堅(jiān)持“四化”標(biāo)準(zhǔn) 打造精銳駐村工作隊(duì)伍

2018年以來，大英縣堅(jiān)持把選優(yōu)配強(qiáng)駐村力量作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)、推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作的重要舉措，堅(jiān)持“四化”標(biāo)準(zhǔn)，確保貧困村駐村工作隊(duì)選派精準(zhǔn)、幫扶扎實(shí)、成效明顯、群眾滿意。

堅(jiān)持精準(zhǔn)化選派，確保一線力量用得上。綜合分析評(píng)估貧困村實(shí)際需求和第一書記履職勝任度，嚴(yán)格“派出單位申請(qǐng)+縣直機(jī)關(guān)工委審核+組織部門審批”三道程序，實(shí)行“走訪群眾+座談交流+征求意見”三種方式摸底，切實(shí)做到“派需結(jié)合、因村選人、因人定村”。堅(jiān)持專業(yè)化提能，確保一線力量干得好。實(shí)施“專題培訓(xùn)+結(jié)對(duì)幫帶”雙提升工程，將駐村工作隊(duì)員納入干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。堅(jiān)持制度化嚴(yán)管，確保一線力量下得去。建立清單管理機(jī)制，年初和每月制發(fā)任務(wù)清單，列明具體任務(wù)和完成時(shí)限，劃出任務(wù)“硬杠杠”。采取實(shí)地督查、暗訪檢查、電話抽查、社會(huì)調(diào)查“四查”并舉方式，不定期檢查駐村工作隊(duì)員在崗履職情況。堅(jiān)持常態(tài)化激勵(lì)，確保一線力量“爭(zhēng)先干”。制定加強(qiáng)脫貧干部隊(duì)伍建設(shè)八條措施，優(yōu)先提拔使用脫貧攻堅(jiān)一線干部；注重培樹典型，激發(fā)脫貧攻堅(jiān)隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)激情。（大英縣委組織部 曾麗君 徐鵬）