破除“打工心態(tài)”的思考

張崇濤

軍隊(duì)是國(guó)家的柱石，軍人是人民安全和幸福的守護(hù)神。當(dāng)前，一種與軍人身份格格不入的“打工心態(tài)”，卻在部分官兵身上滋生蔓延，必須以壯士斷腕之力來(lái)解決這個(gè)“頑疾”。

一、什么是“打工心態(tài)”？

“打工”一詞，是20世紀(jì)80年代初期隨著港臺(tái)企業(yè)、外資企業(yè)進(jìn)入我國(guó)內(nèi)地后出現(xiàn)的，是就業(yè)、勞動(dòng)的意思，它與“創(chuàng)業(yè)”“自己當(dāng)老板”相區(qū)別?！按蚬ふ摺笔浅习逡酝獾膭趧?dòng)者，其本質(zhì)特征是“為別人干活”?！靶膽B(tài)”一詞在《辭?！分械慕忉屖切睦頎顟B(tài)，也就是看問(wèn)題、做事情所持有的態(tài)度。伴隨打工狀態(tài)而產(chǎn)生的“打工心態(tài)”，就是把組織當(dāng)公司、把上級(jí)當(dāng)老板、把自己當(dāng)打工仔，缺乏主人翁意識(shí)和責(zé)任感，期望在“契約”時(shí)間里，以最小付出獲得最大利益的一種人生態(tài)度。抱有“打工心態(tài)”的人，一般不注重感受工作的意義和價(jià)值，往往動(dòng)力不足、標(biāo)準(zhǔn)不高、主動(dòng)性不強(qiáng)、奉獻(xiàn)意識(shí)不濃。

抱有“打工心態(tài)”，對(duì)一名普通百姓來(lái)說(shuō)也許很平常，但對(duì)一名共產(chǎn)黨員、一名革命軍人來(lái)說(shuō)，卻與身份要求大相徑庭，與使命責(zé)任相去甚遠(yuǎn)。當(dāng)“你出一份錢，我做一份工，多一點(diǎn)工作我不干，多一份責(zé)任我不擔(dān)”成為價(jià)值判斷和行動(dòng)取舍的衡量標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，任務(wù)面前，誰(shuí)愿意聞令而動(dòng)？危急關(guān)頭，誰(shuí)愿意挺身而出？生死考驗(yàn)，誰(shuí)愿意沖鋒陷陣？可以說(shuō)“打工心態(tài)”的滋生蔓延，正嚴(yán)重侵蝕我軍官兵的價(jià)值追求，消磨官兵的戰(zhàn)斗精神，影響部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的提升。

二、基層官兵“打工心態(tài)”的主要表現(xiàn)

當(dāng)前，一些基層官兵抱有“打工心態(tài)”，主要表現(xiàn)在如下幾個(gè)方面：

一是工作上得過(guò)且過(guò)，集體觀念和主人翁意識(shí)淡薄。有的戰(zhàn)士認(rèn)為自己始終是一個(gè)士兵，即使干得再好也出不了什么大名堂，最終還得脫軍裝回家。他們覺(jué)得凡事差不多就好，用不著太認(rèn)真，主要表現(xiàn)為：工作上卡著時(shí)間點(diǎn)，只保證完成，不注重標(biāo)準(zhǔn)；訓(xùn)練上盯著“及格線”，只求過(guò)關(guān)，不求過(guò)硬；保養(yǎng)裝備時(shí)，糊弄應(yīng)付，草草了事。有的官兵工作中缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和短期目標(biāo)，甘當(dāng)“撞鐘和尚”，只想著自己的“一畝三分地”，對(duì)單位建設(shè)漠不關(guān)心，對(duì)戰(zhàn)友困難視而不見，事不關(guān)己高高掛起，生怕比別人多干一點(diǎn)自己吃虧。有的官兵在工作中缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)，工作和訓(xùn)練中拈輕怕重，態(tài)度上消極被動(dòng)，甚至偷奸?；?，遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)相互推諉，缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

二是把崗位當(dāng)成撈取個(gè)人好處的平臺(tái)，把軍人職業(yè)當(dāng)成一種謀生就業(yè)的手段。近年來(lái)，部隊(duì)官兵的工資越來(lái)越高，一些人的干勁卻越來(lái)越小。一些戰(zhàn)士選擇繼續(xù)留在部隊(duì)主要考慮到部隊(duì)工資待遇相對(duì)地方要高，想著出去也是打工，還不如在部隊(duì)多混幾年，待遇還比外面好。有的官兵“沒(méi)有利益不起早”，干工作前先考慮能得到多少“回報(bào)”，熱衷于干一些出名掛號(hào)、出頭露臉的面子工程，不愿意做那些默默無(wú)聞、吃苦受累的工作。有的官兵把軍人職業(yè)當(dāng)成轉(zhuǎn)業(yè)到地方安置工作、自主擇業(yè)的跳板，混日子熬年頭思想嚴(yán)重，工作動(dòng)力不足，只想著晉升職務(wù)、漲工資，而不去想如何提升備戰(zhàn)打仗本領(lǐng)、為部隊(duì)建設(shè)做貢獻(xiàn)。

三是戰(zhàn)爭(zhēng)觀念淡薄，思想和精神懈怠。有的官兵戰(zhàn)斗意志松懈，抱著當(dāng)兩年兵就退伍、干幾年就轉(zhuǎn)業(yè)的心態(tài)，認(rèn)為“仗一時(shí)還打不起來(lái)，即使打仗也輪不到我”，貪圖安逸、過(guò)安穩(wěn)日子的思想嚴(yán)重。一些戰(zhàn)士吃苦精神退化，“驕嬌”二氣嚴(yán)重，血性虎氣不足，平時(shí)訓(xùn)練怕曬黑、打槍怕震壞耳朵、練戰(zhàn)術(shù)怕磨破衣服，野外訓(xùn)練爭(zhēng)當(dāng)病號(hào)、爭(zhēng)上收容車，日常工作中無(wú)病呻吟、小病大養(yǎng)。有的官兵犧牲奉獻(xiàn)精神淡化，忘掉了作為革命軍人的責(zé)任和義務(wù)，只想駐城守家、不想沖鋒陷陣，片面強(qiáng)調(diào)“以人為本”、過(guò)分看重個(gè)人利益，奉獻(xiàn)觀扭曲。

三、破除“打工心態(tài)”的對(duì)策建議

部分官兵之所以抱有“打工心態(tài)”，其根本原因是理想信念缺失、軍魂意識(shí)弱化、思想精神懈怠。破除“打工心態(tài)”，就是要在強(qiáng)軍備戰(zhàn)偉大征程中，喚醒和點(diǎn)燃官兵的血性，讓軍隊(duì)真正成為國(guó)家之劍的寒鋒利刃。

（一）以深入的教育破除“打工心態(tài)”。履行軍隊(duì)的使命和軍人天職，真正做到能打仗、打勝仗，首先要有想打仗的激情、謀打仗的意識(shí)。必須深入扎實(shí)開展我軍根本職能教育和形勢(shì)戰(zhàn)備教育，引導(dǎo)官兵不斷增強(qiáng)憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、使命意識(shí)，強(qiáng)化打仗思想，堅(jiān)決防止和克服麻痹松勁情緒，始終保持常備不懈、枕戈待旦的狀態(tài)。一是扎實(shí)開展“傳承紅色基因、擔(dān)當(dāng)強(qiáng)軍重任”主題教育，在傳承優(yōu)良傳統(tǒng)中堅(jiān)定精神追求。加強(qiáng)黨史國(guó)史軍史學(xué)習(xí)，深化我軍革命精神教育，讓官兵走近歷史，拉近與英雄的情感距離，自覺(jué)傳承紅色基因，培育有血性、能吃苦、敢攻堅(jiān)、不怕死的精神，激發(fā)愛崗敬業(yè)動(dòng)力。二是大力加強(qiáng)我軍根本職能教育，讓官兵在強(qiáng)軍目標(biāo)引領(lǐng)中堅(jiān)定使命追求。引導(dǎo)官兵深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)強(qiáng)軍目標(biāo)的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵和實(shí)踐要求，牢固樹立戰(zhàn)斗隊(duì)思想，在愛崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、攻堅(jiān)克難、練兵備戰(zhàn)中彰顯軍人血性。三是緊跟國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)開展形勢(shì)戰(zhàn)備教育，不斷增強(qiáng)官兵履行職能使命的責(zé)任感緊迫感。引導(dǎo)官兵清醒認(rèn)識(shí)我國(guó)面臨的生存安全問(wèn)題和發(fā)展安全問(wèn)題、傳統(tǒng)安全威脅和非傳統(tǒng)安全威脅，大力強(qiáng)化官兵隨時(shí)準(zhǔn)備打仗的思想，做到腦子里永遠(yuǎn)有任務(wù)、眼睛里永遠(yuǎn)有敵人、肩膀上永遠(yuǎn)有責(zé)任、胸膛里永遠(yuǎn)有激情，始終保持箭在弦上、引而待發(fā)的戰(zhàn)備狀態(tài)。

（二）以嚴(yán)格的管理破除“打工心態(tài)”。治軍貴在從嚴(yán)，也難在從嚴(yán)。戰(zhàn)斗精神始終是建立在嚴(yán)明紀(jì)律基礎(chǔ)上的，沒(méi)有紀(jì)律約束的軍隊(duì)不可能在戰(zhàn)場(chǎng)上不怕犧牲、勇敢作戰(zhàn)。破除官兵的“打工心態(tài)”，一是要在平時(shí)依法治訓(xùn)、依法管理，始終保持部隊(duì)正規(guī)的戰(zhàn)備、訓(xùn)練、工作和生活秩序。不斷強(qiáng)化官兵服從命令、聽從指揮的意識(shí)，培養(yǎng)令行禁止、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，在官兵腦海中形成軍令如山、令行禁止的深刻烙印，把從嚴(yán)治軍的鐵律轉(zhuǎn)化為官兵鐵的意志、鐵的作風(fēng)、鐵的力量。二是要深入研究和把握新形勢(shì)下治軍帶兵的特點(diǎn)規(guī)律，切實(shí)把依法治軍與從嚴(yán)治軍方針結(jié)合起來(lái)。從嚴(yán)治軍與依法治軍須臾不可分，“依法”與“從嚴(yán)”融合并施，才能彰顯治軍的權(quán)威性、規(guī)范性、穩(wěn)定性和強(qiáng)制性。三是要著力增強(qiáng)法規(guī)制度的執(zhí)行力。要狠抓條令條例和規(guī)章制度落實(shí)，把紀(jì)律建設(shè)作為核心內(nèi)容，強(qiáng)化官兵號(hào)令意識(shí)，培養(yǎng)部隊(duì)嚴(yán)守紀(jì)律、令行禁止、步調(diào)一致的良好作風(fēng)。

（三）以火熱的實(shí)踐破除“打工心態(tài)”。頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗意志和過(guò)硬的心理素質(zhì)不是天生的，需要深入教育引導(dǎo)，更需要實(shí)踐鍛造磨礪。強(qiáng)軍興軍的偉大實(shí)踐是培育軍人血性的豐厚沃土和平臺(tái)熔爐，只有充分發(fā)揮強(qiáng)軍興軍實(shí)踐的磨礪錘煉功能，才能不斷強(qiáng)化軍人血性。一是在實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練中磨礪官兵。把從難從嚴(yán)從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)的思想牢固樹起來(lái)，堅(jiān)決克服以犧牲戰(zhàn)斗力為代價(jià)，“危不施訓(xùn)、險(xiǎn)不練兵”的消極保安全思想，堅(jiān)決摒棄“訓(xùn)為看、演為看”的做法，加大訓(xùn)練難度和強(qiáng)度，把練技術(shù)、練思想、練作風(fēng)貫穿訓(xùn)練全過(guò)程，在難局險(xiǎn)局危局中摔打磨練、砥礪品格，在近似實(shí)戰(zhàn)環(huán)境的生死考驗(yàn)中礪膽提氣、激揚(yáng)斗志。二是在執(zhí)行重大任務(wù)中錘煉。注重結(jié)合遂行戰(zhàn)備演習(xí)、搶險(xiǎn)救災(zāi)等重大任務(wù)，在真實(shí)敵情、復(fù)雜情況、困難條件、險(xiǎn)惡環(huán)境中全面摔打磨練，培育官兵舍身報(bào)國(guó)的戰(zhàn)斗信念、敢打必勝的戰(zhàn)斗血性、團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗品格、英勇頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗作風(fēng)。三是牢固確立戰(zhàn)斗力這個(gè)唯一的根本的標(biāo)準(zhǔn)，立起鮮明導(dǎo)向。黨委機(jī)關(guān)是抓戰(zhàn)斗力建設(shè)的領(lǐng)戰(zhàn)堡壘，只有自身標(biāo)準(zhǔn)立、導(dǎo)向明，部隊(duì)才會(huì)向聚焦打仗使勁用力。要樹好工作導(dǎo)向，真正把戰(zhàn)斗力當(dāng)作中心和圓心，各項(xiàng)工作圍著打仗轉(zhuǎn)，匯聚形成抓戰(zhàn)斗力建設(shè)的強(qiáng)大合力；要樹好評(píng)價(jià)導(dǎo)向，用戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)的“鋼尺”量長(zhǎng)短、論高低、定取舍，形成唯戰(zhàn)斗力的硬指標(biāo)；要樹好激勵(lì)導(dǎo)向，既要加大獎(jiǎng)的力度，又要嚴(yán)格施懲，切實(shí)讓干與不干、干多干少、干好干壞不一樣。