范新偉 無錫市經(jīng)濟和信息化委員會
近年來,我委在市老干部局的關(guān)心指導(dǎo)下,牢牢把握組織引導(dǎo)老干部為黨的事業(yè)增添正能量這一主線,從離退休干部工作實際出發(fā),認真分析離退休干部隊伍現(xiàn)狀,積極搭建平臺,創(chuàng)新載體,挖掘老同志的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和威望優(yōu)勢,為建設(shè)“強富美高”新無錫發(fā)揮做出表率,傳遞正能量。
從我委離退休干部的思想現(xiàn)狀出發(fā),充分利用“老干部活動室”的活動陣地和“經(jīng)信委老年之家”網(wǎng)站、《經(jīng)信老年報》宣傳陣地,搭建學(xué)習(xí)交流平臺,讓老干部退休不退學(xué),時刻保持對政治的知悉度和敏感性,始終在思想上、政治上和行動上保持和黨中央高度一致,并利用宣傳陣地,積極發(fā)聲,為年輕干部做出示范、做好榜樣。
1.堅持政治學(xué)習(xí)。因我委歷經(jīng)多次機構(gòu)改革,離退休人員多且組成較為復(fù)雜,我們成立了六個離退休小組,每月開展學(xué)習(xí)和交流活動。對因身體原因不能參加學(xué)習(xí)的老同志,我委離退休干部處的工作人員負責(zé)送學(xué)上門,傳達相關(guān)精神。
2.建好活動陣地。我委老干部活動室內(nèi)設(shè)置會議室、乒乓室、棋牌室、電腦室、閱覽室等,供老同志學(xué)習(xí)娛樂;室外設(shè)置休息區(qū)、花草觀賞區(qū),供老同志休閑交流?;顒邮矣蓪H斯芾?,專職維護,為我委老同志提供了一個較好的學(xué)習(xí)活動陣地。
3.辦好宣傳陣地。我委自辦的《經(jīng)信老年報》創(chuàng)刊至今已有15個年頭,“經(jīng)信委老干部專欄網(wǎng)站”創(chuàng)辦至今也有10個年頭。從養(yǎng)生知識、政策宣傳、理論學(xué)習(xí)到個人特長展示、心得體會、建言獻策等等,為老同志提供了一個展示個人風(fēng)采、發(fā)揮個人作用的宣傳平臺。我們還出臺了信息宣傳工作獎勵辦法,鼓勵有特長老同志向網(wǎng)站和報紙投稿。
1.抓好主題活動。針對年齡相對較輕,身體健康狀況較好,學(xué)習(xí)活動意愿較強的老同志,我們每年開展緊貼形勢的主題教育活動,如近兩年開展了“高舉旗幟跟黨走,創(chuàng)先爭優(yōu)做表率”、“展示陽光心態(tài)、體驗美好生活、暢談發(fā)展變化”教育活動等等。老同志積極參與專題理論學(xué)習(xí)、座談交流、知識競賽、征文活動、書畫攝影展、捐資助學(xué)、參觀考察以及調(diào)研考察企業(yè)等活動,積極傳播社會正能量。
2.成立興趣小組。根據(jù)老同志的興趣愛好、個人特長、年齡健康等情況,我們成立了乒乓球、保齡球、書畫、攝影、棋牌、養(yǎng)生、計算機等多個興趣小組,每月以室內(nèi)和室外活動相結(jié)合的方式,開展興趣小組活動。老同志們充分發(fā)揮自身的特長和優(yōu)勢,積極參加市老干部局、市級機關(guān)退管會舉辦的各類比賽演出聯(lián)展等等,獲得了多項榮譽,展示了新時期老人新風(fēng)采。
3.組織競技比賽。利用老干部活動室的活動陣地,我委近年來組織開展了室內(nèi)趣味運動會、元宵燈謎會、知識競賽、棋牌友誼賽等活動。另外,組織我委老同志參加市老干部局舉辦的“樂在晴暉”—市級機關(guān)離退休干部文化活動周活動,以及市級機關(guān)退管會組織的保齡球比賽、象圍棋比賽、慶祝改革開放四十周年征文和書畫展等比賽。在各類比賽活動中,我委老干部充分展現(xiàn)了永不言棄、團結(jié)拼搏的精神,進一步提升了團隊意識。
通過選拔先進典型、骨干培養(yǎng)以及建言獻策的方式,為離退休干部搭建"老有所為"平臺,讓老干部離崗不離黨,充分發(fā)揮自身的組織優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和威望優(yōu)勢,在全委老干部中形成了學(xué)習(xí)先進、趕超先進、爭當(dāng)先進的良好局面。
1.選好先進典型。每年年底我們對在主題教育活動和信息宣傳工作中表現(xiàn)突出的老同志,進行表彰獎勵,通過評先評優(yōu)、樹立典型、以點帶面,激發(fā)更多的老同志參與進來,積極發(fā)聲,傳遞正能量。
2.抓好骨干培養(yǎng)。我委鼓勵離退休人員中身體好,樂于奉獻,專業(yè)知識豐富的老同志,積極發(fā)揮個人自身優(yōu)勢,為企業(yè)服務(wù)。如我委現(xiàn)有4名老同志在無錫市企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會中任職,積極發(fā)揮企業(yè)與政府間的橋梁紐帶作用,協(xié)調(diào)企業(yè)與政府、企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與社會、經(jīng)營者與勞動者的關(guān)系;他們總結(jié)推廣先進的企業(yè)發(fā)展、管理和文化經(jīng)驗,促進企業(yè)開拓創(chuàng)新,增強市場競爭能力;他們主動為企業(yè)、企業(yè)家(雇主)提供培訓(xùn)、咨詢、信息、新聞出版等服務(wù)等等,竭盡全力為企業(yè)辦實事辦好事,在幫助企業(yè)爭取國家政府扶持項目資金、提升信息化管理水平、為企業(yè)內(nèi)外拓展?fàn)烤€搭橋等方面,取得了不俗的成果……
3.鼓勵建言獻策。每年召開兩次工作通報會,由委主要領(lǐng)導(dǎo)向老同志通報半年度經(jīng)濟運行情況和全年工作情況;每季度召開一次支部書記及部分老干部座談會,通報委相關(guān)工作進展,認真聽取老干部意見和建議。另外,每年組織部分老領(lǐng)導(dǎo),深入企業(yè)調(diào)研參觀,如參觀了市職業(yè)技術(shù)學(xué)院“智能工廠”、貝斯特科技集團等,通過座談溝通和建言獻策的方式,讓老領(lǐng)導(dǎo)們進一步了解企業(yè)的困難和需求,積極為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策,幫助企業(yè)拓展思路,取得了非常好的效果。隨著離退休干部隊伍的不斷壯大,我們必須主動適應(yīng)新形式、新環(huán)境,準(zhǔn)確把握新時期離退休干部工作的特點和規(guī)律,積極探索發(fā)揮離退休干部正能量的新途徑、新方法。近年來,市經(jīng)信委在發(fā)揮離退休干部正能量方面進行了一些思考和探索,總結(jié)了一些經(jīng)驗,雖然取得了一定成績,但依然存在一定的不足。今后,我們將在上級老干部局的指導(dǎo)下,創(chuàng)新思路,開拓進取,拓寬離退休干部發(fā)揮正能量的有效途徑,激勵全委離退休干部老有所學(xué)、老有所樂、老有所為,為建設(shè)“強富美高”新無錫作出貢獻。