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      財(cái)務(wù)會計(jì)在企業(yè)管理中的地位和作用研究

      2019-03-15 06:33:52朱妍
      現(xiàn)代營銷·學(xué)苑版 2019年1期
      關(guān)鍵詞:運(yùn)營成本企業(yè)管理財(cái)務(wù)會計(jì)

      摘要:企業(yè)在社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展當(dāng)中,起著至關(guān)重要的作用,因此為了保證社會經(jīng)濟(jì)形勢始終呈良性發(fā)展的趨勢,就必須保證我國企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展,在企業(yè)發(fā)展的過程當(dāng)中,越來越多的企業(yè)管理者將關(guān)注的目光放到財(cái)務(wù)會計(jì)工作,它對企業(yè)當(dāng)中相關(guān)的業(yè)務(wù)以及企業(yè)未來總體發(fā)展的戰(zhàn)略布局起著決定性的作用,而企業(yè)目前整體的經(jīng)營情況通過財(cái)務(wù)會計(jì)統(tǒng)計(jì)過后的財(cái)務(wù)信息也是可以直接反映出來的。本文通過評述財(cái)務(wù)會計(jì)在企業(yè)中的重要性,繼而對企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)當(dāng)中還存在的問題進(jìn)行分析,最后提出一些改善企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)工作建議,為企業(yè)管理者提供一些參考意見。

      關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)會計(jì);運(yùn)營成本;企業(yè)管理

      一、明確財(cái)務(wù)會計(jì)在企業(yè)管理中的地位

      1.有利于降低企業(yè)整體成本

      企業(yè)在進(jìn)行整體管理的過程中,跟其有關(guān)的內(nèi)容是十分繁多并且十分復(fù)雜的,而對于企業(yè)的整體管理當(dāng)中,企業(yè)要想降低自己在運(yùn)營方面的成本就必須加強(qiáng)對于財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作的重視程度,財(cái)務(wù)管理不僅在企業(yè)當(dāng)中許多業(yè)務(wù)中起著主導(dǎo)的作用,并且對于企業(yè)部門當(dāng)中的部門的細(xì)化管理也起著巨大的作用,財(cái)務(wù)會計(jì)最后所總結(jié)出來的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)能夠?qū)⑵髽I(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行詳細(xì)的分析,能夠通過數(shù)據(jù)同成本以及未來的效率角度進(jìn)行分析來看待企業(yè)的某項(xiàng)業(yè)務(wù)的未來發(fā)展。財(cái)務(wù)會計(jì)所統(tǒng)計(jì)的財(cái)務(wù)結(jié)果可以通過數(shù)字的角度直接對企業(yè)當(dāng)中的某項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行考核,企業(yè)能夠以財(cái)務(wù)結(jié)果提供的數(shù)字作為依據(jù),對企業(yè)的經(jīng)營成本進(jìn)行有效的控制。企業(yè)管理者通過對財(cái)務(wù)會計(jì)部門提供的財(cái)務(wù)結(jié)果進(jìn)行仔細(xì)的分析,在加強(qiáng)對于產(chǎn)品、業(yè)務(wù)的成本控制的同時(shí),還能降低企業(yè)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo)。

      2.有利于提升企業(yè)整體管理效率

      企業(yè)管理當(dāng)中的任何一個(gè)細(xì)節(jié),都是企業(yè)在整體運(yùn)營當(dāng)中不可忽視的重要部分,而這些細(xì)節(jié)往往確實(shí)是決定企業(yè)發(fā)展能否成功的重要因素。因此,在對企業(yè)進(jìn)行管理的過程當(dāng)中,要注重每一個(gè)細(xì)節(jié),而財(cái)務(wù)會計(jì)則能夠幫助企業(yè)的管理更好地對這些細(xì)節(jié)進(jìn)行掌控。企業(yè)中的財(cái)務(wù)部門往往是企業(yè)當(dāng)中同企業(yè)內(nèi)部其他部門接觸最頻繁的部門,在企業(yè)整體的管理過程當(dāng)中對于企業(yè)內(nèi)部各部門相關(guān)的工作人員的工作效率可以進(jìn)行更為直觀的分析,而對于企業(yè)整體運(yùn)營效果以及整體的管理效果都可以通過企業(yè)財(cái)務(wù)部門整理分析得出的報(bào)告表現(xiàn)出來。企業(yè)只有通過不斷提升企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)部門的工作效率,才能保障企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)部門為企業(yè)整體戰(zhàn)略思路提供更為有效的數(shù)據(jù)支撐。因此通過對企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)的管理效率進(jìn)行提升對企業(yè)整體的管理效率的提升有直接的影響。

      二、企業(yè)在財(cái)務(wù)會計(jì)方面存在的問題

      1.會計(jì)人員綜合素質(zhì)不足

      目前,許多企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)部門的工作人員對于企業(yè)內(nèi)部其他部門的工作情況基本處于不了解的狀態(tài),認(rèn)為其他部門的工作內(nèi)容同自身并沒有任何的實(shí)際聯(lián)系,這不利于財(cái)務(wù)會計(jì)部門的工作人員提出更加專業(yè)的意見以及建議,影響再利用財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)對部門的相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析。而企業(yè)機(jī)構(gòu)相對不完善、會計(jì)工作人員的配備不齊全等方面都會造成這一問題的出現(xiàn),有一些企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)會計(jì)部門的招聘工作時(shí),出于對企業(yè)的成本以及其他方面的考慮,并沒有選擇面向社會招收更加優(yōu)秀的專業(yè)人才,這是不可取的。企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)部門的工作人員在進(jìn)行日常工作時(shí),不僅要完成同自身有關(guān)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí),還要努力接觸企業(yè)各個(gè)部門的工作流程,只有這樣才能有效提升企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)部門的工作效率,才能為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

      2.披露信息不足,認(rèn)識不全面

      目前,在我國很多企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)會計(jì)部門管理過程當(dāng)中,許多企業(yè)的管理者對于財(cái)務(wù)會計(jì)部門的日常工作流程的重視程度嚴(yán)重不足,甚至個(gè)別企業(yè)只要求企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)會計(jì)部門單單負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的報(bào)送工作,嚴(yán)重影響了企業(yè)的發(fā)展速度。對于一個(gè)成功的企業(yè)來說,必須對企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)有充足的認(rèn)知,對企業(yè)所處的實(shí)際情況了解得更為透徹,才能在為企業(yè)今后的發(fā)展戰(zhàn)略做出更好的規(guī)劃。

      三、針對目前企業(yè)中財(cái)務(wù)會計(jì)部門所出現(xiàn)的問題的建議

      1.更新財(cái)務(wù)管理理念

      企業(yè)管理者必須根據(jù)時(shí)代的發(fā)展不斷更新自己的管理理念,不斷加強(qiáng)對于企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理的關(guān)注程度,通過樹立全新的財(cái)務(wù)會計(jì)管理的邏輯思維角度,更好地為企業(yè)發(fā)展提供幫助。企業(yè)管理者面對企業(yè)財(cái)務(wù)部門統(tǒng)計(jì)的財(cái)務(wù)信息要進(jìn)行更好地利用,在進(jìn)行企業(yè)未來發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃時(shí)要遵循企業(yè)財(cái)務(wù)信息的規(guī)律,同時(shí)要結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際情況,才能為企業(yè)的發(fā)展提供幫助。同時(shí)要求企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)部門要為企業(yè)提供更加高級的財(cái)務(wù)參考,能夠?qū)⑵髽I(yè)目前的經(jīng)營狀況進(jìn)行及時(shí)反饋,同時(shí)企業(yè)要建立一套符合企業(yè)自身發(fā)展特點(diǎn)及戰(zhàn)略的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),才能跟得上時(shí)代發(fā)展的腳步,讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步提升。

      2.完善財(cái)務(wù)會計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

      在進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)部門工作人員的綜合素質(zhì)提升方面,要在保證財(cái)務(wù)部門人員的穩(wěn)定性的同時(shí),不斷增強(qiáng)其自身的專業(yè)素質(zhì),以定期舉辦內(nèi)部財(cái)務(wù)培訓(xùn)的方式對財(cái)務(wù)會計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)工作,同時(shí)設(shè)計(jì)合理的激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)財(cái)務(wù)會計(jì)部門人員的工作熱情。只有不斷完善企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)工作,才能提升整體的工作效率,為企業(yè)的發(fā)展帶來更大的幫助。

      結(jié)束語

      財(cái)務(wù)會計(jì)在企業(yè)的整體運(yùn)營管理中一直占據(jù)著極其重要的地位,企業(yè)管理者應(yīng)加強(qiáng)對財(cái)務(wù)會計(jì)工作的重視程度,同時(shí)對企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)工作進(jìn)行不斷地完善,才能為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

      參考文獻(xiàn):

      [1]徐靜.在企業(yè)管理中財(cái)務(wù)會計(jì)與內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督作用探究[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2016(05):303-304.

      [2]李旭.現(xiàn)代會計(jì)的兩大分支[J].云南財(cái)貿(mào)學(xué)院學(xué)報(bào),2000(S1):149-151.

      [3]袁守亮.管理會計(jì)與財(cái)務(wù)會計(jì)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用分析[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2018(13):311.

      作者簡介:

      朱妍(1985- ?),女,滿族,吉林省吉林市人,碩士研究生,中級會計(jì)師。

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