淺論基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建策略

覃春茂

近年來，畜牧養(yǎng)殖業(yè)在我國社會體系及產(chǎn)業(yè)體系的地位越來越高，對社會經(jīng)濟及生產(chǎn)力發(fā)展均起到了不可待的推動作用，故越來越得到社會各方人士的重視及關(guān)注。目前，我國基層畜牧獸醫(yī)動物技術(shù)領(lǐng)域已經(jīng)引進了很多信息技術(shù)，在對于基層畜牧獸醫(yī)站的工作質(zhì)量及效率提升來說是非常有利的。所以構(gòu)建基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系是非常必要的。

現(xiàn)代高科技畜牧業(yè)在經(jīng)濟及科學(xué)技術(shù)的推動下得到了高速發(fā)展，并衍生出很多畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)，不僅彌補了傳統(tǒng)畜牧獸醫(yī)動物技術(shù)的不足，還提高了畜牧獸醫(yī)治療水平，對畜牧養(yǎng)殖業(yè)的健康發(fā)展產(chǎn)生了重大作用和意義，使得基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建成為了推動畜牧養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展重要途徑。對此，本文作者根據(jù)自己對畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的了解，詳細(xì)分析了基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系的構(gòu)建策略。

1基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建中存在的問題

1.1缺乏高專業(yè)素質(zhì)的推廣人員

很多獸醫(yī)站工作人員都是從附近的居民中召集而來，并沒有到專門的人才市場進行招聘，這導(dǎo)致所召集而來的工作人員專業(yè)水平不高，而有則是子承父業(yè)，抱著邊學(xué)邊做的心態(tài)從事獸醫(yī)工作，所以對于很多畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)并不了解，更別說熟練掌握了。

1.2部分獸醫(yī)站對基礎(chǔ)設(shè)施的資金投入不充足

導(dǎo)致基礎(chǔ)設(shè)施簡陋，難以滿足畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)的推廣需要，還有一些獸醫(yī)站長期都處于自給自足的狀態(tài)，所以很少抽出多余的資金投入到獸醫(yī)站基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，致使基礎(chǔ)設(shè)施老舊、簡陋等問題長期存在。

1.3免疫管理機制不完善且防疫工作沒有得到落實

根據(jù)我國《動物防疫法》規(guī)定“必須對有危害的動物進行免疫處理”，但部分基層獸醫(yī)站地處鄉(xiāng)鎮(zhèn)偏遠(yuǎn)地區(qū)，很多條件達(dá)不到強制免疫處理要求，加之沒有建立較為完善的免疫管理機制，導(dǎo)致防疫工作難以得到貫徹和落實，很大程度上影響畜牧養(yǎng)殖業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

1.4新技術(shù)與農(nóng)戶需求脫節(jié)

盡管在我國很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)都在基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)方面得到了推廣，在取得了一定的推廣應(yīng)用效果，但實際的基礎(chǔ)畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣及應(yīng)用中還存在新技術(shù)關(guān)于農(nóng)戶需求相脫離的問題，嚴(yán)重影響了我國基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)的應(yīng)用質(zhì)量及效率，同時還影響了畜牧養(yǎng)殖業(yè)的生產(chǎn)力提高，所以新技術(shù)與農(nóng)戶需求相脫節(jié)成為了基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建中的一大問題。

2基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建策略

2.1要不斷增加獸醫(yī)技術(shù)人員數(shù)量，并提高技術(shù)人員綜合素質(zhì)

第一，基層畜牧獸醫(yī)站，要加大獸醫(yī)站工作崗位招聘力度，并宣傳獸醫(yī)工作的重要性，以吸引多的優(yōu)秀畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員來應(yīng)聘獸醫(yī)站相關(guān)工作崗位，從而增加了獸醫(yī)站技術(shù)人員，為基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推動體系構(gòu)建奠定良好的人力資源基礎(chǔ)。第二，要加強對基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員的專業(yè)化及系統(tǒng)化培訓(xùn)，以提高技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)能力及綜合素質(zhì)，從而提高基層畜牧獸醫(yī)動物技術(shù)推廣效率。第三，要貫徹和落實責(zé)任制，即將基層獸醫(yī)站的工作職責(zé)落實到具體的工作人員身上，以減少問題出現(xiàn)時相互推諉責(zé)任現(xiàn)象的出現(xiàn)；第四，要制定較為完善的績效考核制度及獎懲制度，以調(diào)動畜牧獸醫(yī)工作人員的工作積極性及主動性，從而促進基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系快速構(gòu)建。

2.2加大對基層畜牧獸醫(yī)站基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的資金投入

第一，基層畜牧獸醫(yī)站領(lǐng)導(dǎo)者及管理者要提高對畜牧獸醫(yī)新技術(shù)推廣的重視度，并盡量爭取當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府部門的經(jīng)濟及技術(shù)支持，以建設(shè)和完善基礎(chǔ)設(shè)施；第二，基層畜牧獸醫(yī)站要與時俱進，不斷學(xué)習(xí)和引進先進的技術(shù)方案，并加大對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的資金投入，以推動畜牧養(yǎng)殖業(yè)的可持續(xù)發(fā)展；第三，要積極聘請畜牧行業(yè)的專家來基層畜牧獸醫(yī)站進行畜牧獸醫(yī)新技術(shù)培訓(xùn)及操作指導(dǎo)，以提高畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的應(yīng)用有效性。

2.3完善畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的推廣建設(shè)策略

第一，要根據(jù)市場經(jīng)濟體制要求、《動物防疫法》相關(guān)規(guī)定，制定強制免疫制度，并貫徹和落實到具有的基層畜牧獸醫(yī)站工作中，以提高基層畜牧獸醫(yī)站的免疫處理結(jié)果成功率。第二，基層畜牧獸醫(yī)站要積極向養(yǎng)殖戶普及動物免疫知識及養(yǎng)殖獸醫(yī)新技術(shù)，以提高畜牧養(yǎng)殖生產(chǎn)力和降低動物病死率。第三，加強監(jiān)督和檢查，對沒有做好動物免疫工作的相關(guān)工作人員和不重視免疫工作并消極處理動物免疫的養(yǎng)殖戶進行嚴(yán)厲的懲罰，以此警示全體工作人員和養(yǎng)殖戶，從而促進免疫管理機制的完善。

總而言之，我國畜牧養(yǎng)殖已經(jīng)得到了快速發(fā)展，并在畜牧養(yǎng)殖技術(shù)及畜牧獸醫(yī)動物技術(shù)等方面得到優(yōu)化和完善，其中畜牧獸醫(yī)動物技術(shù)更是引進了很多新型技術(shù)，在很大程度上提高了畜牧養(yǎng)殖業(yè)的生產(chǎn)效率及質(zhì)量，促進了畜牧養(yǎng)殖有健康發(fā)展。為保證畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)的應(yīng)用高效性，還需要建立相應(yīng)的技術(shù)推廣體系，所以上文先簡單分析了基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建存在的問題，然后根據(jù)問題分析并提出了相應(yīng)基層畜牧獸醫(yī)動物新技術(shù)推廣體系構(gòu)建策略。

（作者單位：558000 貴州省黔南州都勻市小圍寨辦事處農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)中心）