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    電力計量技術的管理現(xiàn)狀及應用對策探討

    2018-05-14 09:06:11秦紹青
    絲路視野 2018年17期
    關鍵詞:應用對策管理現(xiàn)狀

    秦紹青

    【摘要】市場經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)使科學技術進步到位。電子信息技術在電力系統(tǒng)中的應用主要是對電力測量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。這種變化主要體現(xiàn)在自動化技術的應用上。當前,社會發(fā)展倡導建設節(jié)約型社會,實現(xiàn)生態(tài)可持續(xù)發(fā)展。本文簡要分析了電力計量技術的管理現(xiàn)狀及應用對策,為相關專業(yè)人員提供參考。

    【關鍵詞】電力計量技術;管理現(xiàn)狀;應用對策

    電力計量主要通過電力計量設備來實現(xiàn),電力計量設備對于電力企業(yè)的經(jīng)營管理以及客戶的滿意度都有著一定的影響,電力計量是電力企業(yè)進行收費的依據(jù),是電力企業(yè)的重要管理內容。電力計量管理主要應用電力計量技術來實現(xiàn),隨著電力事業(yè)的發(fā)展,電力的規(guī)模和計量工作都得到大幅度的提升,電力企業(yè)必須不斷提升電力計量技術的管理水平,以此來提升電力計量的工作效率,提升電力計量的自動化和智能化水平。

    一、電力計量技術的管理現(xiàn)狀

    (一)電力計量技術實現(xiàn)高效、安全、文明生產(chǎn)

    電力計量技術的應用使得電力企業(yè)中工作人員的負擔得到很大的減輕,所以這項技術被很多電力企業(yè)進行推廣與普及。這項技術的實施也讓電力系統(tǒng)的安全得到很大程度的保障,企業(yè)在運用這項技術的同時,也收獲了很多的優(yōu)勢,主要表現(xiàn)在企業(yè)的效益與生產(chǎn)能力都得到相應的提升。

    (二)電力計量裝置基礎性資料管理不到位

    由于電力計量裝置的基本信息系統(tǒng)不太完善,信息不能在管理中完整地呈現(xiàn),一些企業(yè)在應用電子計量技術的過程中出現(xiàn)在企業(yè)的運行中,這些企業(yè)沒有有效地發(fā)揮系統(tǒng)的功能?;蛘咴诎惭b和引入過程中,不滿足基礎設施的條件。在收集信息的過程中,許多企業(yè)不分析實際的工作條件,也不驗證信息收集中信息的準確性,從而導致接下來的工作無法正常進行。

    (三)電力計量基礎設施不完善的問題

    目前,自動電能計量技術正在我國逐步實施。由于技術的發(fā)展和資金的短缺,電力計量設備的配置不足,運行困難。例如,由于功率計量裝置的失效,會影響計量結果。缺油還有灰塵積累的原因導致計量設備出現(xiàn)堵塞的情況,導致計量值出現(xiàn)負誤差,給電力企業(yè)造成巨大的經(jīng)濟損失。例如,由于測量設備的分布不均勻,在客戶的測量點和線路損耗評估中有一個非常低的抄表率,所以有大量的漏抄和估抄情況存在。

    二、電力計量技術應用的對策

    (一)規(guī)劃完善的電力計量管理體系

    在供電企業(yè)中,實行創(chuàng)新的電力計量管理。電力計量管理系統(tǒng)可由多個管理團隊支持。在管理團隊中,必須有明確的責任分配制度,每個人都有明確的責任。同時,要建立嚴格的監(jiān)督管理制度,更好地促進電力計量的發(fā)展。建立完善的電力計量設備管理制度是必要的。電力設備的維護和更換,應當按照工作計劃和具體的維護人員進行,嚴格按照規(guī)范、科學的方式進行設備的維護。

    (二)注重人才培養(yǎng),提升管理水平

    人是管理的核心。電力計量技術的不斷發(fā)展,要求電力企業(yè)的管理人員掌握新技術的應用,全面提高管理水平。因此,必須加強計量人員和科研人員的學習和崗位培訓,加深其對電力產(chǎn)品設備的了解,提高自身能力。此外,電力企業(yè)實行獎懲制度,鼓勵電力計量技術研發(fā)人員研發(fā)新技術、新產(chǎn)品,然后突破創(chuàng)新,提高電力企業(yè)計量管理水平。

    (三)加強自主創(chuàng)新,積極利用新技術

    在技術和信息技術飛速發(fā)展的時代,如果不能不斷創(chuàng)新,就很難在市場上占有一席之地。電力計量技術必須與時俱進,加強創(chuàng)新。目前,發(fā)達國家電網(wǎng)的技術、設備和管理都比中國先進。我們要繼續(xù)吸收精華,借鑒經(jīng)驗,引進先進設備,增強自主研發(fā)的實力,提高企業(yè)自有計量產(chǎn)品的功能和性能,提升電力計量的智能化、自動化水平。

    (四)做好培養(yǎng)任職人員專業(yè)技能工作

    高質量的人力資源配置是企業(yè)的第一生產(chǎn)力。因此,為了提高電力計量技術管理和應用的效率,現(xiàn)階段的管理部門還應做好對員工專業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng)的培訓,加強專業(yè)技能的工作,培養(yǎng)員工,更加重視員工群體。定期在機構內進行技能考核等活動,積極糾正和改善現(xiàn)有員工存在的問題。同時,管理部門也要在原有的基礎上對責任制度進行細化和量化,努力在電力計量技術的管理和應用中營造良好的工作氛圍。

    (五)加強新設備應用的管理工作

    在新型電能計量設備的管理過程中,相關管理者應將創(chuàng)新和實踐的原則貫徹到員工的日常工作中,注重對新設備和設備相關操作方法的研究和掌握。在進一步提高設備運行性能的基礎上,保證了計量設備運行的安全性和穩(wěn)定性,對實現(xiàn)計量技術管理和應用工作的自動化、智能化發(fā)展過程起到了積極的作用。

    三、結語

    總之,通過對電力計量技術的現(xiàn)狀和應用對策的探討,不難發(fā)現(xiàn)提高電力計量技術管理的有效性是實現(xiàn)電力計量設備和電力檢測系統(tǒng)自動化、智能化的關鍵。在電力計量技術的創(chuàng)新和完善中,結合電力市場經(jīng)濟現(xiàn)階段的特點和規(guī)律,構建了一系列較為系統(tǒng)的電力計量技術管理機制,從而使電力行業(yè)的發(fā)展過程良好、快速。

    參考文獻

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