企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真的危害及其對(duì)策

陳璇

摘 要：隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)信息失真問題已普遍存在，目前會(huì)計(jì)信息失真問題亟待解決，本文從會(huì)計(jì)信息失真的原因入手，討論了會(huì)計(jì)信息失真的危害，并從多個(gè)角度提出解決對(duì)策。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息失真；危害；對(duì)策

文章編號(hào)：1004-7026（2018）05-0084-02 中國圖書分類號(hào)：F275；F233 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A

1 企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真的原因

1.1 社會(huì)監(jiān)管機(jī)制監(jiān)管不力

部分會(huì)計(jì)師事務(wù)所在執(zhí)業(yè)質(zhì)量和會(huì)計(jì)核算方面存在問題，例如被財(cái)政部下達(dá)整改通知書的立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所在執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)，部分審計(jì)程序執(zhí)行不到位、獲取審計(jì)證據(jù)不夠充分，并且在質(zhì)量控制和內(nèi)部管理方面，未充分關(guān)注部分審計(jì)客戶的報(bào)表列示和信息披露錯(cuò)誤部分。更有少數(shù)事務(wù)所禁不起企業(yè)的金錢誘惑，沒有起到社會(huì)監(jiān)督的作用，對(duì)審計(jì)報(bào)告進(jìn)行造假，欺瞞財(cái)務(wù)報(bào)表使用者，對(duì)使用者的利益造成損失。

1.2 會(huì)計(jì)準(zhǔn)則具有局限性

目前新的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》國家已經(jīng)推行并且企業(yè)已經(jīng)運(yùn)用于自身的管理當(dāng)中。但是這種準(zhǔn)則是在特定的經(jīng)濟(jì)形勢下應(yīng)運(yùn)而生的，不可避免的有滯后性和局限性等不足之處，以至于準(zhǔn)則具體實(shí)施起來并不能達(dá)到預(yù)期的效果，甚至漏洞百出。一些處罰規(guī)定不夠明確且具有柔性，使得一些企業(yè)的會(huì)計(jì)人員為了短期利益，從可供選擇的會(huì)計(jì)政策中選出有利于自身信息披露的政策，粉飾報(bào)表中的會(huì)計(jì)信息，從而得到虛假的會(huì)計(jì)信息欺騙社會(huì)公眾。

1.3 會(huì)計(jì)人員自身專業(yè)素質(zhì)不高

目前我國會(huì)計(jì)人才市場處于供過于求的狀態(tài)，加之企業(yè)與企業(yè)之間的競爭愈發(fā)激烈，企業(yè)制度變革進(jìn)程不斷推進(jìn)，導(dǎo)致會(huì)計(jì)人才之間的競爭更加激烈。因此在面對(duì)決策時(shí)，會(huì)計(jì)人員不得不聽從企業(yè)管理者的決策，篡改會(huì)計(jì)信息，不能履行好自己的職責(zé)。并且部分會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德不高，容易被金錢誘惑，做出有損職業(yè)道德的決策，披露虛假會(huì)計(jì)信息。

有些會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)較低，在運(yùn)用《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》是選擇了不恰當(dāng)?shù)姆椒?，?dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真，并且不具備相應(yīng)的會(huì)計(jì)法律知識(shí)，無法意識(shí)到會(huì)計(jì)信息失真的法律后果，對(duì)企業(yè)和市場經(jīng)濟(jì)造成了不良影響。

1.4 公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)不完善

有些企業(yè)并沒有嚴(yán)格按照《公司法》的規(guī)定設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和監(jiān)事會(huì)，或者監(jiān)事會(huì)的組成人員的職業(yè)素養(yǎng)、職權(quán)、隸屬關(guān)系不夠完善。并且企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)缺乏必要的獨(dú)立性，公司管理層為了短期利益編造虛假會(huì)計(jì)信息、粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表的行為在公司內(nèi)部不能得到有效制止，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真，損害信息使用者的利益，破壞市場秩序。

2 企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真的危害

2.1 損害會(huì)計(jì)信息使用者利益

企業(yè)利用關(guān)聯(lián)方交易借助虛假的交易進(jìn)行財(cái)產(chǎn)或其他資源的轉(zhuǎn)移，或者提前確認(rèn)收入，或者變更會(huì)計(jì)政策等方式虛增企業(yè)收入，少計(jì)費(fèi)用，已實(shí)現(xiàn)虛增本期利潤粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表的目的。使得財(cái)務(wù)報(bào)表使用者在不知情的情況下獲取了該公司虛假的會(huì)計(jì)信息，并據(jù)以做出錯(cuò)誤的經(jīng)濟(jì)決策。企業(yè)的債權(quán)人和投資者的利益受到損害。

2.2 影響國家制定正確的宏觀經(jīng)濟(jì)政策

國家的宏觀調(diào)控對(duì)國民經(jīng)濟(jì)健康平穩(wěn)的發(fā)展起著重要的積極作用。國家在宏觀調(diào)控過程中所需要的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)可以從企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表中獲取。如果企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表中的數(shù)據(jù)是虛假捏造的，將傳遞給國家錯(cuò)誤的經(jīng)濟(jì)信息，那么國家根據(jù)這些錯(cuò)誤的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)制定的宏觀經(jīng)濟(jì)政策必然發(fā)揮不了預(yù)期的作用、達(dá)不到應(yīng)有的效果，甚至可能造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)后果。一個(gè)國際經(jīng)濟(jì)方面出現(xiàn)嚴(yán)重漏洞，政治也會(huì)受到影響。例如，上世紀(jì)末東南亞金融危機(jī)，使許多國家經(jīng)濟(jì)受到嚴(yán)重影響甚至停滯不前，我國也受到了不小沖擊。

2.3 損害企業(yè)社會(huì)公信力

中華人民共和國財(cái)政部會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查公告（第三十五號(hào)）文件指出，在2015年針對(duì)25家證券資格會(huì)計(jì)師事務(wù)所（含分所）和47戶國有企業(yè)、上市公司、民營及外資企業(yè)等單位商務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查中，共發(fā)現(xiàn)各類違規(guī)問題金額386億元，會(huì)計(jì)信息失真問題嚴(yán)重。其中被下達(dá)整改通知書的企業(yè)的名譽(yù)和社會(huì)公信力勢必會(huì)受到損害。這些企業(yè)的虛假會(huì)計(jì)信息使得債權(quán)人和投資者的利益受損，限制了企業(yè)的融資來源，這也影響了企業(yè)的融資公信力。

3 應(yīng)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真的對(duì)策

3.1 加強(qiáng)政府監(jiān)督，嚴(yán)格法律監(jiān)管

要想減少甚至杜絕會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象，政府必須充分發(fā)揮監(jiān)督的職能作用。政府監(jiān)督屬于外部監(jiān)督，其主要職能包括財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督和稅務(wù)部門的監(jiān)督等，一方面檢查企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表和審計(jì)機(jī)構(gòu)出具的審計(jì)報(bào)告，查明是否存在違反《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和國家財(cái)稅政策的行為，規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理水平；另一方面對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行監(jiān)督檢查，監(jiān)察其在職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和質(zhì)量控制水平方面是否存在問題，是否能夠保持應(yīng)有的獨(dú)立性。對(duì)于政府部門檢查出的上述兩個(gè)方面的問題，應(yīng)嚴(yán)厲打擊，嚴(yán)格處罰，下達(dá)整改通知書。并且要跟進(jìn)違法企業(yè)后續(xù)的整改進(jìn)程，達(dá)到真正整改的目的。規(guī)范會(huì)計(jì)信息市場秩序，確保會(huì)計(jì)信息的公開性、透明性、真實(shí)性，杜絕會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的再次發(fā)生。

3.2 改進(jìn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的不足之處，并提高會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)

會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是在特定的經(jīng)濟(jì)形勢下產(chǎn)生的，會(huì)存在一些局限性和滯后性等不足之處，應(yīng)對(duì)這些不足之處，國家應(yīng)當(dāng)順應(yīng)社會(huì)的發(fā)展趨勢和國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，不斷完善現(xiàn)有的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，彌補(bǔ)漏洞。并且不斷制定出新的符合我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律、更好解決我國企業(yè)現(xiàn)存問題的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和政策法規(guī)，為營造健康的會(huì)計(jì)信息市場氛圍提供堅(jiān)實(shí)的政策后盾，不讓某些人有機(jī)可乘，從根本上杜絕會(huì)計(jì)信息失真問題。

與此同時(shí)，政府要努力提高企業(yè)會(huì)計(jì)人員及注冊(cè)會(huì)計(jì)師的法律意識(shí)，讓他們更好了解違反國家相關(guān)法律法規(guī)的后果嚴(yán)重性。政府積極宣傳會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī)，定期組織會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)規(guī)范的學(xué)習(xí)，提高會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)，確保國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)規(guī)范的更好落實(shí)。維護(hù)統(tǒng)一、透明、公允的會(huì)計(jì)秩序，營造良好的會(huì)計(jì)信息市場氛圍。

3.3 提高會(huì)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德

會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備職位要求的資格和能力，勝任會(huì)計(jì)職位是最基本的要求，還要不斷學(xué)習(xí)財(cái)政部等部門發(fā)布的會(huì)計(jì)法律法規(guī)，更新自身會(huì)計(jì)知識(shí)。企業(yè)應(yīng)定期組織學(xué)習(xí)更新變化的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，提高專業(yè)素質(zhì)，適應(yīng)變化。

會(huì)計(jì)人員還應(yīng)培養(yǎng)自身的職業(yè)道德，并不斷提高加強(qiáng)。從目前的違法違紀(jì)行為可以看出，會(huì)計(jì)人員違背職業(yè)道德是導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真的直接原因。政府部門和企業(yè)可以定期組織一線會(huì)計(jì)人員關(guān)于典型的違反會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和規(guī)范的案例的學(xué)習(xí)，讓會(huì)計(jì)人員了解到違反職業(yè)道德的嚴(yán)重后果和社會(huì)危害性，從源頭杜絕會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的發(fā)生。

3.4 完善公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)內(nèi)部控制

內(nèi)部結(jié)構(gòu)不完善，有損會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，容易誘發(fā)會(huì)計(jì)信息失真，造成嚴(yán)重后果。此外部分企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門形同虛設(shè)，缺乏獨(dú)立性，不能有效發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息傳遞過程中存在的問題，使得會(huì)計(jì)信息缺乏應(yīng)有的真實(shí)性和可靠性，更容易誘發(fā)會(huì)計(jì)信息失真。因此企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格按照《公司法》設(shè)立內(nèi)部的職能部門，合理安排部門成員，并嚴(yán)格按照《公司法》和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求執(zhí)行，加強(qiáng)內(nèi)部控制。

結(jié)束語

會(huì)計(jì)信息失真對(duì)企業(yè)和社會(huì)的危害都很大。因此國家和企業(yè)自身都要積極采取措施，防微杜漸，杜絕會(huì)計(jì)信息失真問題的發(fā)生，嚴(yán)防各類違規(guī)問題的存在，規(guī)范會(huì)計(jì)市場秩序，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性可靠性。

參考文獻(xiàn)：

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