低調(diào)國安 高效展現(xiàn)

張強(qiáng)

這可能是中超15年來最瘋狂的賽季。聯(lián)賽以首輪創(chuàng)紀(jì)錄的33個(gè)進(jìn)球開始，第15輪又創(chuàng)出更驚人的37個(gè)進(jìn)球。

天價(jià)外援、U23新政、VAR啟用……本賽季充滿了話題，隨著賽季之初不被看好的北京中赫國安和山東魯能泰山兩支老牌勁旅強(qiáng)勢而上，近幾個(gè)賽季以來從恒大一家獨(dú)大到恒大與上港雙雄爭鋒的中超格局，在悄然間發(fā)生了改變。截至聯(lián)賽第19輪，北京中赫國安與少賽一輪的上海上港同積39分，列前兩位，山東魯能以一分之差排在第三，少賽一輪的廣州恒大淘寶以36分排在第四。4支球隊(duì)都有奪冠的機(jī)會，中超冠軍的爭奪如此激烈。

賽季之初，沒有人想到中赫國安會在12輪之后領(lǐng)跑積分榜，第19輪時(shí)依然排在榜首。在中超歷史上，半程領(lǐng)跑的球隊(duì)笑到最后的概率超過九成，但現(xiàn)在就斷言這是歷史上最好的國安，顯然為時(shí)過早。

不可否認(rèn)，在德籍主帥施密特帶領(lǐng)下，中赫國安現(xiàn)在的打法更具觀賞性，并且風(fēng)格鮮明。2009年奪冠后到本賽季這九年之間，國安的最好成績是在曼薩諾時(shí)期。那時(shí)，國安有穩(wěn)定的防守，將中超冠軍歸屬的懸念拖到最后一輪。如今，國安靠犀利的進(jìn)攻，再次沖到爭冠球隊(duì)的前列。

亮眼的數(shù)據(jù)

國安追平了俱樂部在2015賽季的同期成績。前19輪比賽，11勝6平2負(fù)，進(jìn)47球，失31球，凈勝16球。

在積分榜之外，國安的多項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)也十分亮眼。場均傳球495.7次，向前傳球159.4次，搶斷40.3次，地面爭搶80.2次，這四項(xiàng)數(shù)據(jù)均位列中超首位。除此之外，場均射門13.7次，射正5.7次，總跑動距離108554.4米，這三項(xiàng)數(shù)據(jù)位列中超第四。數(shù)據(jù)上排名最后的場均傳中17.3次，更是說明了目前這支國安隊(duì)堅(jiān)持地面?zhèn)骺氐娘L(fēng)格。

與那支曾經(jīng)以防線固若金湯著稱的國安相比，現(xiàn)在的隊(duì)伍另辟蹊徑，走向另一個(gè)極端，進(jìn)攻，進(jìn)攻，再進(jìn)攻！寧愿4比5輸球，也不想1比0贏球。在這種向死而生的決絕中，國安從聯(lián)賽第2輪開始一路高歌，連續(xù)17輪不敗，足協(xié)杯闖進(jìn)四強(qiáng)，19輪打進(jìn)47球，場均接近2.5球，進(jìn)攻十分犀利。

充分的保障

任何一支球隊(duì)的成績都與俱樂部的保障、管理密不可分，尤其是成績好的球隊(duì)，俱樂部提供了全方位的保障支持。

目前中赫國安俱樂部的員工團(tuán)隊(duì)超過100人，每個(gè)部門都在更高效、更專業(yè)、更細(xì)致的要求下運(yùn)轉(zhuǎn)。同時(shí)，俱樂部的組織架構(gòu)還在繼續(xù)補(bǔ)充，包括青訓(xùn)梯隊(duì)、對外交流、品牌建設(shè)、商務(wù)開發(fā)等，各方面還要繼續(xù)完善。

在一線隊(duì)，國安有一支包括教練、翻譯、醫(yī)療、隊(duì)務(wù)、技術(shù)分析等在內(nèi)的全方位保障團(tuán)隊(duì)。國安能夠領(lǐng)跑聯(lián)賽積分榜，體能優(yōu)勢是不可忽視的前提，這與球隊(duì)的后勤保障有著直接關(guān)系。

上賽季，施密特接手球隊(duì)后，從德國帶來了一位營養(yǎng)師。在飲食方面，通過科學(xué)的調(diào)整，他改變了球員之前的一些飲食習(xí)慣，甚至球員吃的披薩都是俱樂部廚師自己做的，不含油。

在管理層面，國安始終強(qiáng)調(diào)專業(yè)、職業(yè)和公平，俱樂部行政管理人員不輕易參與球隊(duì)的決策。沒有相應(yīng)權(quán)限的人不能隨意與球員接觸。排除外界干擾，球員完全通過競技狀態(tài)來競爭出場機(jī)會。俱樂部和球員之間維持這種簡單化的關(guān)系，球員在訓(xùn)練和比賽中保持更加專注和穩(wěn)定的心態(tài)。

高效的轉(zhuǎn)變

上賽季結(jié)束后，在冬訓(xùn)的時(shí)間安排上，俱樂部和施密特曾產(chǎn)生過很大的分歧。俱樂部根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn)，希望冬訓(xùn)從12月開始，以身體訓(xùn)練為主，但施密特按照自己的經(jīng)驗(yàn)認(rèn)為從1月份開始集訓(xùn)最為理想。最初，溝通并不順暢，為此，俱樂部董事長周金輝親自出馬。

最終，施密特妥協(xié)了。俱樂部也被要求在12月之前盡量完成引進(jìn)國內(nèi)球員的任務(wù)，外援在1月海外拉練時(shí)到隊(duì)。正是由于俱樂部堅(jiān)持提前進(jìn)行冬訓(xùn)，在?？跒槠谌艿募?xùn)為球隊(duì)新賽季的體能保障打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

球隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，無一例外都是建立在有效的溝通機(jī)制上。一個(gè)賽季的引援備戰(zhàn)可以提前溝通，一場比賽的調(diào)整總結(jié)也需要及時(shí)溝通，這都體現(xiàn)著俱樂部管理層與球隊(duì)之間的溝通方式與技巧。

就在很多人期待著聯(lián)賽開門紅的時(shí)候，事與愿違，國安首輪客場0比3大敗于山東魯能。施密特想在第一場比賽中體現(xiàn)冬訓(xùn)的成果，通過更有侵略性的踢法向?qū)κ质?，在中場用更多防守型球員壓上反搶，但球員位置改變以及對打法不適應(yīng)，國安在比賽中反而更被動。

賽后，俱樂部與施密特溝通，涉及球隊(duì)打法和人員使用。施密特也從失利中總結(jié)分析，吸取教訓(xùn)。此后，國安做出改變，開始更多地控球，尤其在比埃拉首發(fā)之后，前后場得到了有效地串聯(lián)。

施密特并不熱衷于控球，更善于通過反搶，在中路快速向?qū)κ质┘訅毫?。但是從?shí)踐來看，這種戰(zhàn)術(shù)打法與國安很多球員的類型相沖突，在比賽中很難達(dá)到預(yù)期的效果。傳控一直是國安的特點(diǎn)，球員都有出色的控球能力和閱讀比賽能力。在這種情況下，雖然施密特有比較固執(zhí)的一面，但是也根據(jù)球隊(duì)自身的情況及時(shí)調(diào)整與轉(zhuǎn)變。

正是這種轉(zhuǎn)變，首輪敗仗后，國安在雙線作戰(zhàn)中至今沒有掉隊(duì)。

成功的引援

國安本賽季的強(qiáng)勢崛起，除了戰(zhàn)術(shù)風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，與成功引援也密不可分。尤其在外援方面，俱樂部史上身價(jià)最高的外援巴坎布和比埃拉不僅摧城拔寨，更激發(fā)了奧古斯托和索里亞諾的狀態(tài)，外援在進(jìn)攻中的表現(xiàn)是國安重新成為爭冠隊(duì)伍的關(guān)鍵所在。

本賽季國安引進(jìn)外援，除了考量球員的年齡和競技能力，還調(diào)查了球員的背景，包括性格、求勝欲望、融入團(tuán)隊(duì)能力等。外援加盟球隊(duì)后，雖然北京這座國際大都市生活很便利，但俱樂部在生活上還是給予他們很多幫助和關(guān)懷。球隊(duì)對外援及其家庭日常的問候，過生日時(shí)送上的意外驚喜，為之解決后顧之憂，讓他們感覺到俱樂部始終是自己的后盾。

在這樣的前提下，國安的外援在短時(shí)間內(nèi)迅速融入球隊(duì)，展現(xiàn)出了強(qiáng)大的攻擊力。聯(lián)賽前19輪國安47個(gè)進(jìn)球中，4名外援聯(lián)手打進(jìn)35球。其中，比埃拉18場8球8助攻，奧古斯托16場6球11助攻，巴坎布14場13球2助攻，索里亞諾9場8球2助攻，這樣的數(shù)據(jù)堪稱完美。

外援無論誰出場，都可以在進(jìn)攻中發(fā)揮重要作用。施密特嘗試過不同的外援組合，從個(gè)人數(shù)據(jù)上來看，索里亞諾在聯(lián)賽中的表現(xiàn)穩(wěn)定高效，無愧于最佳第四外援。聯(lián)賽還有1/3，施密特也許更應(yīng)該根據(jù)對手的實(shí)際情況重置外援組合，實(shí)現(xiàn)更精準(zhǔn)打擊。

意外的轉(zhuǎn)折

賽季伊始，人們期待球隊(duì)的防線升級改造，但施密特始終在尋求將攻擊力最大化。他的杰作就是郭全博，這個(gè)年僅21歲的替補(bǔ)門將在第11輪首發(fā)出場，中超首秀表現(xiàn)完美，從此鎖定U23首發(fā)位置。

到目前為止，哪場比賽是國安的分水嶺·關(guān)于這個(gè)問題，有隊(duì)員認(rèn)為是第7輪主場2比2戰(zhàn)平廣州恒大，此前國安連平泰達(dá)和重慶，此后連勝恒豐和上港。從心理層面來講，這可能是一次轉(zhuǎn)折。但從戰(zhàn)略層面來說，真正的分水嶺是聯(lián)賽第11輪客場2比0戰(zhàn)勝長春亞泰，施密特大膽啟用U23門將郭全博首發(fā)，這可能是國安整個(gè)賽季的重要轉(zhuǎn)折。

國安的防守問題有多方面的原因，以施密特的執(zhí)教風(fēng)格，已經(jīng)解決到了上限。

國安所展現(xiàn)出的強(qiáng)大攻擊力，得益于擺脫了U23球員首發(fā)的制約，成就了中前場不同攻擊組合的多元化進(jìn)攻，使羸弱的防線承受的壓力一定程度上得到緩解。

防守的短板

沒錯(cuò)，攻守失衡是國安最大的隱患。無論在私下還是公開場合，施密特都覺得國安還是繼續(xù)低調(diào)為好，一步一個(gè)腳印。

這是對球隊(duì)自身的認(rèn)識與憂慮。17輪不敗，僅僅是建立在犀利進(jìn)攻的基礎(chǔ)上。穩(wěn)固防守永遠(yuǎn)是檢驗(yàn)一支球隊(duì)成熟與否的衡量標(biāo)準(zhǔn)，很大程度上決定著一支球隊(duì)能走多遠(yuǎn)。

國安的防守問題有多方面的原因，以施密特的執(zhí)教風(fēng)格，已經(jīng)解決到了上限。換句話說，想在防守上有突破性的提升，只能來自于外部，而不是內(nèi)部。19輪31個(gè)失球?yàn)闅v年最多，同時(shí)，施密特也將球隊(duì)的進(jìn)攻能力幾乎發(fā)揮到極致，成了彌補(bǔ)防線和威懾對手最好的辦法。

施密特當(dāng)然知道球隊(duì)的防守問題，所以才在進(jìn)攻中要求更有侵略性，以此減輕防守壓力。國安目前的這條防線相對比較年輕，仍處在磨合中，面對中超各隊(duì)由高水平外援組成的攻擊群，有漏洞在所難免。換個(gè)角度來看，國安強(qiáng)大的攻擊力也讓對手的防線相形見絀。

施密特手里的牌決定了他的出牌方式，比對手多進(jìn)一個(gè)球，這種方式也是施密特對目前中超的認(rèn)識。這種方式會不會總那么好使，人和已經(jīng)給國安送去了深刻教訓(xùn)。