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    基于就業(yè)背景下的高校聲樂教學探究

    2018-01-24 20:53:21
    黃河之聲 2018年17期
    關鍵詞:聲樂導向評價

    李 戩

    (湘南學院音樂學院,湖南 郴州 423043)

    在新的教育形式下,以就業(yè)為導向的高校聲樂教學突出了聲樂的要應用價值,符合高校教學改革的需要,也是提升高校人才培養(yǎng)質量的必然選擇。因此,本文主要從就業(yè)方向出發(fā),對高校聲樂改革的實施,具體教學活動的開展策略進行了主要探討。

    一、結合學生的就業(yè)需求,優(yōu)化教學課程

    “當前我國部分高校聲樂教學課程內容設置上參差不齊,過于重視傳授演唱技巧的教授。”[1]而就業(yè)為導向的高校聲樂教學要以學生的就業(yè)需求為教學方向,對以往的教學課程進行優(yōu)化設置,將課程與學生的實際需要緊密的結合起來,使學生能夠真正學習到對以后就業(yè)有幫助的知識。例如,高校聲樂課程中可以開設地方特色課程、民族樂課程等,將聲樂與民族文化等融合起來,豐富學生的知識儲備,使學生了解到更多的民族特色,為其以后的工作提供便利。另外,要注意各課程之間的緊密結合,相互統(tǒng)一。同時還應該著重突出實踐課程的重要性,增加實踐課程的學時,為學生提供更多的實踐練習機會,使學生的理論知識有用武之地,這樣才能夠促進學生理論與實踐能力的雙提高,從而更好的適應以后的工作需要。

    二、緊緊圍繞就業(yè)導向,創(chuàng)新課程教學目標

    高校是為社會培養(yǎng)人才的主陣地,以就業(yè)為導向的高校聲樂教學應該緊緊圍繞著就業(yè)導向,結合高校的實際情況,因地制宜的設置課程教學目標。簡單來說高校要結合學校和學生的實際情況,制定出與自身相適應的,符合學校和學生發(fā)展的,有針對性的人才培養(yǎng)計劃,對課程教學目標進行優(yōu)化創(chuàng)新。例如,師范類院校要結合學校的主要人才培養(yǎng)方向,將教學目標設置在為中小學校輸出優(yōu)秀人才的基礎上,培養(yǎng)示范性的聲樂人才。專業(yè)的音樂院校則要以人才的專業(yè)性培養(yǎng)為主,將教學目標設置在培養(yǎng)精英類人才上。高職院校則要注重學生實踐技能和應用能力的培養(yǎng)?!案咝B晿方虒W應不斷清晰目標性,從而培養(yǎng)學生在學習聲樂的過程中找到自己的理想。”[2]只有這樣高校的人才培養(yǎng)才能有計劃、有目的的進行,才能夠使學生在學習過程中獲得與自身和學校發(fā)展相吻合的能力,從而促進學生的穩(wěn)步發(fā)展。

    三、豐富教學方式,激發(fā)學生學習積極性

    第一,組織音樂欣賞。教師首先要對學生的心理進行分析,選擇與學生心理和年齡相符合的,具有審美價值的聲樂作品片段,然后組織學生進行音樂欣賞。教師所選擇的欣賞片段既要通俗易懂,有故事情節(jié),蘊含豐富的情感,又要有演唱等聲樂技巧。音樂欣賞教學方式的開展,不僅能夠通過欣賞片段影響學生的思想,幫助學生樹立正確的三觀價值,還能夠激發(fā)學生的學習興趣和課堂參與性,為其以后的就業(yè)做好鋪墊。

    第二,開展小組教學。受高校聲樂差異性的影響,傳統(tǒng)的課堂講授制弊端不斷出現(xiàn),所以教師在教學可以根據(jù)學生的差異性實施小組分層教學的方式。在具體的授課過程中可以開展小班式教學,這樣教師有時間和精力去關注每一個學生的發(fā)展情況,為學生提供科學的指導。另外,教師也可以以小組的形式開展一些聲樂實踐課程,使學生更早的接觸聲樂實踐,接觸社會和工作上的知識,進一步了解社會對聲樂學科的需求。比如,教師可以組織學生以小組的形式開展音樂表演劇,組織小型音樂演唱會等,既能夠激發(fā)學生的學習動力,又能鍛煉學生的實踐能力和創(chuàng)新能力。

    第三,開展網絡教學。教師在教學中可以利用計算機網絡搜索一些資料和案例,也可以組織一些聲樂或相關電影的鑒賞課程。同時,教師也可以設置一些學生任務,讓學生借助網絡自主探索,從網絡中獲取相應的答案,這樣不僅能夠鍛煉學生的動手能力,也能夠發(fā)散學生的思維,使學生在自主學習過程中對作品的情感和價值產生更加深刻的體驗。

    四、優(yōu)化教學評價,構建多元的評價結體系

    高校生源差異性較大,學生之間的個體差異也加大了高校聲樂課程的開展難度。因此,以就業(yè)為導向的高校聲樂教學要優(yōu)化傳統(tǒng)一刀切的教學評價方式,對學生的差異性進行充分考慮,構建完整的、系統(tǒng)的、多樣化的評價體系。一,要將聲樂評價從以往的樂理知識、技能掌握向學生的學習過程、情感表達、學習態(tài)度等方面進行擴展。二,評價主體的多元性。由以往的教師評價學生,向教師評價學生、學生評價學生、學生評價教師、學生自我評價等方面擴展。實行評價內容和評價主體的多元性,能夠使評價的結果更加客觀、公正,使學生清晰、直觀的認識到自己的優(yōu)勢和不足,為學生的改進和提高提供科學的依據(jù)。

    五、結語

    綜上所述,以就業(yè)為導向的高校聲樂教學,最重要的就是要突出體現(xiàn)聲樂教學的理論與實踐相結合。因此,在新的教育形式下,高校聲樂教學要充分考慮到學生就業(yè)的問題,以提高學生的就業(yè)率為出發(fā)點,對自身的聲樂教學進行改革和創(chuàng)新,不斷深化學生對理論知識和實踐能力的掌握,進一步提高學生的音樂素養(yǎng)和綜合素質,從而為社會培養(yǎng)更多高質量的聲樂人才,促進高校聲樂學科的健康發(fā)展。

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