徐新宇
摘要:在我國(guó)的現(xiàn)代化建設(shè)中,黨建工作起著至關(guān)重要的作用,而企業(yè)基層的職工思想政治工作作為黨建工作的重要組成部分,承擔(dān)著推動(dòng)企業(yè)單位建設(shè)發(fā)展的作用,并且還影響著城市的形象和人們的生活質(zhì)量。鑒于此,本文就主要對(duì)新時(shí)期的排水事業(yè)基層職工思想政治工作開展進(jìn)行分析,探討職工思想工作建設(shè)。
關(guān)鍵詞:新時(shí)期;基層職工;思想政治工作,排水事業(yè)
前言:
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的完善與改革,我國(guó)的企業(yè)在發(fā)展中也加快了改革的步伐,在這種環(huán)境下事業(yè)單位基層的職工在思想方面會(huì)發(fā)生一定的變化,并對(duì)企業(yè)產(chǎn)生不同程度的影響。對(duì)此,企業(yè)為了保證自身的穩(wěn)定健康發(fā),就應(yīng)加強(qiáng)事業(yè)單位內(nèi)部的思想政治工作,解放思想,更新觀念,為排水事業(yè)發(fā)展提供更強(qiáng)大的動(dòng)力。
一、明確新時(shí)期排水事業(yè)開展思想政治工作的任務(wù)
在新時(shí)期排水事業(yè)建設(shè)發(fā)展中,要保障基層職工思想政治工作的有效開展,必須先明確工作的任務(wù),以此作為思想政治工作開展的依據(jù)。而思想政治工作在開展時(shí),其任務(wù)一般包含兩個(gè)方面內(nèi)容:一方面,應(yīng)使用科學(xué)的理論將人武裝起來(lái),并用正確的輿論對(duì)相關(guān)人群進(jìn)行合理的引導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)人精神的塑造,提高人的精神品質(zhì)、思想覺悟和科學(xué)文化素質(zhì),培養(yǎng)適用于現(xiàn)代化建設(shè)和發(fā)展的高素質(zhì)職工;另一方面,幫助排水事業(yè)員工建立良好的溝通交流環(huán)境和新型良好的人際關(guān)系,不斷創(chuàng)造良好事業(yè)單位精神文化氛圍,激發(fā)單位基層職工的工作積極主動(dòng)性和創(chuàng)造性。同時(shí)注意培養(yǎng)職工的法律思想意識(shí),確保事業(yè)單位在發(fā)展中可以貫徹黨的路線與國(guó)家法律法規(guī),遵循排水事業(yè)自身各種規(guī)章制度,促進(jìn)排水事業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的順利實(shí)現(xiàn)。[1]。
二、加強(qiáng)對(duì)基層黨政干部的思想政治教育
排水事業(yè)單位在進(jìn)行思想這種工作建設(shè)時(shí),為了進(jìn)一步提高思想政治工作開展的效率。需要對(duì)企業(yè)中基層黨干部的進(jìn)行思想政治教育工作,提高其思想政治意識(shí),為實(shí)現(xiàn)基層職工的思想政治教育提供有利支持。而在對(duì)基層黨政干部進(jìn)行思想教育時(shí),一方面,需要培養(yǎng)其對(duì)政治方向的把控能力,提高其思想覺悟,為基層職工樹立榜樣;另一方面,不斷提高其學(xué)能力,使其適應(yīng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷變化的環(huán)境,提高其在現(xiàn)代化企業(yè)職工思想政治培養(yǎng)中的綜合能力。并在進(jìn)行管理的過(guò)程中,不斷提高自身的知識(shí)儲(chǔ)備量和先進(jìn)技術(shù)掌握水平,為實(shí)現(xiàn)排水事業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
三、加強(qiáng)對(duì)基層職工的思想政治教育
職工的思想政治教育是排水事業(yè)開展思想政治工作的重點(diǎn),在實(shí)際開展中為了保證工作效率,要注意職工思想教育的全面性,從多個(gè)角度實(shí)現(xiàn)對(duì)員工思想的優(yōu)化改進(jìn)。具體可從以下幾方面進(jìn)行:第一,加強(qiáng)對(duì)職工服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神培養(yǎng),幫助員工樹立為人民服務(wù)的宗旨,落實(shí)嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)和嚴(yán)以律己思想原則,提升個(gè)人的服務(wù)意識(shí)與綜合素養(yǎng)。第二,提高職工的表率意識(shí),從言行中規(guī)范自身,提高自身在職工中的人格魅力,發(fā)揮自身的榜樣作用,取得領(lǐng)導(dǎo)層人員的認(rèn)可與基層人員的信服,同時(shí)在工作中要做到言行一致、表里如一。第三,提高事業(yè)單位職工的責(zé)任意識(shí),幫助員工樹立工作責(zé)任心,切實(shí)保障排水事業(yè)員工做好本職工作,減少工作失誤,并且在實(shí)際工作中,不分責(zé)任輕重,做好每一項(xiàng)工作,不做表面文章,也不以形式主義得過(guò)且過(guò),以良好的責(zé)任意識(shí)做好每一項(xiàng)工作。第四,加強(qiáng)對(duì)員工協(xié)作意識(shí)的培養(yǎng),優(yōu)化事業(yè)單位整體的工作效率,在此過(guò)程中,單位的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)協(xié)助職工做好工作協(xié)調(diào),并更具職工狀況對(duì)其進(jìn)行合理的安排,員工之間相互配合,提高工作協(xié)作默契,促進(jìn)工作效率提高。第五,培養(yǎng)企業(yè)職工的創(chuàng)新意識(shí),鼓勵(lì)職工積極探索排水事業(yè)發(fā)展和建設(shè)的新對(duì)策、新方式,優(yōu)化基層職工思想意識(shí)。
四、健全職工思想政治意識(shí)培養(yǎng)機(jī)制
企業(yè)發(fā)展建設(shè)過(guò)程中,完善的工作機(jī)制對(duì)健全基層職工的思想政治培養(yǎng)意識(shí)具有重要的意義,同時(shí)。也是確保事業(yè)單位中各項(xiàng)工作順利進(jìn)行的前提。因此,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人為了實(shí)現(xiàn)對(duì)員工思想政治意識(shí)培養(yǎng),就必須建立健全事業(yè)單位的基層職工思想政治意識(shí)培養(yǎng)機(jī)制,在建立培養(yǎng)機(jī)制時(shí),首先,應(yīng)建立相應(yīng)的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。也就是說(shuō)要建立完善的基層職工理論政治理論學(xué)習(xí)制度、企業(yè)黨員思想政治教育制度和領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)制度等,并根據(jù)建立的機(jī)制類型,定期對(duì)排水事業(yè)單位的基層職工進(jìn)行思想政治意識(shí)培訓(xùn)。其次,責(zé)任落實(shí)制度。為保障事業(yè)單位基層員工工作的效率和思想政治意識(shí)的進(jìn)一步完善,排水事業(yè)還應(yīng)建立相應(yīng)的責(zé)任落實(shí)制度,切實(shí)將員工的責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。最后,建立考評(píng)激勵(lì)制度。在進(jìn)行思想政治意識(shí)培養(yǎng)的過(guò)程中,應(yīng)將對(duì)職工的思想政治意識(shí)培養(yǎng)工作,融入到事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部的績(jī)效考核中,這樣不僅可以提高領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)單位職工思想政治意識(shí)培養(yǎng)工作的重視程度,而且還有助于落實(shí)考評(píng)激勵(lì)制度,提高員工工作的積極主動(dòng)性,增強(qiáng)工作實(shí)效。
五、創(chuàng)新工作開展方法
首先,堵疏結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)員工思想意識(shí)的引導(dǎo)。在事業(yè)單位基層員工意識(shí)的培養(yǎng)中,受領(lǐng)導(dǎo)人員思想意識(shí)的影響,會(huì)產(chǎn)生各種不同的思想和見解,影響思想政治工作的開展,這就需要領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)員工進(jìn)行思想意識(shí)糾正梳理,但僅靠以往的單向灌輸方式,難以真正起到思想意識(shí)引導(dǎo)作用。對(duì)此,應(yīng)實(shí)施堵疏結(jié)合,通過(guò)事業(yè)單位職工與領(lǐng)導(dǎo)人員的交流溝通,以及單位的制度約束和考核激勵(lì)等方式,加強(qiáng)對(duì)基層員工實(shí)現(xiàn)政治意識(shí)的引導(dǎo)。其次,重視對(duì)當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境中各種有利因素的應(yīng)用,創(chuàng)新培養(yǎng)工作手段,借助與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的先進(jìn)設(shè)備和軟件,建立“互聯(lián)網(wǎng)+思想政治工作”的職工培養(yǎng)環(huán)境,以視頻、音頻和圖文等形式展開事業(yè)單位網(wǎng)絡(luò)交流和學(xué)習(xí)活動(dòng),加強(qiáng)職工對(duì)政治理念的了解和掌握,發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì),以此來(lái)提高基層職工的思想意識(shí),切實(shí)落實(shí)排水事業(yè)單位的思想政治工作,推動(dòng)排水事業(yè)的建設(shè)與發(fā)展[2]。
結(jié)論:
總而言之,事業(yè)單位對(duì)基層員工的思想政治工作,是實(shí)現(xiàn)自身現(xiàn)代化建設(shè)和發(fā)展思想保證。思想政治工作的有效開展,可以幫助單位的職工樹立其與個(gè)人共同發(fā)展的信息,激發(fā)員工的工作熱情。對(duì)排水事業(yè)而言,提高思想政治工作的實(shí)效性和針對(duì)性,有助于提高職工的積極性與創(chuàng)造性,推動(dòng)排水事業(yè)發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]張群.做好基層思想政治工作推動(dòng)排水事業(yè)發(fā)展[J].決策與信息(下旬刊),2016,(10):136.
[2]邱明.新時(shí)期如何做好基層企業(yè)思想政治工作[J].企業(yè)文化(中旬刊),2016,(3):100.