戴開(kāi)成 中共邵陽(yáng)市委黨校
“群眾富不富,關(guān)鍵看支部”,作為促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵性力量,農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作的基礎(chǔ),發(fā)揮著堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘作用。農(nóng)村基層黨組織更是精準(zhǔn)扶貧工作的領(lǐng)導(dǎo)者、落實(shí)者,在當(dāng)前新時(shí)代背景下,如何進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織在打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中的引領(lǐng)示范和服務(wù)功用,加快實(shí)現(xiàn)貧困地區(qū)脫貧進(jìn)程,讓貧困群眾盡早過(guò)上小康生活,是新時(shí)代背景下一個(gè)重要的課題。
習(xí)近平總書(shū)記指出: “要把扶貧開(kāi)發(fā)同基層組織建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái),真正把基層黨組織建設(shè)成帶領(lǐng)群眾脫貧致富的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘?!痹谌娼ǔ尚】瞪鐣?huì)征程中,進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織建設(shè),對(duì)于推進(jìn)新形勢(shì)下精準(zhǔn)扶貧工作,確保貧困群眾如期脫貧,有著非常突出的現(xiàn)實(shí)意義。
在精準(zhǔn)扶貧工作中,上至規(guī)劃扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展,打造富有地方色彩的特色經(jīng)濟(jì),下至因地制宜、因戶(hù)施策,跟蹤落實(shí)脫貧幫扶措施,都需要農(nóng)村基層黨組織的堅(jiān)強(qiáng)組織和領(lǐng)導(dǎo)。農(nóng)村基層黨組織要實(shí)現(xiàn)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)困難群眾的目標(biāo),要善于發(fā)揮兩個(gè)方面的作用。一方面,要在推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧過(guò)程中發(fā)揮作用。精準(zhǔn)扶貧不是一味的進(jìn)行物資、資金幫扶進(jìn)行“輸血”,更要激活貧困戶(hù)的脫貧能力,讓其能夠主動(dòng)“造血”。農(nóng)村基層黨組織要全面摸清本村居貧困戶(hù)“家底”,在科學(xué)分析市場(chǎng)行情、全面把握國(guó)家扶持政策、項(xiàng)目等資源的基礎(chǔ)上,盤(pán)活本地區(qū)閑置的土地、房屋等資源,挖掘農(nóng)村特色優(yōu)勢(shì),創(chuàng)造性地發(fā)展本地特色產(chǎn)業(yè),利用現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù),打造農(nóng)村經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的“源動(dòng)力”,讓群眾,特別是困難群眾,在參與村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中,分享本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果,進(jìn)一步增強(qiáng)獲得感和價(jià)值感,從而提升其脫貧致富的積極性。另一方面,要在管理精準(zhǔn)扶貧過(guò)程中發(fā)揮作用。農(nóng)村基層黨組織要全面把握“精準(zhǔn)”的現(xiàn)實(shí)內(nèi)涵,按照致貧原因的不同,將困難群眾進(jìn)行精準(zhǔn)性識(shí)別、差異化施策、動(dòng)態(tài)式管理。同時(shí),對(duì)困難群眾的脫貧進(jìn)程予以全方位跟蹤記錄,把取得的進(jìn)展、面臨的問(wèn)題以及推進(jìn)措施,統(tǒng)一設(shè)置貧困戶(hù)臺(tái)賬,以便第一時(shí)間進(jìn)行高效、快捷管理服務(wù)。
農(nóng)村基層黨組織是落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作的“前沿指揮部”,是扶貧工作一線的實(shí)際指揮者、實(shí)施者和落實(shí)者。農(nóng)村基層黨組織在具體推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧的進(jìn)程中,要抓住“三項(xiàng)引領(lǐng)”。首先,在政治方面引領(lǐng)。農(nóng)村基層黨組織是推進(jìn)黨的各項(xiàng)工作落實(shí)的基石,是農(nóng)村一切工作的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,要立足自身政治優(yōu)勢(shì),切實(shí)將全村黨員群眾緊緊團(tuán)結(jié)起來(lái),讓他們堅(jiān)定全面脫貧、共建小康的信念,匯集脫貧致富的強(qiáng)大正能量。其次,在思想方面引領(lǐng)。扶貧貴在扶志,農(nóng)村基層黨組織理應(yīng)旗幟鮮明解放思想、革故鼎新,自覺(jué)摒棄“等、靠、要”幫扶項(xiàng)目資金的思想,積極拓寬脫貧發(fā)展思路,增強(qiáng)班子帶領(lǐng)群眾致富的水平,有效激發(fā)脫貧的內(nèi)在動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)貧困戶(hù)經(jīng)濟(jì)收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。再次,在經(jīng)濟(jì)方面引領(lǐng)。農(nóng)村黨員干部在帶領(lǐng)群眾提升收入水平上早想一步、先行一步。在新項(xiàng)目、新產(chǎn)業(yè)推進(jìn)過(guò)程中,應(yīng)盡力解決貧困群眾思想保守、缺少資金、不敢擔(dān)當(dāng)、不想出力的難題,真正發(fā)揮農(nóng)村基層黨員的榜樣示范作用,積極爭(zhēng)當(dāng)新項(xiàng)目、新產(chǎn)業(yè)的“急先鋒”; 在項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)有所收益取得成效的情況下,還應(yīng)積極加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、結(jié)對(duì)幫扶,做幫助群眾脫貧的“實(shí)干者”。通過(guò)先富帶后富、強(qiáng)戶(hù)帶弱戶(hù),充分發(fā)揮農(nóng)村基層黨員的榜樣示范作用。
農(nóng)村基層黨組織作用發(fā)揮的大小關(guān)系著精準(zhǔn)扶貧政策落實(shí)效果。一方面,農(nóng)村基層黨員干部是精準(zhǔn)扶貧政策主導(dǎo)者;另一方面,又是該項(xiàng)工作的實(shí)際組織者,是真正生長(zhǎng)于貧困地區(qū)、真正了解貧困群眾現(xiàn)實(shí)狀況的基層工作者。在現(xiàn)實(shí)工作中,我們會(huì)時(shí)常面對(duì)這樣的困惑:類(lèi)似的扶貧項(xiàng)目,在一些村實(shí)施通暢可以獲得尤其顯著的成效,改變了鄉(xiāng)村風(fēng)貌、受到了群眾贊成、得到了上級(jí)的肯定;但是也存在個(gè)別村,得到的扶貧資金、項(xiàng)目均很多,幾年過(guò)去,依然沒(méi)有改變貧困狀態(tài),甚至還年年?duì)幦∩霞?jí)扶持;更有極個(gè)別的村,扶貧項(xiàng)目落地后,不僅沒(méi)能得到正向效果,反而引發(fā)了群眾矛盾,導(dǎo)致上訪不斷,影響了村莊和諧。以上出現(xiàn)的種種問(wèn)題,在很大程度上都與農(nóng)村基層組織建設(shè)不到位相關(guān)。從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō),強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織建設(shè),提升農(nóng)村基層黨組織的執(zhí)政能力,讓農(nóng)村黨員干部深入群眾,幫助困難戶(hù)爭(zhēng)取上級(jí)政策、資金、技術(shù)幫扶,為困難群眾謀劃自我發(fā)展的致富之路。這一方面能夠幫助困難群眾加快脫貧進(jìn)度,讓黨的惠民政策惠及更多群眾,另一方面也能夠收獲民意、贏得民心,有利于鄉(xiāng)村基層和諧穩(wěn)定。
目前來(lái)看,在精準(zhǔn)扶貧實(shí)施進(jìn)程中,農(nóng)村基層黨組織也呈現(xiàn)出一系列問(wèn)題。農(nóng)村基層黨組織在機(jī)構(gòu)設(shè)置、工作方法以及廉政建設(shè)等方面均不同程度的存有問(wèn)題。同時(shí),部分基層黨員在推進(jìn)扶貧過(guò)程中,表現(xiàn)出的能力不強(qiáng)、素質(zhì)不高、脫離群眾等問(wèn)題,均造成了精準(zhǔn)扶貧推進(jìn)效率不高。
基層黨組織結(jié)構(gòu)設(shè)置科學(xué)合理是推進(jìn)扶貧工作的重要手段。目前,還需進(jìn)一步完善農(nóng)村基層黨組織結(jié)構(gòu)設(shè)置。一是農(nóng)村后備人才匱乏。隨著城鄉(xiāng)間人口流動(dòng)性日趨加大,很多有知識(shí)、有抱負(fù)、有追求的農(nóng)村青年人才外出創(chuàng)業(yè)、務(wù)工,導(dǎo)致了農(nóng)村精英人才外流明顯。另外,農(nóng)村黨員干部待遇不高、工作難度大且穩(wěn)定性低等多種因素的影響,導(dǎo)致部分村后備干部偏少甚至空缺的問(wèn)題尤為明顯,甚至極個(gè)別農(nóng)村基層黨支部選不出書(shū)記人選的尷尬境地。二是文化水平低。調(diào)研中發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)農(nóng)村基層黨組織,班子成員中初中文化學(xué)歷的占68%,高中以上學(xué)歷的僅10%,而且年齡結(jié)構(gòu)偏大、老齡化嚴(yán)重,絕大多數(shù)超過(guò) 50 歲,老齡化、低學(xué)歷、進(jìn)取心差是該群體的普遍特征。這也在很大程度上導(dǎo)致了老一代黨員亟待補(bǔ)充“新鮮血液”,而“新鮮血液”一方面不愿意在基層工作,即使在基層工作也存在著某種不適應(yīng)。從而造成了農(nóng)村基層黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)失衡、老齡化嚴(yán)重,在精準(zhǔn)扶貧工作的推進(jìn)中造成很多任務(wù)難以高效完成。
農(nóng)村基層黨員干部雖然處在精準(zhǔn)扶貧的一線,但并不代表完全融入了群眾,也不同程度的存在脫離群眾的問(wèn)題,特別是部分年青黨員干部不愿意深入困難群眾家庭,真正想方設(shè)法解決他們的困難問(wèn)題。毛澤東同志在《農(nóng)村調(diào)查》的序中,對(duì)社會(huì)作調(diào)查提出了明確要求,指出“要做這件事,第一是眼睛向下,不要只是昂首望天。”而對(duì)于農(nóng)村基層黨員干部而言,如果深入群眾不夠,或者說(shuō)走訪困難群眾頻次偏少,了解他們的生活現(xiàn)狀、聽(tīng)取他們的建議不夠,將有礙于黨的精準(zhǔn)扶貧政策的上傳下達(dá),可能造成群眾理解黨的政策有偏差,影響了實(shí)際精準(zhǔn)扶貧進(jìn)程中的效果。輕視實(shí)踐過(guò)程,真實(shí)的信息掌握不充分,就有礙于實(shí)事求是開(kāi)展扶貧幫扶,這將在很大程度上削弱扶貧工作的科學(xué)性和計(jì)劃性,同時(shí)也有礙于農(nóng)村基層黨員干部在貧困群眾中的良好形象。
農(nóng)村基層黨組織是推進(jìn)貧困地區(qū)扶貧工作的中堅(jiān)力量,在精準(zhǔn)扶貧過(guò)程中強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織的自我監(jiān)督顯得非常重要。特別是目前中央各種扶貧政策密集向貧困地區(qū)投放,農(nóng)村基層黨組織的自我監(jiān)督短板呈現(xiàn)得非常突出。其一,農(nóng)村基層黨員干部干勁不足、工作斗志匱乏,在推進(jìn)扶貧進(jìn)程中責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,自我監(jiān)督不嚴(yán),對(duì)扶貧成效追求不高。其二,在推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧進(jìn)程中,人、財(cái)、物以及技術(shù)等要素密集向貧困地區(qū)投放,也暴露出一些貧困地區(qū)出現(xiàn)個(gè)別干部擅自挪用扶貧專(zhuān)項(xiàng)資金,以及扶貧收益分配不均進(jìn)而引發(fā)貧困群眾不滿(mǎn)。貧困群眾得到相應(yīng)救助不夠,加之極個(gè)別基層黨員干部擠占、挪用扶貧款項(xiàng),影響了黨員干部的形象。另外,在扶貧政策貫徹方面,也存在部分農(nóng)村基層黨員干部依賴(lài)其權(quán)力優(yōu)勢(shì),盲目專(zhuān)斷、優(yōu)親厚友,造成一定程度上的資源措置,導(dǎo)致了貧困地區(qū)扶貧成效不高,國(guó)家投入與收效不成正比。農(nóng)村基層黨員干部的自我監(jiān)督不夠,在某種意義上成為了精準(zhǔn)扶貧的一種羈絆,也對(duì)農(nóng)村基層黨員干部廉潔自律建設(shè)提出了更高的要求。
強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)是推進(jìn)農(nóng)村精準(zhǔn)扶貧工作的有力抓手,增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織在扶貧工作中的引領(lǐng)作用,提升農(nóng)村基層黨組織的致富本領(lǐng),增強(qiáng)其帶頭脫貧的能力,吸納有知識(shí)、有頭腦的年輕致富能人進(jìn)入黨組織,對(duì)其予以重點(diǎn)培養(yǎng),為農(nóng)村基層黨組織充實(shí)力量,加快推進(jìn)貧困地區(qū)脫貧致富。
打造一支高素質(zhì)、高能力、高水平基層黨組織隊(duì)伍,是強(qiáng)化黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮其在扶貧工作中的組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用的重要抓手。首先,要抓好支部班子。事實(shí)證明,“選準(zhǔn)好支書(shū),帶出好班子,打造好村子”。大寨精神至今影響著千千萬(wàn)萬(wàn)的黨員,其核心精髓在于“支部有力量、人民有信仰、干部作風(fēng)硬”。當(dāng)前,我們要實(shí)現(xiàn)農(nóng)村貧困地區(qū)如期全面脫貧,首要前提是在貧困村打造一個(gè)有力量的支部班子,班子是否有力,村黨支部書(shū)記,這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”尤為重要。對(duì)于黨員干部來(lái)講,無(wú)論是以往的革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期,還是當(dāng)前推進(jìn)改革發(fā)展的建設(shè)時(shí)期,政治上靠得住、信念上不含糊都是選人任人的第一準(zhǔn)則,對(duì)于村黨支部來(lái)說(shuō),支部書(shū)記是班子的“頂梁柱”,要把政治站位高、理想信念強(qiáng)、愛(ài)黨愛(ài)民等標(biāo)準(zhǔn),作為選拔村黨支部書(shū)記的首要條件,按照政治素質(zhì)高、帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)本領(lǐng)強(qiáng)的“一高雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)選拔村黨支部書(shū)記。其次,要激發(fā)農(nóng)村基層黨組織黨員干部活力。農(nóng)村基層黨員是普通群眾中政治素質(zhì)高、能力突出的賢才,也是連接黨組織和村民群眾的紐帶。在農(nóng)村發(fā)展黨員,要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持寧缺毋濫,不可片面追求數(shù)量,要提升入黨門(mén)檻,加強(qiáng)入黨積極分子培養(yǎng)。再次,要加強(qiáng)考核制度建設(shè),內(nèi)外兼修、賞罰分明。對(duì)扶貧工作推進(jìn)不力或任務(wù)完成不好的,要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究,并作為動(dòng)態(tài)調(diào)整村支部書(shū)記的重壓依據(jù),通過(guò)完善村干部考核機(jī)制,從而壓實(shí)農(nóng)村基層干部責(zé)任責(zé),激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的盡頭。例如,武岡市注重選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織骨干隊(duì)伍,突出干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向,建立村干部競(jìng)職、黨建、創(chuàng)業(yè)以及辭職等“四項(xiàng)承諾”制度,對(duì)不稱(chēng)職村干部動(dòng)態(tài)調(diào)整,有效破解了極個(gè)別村支部書(shū)記不擔(dān)當(dāng)、不作為的問(wèn)題。
農(nóng)村基層黨組織干部隊(duì)伍是黨在農(nóng)村工作中的決定性力量,是黨在基層的骨干力量和中堅(jiān)力量。農(nóng)村基層黨支部成員,是基層黨組織的形象代表者。要每時(shí)每刻起到榜樣和旗幟作用。一要成為對(duì)黨忠誠(chéng)的榜樣。忠誠(chéng)是百德之首,作為農(nóng)村基層黨支部成員,要對(duì)全村黨員群眾對(duì)自己的信任懷有感激之情、感恩之心,以忘我的工作積極性來(lái)回應(yīng)黨員、群眾的信任。做到自覺(jué)忠誠(chéng)執(zhí)行黨的路線、方針、政策,要像楊善洲、張富清那樣,做忠誠(chéng)于黨的示范者和引領(lǐng)者。二是強(qiáng)化農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)以及教育。目前,要把農(nóng)村后備干部的培養(yǎng)和農(nóng)村主職干部的教育培訓(xùn),當(dāng)作農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要抓手??h委組織部要加大財(cái)政投入,科學(xué)設(shè)置課程,加大對(duì)農(nóng)村主職干部、后備人才的培訓(xùn)力度,把扶貧開(kāi)發(fā)政策、幫扶措施實(shí)施等內(nèi)容,列為教育培訓(xùn)的重點(diǎn)。三是把已列入規(guī)劃的扶貧重點(diǎn)村納入基層組織建設(shè)重點(diǎn)。對(duì)已列入規(guī)劃的扶貧重點(diǎn)村,縣委組織部予以跟蹤督導(dǎo),對(duì)村支部班子弱化、黨建考核排名落后的村,組織部要牽頭負(fù)責(zé),對(duì)問(wèn)題班子予以強(qiáng)力整頓。同時(shí),扶貧辦要及時(shí)調(diào)整規(guī)劃,堅(jiān)持“建強(qiáng)班子、抓好扶持”的原則,確保扶貧項(xiàng)目落地生根。
加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),要緊緊圍繞抓黨建促精準(zhǔn)扶貧,積極探索“1+x+1”為抓手的支部領(lǐng)路、黨員結(jié)對(duì)、助推精準(zhǔn)扶貧的工作模式。一是推進(jìn)“支部+協(xié)會(huì)+貧困戶(hù)”模式,實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)互助脫貧。村黨支部牽頭把黨員骨干、專(zhuān)業(yè)大戶(hù)、組織起來(lái)成立專(zhuān)業(yè)合作協(xié)會(huì),帶動(dòng)貧困戶(hù)發(fā)展養(yǎng)豬、養(yǎng)牛、養(yǎng)雞等特色養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)業(yè)。例如:新寧縣安山鄉(xiāng)車(chē)頭村黨支部主導(dǎo)下的專(zhuān)業(yè)合作社2家,其中,生豬合作社年產(chǎn)量2萬(wàn)余頭,帶動(dòng)貧困戶(hù)62戶(hù),實(shí)現(xiàn)156人成功脫貧;煙稻輪作專(zhuān)業(yè)合作社,2015年共種植煙葉300余畝,帶動(dòng)當(dāng)?shù)刎毨?hù)38人就業(yè),人均月收入1800元,2016年共種植280畝,帶動(dòng)16戶(hù)貧困戶(hù)脫貧,該合作社共輻射周邊3個(gè)村,帶動(dòng)群眾致富3000余人,有力的促進(jìn)了周邊的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。二是推進(jìn)“支部+公司+貧困戶(hù)”模式,實(shí)現(xiàn)科技引領(lǐng)脫貧。村黨支部積極依托本村自然資源和區(qū)位優(yōu)勢(shì),根據(jù)日照時(shí)間、水利條件、水土濕度等特點(diǎn)。例如,安山鄉(xiāng)車(chē)頭村引進(jìn)中聯(lián)天地公司,種植油茶產(chǎn)業(yè),吸納貧困戶(hù)100多人就地打工增加收入,創(chuàng)勞務(wù)收入100多萬(wàn)元。聯(lián)合漢能光伏公司建太陽(yáng)能光伏電站,采取“公司+貧困戶(hù)”模式,即村支兩委籌建50萬(wàn)元,貧困戶(hù)無(wú)息貸款50萬(wàn)元修建100千瓦的光伏電站,預(yù)計(jì)投產(chǎn)后每年可盈利10萬(wàn),其中50%作為村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),50%作為貧困戶(hù)兜底脫貧。三是“支部+工作隊(duì)+貧困戶(hù)”模式,實(shí)現(xiàn)結(jié)對(duì)幫扶脫貧。例如:市委黨校、崀山管理局與村支兩委班子,堅(jiān)持“精準(zhǔn)扶貧、不留一村、不漏一戶(hù)、不掉一人”的原則。兩單位積極動(dòng)員干部職工參與幫扶工作,要求干部職工全程參與貧困對(duì)象脫貧任務(wù),如不能如期完成脫貧,結(jié)對(duì)干部不撤退、不評(píng)優(yōu)、不提拔。兩單位共有121名黨員干部與單位簽訂了脫貧責(zé)任書(shū),結(jié)對(duì)貧困戶(hù)121戶(hù)481人,結(jié)對(duì)幫扶率達(dá)到100%,結(jié)對(duì)干部有針對(duì)性地實(shí)行“一戶(hù)一策”,宣傳落實(shí)扶貧政策,提供脫貧信息,加快脫貧致富步伐。