告公司依靠幾個(gè)渠道就可以把品牌形象建立起來,現(xiàn)在,單個(gè)渠道的效果不如以前了,你必須有更豐富的資源,不能單單依靠媒體。所以,你的創(chuàng)意要能滲透進(jìn)各種渠道,并且理解社交網(wǎng)絡(luò)之間的互相影響,確保品牌的形象是準(zhǔn)確、有吸引力的。

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