路港之“心路”

2018年12月4日，中國(guó)施工企業(yè)管理協(xié)會(huì)在北京召開(kāi)2018年工程建設(shè)誠(chéng)信企業(yè)推介大會(huì)，會(huì)上對(duì)誠(chéng)信典型企業(yè)等進(jìn)行表彰，福建路港集團(tuán)獲得2018年度工程建設(shè)企業(yè)社會(huì)信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)信用企業(yè)和2018年度工程建設(shè)誠(chéng)信典型企業(yè)。

同時(shí)，路港集團(tuán)還是水利AAA級(jí)信用企業(yè)、全國(guó)優(yōu)秀施工企業(yè)，其承建的項(xiàng)目多次獲得“閩江杯”優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)及山東等地優(yōu)質(zhì)工程稱(chēng)號(hào)。

“誠(chéng)信履約，鑄造精品”“企強(qiáng)員富，內(nèi)外和順”……在路港集團(tuán)內(nèi)，隨處可見(jiàn)這樣的標(biāo)語(yǔ)，其中蘊(yùn)含的是“路港文化”。談及企業(yè)發(fā)展的歷程，董事長(zhǎng)黃金星直言這一切離不開(kāi)內(nèi)化于心的黨建工作。

內(nèi)化于心

二月的春風(fēng)，沒(méi)了料峭的寒意。豐溪至林坂307線梅山過(guò)境線項(xiàng)目，2.851公里沿線工地上一片火熱，臨時(shí)黨支部正在開(kāi)會(huì)研究橋梁攻堅(jiān)。黨員陳源成為“橋梁節(jié)點(diǎn)攻堅(jiān)小組”的組長(zhǎng)，22歲的他第四次參加攻堅(jiān)任務(wù)。年輕的臉龐上滿(mǎn)是自信，他說(shuō)：“我們年輕黨員用實(shí)際行動(dòng)踐行困難在哪里，黨員就到哪里，路港人就到哪里?！?/p>

像這樣馬路上的支部會(huì)議、節(jié)點(diǎn)會(huì)戰(zhàn)黨員突擊隊(duì)已成為項(xiàng)目建設(shè)的常態(tài)。從2018年11月開(kāi)始，路港人快速摸索整合出班組優(yōu)化、防損鏈條等六個(gè)工作“效益模塊”，推行“安全生產(chǎn)沒(méi)小事，每個(gè)黨員都是安全監(jiān)督員”的經(jīng)驗(yàn)。這一經(jīng)驗(yàn)快速?gòu)?fù)制到晉江、漳州等六個(gè)項(xiàng)目基地。

與此同時(shí)，“我們結(jié)合企業(yè)具體情況，因地制宜開(kāi)展黨建工作，把黨建貫穿到項(xiàng)目建設(shè)的各個(gè)節(jié)點(diǎn)，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用?！迸R時(shí)支部書(shū)記、業(yè)主代表吳江華說(shuō)，“在項(xiàng)目上，我們對(duì)農(nóng)民工黨員、口袋黨員實(shí)行‘亮證定崗’，讓關(guān)鍵崗位上有黨員，黨員都在關(guān)鍵崗位上。”

截至2018年2月，臨時(shí)黨支部成立在項(xiàng)目上共為項(xiàng)目建設(shè)減耗增益38萬(wàn)余元。

人才之港

2010年，路港集團(tuán)黨支部成立。路港集團(tuán)將黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，組織活力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展動(dòng)力，推動(dòng)企業(yè)加快發(fā)展。

2018年，集團(tuán)把黨建工作寫(xiě)入公司《章程》，健全明晰的黨組織職責(zé)分工制度，明確黨組織在企業(yè)承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)、工作權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。在人才發(fā)展上，確立了“人才興企”戰(zhàn)略，建立了《企業(yè)理念識(shí)別系統(tǒng)》《企業(yè)行為識(shí)別系統(tǒng)》，修定《員工手冊(cè)》，載明公司的各項(xiàng)管理制度、考核制度，細(xì)化每一個(gè)工位的職責(zé)職能，構(gòu)建職責(zé)明確的人才選用和管理體系。

“建中華騰達(dá)之路，造人才航行之港?！甭犯奂瘓F(tuán)把人才作為一份長(zhǎng)久發(fā)展的事業(yè)。由黨支部牽頭，董事長(zhǎng)助理、人力資源部總監(jiān)及各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成了“人才工作黨企領(lǐng)導(dǎo)小組”，實(shí)施“導(dǎo)師一對(duì)一帶徒”制度，緊扣企業(yè)項(xiàng)目建設(shè)，大力培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，服務(wù)企業(yè)決策、革新技術(shù)、提高效益。

人才是企業(yè)最重要的資源，也是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的巨大力量。2018年，企業(yè)獲得建筑施工總承包特級(jí)、建筑和人防設(shè)計(jì)雙甲資質(zhì)，通過(guò)水利部和交通部“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)”評(píng)審，獲評(píng)“中國(guó)工程建設(shè)誠(chéng)信典型企業(yè)”。截至2018年底，24部省部級(jí)工法通過(guò)評(píng)審，獲得17項(xiàng)國(guó)家專(zhuān)利及多部QC成果，直接經(jīng)濟(jì)效益超過(guò)1500萬(wàn)元。

溫暖之路

“與黨同心，開(kāi)創(chuàng)時(shí)代的榮光；與國(guó)同行，擁抱明天的輝煌……”這首路港人自編的《路港之歌》激情澎湃，喚起數(shù)代路港人的夢(mèng)想。

從最小的事做起，每個(gè)崗位都是一顆螺絲釘。63歲的材料員成元松擔(dān)任支部紀(jì)律委員，他把公司管理制度和“兩庫(kù)四臺(tái)賬”記得爛熟，把損耗降到最低點(diǎn)，他說(shuō)：“做事要對(duì)得起自己的良心?！?/p>

正是有了成百上千顆扎實(shí)的螺絲釘，這些年來(lái)，路港集團(tuán)走得很堅(jiān)定。泉州市區(qū)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和組織部門(mén)多次到企業(yè)指導(dǎo)黨建工作，交通、科技、住建等職能部門(mén)主動(dòng)作為，相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人上門(mén)為集團(tuán)培訓(xùn)員工，工、青、婦緊密配合幫助企業(yè)排憂(yōu)解難，一路引領(lǐng)，一路相伴，路港集團(tuán)的步伐走得愈發(fā)穩(wěn)健。

路港為員工提供了“安居工程”“五年五子”“免還借款”等多項(xiàng)暖心福利，以及制定了“員工收入五年翻番”目標(biāo)、骨干員工入股等政策，最大程度保障員工利益。

“黨建經(jīng)費(fèi)沒(méi)有上限，只有底線。”黃金星表示。“黨建工作務(wù)實(shí)服務(wù)企業(yè)，企業(yè)堅(jiān)定支持黨建，把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀員工、把優(yōu)秀員工培養(yǎng)成合格黨員，讓更多有為青年向黨組織靠攏”。今年年初，80名新入職的員工由黨支部組織培訓(xùn)，16名新員工主動(dòng)向黨組織遞交入黨申請(qǐng)。

與社會(huì)共享大同之夢(mèng)，是福建路港人終極的價(jià)值追求。路港集團(tuán)于成立十周年之際向泉州市慈善總會(huì)捐贈(zèng)1000萬(wàn)元成立“福建路港慈善基金”，用于興教助學(xué)、扶困助老、參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，積極地履行了社會(huì)責(zé)任。同時(shí)，還于2014年捐贈(zèng)200萬(wàn)元助建福建水院路港體育教學(xué)館、捐贈(zèng)100萬(wàn)元助建南安新橋中學(xué)王硯教師公寓樓。未來(lái)，路港人還將繼續(xù)加大服務(wù)民生的投入，在公益之路上點(diǎn)亮更多美麗的新世界。