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      把物業(yè)當(dāng)事業(yè)
      ——創(chuàng)元物業(yè)一攬子解決兗礦“三供一業(yè)”移交難

      2018-09-22 05:39:44徐天寶通訊員吳玉華侯偉晶
      山東國資 2018年7期
      關(guān)鍵詞:三供一業(yè)一業(yè)兗礦

      □ 本刊記者 徐天寶/通訊員 吳玉華 侯偉晶

      2017年12月25日,在原兗礦社區(qū)管理中心基礎(chǔ)上組建的山東創(chuàng)元物業(yè)管理服務(wù)有限公司(以下簡稱“創(chuàng)元物業(yè)”)揭牌成立。同時舉行的簽約儀式上,創(chuàng)元物業(yè)整體移交至鄒城市政府,負(fù)責(zé)接收兗礦駐鄒城城區(qū)的49個職工家屬區(qū)和6個獨(dú)立工礦區(qū)下屬31個小區(qū)共計(jì)80個自然小區(qū)、約400多萬平方米、5.4萬住戶的物業(yè)管理服務(wù),并承擔(dān)獨(dú)立工礦區(qū)供水、供暖接收任務(wù)。

      “‘三供一業(yè)’分離移交是黨中央、國務(wù)院和省市各級黨委政府深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、加快國企國資改革發(fā)展的重大決策,是推動國有企業(yè)瘦身健體、改善職工生活質(zhì)量、提升接收單位效益的重要舉措,也是兗礦集團(tuán)努力實(shí)現(xiàn)跨入世界500強(qiáng)、資產(chǎn)證券化、建設(shè)一流企業(yè)三大目標(biāo),爭當(dāng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的示范者、新舊動能轉(zhuǎn)換的引領(lǐng)者的有力支撐?!眱嫉V集團(tuán)黨委書記、董事長李希勇說。

      “一攬子”方案解難題

      將國有企業(yè)承擔(dān)的“三供一業(yè)”等公共服務(wù)職能,歸位于地方政府部門或單位,納入社會基本公共服務(wù)體系,由專業(yè)化企業(yè)或機(jī)構(gòu)集中運(yùn)營管理,有利于地方政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和優(yōu)化公共服務(wù)資源配置,提升基本公共服務(wù)質(zhì)量和水平,改善職工群眾生活條件,使職工群眾在改革中有更多的獲得感。但是由于歷史的原因,徹底的分離移交一直是個難題。

      據(jù)了解,我省國有企業(yè)盡管在“三供一業(yè)”方面投入了大量人力物力財(cái)力,但歷史欠賬仍然很大,設(shè)施設(shè)備老化、管理粗放、跑冒滴漏嚴(yán)重,甚至存在安全隱患。有些職工家屬區(qū)盡管地處城區(qū),卻長期割裂于城市規(guī)劃,發(fā)展相對滯后。這也是遲遲不能移交的原因。但是,從產(chǎn)業(yè)和發(fā)展的角度看,“三供一業(yè)”對于母體企業(yè)是包袱,對于專業(yè)化運(yùn)營卻是很好的資產(chǎn)和業(yè)務(wù),如果謀劃得當(dāng),完全可以通過市場化運(yùn)營,將包袱變成產(chǎn)業(yè)。

      根據(jù)統(tǒng)計(jì),兗礦集團(tuán)“三供一業(yè)”主要分布在濟(jì)寧、棗莊、泰安、日照4市6縣區(qū),管理服務(wù)100個職工家屬區(qū)1877棟住宅樓、6.37萬戶,從業(yè)人員5100多人,每年承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用約6億元,極大增加了企業(yè)經(jīng)營成本,降低了企業(yè)經(jīng)營效率,嚴(yán)重影響了企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。

      創(chuàng)元物業(yè)的成立,恰如公司名字“開創(chuàng)新紀(jì)元”的美好寓意,一攬子解決了兗礦集團(tuán)“三供一業(yè)”分離移交的難題。

      “兗礦將按照委托管理要求,盡最大努力給予產(chǎn)業(yè)培育、市場保護(hù)、人力資源協(xié)同等扶持政策,推動創(chuàng)元公司持續(xù)健康發(fā)展;將全面落實(shí)分離移交協(xié)議,積極配合地方政府做好‘三供一業(yè)’維修、改造和保障服務(wù)工作,打造國企減輕負(fù)擔(dān)、群眾生活質(zhì)量改善、接收單位效益提升的多贏局面,力爭分離移交工作走在全省前列?!眱嫉V集團(tuán)總經(jīng)理李偉在創(chuàng)元物業(yè)揭牌儀式上說。

      “群眾的事都是大事”

      2月19日,創(chuàng)元物業(yè)治安保衛(wèi)隊(duì)鐵東片區(qū)巡邏人員在海魯苑小區(qū)抓獲一名偷盜犯罪的嫌疑人。

      2月26日,創(chuàng)元物業(yè)治安巡邏員在設(shè)計(jì)苑小區(qū)巡邏時發(fā)現(xiàn)一名九旬迷路老人。經(jīng)多方努力,將老人平安送到宏達(dá)苑小區(qū)家人身邊。

      3月5日,匯梅北院衛(wèi)生保潔工薄曉華正在清理沖洗垃圾箱?!把劭蠢渑郧逅蓛?,我們心里可歡喜了?!币慌缘木用窠o公司寫信點(diǎn)贊……

      這是記者從創(chuàng)元公司微信公眾號“創(chuàng)元之園”隨手記錄下的服務(wù)暖心故事。

      “現(xiàn)在小區(qū)很干凈、隨時清掃,經(jīng)??匆娭伟惭策墕T的身影,反映的問題有人解決還有回復(fù),確實(shí)服務(wù)更優(yōu)質(zhì)了……”這些變化,都是分離移交后兗礦集團(tuán)職工家屬區(qū)居民們常常掛在嘴邊的話。

      創(chuàng)元物業(yè)成立伊始,就積極開展物業(yè)服務(wù)管理提升活動,對標(biāo)學(xué)習(xí)國內(nèi)大型物業(yè)公司的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提升綜合服務(wù)能力,矢志打造國內(nèi)一流物業(yè)服務(wù)品牌。

      從加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)、注重細(xì)節(jié)管理入手,公司多次召開服務(wù)質(zhì)量懇談會,全面梳理物業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù),規(guī)范崗位行為,明確崗位業(yè)務(wù)流程,制定了詳細(xì)的崗位規(guī)范,包括形象規(guī)范、語言規(guī)范、行為規(guī)范等42項(xiàng)制度,進(jìn)一步夯實(shí)物業(yè)服務(wù)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。治安巡邏員每晚幾次巡邏;保潔人員衛(wèi)生清掃的干凈程度,給出標(biāo)準(zhǔn),定出尺子;只要居民有訴求,一個電話,工作人員就全力以赴做好服務(wù)工作。

      同時,創(chuàng)元公司成立后,班子成員即帶領(lǐng)相關(guān)部室負(fù)責(zé)人對標(biāo)先進(jìn),到深圳中航物業(yè)總部學(xué)習(xí)調(diào)研,深入交流探討現(xiàn)代物業(yè)特別是公共機(jī)構(gòu)物業(yè)管理等相關(guān)問題。1月27日,公司又邀請中航物業(yè)專家授課,講授現(xiàn)代服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)技能等相關(guān)知識,并組織部門負(fù)責(zé)人到鄒城安邦物業(yè)、曲阜華威公司等單位學(xué)習(xí)調(diào)研,提高全員專業(yè)技能,促進(jìn)服務(wù)品質(zhì)提升。

      “慵懶散”一直是物業(yè)服務(wù)管理的難題。創(chuàng)元物業(yè)以自我革新、自我診療的態(tài)度和決心強(qiáng)力推進(jìn)服務(wù)質(zhì)量考核,重拳整治。品質(zhì)管理部每天組織人員下現(xiàn)場檢查、考核,著力提升創(chuàng)元物業(yè)新形象。尤其今年春節(jié)、“兩會”期間,公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持24小時值班帶班到管轄小區(qū)督導(dǎo)巡查。白天時段從早晨6點(diǎn)到晚上11時,夜間時段從晚上11時到第二天早晨6點(diǎn)。白天時段重點(diǎn)巡查督導(dǎo)衛(wèi)生保潔、門衛(wèi)管理,夜間時段重點(diǎn)巡查門衛(wèi)管理、人員值守、履職盡責(zé)情況。為鞏固巡查督導(dǎo)效果,對查出的問題逐項(xiàng)分析落實(shí),制定整改臺賬,明確責(zé)任人及整改時限。

      “我們秉承‘品質(zhì)創(chuàng)元、用心服務(wù)’的理念,傾力打造‘誠心、精心、貼心、細(xì)心、專心’五心服務(wù)。我們認(rèn)為,群眾的事再小都是大事。從小處著手、細(xì)處著眼,懷著真心、帶著感情,撲下身子、真抓實(shí)干,才能把物業(yè)服務(wù)抓出成效?!眲?chuàng)元物業(yè)黨委書記、執(zhí)行董事賈慶格對記者介紹說。

      把“物業(yè)”當(dāng)“事業(yè)”做

      “我們不僅僅把創(chuàng)元物業(yè)當(dāng)做一個服務(wù)產(chǎn)業(yè),更是當(dāng)做一項(xiàng)事業(yè)來干。”在創(chuàng)元物業(yè)采訪,記者強(qiáng)烈感受到創(chuàng)元物業(yè)人的追求。

      在創(chuàng)元物業(yè),社區(qū)管理正在從傳統(tǒng)的企業(yè)后勤管理“升級”到現(xiàn)代物業(yè),物業(yè)增值服務(wù)的發(fā)展空間正在被挖掘出來。傳統(tǒng)的后勤管理僅僅是一個基本的服務(wù)需求,隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”的融入,智能化等科技元素逐步向社區(qū)服務(wù)逼近,新興物業(yè)悄然來臨。

      未來,創(chuàng)元物業(yè)將通過APP等核心載體實(shí)現(xiàn)在線服務(wù),在所有接管小區(qū)全面實(shí)現(xiàn)智慧管理,物業(yè)在線繳費(fèi)、住戶報修、生活信息在線查詢。同時,通過增加客戶粘性,打開增值服務(wù)空間。采取線上繳物業(yè)費(fèi)打折、積分等方式,吸引住戶關(guān)注度,增加客戶粘性,利用近20萬住戶的客戶資源,與電商合作,開展米面油、蔬菜、水果等生活日用品線上到戶配送業(yè)務(wù)。同時,借鑒中潤物業(yè)“物業(yè)+商超”模式,在小區(qū)開設(shè)超市或采用與大型超市聯(lián)合分成等形式,對用積分結(jié)算的住戶在購物時打折,最大限度發(fā)揮住戶資源優(yōu)勢,進(jìn)一步拓展服務(wù)空間。

      3月19日,“鮮花送雷鋒”。創(chuàng)元物業(yè)公司3位治安巡邏員受到居民點(diǎn)贊

      近年來,一些與物業(yè)息息相關(guān)的政府服務(wù)項(xiàng)目推向市場,辦公場所、公共建筑、大型體育設(shè)施、自管醫(yī)院、學(xué)校等,這給物業(yè)服務(wù)行業(yè)創(chuàng)造了新的市場機(jī)遇。據(jù)統(tǒng)計(jì),2014年以來,全國百強(qiáng)物業(yè)企業(yè)中的商業(yè)物業(yè)和辦公物業(yè)板塊同比增長率分別高達(dá)18.60%和17.30%。在我國社會經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的大環(huán)境下,公共物業(yè)與工業(yè)物業(yè)將會成為未來物業(yè)服務(wù)的重要板塊。這也給創(chuàng)元物業(yè)今后的“走出去”發(fā)展帶來了巨大利好。

      “我們要抓住‘三供一業(yè)’分離移交歷史機(jī)遇,用好國家、集團(tuán)公司提供的有利政策和服務(wù)資源,堅(jiān)定信心,有序推進(jìn)創(chuàng)元物業(yè)公司的發(fā)展。雖然這是一個長期筑基、艱苦探索、逐步成長的過程,但我們相信,只要方向?qū)α?,就不怕路遠(yuǎn)。”賈慶格滿懷信心地對記者說。

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