黃泛區(qū)農(nóng)場(chǎng)是如何加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的

李貴成

企業(yè)文化是企業(yè)組織內(nèi)部所倡導(dǎo)的價(jià)值觀 、行為方式、思維習(xí)慣等一系列內(nèi)容的總稱。企業(yè)文化建設(shè)，顧名思義就是指對(duì)企業(yè)的企業(yè)文化的推進(jìn)工作，具體包括企業(yè)文化的形成、企業(yè)文化的宣貫和企業(yè)文化的落地執(zhí)行。

黃泛區(qū)農(nóng)場(chǎng)（以下簡(jiǎn)稱農(nóng)場(chǎng)）是河南省大型農(nóng)業(yè)國(guó)有企業(yè)，其復(fù)雜的歷史背景，滄桑巨變的發(fā)展歷程，凝聚了幾代農(nóng)墾人艱苦創(chuàng)業(yè)的智慧和結(jié)晶。老一輩農(nóng)墾人風(fēng)餐露宿、披星戴月，治沙滅草、拓荒造田，鑄就了可歌可泣的難忘歲月，形成了“艱苦奮斗、勇于開拓”的農(nóng)墾精神。

一、農(nóng)場(chǎng)企業(yè)文化的形成與農(nóng)場(chǎng)的發(fā)展緊密相連

黃泛區(qū)農(nóng)場(chǎng)位于中外聞名的“黃泛區(qū)”腹地，是1951年元月根據(jù)周總理的指示在“黃泛區(qū)”腹心西華、扶溝兩縣境內(nèi)建立起來(lái)的大型國(guó)有農(nóng)場(chǎng)。

農(nóng)場(chǎng)建立后，一大批青壯年在黨的召喚下，從祖國(guó)的四面八方云集風(fēng)沙彌漫的黃泛區(qū)，在荒漠貧瘠的土地上，以飽滿的革命熱情和樂(lè)觀主義精神，響應(yīng)場(chǎng)黨委提出的“以場(chǎng)為家，艱苦創(chuàng)業(yè)”的號(hào)召，在荒涼的土地上斗風(fēng)雪、戰(zhàn)酷暑、開墾荒地、興修水利、造林改土、草田輪作，向荒草沙灘要財(cái)富。在艱苦創(chuàng)業(yè)時(shí)期，干部職工發(fā)揚(yáng)了南泥灣精神，工作熱情極為高漲，取得了良好的效益和示范帶動(dòng)作用。1965年被農(nóng)墾部命名為全國(guó)八大樣板農(nóng)場(chǎng)之一；1979年被評(píng)為全國(guó)農(nóng)業(yè)先進(jìn)單位，受到國(guó)務(wù)院通令嘉獎(jiǎng)。改革開放以后，農(nóng)場(chǎng)堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，大力推進(jìn)體制改革，狠抓內(nèi)部管理，鞏固主業(yè)發(fā)展，強(qiáng)化組織保障，健全社區(qū)功能，達(dá)到了經(jīng)濟(jì)、社會(huì)同步發(fā)展，呈現(xiàn)欣欣向榮的態(tài)勢(shì)。推行家庭農(nóng)場(chǎng)、實(shí)行土地承包經(jīng)營(yíng)，加快農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?；?、集約化步伐，大幅提高農(nóng)業(yè)效益；對(duì)場(chǎng)屬工商企業(yè)進(jìn)行破產(chǎn)重組、股份制改造、風(fēng)險(xiǎn)抵押承包、出租、出售等，構(gòu)建了適應(yīng)市場(chǎng)變化的經(jīng)營(yíng)機(jī)制。先后獲得“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“全國(guó)農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”“全國(guó)糧食生產(chǎn)先進(jìn)單位”“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”“全國(guó)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范農(nóng)場(chǎng)”等榮譽(yù)稱號(hào)，黃泛區(qū)生態(tài)旅游區(qū)景區(qū)為國(guó)家3A級(jí)旅游景區(qū)。

隨著農(nóng)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)文化建設(shè)也逐步發(fā)展起來(lái)，形成了具有鮮明企業(yè)特色的廣大職工群眾積極參與的獨(dú)特文化。

二、黃泛區(qū)農(nóng)場(chǎng)企業(yè)文化建設(shè)的做法、成效及存在的問(wèn)題

農(nóng)場(chǎng)自建場(chǎng)以來(lái)，在取得巨大物質(zhì)成就的同時(shí)，也培育出了“艱苦奮斗、勇于開拓、愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的企業(yè)精神。在加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)中，一是注重加強(qiáng)陣地和隊(duì)伍建設(shè)。相繼建立了電臺(tái)、電視臺(tái)，河南電視臺(tái)新農(nóng)村頻道黃泛區(qū)差轉(zhuǎn)臺(tái)，開通了“愛(ài)農(nóng)場(chǎng)”微信平臺(tái)，內(nèi)部發(fā)行了黃泛區(qū)農(nóng)場(chǎng)動(dòng)態(tài)等，通過(guò)各種宣傳媒介，深入宣傳農(nóng)場(chǎng)的發(fā)展建設(shè)成果、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等，增強(qiáng)了農(nóng)場(chǎng)人的凝聚力和向心力。同時(shí)加強(qiáng)文物保護(hù)和文化傳承，農(nóng)場(chǎng)不斷加強(qiáng)文化設(shè)施建設(shè)，整修了游園，建起了職工文化活動(dòng)中心，改建了多功能禮堂，成立了場(chǎng)豫劇團(tuán)，定期下基層演出；建起了場(chǎng)史館，傳承黃泛區(qū)歷史文化，弘揚(yáng)“艱苦奮斗、勇于開拓”的農(nóng)墾精神，已被列為周口市第六批“愛(ài)國(guó)主義教育”示范基地和社科普及基地，年接待量近萬(wàn)人次。二是加強(qiáng)制度約束，規(guī)范管理行為。制定完善各項(xiàng)社會(huì)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理制度。相繼制定完善了工作紀(jì)律、督查督辦、公務(wù)接待、公務(wù)用車、財(cái)務(wù)管理、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、小城鎮(zhèn)建設(shè)等管理辦法，并出臺(tái)了關(guān)于加強(qiáng)場(chǎng)和集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的若干規(guī)定，從而進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提振干部隊(duì)伍士氣。三是挖掘農(nóng)場(chǎng)紅色文化資源。知識(shí)青年下鄉(xiāng)時(shí)期萬(wàn)伯翱、郭世英，文革時(shí)期一代戰(zhàn)將王近山、豫劇大師常香玉、文化名人于黑丁、中央黨校講師齊心，以及潘復(fù)生、文敏生、王維群等都曾在農(nóng)場(chǎng)工作和生活過(guò)，這些人物和事件，形成了農(nóng)場(chǎng)獨(dú)有的名人文化和紅色文化特色。中央黨?！拔迤摺备尚Ｅf址被列為河南省第七批文物保護(hù)單位，正在逐步修繕。王近山將軍故居等場(chǎng)內(nèi)文物也都得到了掛牌保護(hù)。四是定期組織文化活動(dòng)。春節(jié)文藝匯演、拔河比賽、廉政書畫展，元宵花燈展，“三八”婦女節(jié)活動(dòng)，五一籃球比賽等活動(dòng)的開展，豐富了農(nóng)場(chǎng)職工群眾的文化生活，加強(qiáng)了廉政文化建設(shè)；文化活動(dòng)的開展使農(nóng)場(chǎng)職工群眾的精神文化生活與物質(zhì)生活同步提高，農(nóng)場(chǎng)的凝聚力和向心力得到增強(qiáng)，人們的幸福指數(shù)大大提升。

在幾代農(nóng)墾人的奮力拼搏下，秉承“艱苦奮斗、勇于開拓、愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的農(nóng)墾精神，把昔日荒草沙灘，建成了花果飄香、林茂糧豐、宜居宜業(yè)宜游的現(xiàn)代化優(yōu)美小城鎮(zhèn)。在充分肯定工作成績(jī)的同時(shí)，也要清醒地看到農(nóng)場(chǎng)企業(yè)文化建設(shè)中存在的薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：一是一些干部職工的思想觀念陳舊、工作理念落后，跟不上改革的步伐，對(duì)農(nóng)場(chǎng)在改革發(fā)展中的一些做法不理解，歸根結(jié)底是思想不夠解放，存在小富即安、小富即滿的保守思想，傳統(tǒng)的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想束縛了大刀闊斧改革的勇氣。二是一些黨員干部行政化觀念突出，缺乏企業(yè)觀念，只追求個(gè)人晉升，而不追求個(gè)人成長(zhǎng)；只想當(dāng)大“官”，不想干大事；工作缺乏激情，闖勁不足，只滿足于領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不想主動(dòng)思考，開創(chuàng)工作新局面。三是農(nóng)場(chǎng)下屬企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)水平參差不齊，個(gè)別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不重視，企業(yè)的價(jià)值觀、經(jīng)營(yíng)理念不明確，企業(yè)標(biāo)識(shí)缺乏個(gè)性，員工不能深刻理解企業(yè)文化的真正內(nèi)涵，導(dǎo)致工作中方向不明、執(zhí)行不力，推諉扯皮、不敢擔(dān)當(dāng)，缺乏責(zé)任感和事業(yè)心。

三、下步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的基本思路

習(xí)近平總書記要求全黨必須“牢固樹立中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，確保黨和國(guó)家事業(yè)始終沿著正確方向勝利前進(jìn)”。在“四個(gè)自信”中，文化自信是更基礎(chǔ)、更廣泛、更深厚的自信，是更基本、更深沉、更持久的力量。大力弘揚(yáng)“艱苦奮斗、勇于開拓、愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的“黃泛區(qū)”精神。一是進(jìn)一步完善農(nóng)場(chǎng)社區(qū)文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，充分發(fā)揮職工群眾文化創(chuàng)造的積極性，大力開展豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)，切實(shí)讓企業(yè)文化理念內(nèi)化于心、外化于行、固化于制。二是繼續(xù)開展廣場(chǎng)文化、校園文化、社區(qū)文化、體育文化、法治文化、廉政文化等活動(dòng)，開展“講文明、樹新風(fēng)”活動(dòng)以及“道德模范、身邊好人”等評(píng)比表彰，不斷提升精神文明創(chuàng)建水平。三是加大宣傳力度，策劃好重大典型、重要事件的宣傳，以《黃泛區(qū)農(nóng)場(chǎng)動(dòng)態(tài)》、農(nóng)場(chǎng)信息網(wǎng)和場(chǎng)電視臺(tái)、“愛(ài)農(nóng)場(chǎng)”微信公眾號(hào)為載體，加大場(chǎng)內(nèi)信息交流和工作指導(dǎo)力度。四是重視文化人才培養(yǎng)，鼓勵(lì)創(chuàng)作文藝精品。五是繼續(xù)充實(shí)完善場(chǎng)史館建設(shè)，做好中央黨校“五七”干校舊址、王近山等名人舊居的保護(hù)，發(fā)揮好愛(ài)國(guó)主義教育基地的作用。