是福是禍：突然有了30萬年薪

入職的第二個年頭，我被迫卷入一場紛爭。更糟心的是，還是帶色的，桃色紛爭。兩位男主角一個叫吳勉，一個叫李進，當(dāng)然，兩人均為化名。

那是2013年的事了。在公司干了7年的吳勉，終于等來升遷機會——他最強的競爭對手李進，瀟灑地拒絕了年薪30萬的銷售主管職位。吳勉自信地認為，無論是資歷還是能力，這個空出的崗位都非他莫屬了。

吳勉生于1982年，2005年大學(xué)畢業(yè)后，應(yīng)聘到我們公司做銷售。他和女友都是北漂一族，為了在北京立腳，吳勉拼命工作。加班加點是常事，還主動申請去外地拓展市場。憑借吃苦耐勞和勤奮，他很快升為銷售組長，薪水大漲。老總多次暗示，讓他好好干，前途不可限量。然而，2008年3月，他遇到了勁敵李進。

李進是北京人，父母都是公務(wù)員，家境優(yōu)越。2003年，他大學(xué)畢業(yè)隨即赴美，獲得美國某大學(xué)營銷專業(yè)的碩士學(xué)位后，回到北京進入我們公司。他頭腦靈活，工作認真，借力父母的人脈圈，又有高大上的專業(yè)背景，銷售業(yè)績十分突出，不到三個月，就超越了吳勉。

從那以后，無論吳勉怎么努力，都無法PK掉李進。他被壓抑在李進的光芒下，承受著巨大的心理壓力。7年就這么過去了，李進的主動退出，不啻于搬掉心頭的一塊重石。吳勉第一時間告訴了女友，兩人美美地憧憬起在首都有房有車的中產(chǎn)夢。但讓我覺得不可思議的是，一天，老總把我叫到辦公室，宣布一個驚呆我的消息，銷售主管一職由我繼任，推薦者竟是李進！

我雖然業(yè)績很突出，但畢竟是工作時間不長的新人，這般升職速度，也太不正常了。“老板，不行，我沒那個能力，更沒那個威信。坐到這個位置上根本不能勝任，同事們不服，我自己也不爽?！蔽乙豢诨亟^。

老總意料到我會有這樣的反應(yīng)，笑瞇瞇地說：“李進對你的能力有信心，他會在幕后全力幫你。跟你說實話吧，你這個主管只是個形式，實際操作人仍是李進。為什么這么做你不必問，知道太多對你也沒好處。你只管上任，只管好好工作，只管拿你的高薪，別的一概不用理會?！?/p>

一把手把實底交待到這份兒上，這不就是天上掉下的大餡餅嗎！我干嗎不接收，干嗎不答應(yīng)？消息一公布，公司嘩然，吳勉的失望和憤怒可想而知。據(jù)說，百思不解的他，把唯一的解釋落在“李進的情人”這個命題上，并展開推理和傳播：為了討好情人青柳，他不惜把自己的職位拱手相讓。

流言傳到老總耳朵里，他在全員大會上鄭重地說：“是公司高管集體研究作出的決定，李進的推薦只是個參考。大家不要妄議，不要把社會上那套庸俗的價值體系套在我們公司，不要低估領(lǐng)導(dǎo)的認知和管理能力。銷售主管這么重要、事關(guān)公司存亡的崗位，怎么憑一個人的舉薦就能搞定？”

這番講話非但沒有平息流言，還強化了吳勉的推斷。散會后，他開始收集我和李進“有情況”的證據(jù)，用盡各種手段，包括跟蹤和偷拍，但始終沒能抓住把柄。2014年7月初的一天，走火入魔的他突發(fā)靈感：既然抓不到實錘，何不給他倆導(dǎo)演一出婚外情，之后在公司散布。

惡念一出，好好的同事瞬間變成魔鬼。7月26日，公司每人都收到一封群發(fā)的匿名郵件，內(nèi)容相當(dāng)惡俗：只要擁有美貌和青春，即便資歷平平，即使是菜鳥，也能靠潛規(guī)則變成職場杜拉拉——本公司的J女郎就做到了……

頓時，公司再次嘩然，整個大樓都浸淫在緋色的議論中。盡管沒有實名，但J女郎和L主管的稱謂，跟指名道姓沒什么兩樣。我堅信身正不怕影子歪，毫不畏懼，在自己的QQ空間理直氣壯地留言：謠言止于智者，我會用實際行動給卑鄙的造謠者看看，我能升職完全靠的是自己的能力和努力！

炮制緋聞的轟動效果達到后，吳勉在人事部拿到了李進妻子的手機號碼，然后用不記名手機卡肆無忌憚地給李妻發(fā)短信。第一條是：本人好心提醒你，你老公在公司有一個叫青柳的情人，對她一往情深，連30萬年薪的職位都舍得讓給她。如果你不信，可以去公司打聽。然后是第二條、第三條……那天，在不到一小時的時間里，吳勉一氣發(fā)了12條短信，內(nèi)容大同小異，都是老公出軌，小三上位；老公大把拋錢，小三囂張無恥。

這樣的內(nèi)容會讓所有妻子憤怒并失去理性。李妻果然抓狂了，跑到公司一通打聽。當(dāng)流言和短信內(nèi)容吻合時，她一頭闖進我的辦公室，怒吼道：“誰是青柳，給我站出來！”有位好心同事見來者不善，示意我趕緊從陽臺溜到另一個房間。這不是逃嗎？心里沒鬼你逃什么呀？不行，我不能那么做，逃跑等于承認，這個黑鍋豈不是背定了？

于是，我昂首迎過去，說：“我是青柳?！痹捯魟偮洌挥浿厝莺莸芈涞轿夷樕?，“不要臉的狐貍精，敢勾引我老公，你找死呀！”我下意識地捂住臉，順勢揮臂回擊。我1.68米的個頭，臂長手壯，若真動手，李妻根本不在話下。這不，我本能地一推，她的小身板就扛不住了，撲通一聲坐到了地上。

接下來，那場景我就不多說了，十分十分的不堪。尤其是李妻，連哭帶罵帶撒潑，引來眾同事圍觀。李進得知后飛奔而來，二話沒說就架起妻子，腳不沾地地帶她離開。

這場鬧劇讓我和李進都感到蹊蹺。在老總的斡旋和主持下，我和李進夫婦坐到一起。我先向李妻道歉，見我極有誠意，又有老總力證清白，她恢復(fù)了理智，拿出了那些短信。我和李進這才意識到事態(tài)的嚴重性，果斷報警。

警方的介入很快真相大白，吳勉已經(jīng)侵犯了我和李進的名譽權(quán)。但面對這位曾經(jīng)朝夕相處的同事，我倆都不想把他推上審判臺。但是，傷害已然形成，鴻溝難平。老總和李進始終未提因何把我推到這么高的職位，我也不想探究其因。一周后，我向老總遞交了辭職書，頭也不回地離開了這個是非之地。