• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    任務(wù)中心教學(xué)原理(下)

    2018-09-10 10:28:57格里高利·M.弗蘭卡
    數(shù)字教育 2018年2期

    摘 要:任務(wù)中心教學(xué)包含了五個要素:學(xué)習(xí)任務(wù)、激活舊知、示證新知/榜樣示范、應(yīng)用新知和融會貫通/積極探索。任務(wù)中心教學(xué)源于認(rèn)知學(xué)徒、精細(xì)加工理論、四元教學(xué)設(shè)計和首要教學(xué)原理等理論和模式。任務(wù)中心教學(xué)和基于問題的學(xué)習(xí)有所不同,因為它規(guī)定執(zhí)行任務(wù)時的結(jié)構(gòu)、指導(dǎo)和輔導(dǎo)都會隨著學(xué)習(xí)者獲得專門知識后逐漸撤除。它特別適合于基于任務(wù)表現(xiàn)的學(xué)習(xí)目標(biāo),并有助于將所學(xué)的東西在真實的情境中進行實踐和遷移。

    關(guān)鍵詞:任務(wù)中心教學(xué);教學(xué)原理;生本中心教育范式;真實學(xué)習(xí)情境

    中圖分類號:G4 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:2096-0069(2018)02-0087-06

    (接上期)

    收稿日期:2017-10-25

    基金項目:中央高校基本科研業(yè)務(wù)費專項資助——浙江大學(xué)2016年重大基礎(chǔ)理論專項課題“面向意義學(xué)習(xí)的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)計模式研究”(16ZDJC004)

    作者/譯者簡介:格里高利·M.弗蘭卡(Gregory M. Francom)博士是美國南達(dá)科他州阿伯丁北方州立大學(xué)電子學(xué)習(xí)助理教授,主要專長領(lǐng)域是教育技術(shù)學(xué);吳新靜(1993— ),女,江蘇鹽城人,教育學(xué)碩士,杭州市錢江外國語實驗學(xué)校教師,研究方向為教學(xué)設(shè)計應(yīng)用;盛群力(1957— ),男,上海崇明人,浙江大學(xué)教育學(xué)院課程與學(xué)習(xí)科學(xué)系教授,博士生導(dǎo)師,研究方向為教學(xué)理論與設(shè)計。

    六、教育范式:任務(wù)中心教學(xué)和學(xué)習(xí)者中心

    賴格盧特及其同事為了適應(yīng)信息時代的發(fā)展,設(shè)計了一種新的學(xué)習(xí)者中心的教育范式(Reigeluth,2009,2012;Reigeluth & Karnopp,2013)。TCI在這個新教育范式中被看作是核心學(xué)習(xí)方法,因為它能夠很好地兼容以學(xué)習(xí)者為中心的教學(xué)。這一新的教育范式還包含其他的一些教育特征,比如學(xué)習(xí)者達(dá)成度進步、個性化教學(xué)、教師和學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變及合作學(xué)習(xí)(Reigeluth,2012;Reigeluth & Karnopp,2013)。

    (一)學(xué)習(xí)者達(dá)成度進步

    TCI可以用來支持學(xué)習(xí)者達(dá)成度進步。TCI中的學(xué)習(xí)任務(wù)都是按一定順序設(shè)計的,任務(wù)會逐漸變得復(fù)雜,所以學(xué)習(xí)者的知識和能力也會得到相應(yīng)的提高和發(fā)展。這些任務(wù)都是通過精心設(shè)計逐層遞進、有所區(qū)分的,所以學(xué)生應(yīng)該掌握的預(yù)期知識和技能都會在完成任務(wù)的過程中得到鍛煉。

    標(biāo)準(zhǔn)參照評價——學(xué)習(xí)者中心的教育范式的一個重要特征(Reigeluth,2012)——尤其可以與TCI相互兼容。TCI里的應(yīng)用新知這一步,是一個能夠檢測學(xué)生是否達(dá)標(biāo)的極為有效的方式,只要他們應(yīng)用有具體標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的知識和技能來完成學(xué)習(xí)任務(wù)即可(MacAndrew & Edwards,2002;Oh,Kim,Garcia,& Krilowicz,2005)。

    (二)個性化教學(xué)

    個性化教學(xué)是學(xué)習(xí)者中心的教育范式的另外一個顯著特征。為了實現(xiàn)這種學(xué)習(xí)方式,TCI可以應(yīng)用于個體學(xué)習(xí)者,腳手架也可以根據(jù)學(xué)生的需要提供。比如:越能干的學(xué)習(xí)者,學(xué)習(xí)任務(wù)的難度會越高,指導(dǎo)和輔助也相對減少;能力弱一點的學(xué)習(xí)者,學(xué)習(xí)任務(wù)則會相對簡單些,指導(dǎo)和輔助也多些。設(shè)計合理的任務(wù)可以讓有能力的學(xué)習(xí)者盡量單獨完成,這樣教學(xué)者才有時間給基礎(chǔ)更弱的其他學(xué)習(xí)者提供輔導(dǎo)和反饋。

    信息時代的技術(shù)和信息資源極其豐富,所以這些都可以應(yīng)用在TCI中實現(xiàn)更加個性化的教學(xué)(Reigeluth,2012;Reigeluth & Karnopp,2013)。學(xué)習(xí)者可以在網(wǎng)上瀏覽或閱讀大量的資源來完成任務(wù),例如教學(xué)視頻、教學(xué)網(wǎng)站、視頻講座等。

    (三)角色轉(zhuǎn)換

    教師和學(xué)生的角色轉(zhuǎn)換也是學(xué)習(xí)者中心教育范式的一個重要特征。在信息時代,教學(xué)者除了其他角色,還是教學(xué)活動的設(shè)計者及學(xué)習(xí)的促進者(Francom,2014;Reigeluth,2012;Reigeluth & Karnopp,2013)。

    作為教學(xué)活動的設(shè)計者,教學(xué)者在應(yīng)用TCI過程中,提出的學(xué)習(xí)任務(wù)需要學(xué)生應(yīng)用知識和技能。學(xué)習(xí)任務(wù)的順序也要按照難易程度排列,給學(xué)生設(shè)置一些適當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)。教學(xué)者也許還要根據(jù)學(xué)生的已學(xué)知識設(shè)計個性化分層任務(wù)。

    在TCI中,教學(xué)者也是學(xué)習(xí)的促進者,需要講解學(xué)習(xí)任務(wù)的要求,并示證如何完成各個部分,或者幫助學(xué)生自我發(fā)現(xiàn)或?qū)W習(xí)。在應(yīng)用新知這一步,教學(xué)者需要繼續(xù)充當(dāng)促進者的角色,在學(xué)生完成任務(wù)時,需要給學(xué)生推薦正確的資源,并提供輔導(dǎo)和反饋。

    在學(xué)習(xí)者中心的教育范式中,學(xué)生除了其他角色,還是自我管理者及合作學(xué)習(xí)者(Reigeluth,2012;Reigeluth & Karnopp,2013)。TCI里面的學(xué)生充當(dāng)著自我管理者的角色,他們在完成任務(wù)時,需要自我管理自己的學(xué)習(xí)進度。隨著學(xué)生掌握的知識和技能越來越豐富,TCI還會逐步幫助他們提高自我負(fù)責(zé)自己學(xué)習(xí)的意識。

    最后,在學(xué)習(xí)者中心的教育范式中,學(xué)生都是合作型學(xué)習(xí)者,他們需要教導(dǎo)他人并互相學(xué)習(xí)(Reigeluth & Karnopp,2013)。TCI給合作型學(xué)習(xí)活動提供了一個天然的框架,包括討論、小組合作、演講及同伴互評等(Merrill & Gilbert,2008)。

    七、任務(wù)中心教學(xué)的情境原理

    在《教學(xué)設(shè)計理論和模型》(第三卷)中,賴格盧特等人(Reigeluth & Carr-Chellman,2009)討論了那些僅在某些情況下適用的教學(xué)原理。通過描述種類、組成部分或不同情況下的使用標(biāo)準(zhǔn),可以使諸如TCI這樣的學(xué)習(xí)方法更加精確詳盡(Reigeluth & Carr-Chellman,2009)。雖然TCI模型和處方總是以一般方式提出的,但有一些可適用于TCI的情境原則。不過我們要意識到,TCI里的所有情境原則不可能都會一一列出。

    (一)學(xué)習(xí)任務(wù)原理之變通

    學(xué)習(xí)任務(wù)是TCI的核心;但是,有幾個一般原理要根據(jù)不同的學(xué)習(xí)情境而有所變化:基于真實情境創(chuàng)建任務(wù),調(diào)整任務(wù)的難易程度以匹配學(xué)習(xí)者的專業(yè)知識,使用完整任務(wù)及逐漸撤除對學(xué)習(xí)者的支持(參見Francom & Gardner,2014)。

    首先,為了使任務(wù)貼近真實情境,真實度取決于教育情境中可獲得的設(shè)備和資源的多少。理想情況下,真實情境中需要的所有設(shè)備和資源在學(xué)習(xí)情形中應(yīng)該都有,但這可能不太現(xiàn)實。例如,當(dāng)學(xué)習(xí)任務(wù)為模擬真實生物學(xué)家采集和分析水樣本時,可能真實度就不夠,因為附近的水體不可用或者無法進行實地考察。相反,學(xué)生可以直接獲得從所討論的水體中采集的水樣品,然后在教室或?qū)嶒炇抑屑右苑治觥O啾戎?,有些情況中真實度可能會很高。當(dāng)學(xué)習(xí)任務(wù)要求模仿真實的會計用某種電子表格應(yīng)用程序工作,而學(xué)生學(xué)習(xí)使用的電腦正好有這樣的電子表格程序,那么這個學(xué)習(xí)任務(wù)的仿真度就非常高了。

    如前所述,TCI活動中的每個任務(wù)的復(fù)雜性應(yīng)與學(xué)習(xí)者的前提知識和技能的水平相匹配。因此,教師必須調(diào)整每個學(xué)習(xí)任務(wù)的復(fù)雜性和難度,為學(xué)習(xí)者提供適當(dāng)水平的挑戰(zhàn)。當(dāng)學(xué)生沒有足夠的知識來啟動一個更復(fù)雜的完整任務(wù)時,有必要使用更簡單的任務(wù)版本。因為任務(wù)的復(fù)雜性或完成任務(wù)所需的時間應(yīng)該保持靈活多變,所以有些任務(wù)可以在一天或幾個小時內(nèi)完成,而其他任務(wù)可能需要更長時間。

    TCI的一個一般原則是保持任務(wù)的“整體性”或真實性。這就需要偶爾使用部分任務(wù)教學(xué)。例如,有些任務(wù)的部分環(huán)節(jié),除非學(xué)生已經(jīng)能足夠自主地運用技能才能順利地完成。在這種情況下,學(xué)習(xí)者可能必須先暫停,接受即時教學(xué),獲得執(zhí)行學(xué)習(xí)任務(wù)所需的特定知識和技能之后才能繼續(xù)(Reigeluth,2012;van Merri?nboer & Kirschner,2013)。當(dāng)這個部分任務(wù)教學(xué)完成之后,學(xué)習(xí)者才能繼續(xù)完成整個任務(wù)。

    不同的學(xué)生需要不同程度的學(xué)習(xí)支持。教師應(yīng)該更多地幫助那些在某個任務(wù)環(huán)節(jié)有困難的學(xué)生,或者盡早減少對那些困難不大的學(xué)生的支持。教師或許在運用智能適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)或媒體示范技術(shù)時,也許在即時學(xué)習(xí)過程中,更能準(zhǔn)確地調(diào)整給予學(xué)習(xí)者的支持力度。

    (二)激活舊知原理之變通

    不同類型的學(xué)習(xí)運用不同的原有知識激活方法,效果可能會更好。例如,學(xué)習(xí)如何揮動高爾夫球桿這樣的身體運動技能,要求學(xué)生通過肢體活動或視覺方法來激活舊知會更合適。相比之下,智力技能可能就需要通過可視化演示、討論或兼具這些方法來激活舊知。而情感態(tài)度則可以通過共享案例研究、經(jīng)歷和個人經(jīng)驗來實現(xiàn)。

    (三)示證新知原理之變通

    在TCI中,學(xué)習(xí)者可以看到關(guān)于如何執(zhí)行學(xué)習(xí)任務(wù)的示證。對于可以在短時間內(nèi)完成的任務(wù),此示證可以呈現(xiàn)如何完成整個任務(wù)。而對于需要較長時間完成的任務(wù),示證也許就要分成一個個部分任務(wù)分開進行。

    有幾種分別適用于不同技術(shù)領(lǐng)域的示證方法。例如,如果學(xué)習(xí)任務(wù)涉及類似于書寫和發(fā)送正確的商業(yè)信函的智力技能,則示證應(yīng)該展示書寫和發(fā)送信函的實際過程。

    可以使用不同的相關(guān)媒體方式來示證任務(wù),包括教師現(xiàn)場指導(dǎo)示范、觀看視頻或截屏圖片?,F(xiàn)場示證最適合小班化的面對面授課;視頻或截屏圖片則更適合遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)或班級人數(shù)較多的情況。

    相比之下,情感領(lǐng)域中的任務(wù)的示證方法可能就需要使用角色扮演、案例研究或真實情境的觀察并結(jié)合視覺呈現(xiàn)的支持程序或相關(guān)知能,幫助學(xué)生成功完成任務(wù)。

    在TCI中,呈現(xiàn)支持程序和相關(guān)知能的方法也可以根據(jù)情況而變化。支持程序通常在學(xué)生完成任務(wù)時就及時提供給學(xué)生。然而,如果要求學(xué)生必須記住學(xué)習(xí)任務(wù)的每個步驟,那么該信息可能無法在實際應(yīng)用階段獲得。只要任務(wù)不是太復(fù)雜,支持程序一般在學(xué)習(xí)者完成學(xué)習(xí)任務(wù)之前呈現(xiàn)。然而,如果學(xué)習(xí)任務(wù)復(fù)雜,或者要花費很長時間來完成,則當(dāng)學(xué)生完成學(xué)習(xí)任務(wù)時,可以在關(guān)鍵點期間有順序地呈現(xiàn)支持程序。此外,如果支持程序太復(fù)雜而不能記住,或者如果學(xué)生沒有充分地回憶起這個程序,則可以在學(xué)習(xí)者邊完成學(xué)習(xí)任務(wù)時邊提供支持程序。

    (四)應(yīng)用新知原理之變通

    在TCI中應(yīng)用新知學(xué)習(xí)意味著完成學(xué)習(xí)任務(wù)是學(xué)習(xí)活動的一部分,并且學(xué)習(xí)者會得到關(guān)于自身表現(xiàn)的指導(dǎo)和反饋,且隨著時間的推移逐漸撤除。撤除腳手架可快可慢,具體視個體學(xué)習(xí)者的需要而定。例如,如果學(xué)習(xí)者完成學(xué)習(xí)任務(wù)確實有困難,可以適當(dāng)增加指點和反饋的頻率來提供幫助。相反,如果學(xué)習(xí)者能夠自主完成學(xué)習(xí)任務(wù),或者當(dāng)他們過于依賴教師,必須得學(xué)會自己練習(xí)時,指點和反饋則可以逐漸撤除。

    對于更復(fù)雜的學(xué)習(xí)任務(wù),應(yīng)用新知活動還會有這樣的時刻,即學(xué)習(xí)者必須先暫停任務(wù),專心培養(yǎng)知識和技能,然后再繼續(xù)完成任務(wù)(Reigeluth,2012)。這種類型的活動就被稱作部分任務(wù)練習(xí),當(dāng)學(xué)習(xí)者必須掌握高級自主性時,或需要重復(fù)以幫助學(xué)習(xí)者內(nèi)化技能時,就顯得十分必要了(Van Merri?nboer & Kirschner,2013)。當(dāng)學(xué)習(xí)者需要在不同情境下應(yīng)用技能或者當(dāng)一個極其復(fù)雜的學(xué)習(xí)任務(wù)無法充分地培養(yǎng)學(xué)生的特定技能時,實施部分任務(wù)練習(xí)就是一個好方法。部分任務(wù)練習(xí)通常含有額外的教學(xué)和指導(dǎo),學(xué)習(xí)者在掌握關(guān)鍵的知識和技能之后,便能夠返回并繼續(xù)完成學(xué)習(xí)任務(wù)(Reigeluth,2012;Van Merri?nboer & Kirschner,2013)。

    此外,在應(yīng)用過程中,如果學(xué)習(xí)者犯了錯誤,教師并不知道原因,應(yīng)該要求學(xué)生在完成任務(wù)的同時分享其思維過程。當(dāng)學(xué)習(xí)者在完成學(xué)習(xí)任務(wù)中需要幫助時,TCI也需要包含像寫日記、群體或班級討論這樣的反思活動。同時,如果學(xué)習(xí)者沒有記住完成學(xué)習(xí)任務(wù)的步驟,教師就需要提醒他們以前在示證新知過程中學(xué)過的支持程序。

    (五)融會貫通/積極探索原理之變通

    在TCI中,學(xué)習(xí)者會將其新學(xué)的知識遷移到日常生活中。有多種方法可以幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中融會貫通/積極探索。教師可以安排一些環(huán)節(jié),讓學(xué)習(xí)者公開展示他們新學(xué)的知識或技能。學(xué)習(xí)者可能需要為不同的、全新的任務(wù)執(zhí)行或問題解決方式進行討論或辯護,這也可作為反思活動的一部分。學(xué)習(xí)者同樣也可以彼此互評,以促進更好地融會貫通/積極探索(Merrill,2009)。融會貫通/積極探索任務(wù)可能還包括向他人展示新技能、反思新的技能和知識及基于新學(xué)的知識和技能創(chuàng)造新的想法和項目(Collins et al.,1991;Merrill,2002b)。

    用于幫助學(xué)習(xí)者融會貫通/積極探索知識的方法應(yīng)根據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)的類型和學(xué)習(xí)情境中可獲得的資源而有所區(qū)別。諸如時間和資源這樣的約束,可能會限制學(xué)習(xí)者將其學(xué)習(xí)遷移到真實情境的程度。如果沒有足夠的時間和資源允許學(xué)習(xí)者去真實情境中執(zhí)行學(xué)習(xí)任務(wù),那么也可以使用更簡單的學(xué)習(xí)方法,例如討論、反思和案例研究。在這些活動中,學(xué)習(xí)者可以討論如果在校外學(xué)習(xí)任務(wù)會有什么不同、反映和分享完成任務(wù)的不同方式,或以一個案例研究為背景,展示如若是在真實情境中會有何不同。如果在TCI方法中已經(jīng)完成了許多學(xué)習(xí)任務(wù),并且這些任務(wù)包含很多可變因素時,則融會貫通/

    積極探索可能已經(jīng)嵌入整個學(xué)習(xí)體驗中了。

    八、任務(wù)中心教學(xué)的實施問題

    在實施TCI方法時,有幾個問題需要考慮。這些問題通常分為四大類:明確學(xué)習(xí)任務(wù);分析資源/學(xué)情;把握學(xué)習(xí)廣度/深度;確保任務(wù)達(dá)成。以下分別進行討論。

    (一)明確學(xué)習(xí)任務(wù)

    即使是有經(jīng)驗的教學(xué)設(shè)計者,也很難明確和設(shè)計適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)任務(wù),既提供真實情境的活動,又涵蓋所有必要的知識和技能,且匹配學(xué)習(xí)者的技能水平。在門登霍爾(Mendenhall,2012)的一項研究中,一個大學(xué)團隊里的許多教學(xué)設(shè)計者認(rèn)為,他們還未足夠理解TCI,所以無法完全實現(xiàn)這種學(xué)習(xí)方法。加德納等人(Gardner & Jeon,2009)在設(shè)計基于網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)方面面臨著類似的困難。在研究了獲獎的專業(yè)人士如何在高等教育中使用TCI之后,加德納(2011a)討論了確定學(xué)習(xí)任務(wù)的規(guī)模和數(shù)量的困難。令他感到遺憾的是,沒有什么指導(dǎo)可以有效地幫助確定合適的數(shù)量和復(fù)雜程度。

    大多數(shù)情況下,正在設(shè)計或明確學(xué)習(xí)任務(wù)的人只有有限的教學(xué)設(shè)計經(jīng)驗,這可能導(dǎo)致選擇的學(xué)習(xí)任務(wù)缺乏教育性(Francom et al.,2009;Mendenhall,2012)。選擇的學(xué)習(xí)任務(wù)必須能夠幫助學(xué)習(xí)者通過使用目標(biāo)知識和技能獲得足夠的練習(xí),但仍保持真實性和相關(guān)性。明確這些學(xué)習(xí)任務(wù)需要兼具廣泛而專業(yè)的前提知識,包括主題領(lǐng)域的知識、關(guān)于TCI的知識、對學(xué)習(xí)者已有知識的了解,以及對完成預(yù)期學(xué)習(xí)任務(wù)所需內(nèi)容的理解。

    (二)分析資源/學(xué)情

    當(dāng)學(xué)生人數(shù)太多時,實施TCI的資源(包括教學(xué)時間、設(shè)備和技術(shù))就會大大減少。根據(jù)我在高等教育環(huán)境中實施TCI的經(jīng)驗(Francom,2011;Francom et al.,2009),很難找到足夠的教學(xué)和學(xué)習(xí)時間來完成學(xué)習(xí)任務(wù)。例如,在一個TCI實施中,有300多名學(xué)生在生物普及課上以小組形式學(xué)習(xí)(Brickman et al.,2012;Francom,2011)。由于學(xué)生人數(shù)過多,且他們一起學(xué)習(xí)的時間較短,大大限制了教師和教學(xué)助理用來設(shè)計、實施和評估學(xué)習(xí)任務(wù)的時間。①這種情況下,可以適當(dāng)做出調(diào)整,只有部分班級完全實施TCI。

    盡管TCI中用于示證新知的活動有足夠的時間可用,但是激活前提知識和輔導(dǎo)及反饋的時間通常受到嚴(yán)重限制。在一些人數(shù)較多的班級,教師經(jīng)常不得不根據(jù)以往的經(jīng)驗做出簡單預(yù)測,以確定每位學(xué)生的學(xué)習(xí)差異,并根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)需要匹配學(xué)習(xí)任務(wù)(Francom,2011;Francom et al.,2009)。教師的輔導(dǎo)和反饋可能也有限,大班上的學(xué)生在完成任務(wù)時,教師可能無法即時觀察和幫助每個學(xué)生。因此TCI更適合新的以學(xué)習(xí)者為中心的教育范式,其中班級人數(shù)較少,學(xué)生以個人或小組為單位學(xué)習(xí)。

    解決該問題的一個潛在技術(shù)就是利用在線信息資源來提供學(xué)習(xí)任務(wù)的支持程序,例如示證/榜樣示范、指導(dǎo)和腳手架。例如,如果學(xué)習(xí)者利用自主的時間觀看有關(guān)如何完成任務(wù)的教程視頻或演示,則可節(jié)省大量教學(xué)時間。一些能夠用作示證新知的潛力資源包括可汗學(xué)院(Khan Academy)、大學(xué)公開課,以及YouTube,SchoolTube & TeacherTube上的教學(xué)視頻。還可以開發(fā)具有腳手架和指導(dǎo)功能的TCI軟件應(yīng)用程序,用來指導(dǎo)學(xué)習(xí)者完成任務(wù)。①

    (三)把握學(xué)習(xí)廣度/深度

    相比學(xué)習(xí)的廣度,TCI更注重學(xué)習(xí)的深度。當(dāng)然,TCI不擅長幫助學(xué)生記住一長串的概念和想法,而且由于時間限制,也很難涵蓋所有的知識和技能。但是,和其他不涉及應(yīng)用概念和技能的學(xué)習(xí)模式相比,在TCI學(xué)習(xí)任務(wù)中學(xué)到和應(yīng)用到的極小一部分的概念和技能更能被學(xué)習(xí)者充分地內(nèi)化和遷移。

    如果除了確定的學(xué)習(xí)任務(wù)涉及之處,還需要涵蓋范圍更廣泛的概念和技能,一個可能的解決方法就是利用信息技術(shù)和媒體資源。例如,學(xué)生可以觀看在線教學(xué)視頻和演示或參與交互活動,以幫助他們更有效地學(xué)習(xí)和記憶關(guān)鍵概念。因為有許多有效的教學(xué)資源是免費提供的,學(xué)習(xí)者可以在不犧牲大量的教學(xué)時間的情況下,獲得更加廣泛的技能和概念。

    (四)確保任務(wù)達(dá)成

    理想情況下,每個學(xué)生必須掌握每個目標(biāo)概念和技能。當(dāng)學(xué)習(xí)者共同努力執(zhí)行學(xué)習(xí)任務(wù)時,合作通常是TCI的一個重要組成部分。但在合作活動中,通常很難確保所有學(xué)習(xí)者都能掌握目標(biāo)概念和技能。小組成員通常在學(xué)習(xí)過程中承擔(dān)著不同的角色,且每個組的不同成員又負(fù)責(zé)不同的部分,因此也就會應(yīng)用不同的概念和技能。

    為了確保所有學(xué)習(xí)者在TCI中都能獲得目標(biāo)知識和技能,教師也許不得不為每個小組執(zhí)行的協(xié)作任務(wù)額外增加結(jié)構(gòu)。例如讓成員輪流負(fù)責(zé)角色,以便每個成員都有機會應(yīng)用同一知識,或單獨評估學(xué)生以確定他們的知識掌握情況。其中一個評估學(xué)習(xí)進度和質(zhì)量的方法是,評估整個小組學(xué)習(xí)任務(wù)的完成情況,并單獨評估個人的關(guān)鍵概念和技能掌握情況。

    如前文所述,信息時代媒體資源在獲得目標(biāo)技能方面發(fā)揮著作用。所以教師可以布置在線視頻、演示和文章的作業(yè),這樣組內(nèi)的每個學(xué)習(xí)者都能夠?qū)W習(xí)目標(biāo)概念和技能,即使他們在完成學(xué)習(xí)任務(wù)時扮演著不同的角色。學(xué)習(xí)者可以暫時停止完成任務(wù),來參與部分任務(wù)練習(xí),學(xué)習(xí)知識和技能。

    關(guān)于實施TCI的大量問題可能仍然會存在于這些類別中:明確學(xué)習(xí)任務(wù);可用資源與學(xué)生數(shù)量的協(xié)調(diào);把握學(xué)習(xí)廣度與深度;確保任務(wù)的達(dá)成。確定和克服TCI實施中的問題將是以學(xué)習(xí)者為中心的教育范式的重要追求。信息時代的技術(shù)和媒體資源很可能會在改善和克服這些問題方面發(fā)揮重要作用。技術(shù)和媒體資源將繼續(xù)激增和改善,使越來越多的TCI學(xué)習(xí)者能夠獨立培養(yǎng)技能,而教學(xué)時間則可以節(jié)省下來用于開展學(xué)習(xí)任務(wù)活動。

    九、結(jié) 語

    TCI是一種以學(xué)習(xí)任務(wù)為中心,由激活舊知、示證新知/榜樣示范、應(yīng)用新知和融會貫通/積極探索為主要組成部分的學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)類型源于幾種不同的學(xué)習(xí)理論和模式,例如認(rèn)知學(xué)徒(Brown et al.,1989;Collins et al.,1991)、精細(xì)加工理論(Reigeluth,1979,1999)、四元教學(xué)設(shè)計模式(Van Merri?nboer,1997;Van Merri?nboer & Kirschner,2013)及首要教學(xué)原理(Merrill,2002b,2007;Merrill & Gilbert,2008)。

    TCI中的學(xué)習(xí)任務(wù)是根據(jù)真實情境構(gòu)建的,學(xué)習(xí)者需要完成精心設(shè)計的由易到難的學(xué)習(xí)任務(wù)步驟。激活舊知也是TCI的一個基本要素,因為教師或教學(xué)設(shè)計者必須解決學(xué)習(xí)者存在的學(xué)習(xí)差,并將學(xué)習(xí)任務(wù)與學(xué)習(xí)者的現(xiàn)有知識相匹配。在TCI中,學(xué)習(xí)者可以看到關(guān)于如何完成學(xué)習(xí)任務(wù)的示證,并獲取支持程序和相關(guān)知能,幫助自己學(xué)習(xí)如何完成任務(wù)。學(xué)習(xí)者還要應(yīng)用知識來完成學(xué)習(xí)任務(wù),這也是學(xué)習(xí)活動的一部分,同時獲得輔導(dǎo)和反饋。最后,學(xué)習(xí)者融會貫通并積極探索使用其知識和技能的新方法。

    TCI和基于問題的學(xué)習(xí)有所不同,因為它規(guī)定執(zhí)行任務(wù)時的結(jié)構(gòu)、指導(dǎo)和輔導(dǎo)都會隨著學(xué)習(xí)者獲得專門知識后逐漸撤除。它特別適合于基于任務(wù)表現(xiàn)的學(xué)習(xí)目標(biāo),并有助于將所學(xué)實踐和遷移到真實的情境中。TCI特別適合以學(xué)習(xí)者為中心的教育范式,因為它與基于成就的學(xué)習(xí)進步、個性化教學(xué)和改變教師和學(xué)生的角色兼容。

    在TCI中可能存在一些不同的情境原則。這些包括學(xué)習(xí)任務(wù)的真實性、學(xué)習(xí)任務(wù)的完整性、任務(wù)由易到難的跨度、激活舊知的方法、示證新知的方法、應(yīng)用新知和融會貫通/積極探索的方法。此外,TCI的實施問題主要分為四種類別:明確學(xué)習(xí)任務(wù)、可用資源與學(xué)生數(shù)量的協(xié)調(diào)、把握學(xué)習(xí)的廣度與深度,以及確保任務(wù)達(dá)成。許多信息時代的技術(shù)和媒體資源可用于改善和克服與實施TCI研究相關(guān)的問題,迄今支持使用TCI及其各種組成部分的內(nèi)容,包括學(xué)習(xí)任務(wù)、激活舊知、示證新知/榜樣示范、應(yīng)用新知和融會貫通/積極探索。然而,未來研究仍需進一步深入,提高TCI在不同情境下的有效性,研究TCI的實施問題,并進一步將TCI與以學(xué)習(xí)者為中心的教育范式的其他方面聯(lián)系起來。

    資料來源:Gregory M. Francom(2017). PRINCIPLES FOR TASK-

    CENTERED INSTRUCTION.In Charles M. Reigeluth,

    Brian J. Beatty, and Rodney D. Myers(Eds.).INSTRUC-

    TIONAL-DESIGN THEORIES AND MODELS, VOLUME IV: The Learner-Centered Paradigm of Education. Taylor & Francis,pp.65-92.本文翻譯經(jīng)主編查爾斯·M.賴格盧特教授授權(quán)。

    (責(zé)任編輯 杜丹丹)

    Abstract: Task-centered instruction prescribes the use of five main elements:learning tasks, activation, demonstration/modeling,application,and integration/exploration.TCI stems from such theories and models as cognitive apprenticeship,elaboration theory,the four-component instructional design model,and first principles of instruction.TCI can be differentiated from problem-based learning because it prescribes the use of structure,guidance,and coaching that is faded out over time as learners gain expertise. It is especially appropriate for learning objectives that are performance based and lend themselves to practice and transfer of learning to authentic situations.TCI is particularly well suited to the learner-centered paradigm of education because it is compatible with attainment-based learner progress,personalized instruction, and changed roles for teachers and students.

    Key words: task-centered instruction(TCI);principles of instruction;learner-centered paradigm of education;authentic learning situations

    爱豆传媒免费全集在线观看| av播播在线观看一区| 婷婷六月久久综合丁香| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲高清免费不卡视频| 日韩 亚洲 欧美在线| 中文在线观看免费www的网站| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 亚洲综合色惰| 一边摸一边抽搐一进一小说| 51国产日韩欧美| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 欧美+日韩+精品| 在线观看av片永久免费下载| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 插阴视频在线观看视频| 观看免费一级毛片| 国语自产精品视频在线第100页| 国产 一区精品| 国产成人精品婷婷| 99久久精品国产国产毛片| 午夜激情欧美在线| 特大巨黑吊av在线直播| 国产91av在线免费观看| 欧美变态另类bdsm刘玥| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 午夜福利在线观看吧| 亚洲人与动物交配视频| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲va在线va天堂va国产| 男人和女人高潮做爰伦理| 久久精品国产亚洲网站| 亚洲一区高清亚洲精品| 99久久人妻综合| 亚洲国产精品国产精品| 国产在视频线在精品| 中文在线观看免费www的网站| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产精品野战在线观看| 特级一级黄色大片| 国语自产精品视频在线第100页| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲电影在线观看av| 老司机福利观看| 成人亚洲精品av一区二区| 99热这里只有精品一区| 国产一级毛片在线| 极品教师在线视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 一级爰片在线观看| 看黄色毛片网站| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 精品不卡国产一区二区三区| 国产免费福利视频在线观看| 日本黄大片高清| 日韩av不卡免费在线播放| 美女大奶头视频| 国产精品,欧美在线| 免费看美女性在线毛片视频| 99热这里只有精品一区| 亚洲第一区二区三区不卡| 日韩大片免费观看网站 | 亚洲精品一区蜜桃| 日本免费在线观看一区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 日韩高清综合在线| av黄色大香蕉| 国产老妇女一区| 七月丁香在线播放| 久久久色成人| 日韩欧美在线乱码| 日韩中字成人| 日日摸夜夜添夜夜爱| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 久久久久久国产a免费观看| 久久久久久久久久黄片| 国产精品精品国产色婷婷| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 在线免费十八禁| 亚洲欧美精品综合久久99| 可以在线观看毛片的网站| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 直男gayav资源| 99热这里只有精品一区| 如何舔出高潮| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲成色77777| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 91久久精品国产一区二区成人| 天美传媒精品一区二区| 成人无遮挡网站| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 中文字幕亚洲精品专区| 一级爰片在线观看| 国产免费又黄又爽又色| 国产精品.久久久| 久久久久精品久久久久真实原创| 99久国产av精品国产电影| 天堂网av新在线| 国产免费一级a男人的天堂| 天堂√8在线中文| 国产成人aa在线观看| 18+在线观看网站| 久久99精品国语久久久| 十八禁国产超污无遮挡网站| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲国产欧美在线一区| 成年免费大片在线观看| 老司机影院毛片| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产老妇伦熟女老妇高清| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产一区二区在线av高清观看| 最近的中文字幕免费完整| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产亚洲5aaaaa淫片| 一夜夜www| 中文字幕制服av| 亚洲经典国产精华液单| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 久久久国产成人免费| 少妇的逼水好多| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 久久99热这里只频精品6学生 | 村上凉子中文字幕在线| 综合色丁香网| 久久久a久久爽久久v久久| ponron亚洲| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美成人免费av一区二区三区| 天天一区二区日本电影三级| 国产成人免费观看mmmm| 99热这里只有是精品在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 久久精品久久久久久久性| 久久久久国产网址| 免费电影在线观看免费观看| 麻豆av噜噜一区二区三区| 久久鲁丝午夜福利片| 国产成人免费观看mmmm| 美女高潮的动态| 亚洲无线观看免费| 国产精品,欧美在线| 国产美女午夜福利| 白带黄色成豆腐渣| 精品久久国产蜜桃| 直男gayav资源| 国产成人精品久久久久久| 99在线人妻在线中文字幕| 午夜精品在线福利| 欧美+日韩+精品| www.色视频.com| 欧美成人一区二区免费高清观看| 欧美成人免费av一区二区三区| kizo精华| 日本免费在线观看一区| 婷婷色综合大香蕉| 日韩制服骚丝袜av| 国产精品一区二区三区四区久久| 天美传媒精品一区二区| 人妻少妇偷人精品九色| 高清毛片免费看| 国产精品一区www在线观看| a级毛色黄片| 高清在线视频一区二区三区 | 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲内射少妇av| 亚洲综合色惰| 嫩草影院入口| a级毛色黄片| 成人欧美大片| 国产精品.久久久| 在线观看一区二区三区| 午夜福利在线观看吧| 国产欧美日韩精品一区二区| 日韩一本色道免费dvd| 综合色丁香网| av专区在线播放| eeuss影院久久| 欧美成人一区二区免费高清观看| 人人妻人人看人人澡| 亚洲成人中文字幕在线播放| 日本一二三区视频观看| 麻豆一二三区av精品| 哪个播放器可以免费观看大片| 春色校园在线视频观看| 大香蕉久久网| 国产精品日韩av在线免费观看| 桃色一区二区三区在线观看| 最近中文字幕2019免费版| 国产av不卡久久| 超碰97精品在线观看| 三级经典国产精品| 亚洲精品国产成人久久av| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产高潮美女av| 一级毛片久久久久久久久女| 夜夜爽夜夜爽视频| 看非洲黑人一级黄片| 99在线视频只有这里精品首页| 欧美激情国产日韩精品一区| 精品午夜福利在线看| 99热6这里只有精品| 久久鲁丝午夜福利片| АⅤ资源中文在线天堂| 国产在视频线在精品| 久久久午夜欧美精品| 中国国产av一级| 亚洲精品影视一区二区三区av| 中文字幕久久专区| 亚洲美女视频黄频| 简卡轻食公司| 日本黄色视频三级网站网址| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲av不卡在线观看| 老司机影院毛片| 久久久精品欧美日韩精品| 日韩欧美国产在线观看| 日韩中字成人| 麻豆av噜噜一区二区三区| av.在线天堂| 深爱激情五月婷婷| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲第一区二区三区不卡| 天美传媒精品一区二区| 国产淫语在线视频| 亚洲av男天堂| 久久久国产成人精品二区| 免费观看在线日韩| av国产久精品久网站免费入址| 啦啦啦韩国在线观看视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 一级黄色大片毛片| 超碰av人人做人人爽久久| 99热这里只有是精品50| eeuss影院久久| 精品人妻熟女av久视频| av福利片在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 国产不卡一卡二| 在线观看美女被高潮喷水网站| 天堂网av新在线| 男人舔女人下体高潮全视频| a级毛色黄片| 天堂中文最新版在线下载 | 亚洲成人中文字幕在线播放| 能在线免费观看的黄片| 亚洲经典国产精华液单| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产精品不卡视频一区二区| 长腿黑丝高跟| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 99久久成人亚洲精品观看| 欧美最新免费一区二区三区| 日本免费a在线| 亚洲在线观看片| 午夜日本视频在线| 国产精品一区www在线观看| 国产高清不卡午夜福利| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲在线观看片| 成人国产麻豆网| 99热6这里只有精品| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 国产精品久久久久久久久免| 99久久九九国产精品国产免费| 男人舔奶头视频| 成人特级av手机在线观看| 人妻系列 视频| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲欧美日韩东京热| 日本五十路高清| 久久精品国产自在天天线| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 国产极品天堂在线| 国产美女午夜福利| 又爽又黄a免费视频| 免费无遮挡裸体视频| 黄片wwwwww| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| av线在线观看网站| 久久精品国产亚洲av涩爱| 男女啪啪激烈高潮av片| 在线观看美女被高潮喷水网站| 色尼玛亚洲综合影院| 亚洲在久久综合| 亚洲真实伦在线观看| 综合色av麻豆| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 99国产精品一区二区蜜桃av| 一级黄片播放器| 欧美人与善性xxx| 亚洲综合色惰| 国产精品久久视频播放| 国产久久久一区二区三区| 国产精品久久久久久久电影| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 欧美精品国产亚洲| 成人av在线播放网站| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 狠狠狠狠99中文字幕| 中文字幕制服av| 久久久亚洲精品成人影院| 两个人视频免费观看高清| 秋霞伦理黄片| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 欧美色视频一区免费| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲精品乱久久久久久| 男女下面进入的视频免费午夜| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲欧美精品综合久久99| 日韩精品青青久久久久久| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产免费男女视频| 国产一区二区在线av高清观看| 国产在线一区二区三区精 | 国产成年人精品一区二区| 久久久国产成人精品二区| 国产午夜福利久久久久久| 免费大片18禁| 黄色欧美视频在线观看| 亚洲美女视频黄频| 少妇人妻精品综合一区二区| av天堂中文字幕网| av在线天堂中文字幕| 国产成人a区在线观看| 欧美bdsm另类| 午夜激情欧美在线| 免费观看在线日韩| 91精品伊人久久大香线蕉| 午夜视频国产福利| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 婷婷色av中文字幕| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲人成网站高清观看| av国产免费在线观看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 黄色欧美视频在线观看| 99久久精品热视频| 日本黄色片子视频| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产黄色小视频在线观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲综合色惰| 成年免费大片在线观看| 一区二区三区高清视频在线| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 伊人久久精品亚洲午夜| 国产av不卡久久| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国产极品精品免费视频能看的| 天天躁日日操中文字幕| 在线播放无遮挡| 国产成人免费观看mmmm| 秋霞在线观看毛片| 国产免费一级a男人的天堂| 免费搜索国产男女视频| 搞女人的毛片| 国产成人精品婷婷| 如何舔出高潮| 日本黄色视频三级网站网址| 国产黄a三级三级三级人| 一级黄片播放器| 在线观看66精品国产| a级毛片免费高清观看在线播放| 久久久久久久久久久丰满| 22中文网久久字幕| 欧美激情在线99| 免费一级毛片在线播放高清视频| 欧美bdsm另类| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 色网站视频免费| 成年女人永久免费观看视频| 91精品国产九色| 国产成人精品久久久久久| 国产黄色小视频在线观看| 国产探花在线观看一区二区| 日韩中字成人| 免费黄色在线免费观看| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 亚洲精品国产av成人精品| 一级黄色大片毛片| 久久久色成人| 午夜日本视频在线| 久久草成人影院| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产精品伦人一区二区| 日本wwww免费看| 99热这里只有精品一区| 我的女老师完整版在线观看| 国产探花在线观看一区二区| 国产高清国产精品国产三级 | 最近中文字幕高清免费大全6| 久久久久国产网址| 能在线免费看毛片的网站| 欧美三级亚洲精品| 乱系列少妇在线播放| 日本免费一区二区三区高清不卡| 精品无人区乱码1区二区| 身体一侧抽搐| 男女视频在线观看网站免费| 久久久久久久国产电影| 能在线免费观看的黄片| 大香蕉久久网| 69人妻影院| 亚洲欧美日韩东京热| 嫩草影院新地址| 特级一级黄色大片| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产精品久久电影中文字幕| ponron亚洲| 最后的刺客免费高清国语| av在线亚洲专区| 我的女老师完整版在线观看| 国产69精品久久久久777片| 身体一侧抽搐| 好男人视频免费观看在线| 亚洲欧美成人精品一区二区| 99久久精品热视频| 女人被狂操c到高潮| 午夜福利网站1000一区二区三区| 成人午夜高清在线视频| 国产一区有黄有色的免费视频 | 国产精品.久久久| 99九九线精品视频在线观看视频| 亚洲国产精品久久男人天堂| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲最大成人手机在线| 老司机影院毛片| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 大香蕉久久网| 国产亚洲精品久久久com| 22中文网久久字幕| 一级av片app| 久久99热这里只有精品18| 国产一区有黄有色的免费视频 | 欧美日韩国产亚洲二区| 一夜夜www| 国产精品一区二区在线观看99 | 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产真实伦视频高清在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 国产成人免费观看mmmm| 麻豆一二三区av精品| 综合色丁香网| 精品国产露脸久久av麻豆 | 老司机福利观看| 高清日韩中文字幕在线| 日韩一区二区视频免费看| 免费大片18禁| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲欧美日韩高清专用| 亚洲成人精品中文字幕电影| 天堂影院成人在线观看| 精品久久久久久久久av| 特级一级黄色大片| 亚洲精品国产av成人精品| 22中文网久久字幕| 好男人视频免费观看在线| 麻豆一二三区av精品| 日本爱情动作片www.在线观看| 最近中文字幕2019免费版| 简卡轻食公司| 婷婷色综合大香蕉| 天堂网av新在线| 国产精品精品国产色婷婷| 免费无遮挡裸体视频| 男人和女人高潮做爰伦理| 中文字幕av成人在线电影| 国产麻豆成人av免费视频| av在线蜜桃| 九色成人免费人妻av| 2021少妇久久久久久久久久久| 成年版毛片免费区| 亚洲五月天丁香| .国产精品久久| 国产在视频线精品| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲av免费在线观看| 中文字幕久久专区| 97在线视频观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产伦一二天堂av在线观看| 免费大片18禁| 97超碰精品成人国产| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲在久久综合| 日本av手机在线免费观看| 少妇高潮的动态图| 久久综合国产亚洲精品| 精品熟女少妇av免费看| 欧美zozozo另类| 亚洲最大成人中文| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 亚洲综合精品二区| av.在线天堂| 成人漫画全彩无遮挡| 国产亚洲精品av在线| 18禁在线播放成人免费| 不卡视频在线观看欧美| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 网址你懂的国产日韩在线| 一级毛片我不卡| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲av免费高清在线观看| 一区二区三区高清视频在线| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲自拍偷在线| 中文字幕亚洲精品专区| 精品久久久久久电影网 | 蜜臀久久99精品久久宅男| 51国产日韩欧美| 欧美三级亚洲精品| 国产精品一区www在线观看| 蜜臀久久99精品久久宅男| 精品无人区乱码1区二区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 三级国产精品片| 村上凉子中文字幕在线| 晚上一个人看的免费电影| 少妇丰满av| 精品久久久久久久久久久久久| 成人国产麻豆网| 国产精品永久免费网站| 亚洲综合色惰| 成人综合一区亚洲| 亚洲精品国产成人久久av| 亚洲最大成人中文| 欧美成人a在线观看| av.在线天堂| 久久久色成人| 国产乱人视频| 国产精品国产三级国产专区5o | 日本三级黄在线观看| 日韩大片免费观看网站 | 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲国产成人一精品久久久| 99热网站在线观看| 精品久久久噜噜| 久久久精品94久久精品| 伦精品一区二区三区| 嫩草影院入口| 三级国产精品欧美在线观看| 99热全是精品| 3wmmmm亚洲av在线观看| av黄色大香蕉| 国产高清视频在线观看网站| 少妇的逼水好多| 日日干狠狠操夜夜爽| 最近中文字幕2019免费版| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲乱码一区二区免费版| 亚洲美女搞黄在线观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产伦理片在线播放av一区| 美女内射精品一级片tv| 日韩欧美 国产精品| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产一区二区在线观看日韩| 成年av动漫网址| 久久久久久伊人网av| 中文字幕久久专区| 最近视频中文字幕2019在线8| 一个人看视频在线观看www免费| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 亚洲国产精品国产精品| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲性久久影院| 能在线免费看毛片的网站| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 女人被狂操c到高潮| 国产私拍福利视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 69人妻影院| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 三级国产精品片| 久久久成人免费电影| 国产精品久久电影中文字幕| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 一区二区三区免费毛片| 两个人的视频大全免费| 成人二区视频| 亚洲精品乱久久久久久| 国产伦精品一区二区三区四那| 欧美激情在线99| 1000部很黄的大片| 晚上一个人看的免费电影| 国产成年人精品一区二区| 国产伦理片在线播放av一区| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 国产人妻一区二区三区在| 深夜a级毛片| 亚洲图色成人| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产伦理片在线播放av一区| 毛片一级片免费看久久久久| 久久精品91蜜桃| 麻豆乱淫一区二区| 精品国产三级普通话版| 国产淫语在线视频| 日本av手机在线免费观看|