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    煤炭企業(yè)高素質黨員的發(fā)展問題研究

    2019-01-28 08:18:47孫婷婷兗礦集團興隆莊煤礦黨委組織科
    消費導刊 2019年21期
    關鍵詞:技術能手標兵高素質

    孫婷婷 兗礦集團興隆莊煤礦黨委組織科

    引言:黨的政策、方針、路線的執(zhí)行需要結合廣大黨員的力量,并且廣大黨員還可以樹立黨的威信與形象。因此,實現(xiàn)煤炭企業(yè)高素質黨員的發(fā)展,打造一支優(yōu)秀的黨員干部團隊,無論是推進企業(yè)發(fā)展,還是推動社會物質文明與精神文明的建設,都具備重大的實際意義。下面,筆者對煤炭企業(yè)高素質黨員的發(fā)展問題進行了簡要地分析。

    一、煤炭企業(yè)高素質黨員的發(fā)展需要遵循的指導方針

    一是嚴格貫徹實施政治指標。在黨員發(fā)展工作中,務必考察其政治指標,這也是能不能成為黨員的第一要素。不管何時,都應始終一心一意維護社會主義、忠誠于黨,這樣才是一個合格黨員需要具備的素質,只有做到這點,才可以成為一名黨員的必備條件。二是嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展程序。在《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》當中,明確了入黨分子應歷經至少一年的考察或教育,再將正式申請?zhí)峤恢咙h組織,獲得黨組織的推薦后才可以成為黨員發(fā)展對象,并且在歷經持續(xù)的黨課教育、培訓以及黨組織考察后,才可以成為預備黨員,在滿預備期之后,接受組織考察并且將轉正申請書提交至黨后,才可以成為真正的黨員。只有嚴格按照此黨員發(fā)展程序,才可以確保黨員的先進性與高質量化。三是嚴格遵守黨的紀律。在黨的紀律方面,需要設置高壓線,針對違反黨紀者,堅決懲治。為此,國內的一系列黨組織在發(fā)展黨員中務必嚴格貫徹實施,堅決不徇私舞弊,這也體現(xiàn)了黨的公正性與公平性。

    二、煤炭企業(yè)高素質黨員的發(fā)展策略

    煤炭企業(yè)黨委需要以戰(zhàn)略性與全局性為視角,根據(jù)《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》,持續(xù)發(fā)展高素質黨員,以奠定中華民族偉大復興實現(xiàn)的組織保障。為此,煤炭企業(yè)在高素質黨員的發(fā)展問題上,應嚴格黨員入黨申請的把關、激發(fā)黨員的工作積極主動性、樹立良好的黨組織形象。

    (一)把好黨員入黨申請的關口,從根源上確保發(fā)展先進的分子為黨員

    對于煤炭企業(yè)而言,因為行業(yè)的性質特殊,所以這意味著黨員隊伍存在比較大的文化差異性。具體而言,初中和高中文化水平的工作者大都是從事基層工作;大專以上學歷的工作者都是從事技術與管理工作。文化水平的不同之處,需要我們在發(fā)展基層黨組織的問題上,不可以僅僅憑借文化水平予以評價,而是嚴格根據(jù)十六字方針(改善結構、保證質量、堅持指標、慎重發(fā)展)。且注重雙向培養(yǎng)突出和骨干工作者,有目的性和針對性地培養(yǎng)安全技術能手為黨員。在人才推薦上,務必遵循群團組織擇優(yōu)、黨員推薦,以及由生產骨干、勞動模范、優(yōu)秀團員、安全標兵、優(yōu)秀青年中選出入黨分子。如此一來,才可以在入黨分子中列入那一部分綜合素質強、生產技術水平高、業(yè)務能力強、忠誠于黨的優(yōu)秀人才,從而根源上確保發(fā)展先進的分子為黨員。

    (二)提高工作的積極主動性,注重發(fā)展青年人群為新黨員

    在煤炭企業(yè)當中,占比較大的人群是青年群體,為此,在發(fā)展新黨員中需要積極發(fā)展優(yōu)秀的青年人群。對青年黨員的發(fā)展,不僅要靠他們自身的積極主動性,還需要注重引導,激發(fā)其入黨的熱情。作為基層黨組織而言,應提高工作的主動性,能夠有目的性與針對性地在煤炭企業(yè)中選用崗位標兵和技術能手培養(yǎng)為黨員、培養(yǎng)黨員為崗位標兵與技術能手,以及在煤炭企業(yè)干部選拔中任用黨員技術能手崗位標兵等,以使優(yōu)良的閉環(huán)程序形成。并且,應積極征求廣大青年人群的建議或意見,以使其形成歸屬感,明確黨組織可以為其創(chuàng)設良好的發(fā)展平臺。在當前的信息化社會中,基層黨組織能夠結合黨建信息化平臺、企業(yè)OA辦公系統(tǒng)、企業(yè)微信公眾號等,大力宣傳黨的知識與文化,提升青年員工中黨的影響力與號召力,從而自然而然地吸引他們靠攏黨組織。

    (三)樹立良好的黨組織形象,影響廣大群眾向黨組織凝聚

    在樹立黨組織形象上,能夠積極宣傳黨員的優(yōu)秀事跡以及體現(xiàn)黨員的模范帶頭效應,讓青年群體凈化思想與提升境界,體現(xiàn)青年的示范帶頭作用,提高黨員的號召力和增強個人的榮譽感。針對一部分較易出現(xiàn)波動行為、意志不堅強的人群,黨支部應結合集體活動、談心等形式跟青年群體融入,實時把握青年群體的思想狀況與心理波動,對其生活與工作過程中碰到的難題給予關心。并且,黨組織應結合為群眾解決實際困難、辦實事等活動,切實為其排憂解難,以使其真正體會到黨組織是強大的后盾支持,從而提高黨組織的向心力與公信力,最終使青年群體心悅誠服,從而在潛移默化中不斷上進。

    三、結語

    綜上所述,黨員作為黨組織的基礎組成部分,其素質直接決定了我黨工作的順利開展。對于我國的煤炭企業(yè)而言,只有嚴格把好入黨的每一個程序,嚴格遵守黨內規(guī)章制度,才能順利的完成黨員發(fā)展工作,從而提升黨員的整體素質,為我國煤炭企業(yè)未來的健康發(fā)展體現(xiàn)推動作用。

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