試論做好企業(yè)武裝工作，為企業(yè)職工群眾服務(wù)

劉 瑛

(大同煤礦集團(tuán)機(jī)電裝備公司中央機(jī)廠，山西 大同 037001)

企業(yè)武裝部門要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)方針，從企業(yè)中心工作的實(shí)際情況出發(fā)，努力做好民兵整組、民兵訓(xùn)練等各項(xiàng)工作，同時(shí)應(yīng)當(dāng)協(xié)助相關(guān)軍事機(jī)關(guān)做好年度征兵工作，開展各種擁軍優(yōu)屬工作，努力做好職工群眾服務(wù)工作的同時(shí)，為優(yōu)化武裝力量，強(qiáng)化國防建設(shè)貢獻(xiàn)自身的力量。

一、做好民兵整組及預(yù)備役登記工作

(一)結(jié)合工作實(shí)際開展民兵整組及預(yù)備役登記

為了有效開展民兵整組工作，企業(yè)武裝部門要堅(jiān)持提升質(zhì)量、控制數(shù)量、打好基礎(chǔ)，并在此基礎(chǔ)上做好基層民兵、普通民兵的實(shí)際情況調(diào)查工作，掌握具體情況。此外，企業(yè)的武裝部門還要從企業(yè)自身的實(shí)際情況及人員結(jié)構(gòu)出發(fā)，合理調(diào)整自身的民兵組織，嚴(yán)格依據(jù)上級(jí)軍事機(jī)關(guān)的指示，對(duì)各種應(yīng)急分隊(duì)進(jìn)行編排。當(dāng)然，在完成上級(jí)軍事機(jī)關(guān)的編排任務(wù)之后，還應(yīng)當(dāng)將富余人員編為企業(yè)的自救民兵應(yīng)急分隊(duì)，這些編組還應(yīng)當(dāng)放在企業(yè)的要害區(qū)域及重點(diǎn)部位。同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)從企業(yè)的實(shí)際情況及社會(huì)需要出發(fā)，組建搶險(xiǎn)應(yīng)急分隊(duì)，充分發(fā)揮企業(yè)民兵的作用，更好地促進(jìn)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)工作的有效開展。企業(yè)不僅要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的完成民兵的整組工作，還必須要深入細(xì)致的做好各項(xiàng)工作預(yù)案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)預(yù)備役人員、高科技人員等的規(guī)范化管理，為做好企業(yè)武裝工作奠定良好的基礎(chǔ)。

(二)充分發(fā)揮民兵在“三個(gè)文明”建設(shè)中的先鋒作用

首先，要充分發(fā)揮民兵在生產(chǎn)建設(shè)工作中的先鋒作用。在整組民兵的過程中，要從各單位的實(shí)際情況出發(fā)，結(jié)合生產(chǎn)組織、民兵組織、編組方式等，對(duì)民兵號(hào)機(jī)組、班組、生產(chǎn)線及工程隊(duì)等進(jìn)行編組，充分發(fā)揮民兵在企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中的帶頭人作用。其次，發(fā)揮民兵在文明建設(shè)中的帶頭作用。在每個(gè)民兵連內(nèi)都應(yīng)當(dāng)有學(xué)雷鋒小組，并應(yīng)當(dāng)具有固定的幫扶對(duì)象，在閑余時(shí)間可以幫助孤寡老人或者做一些打掃衛(wèi)生、整理收拾及清掃垃圾等工作，當(dāng)然民兵還應(yīng)積極組織和參與各項(xiàng)文體活動(dòng)，促使企業(yè)文明建設(shè)工作的有序開展。然后，還應(yīng)當(dāng)發(fā)揮民兵在緊急搶險(xiǎn)和完成重要任務(wù)過程中的先鋒作用。如在春秋防火、夏季防汛等各種突發(fā)性事件中，要做好民兵的思想引導(dǎo)和組織工作，確保民兵組織在遇到危險(xiǎn)狀況時(shí)可以有效發(fā)揮自身的力量，努力完成各種緊急工作任務(wù)。此外，還需發(fā)揮民兵在維護(hù)社會(huì)治安中的帶頭作用。在春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)假日期間，民兵應(yīng)當(dāng)能夠配合公安部門、軍事機(jī)關(guān)等完成執(zhí)勤、值班及維護(hù)社會(huì)治安的工作。最后，還應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)優(yōu)秀民兵，發(fā)揮榜樣的力量，爭(zhēng)取做到以點(diǎn)帶線，以線帶面，點(diǎn)面結(jié)合，充分發(fā)揮典型的引導(dǎo)作用。

二、正規(guī)化建設(shè)逐步提檔

為了做好企業(yè)的武裝工作，就必須要保障武裝部、基層民兵的正規(guī)化建設(shè)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視企業(yè)內(nèi)部的武裝工作，支持企業(yè)武裝部門做好硬件、軟件的建設(shè)和更新工作，努力做好作戰(zhàn)室、辦公室的建設(shè)工作，并加強(qiáng)對(duì)檔案的管理，尤其是武裝工作計(jì)劃、民兵整組、軍事訓(xùn)練、會(huì)議記錄及工作總結(jié)等各項(xiàng)材料等都必須要分類歸檔，確保武裝工作的標(biāo)準(zhǔn)化管理。

三、積極協(xié)助軍事機(jī)關(guān)開展年度征兵工作

中國人民解放軍是一支全心全意為人民服務(wù)的軍隊(duì)，是真正實(shí)現(xiàn)人民民主專政的必然保障。而國家軍事力量的強(qiáng)大與否不僅取決于技術(shù)水平，更是由軍隊(duì)素質(zhì)而決定的，所以為了加強(qiáng)國防建設(shè)，就必須要構(gòu)建一支強(qiáng)有力的高素質(zhì)軍隊(duì)，這就要求我們必須要做好征兵工作。企業(yè)的武裝部門，必須要充分認(rèn)識(shí)到征兵工作的重要性，真正做到居安思危，增強(qiáng)自身的責(zé)任感與使命感，積極協(xié)助軍事機(jī)關(guān)開展年度征兵工作，促進(jìn)我國軍隊(duì)建設(shè)、國防建設(shè)工作的有力開展，為促進(jìn)國家安全、社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自身的力量。因此，企業(yè)的武裝部門必須要秉持對(duì)黨和軍隊(duì)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格把好征兵關(guān)，有效完成征兵工作。

為了更好地完成征兵工作，企業(yè)的武裝部門必須從政治、文化、身體、年齡等各方面嚴(yán)格對(duì)應(yīng)征青年進(jìn)行把關(guān)，凡是不符合條件的一律不可上報(bào)。企業(yè)的武裝部門必須要保持頭腦清醒，在征兵工作中要真正做到講政治、顧大局，切不可出現(xiàn)弄虛作假的情況。當(dāng)然，企業(yè)武裝部門還要推薦優(yōu)秀青年應(yīng)征入伍，企業(yè)要結(jié)合工作實(shí)際將高素質(zhì)的優(yōu)秀青年作為預(yù)征對(duì)象，并詳細(xì)了解其文化程度、年齡、社會(huì)關(guān)系等具體情況。企業(yè)武裝部門還必須要確保廉潔征兵。因?yàn)檎鞅ぷ髦谐霈F(xiàn)的不正之風(fēng)將會(huì)嚴(yán)重影響新兵的質(zhì)量，所以企業(yè)武裝部門必須要嚴(yán)厲抵制這種不正之風(fēng)，做好廉潔征兵的工作。征兵工作人員必須要充分認(rèn)識(shí)到不正之風(fēng)對(duì)征兵工作帶來的危害，提升自身的廉潔自律意識(shí)，自覺抵制不正之風(fēng)，并廣泛接受來自職工群眾的監(jiān)督。

為了有效實(shí)現(xiàn)依法征兵，就必須要做好相應(yīng)的宣傳教育工作。企業(yè)的報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等都應(yīng)當(dāng)大張旗鼓地對(duì)征兵相關(guān)政策、要求、規(guī)定等進(jìn)行宣傳，提升廣大適齡青年應(yīng)征入伍的自覺性和積極性。在年度征兵期間，企業(yè)的宣傳部門要重點(diǎn)做好征兵宣傳，做好愛國主義及國防教育的宣傳工作，努力營造“一人參軍，全家光榮”的社會(huì)氛圍，提升適齡青年的國防意識(shí)，鼓勵(lì)適齡青年積極應(yīng)征入伍。

確保新兵質(zhì)量是征兵工作開展的重中之重，為了更好地完成征兵工作，企業(yè)內(nèi)部要以黨委書記為組長(zhǎng)成立征兵工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，并要定期或不定期召開征兵工作相關(guān)會(huì)議。由于適齡青年具有流動(dòng)性強(qiáng)，多數(shù)人員會(huì)外出務(wù)工，實(shí)際表現(xiàn)控制較困難的特點(diǎn)，企業(yè)武裝部門就必須要高度重視政治審核的重要性，并將其放在征兵工作審核的首要位置，且要全過程進(jìn)行把關(guān)。此外，還必須要嚴(yán)控體檢關(guān)，確保應(yīng)征入伍的青年具有健壯的體魄。當(dāng)然，企業(yè)武裝部門必須要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求完成征兵工作。

一定要從報(bào)名、體檢、政審、定兵等各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，努力協(xié)助軍事機(jī)關(guān)開展年度征兵工作，爭(zhēng)取為部隊(duì)征集優(yōu)秀的兵員，為建設(shè)一支強(qiáng)有力的軍隊(duì)貢獻(xiàn)自身的力量。這些優(yōu)秀的軍人在退伍之后又能夠重歸企業(yè)的隊(duì)伍之后，為企業(yè)的經(jīng)營流汗出力，進(jìn)而為企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量，形成良性循環(huán)，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

四、重視優(yōu)撫安置、擁軍優(yōu)屬工作

復(fù)退軍人的安置工作也是我們黨面臨的一項(xiàng)十分重要的工作，這項(xiàng)工作也將直接影響到我國的社會(huì)穩(wěn)定和國防建設(shè)，對(duì)我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有著十分重要的影響。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)要充分重視優(yōu)撫安置、擁軍優(yōu)屬工作的開展，當(dāng)退伍軍人回到企業(yè)參與工作之后，無論企業(yè)處于怎樣的困難局面，都不可拖欠他們的優(yōu)撫金，并且應(yīng)當(dāng)逐漸提升相應(yīng)的優(yōu)撫標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)的武裝部門應(yīng)當(dāng)在每年的建軍節(jié)、春節(jié)等對(duì)烈士軍屬、傷殘軍人等進(jìn)行慰問，還應(yīng)當(dāng)積極動(dòng)員社會(huì)各界的力量，幫助軍烈屬解決各種困難，幫助他們排憂解難，促使企業(yè)內(nèi)部真正形成人人關(guān)心國防，個(gè)個(gè)擁軍優(yōu)屬的良好氛圍。企業(yè)的武裝部門要合理安排和組織，努力將擁軍優(yōu)屬工作落到實(shí)處，只有這樣才能促進(jìn)部隊(duì)建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。

五、總結(jié)

總而言之，企業(yè)的武裝工作必須要圍繞企業(yè)的中心工作而展開，企業(yè)的武裝部門要認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，并在此基礎(chǔ)上協(xié)助軍事機(jī)關(guān)相關(guān)部門做好年度征兵工作，此外企業(yè)還必須要重視優(yōu)撫安置、擁軍優(yōu)屬工作，妥善處理復(fù)轉(zhuǎn)退役軍人的安置問題，真正做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心，更要做好對(duì)企業(yè)職工群眾的服務(wù)工作，努力做到讓職工群眾滿意。