與時代同奮進(jìn) 開創(chuàng)工會工作新作為
——于都縣總工會圍繞縣紡織服裝首位產(chǎn)業(yè)主動作為的做法

文/江西省于都縣人大常委會副主任、縣總工會主席 鄧小蘭

近年來，江西省于都縣總工會緊緊圍繞縣紡織服裝首位產(chǎn)業(yè)主動作為、積極作為，以產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，在開展勞動技能競賽活動，提升職工技術(shù)技能素質(zhì)，培養(yǎng)職工愛崗敬業(yè)和發(fā)揮勞模引領(lǐng)作用上狠下功夫，打造工會工作新特色新亮點(diǎn)，為推進(jìn)縣紡織服裝產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展起到了積極作用，得到了縣委、縣政府的肯定和廣大職工群眾的點(diǎn)贊。同時，紡織服裝技能大賽賽出了水平、賽出了特色和品牌，走向了全國，2018年11月縣人大常委會副主任、縣總工會主席鄧小蘭參加了在山東省淄博市召開的全國紡織服裝行業(yè)工會開展勞動和技能競賽活動經(jīng)驗(yàn)交流會并作了經(jīng)驗(yàn)發(fā)言。

圍繞中心助發(fā)展，勞動競賽顯技能

抓好全縣職工技能競賽活動。2017-2018年，縣總工會與縣主攻工業(yè)攻堅(jiān)戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、縣產(chǎn)業(yè)集群辦公室聯(lián)合舉辦了兩屆于都縣“中國夢·勞動美”紡織服裝行業(yè)技能大賽，兩屆大賽參賽企業(yè)共161家，參賽選手 320名，技能競賽調(diào)動了廣大職工學(xué)好技能、練好本領(lǐng)的積極性，營造了勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。并做好競賽獲獎?wù)吒醒哉{(diào)查，榮獲2018年毛織縫盤一等獎的于都迪美針織有限公司職工陳國華說：“一個企業(yè)職工技能水平的好與差，只有通過大賽才能體現(xiàn)出來，才能知道自己的長處和短處、與別人的差距，才知道自己在哪些方面的技術(shù)要加強(qiáng)，去努力、去專、去拼、去創(chuàng)、去奮斗，才能提高自己的技術(shù)技能水平?！?/p>

抓好企業(yè)技能競賽活動。根據(jù)本縣紡織服裝行業(yè)實(shí)際，廣泛開展以“產(chǎn)品、質(zhì)量、成本、減排、效益”為主要內(nèi)容的“八個一”創(chuàng)新立功競賽和開展車間與車間、班組與班組間“比定額先進(jìn)、比產(chǎn)品質(zhì)量、比基層管理、比安全文明生產(chǎn)、比團(tuán)結(jié)協(xié)作精神”的“五比”競賽活動，激勵了職工學(xué)文化、學(xué)技術(shù)的積極性。 2018年，全縣紡織服裝行業(yè)開展勞動競賽企業(yè)118家，占企業(yè)總數(shù)的96.74%，參賽職工11000余人次。

形式多樣抓培訓(xùn)，多措并舉提素質(zhì)

抓好企業(yè)職工技能培訓(xùn)。以工業(yè)園區(qū)紡織服裝企業(yè)為重點(diǎn)，建立了縣總工會干部分片包干、領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)工作責(zé)任制，每周一次深入企業(yè)抓落實(shí)，幫助指導(dǎo)企業(yè)開展職工技能培訓(xùn)，對小微企業(yè)縣總工會負(fù)責(zé)落實(shí)教員，經(jīng)過3年來的狠抓落實(shí)，推動了全縣紡織服裝企業(yè)職工技術(shù)技能培訓(xùn)廣泛開展。2018年，全縣紡織服裝行業(yè)舉辦職工技術(shù)技能培訓(xùn)班的企業(yè)115家，培訓(xùn)職工12000余人次。如贏家時裝（贛州）有限公司開展的“春蕾、夏陽、秋楓、冬雪”四季常青培訓(xùn)體系在社會上影響力很大，一大批企業(yè)職工技能培訓(xùn)形成了經(jīng)?；⒅贫然?、科學(xué)化。

抓好聯(lián)合辦學(xué)。為培養(yǎng)紡織服裝首位產(chǎn)業(yè)技術(shù)急需人才，縣總工會與縣服裝學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)，縣總工會負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的輸送、縣服裝學(xué)校負(fù)責(zé)教學(xué)，經(jīng)過兩年來的合作，培養(yǎng)服裝設(shè)計(jì)師、管理員等各類人才200余人。

舉行大型技術(shù)交流活動。2019年4月18日至20日，由縣總工會具體組織實(shí)施的，中國財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會、中國紡織職工思想政治工作研究會 “情系紅色蘇區(qū) 助力服裝產(chǎn)業(yè)”系列活動在于都舉行，來自16個省市的紡織服裝行業(yè)精英匯聚于都，傳授技術(shù)絕招絕活，開展深度技術(shù)交流，共同探討行業(yè)未來發(fā)展,為于都縣紡織服裝行業(yè)高質(zhì)量人才培養(yǎng)起到了積極的推動作用。

勞模引領(lǐng)營正氣，愛崗敬業(yè)筑夢想

抓好勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建，充分發(fā)揮勞模先鋒引導(dǎo)作用。以工業(yè)園區(qū)為重點(diǎn)，創(chuàng)建了全國勞模鐘萬禎，省勞模、全國紡織服裝勞模羅曉茂等3家勞模創(chuàng)新工作室。贏家時裝（贛州）有限公司羅曉茂勞模創(chuàng)新工作室自創(chuàng)建以來，她帶領(lǐng)創(chuàng)新工作室團(tuán)隊(duì)共培訓(xùn)職工1600人次，幫助職工提升技術(shù)等級680人次，舉辦技術(shù)交流活動26次，培養(yǎng)企業(yè)技術(shù)骨干260余人，榮獲國家專利26項(xiàng)。

做好發(fā)掘選樹先進(jìn)榜樣，營造職工正能量氛圍。2018年該縣開展了“于都十大創(chuàng)業(yè)明星”和“十大工匠”網(wǎng)絡(luò)投票評選活動，評選出“十大創(chuàng)業(yè)明星”10個、“十大工匠”10個，其中紡織服裝行業(yè)評選“十大創(chuàng)業(yè)明星”5個、“十大工匠”3個，并隆重舉行表彰大會，聯(lián)合縣電視臺將“十大創(chuàng)業(yè)明星” 和“十大工匠”的先進(jìn)事跡進(jìn)行錄制和制作展板，在企業(yè)巡回展播，講好職工故事，宣傳最美事跡。2019年于都縣榮獲江西省五一勞動獎?wù)?名、贛州市五一勞動獎狀1個、贛州市五一勞動獎?wù)?名、贛州市工人先鋒號2個、贛州十大工匠1名，用正能量鼓舞、激勵職工以先進(jìn)模范人物為榜樣，愛崗敬業(yè)，勤奮勞動筑就夢想。

做好勞模療休養(yǎng)和健康體檢工作，建立健全勞模管理制度。2018年縣總工會組織全縣省市勞模、省市五一勞動獎?wù)芦@得者前往井岡山、西安、桂林等地療休養(yǎng)和健康體檢，使勞模感受到黨對勞模的重視和關(guān)懷，感受到勞模的光榮和使命感。

與時俱進(jìn)抓創(chuàng)新，科學(xué)技術(shù)促發(fā)展

做好全縣合理化建議、技術(shù)革新征集和表彰工作?？h總工會每年聯(lián)合縣工業(yè)和信息化局、縣財(cái)政局印發(fā)合理化建議、技術(shù)革新成果項(xiàng)目申報(bào)工作的通知，每年在縣總工會委員（擴(kuò)大）會議上表彰一批合理化建議、技術(shù)革新活動先進(jìn)單位、先進(jìn)個人和技術(shù)革新成果，激勵全縣職工技術(shù)創(chuàng)新的積極性、主動性和創(chuàng)造性。2018年，全縣紡織服裝行業(yè)技術(shù)攻關(guān)82項(xiàng)，技術(shù)改進(jìn)72項(xiàng)，技術(shù)革新186項(xiàng)，職工提合理化建議3698條，采納實(shí)施3302條，創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)效益6532萬余元，技術(shù)創(chuàng)新促進(jìn)了紡織服裝行業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

做好職工技術(shù)創(chuàng)新成果的政策落實(shí)。對職工技術(shù)創(chuàng)新成果從創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化收益中，通過獎金、股權(quán)、期權(quán)等多種形式給予獎勵,按照政策和各企業(yè)、各公司章程該晉升工資及時晉升，該重用的及時提拔。2018年，于都縣68名獲縣技術(shù)革新先進(jìn)個人，提拔為車間主任的50名，提拔為副廠長的18名，政策落實(shí)進(jìn)一步調(diào)動職工技術(shù)創(chuàng)新的積極性。

做好職工技術(shù)評定和創(chuàng)新人才工作生活的服務(wù)工作。為留住人才，縣總工會與縣人力資源和社會保障局聯(lián)合每年對企業(yè)職工進(jìn)行一次技術(shù)評定，使職工的技術(shù)技能充分得到了認(rèn)可，促進(jìn)了職工勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、奮發(fā)向上，爭創(chuàng)為一流業(yè)績精神。為使企業(yè)科研人員安心、放心、舒心工作，縣總工會聯(lián)合縣自然資源局幫助企業(yè)有突出貢獻(xiàn)的科技人員落實(shí)縣政府廉租房和給予工作生活上的幫助，為他們創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。鼓勵企業(yè)做好技術(shù)人才工作生活服務(wù)工作，如贏家時裝（贛州）有限公司專門為有技術(shù)創(chuàng)新成果人員建筑了一棟二間一廳、三間一廳住房，極大地調(diào)動職工技術(shù)創(chuàng)新的積極性，營造了全員創(chuàng)新氛圍。