檔案開放是社會進(jìn)步和文明程度的重要標(biāo)志,也是國家綜合檔案館開展檔案利用服務(wù),實(shí)現(xiàn)社會價值的主要職能。 近幾年來,隨著社會的發(fā)展,人民群眾的法律意識維權(quán)意識不斷增強(qiáng),對檔案的利用需求也越來越多,各級檔案館檔案解密和開放鑒定工作面臨很大的壓力,已經(jīng)成為制約檔案事業(yè)發(fā)展的“瓶頸”問題。習(xí)近平總書記 “保證人民在日常政治生活中有廣泛持續(xù)深入?yún)⑴c的權(quán)利”的莊嚴(yán)承諾,對各級檔案館的檔案解密和開放鑒定工作提出了新的更高要求。為適應(yīng)新時期檔案開放鑒定工作的新要求,總結(jié)全省檔案開放鑒定工作的經(jīng)驗(yàn)做法,探索和創(chuàng)新檔案鑒定工作新路子,省檔案局近期對全省檔案系統(tǒng)檔案開放鑒定工作進(jìn)行了全面調(diào)研,現(xiàn)將考察調(diào)研情況報告如下。
(一)檔案開放鑒定工作任重道遠(yuǎn)。截止到2016年底,全省各級綜合檔案館館藏中自形成之日起滿30年的檔案數(shù)量已達(dá)653萬卷(件),在館藏檔案總量中占有相當(dāng)大比重。比如德州市檔案館,截至2016年底館藏總量為91654卷(件),其中自形成之日起滿30年的檔案數(shù)量就達(dá)58064卷(件),占比達(dá)五分之三以上;濰坊市檔案館,截至2016年底館藏總量為11.3萬卷(件),其中自形成之日起滿30年的檔案數(shù)量為4萬卷(件),占比也三分之一多。
(二)涉密檔案秘密變更和解密清理工作進(jìn)度緩慢。針對館藏檔案中自形成之日起滿30年的涉密檔案文件,由于涉及保密部門、定密單位等權(quán)限問題,而對于不同部門之間如何協(xié)調(diào)推進(jìn)涉密檔案解密清理工作尚無明確規(guī)定,截至2016年底全省各級綜合檔案館大都未對其進(jìn)行解密清理和開放鑒定工作。
(三)地區(qū)間發(fā)展極不平衡。針對省內(nèi)各級綜合檔案館逐年增加的待開放鑒定檔案,各地市檔案部門都已將檔案開放鑒定作為一項重要業(yè)務(wù)工作開展起來,但不同地區(qū)進(jìn)展情況存在明顯差異。像青島、泰安兩市檔案館,截至2016年底,對館藏中自形成之日起滿30年的檔案已全部完成開放鑒定工作,同時對通過鑒定可以開放的檔案及時向社會公眾進(jìn)行了公布;煙臺、德州、濟(jì)寧、棗莊等市檔案館的檔案開放鑒定工作進(jìn)展也較快,對館藏中自形成之日起滿30年檔案的鑒定工作已接近完成,并實(shí)時向社會進(jìn)行了公布;而像菏澤、臨沂、萊蕪等地市,檔案開放鑒定工作雖也已開展,但進(jìn)度相對緩慢,例如截至2016年底,菏澤市檔案館館藏滿30年檔案達(dá)31060卷,目前已完成開放鑒定的只有1749卷。
(四)各地投入相對不足。省內(nèi)各級綜合檔案館人力、物力、財力有限,大都沒有投入專門的科室與專業(yè)人員開展檔案開放鑒定工作,例如青島檔案館開放鑒定工作由數(shù)據(jù)資源處2人負(fù)責(zé),濟(jì)南市檔案館由保管利用處1人負(fù)責(zé),德州市檔案館由管理利用科2人負(fù)責(zé),日照市檔案館由管理征集科3人負(fù)責(zé)等。
(一)檔案開放鑒定工作量較大,當(dāng)前的機(jī)構(gòu)人員編制不能滿足檔案開放鑒定的需要。檔案開放鑒定必須采用傳統(tǒng)人工鑒定方法,而且需政治性強(qiáng)的專業(yè)人員才能勝任,是一項數(shù)量龐大過程緩慢的系統(tǒng)工作,需要耗費(fèi)大量時間、人力、物力、財力。檔案館館藏數(shù)量每年持續(xù)增多,但人員編制并沒有相應(yīng)增加。市縣級國家綜合檔案館檔案征集保管、開放鑒定、開發(fā)利用等職能全部集中于一個科室,人員配備不足,專業(yè)人才缺乏,不能滿足檔案開放鑒定的需要,致使檔案開放鑒定工作進(jìn)展緩慢。例如,淄博市檔案館的開放鑒定工作由保管利用科負(fù)責(zé),除正常的業(yè)務(wù)工作外,面對數(shù)字檔案館里龐大的數(shù)據(jù),保管利用科的職能設(shè)置和人員配備顯然無法滿足數(shù)字檔案開放鑒定、上網(wǎng)利用等工作的需要,使得這項工作進(jìn)展緩慢。
(二)檔案開放鑒定人員素質(zhì)有待提高。檔案開放鑒定是檔案館工作的重要組成部分,也是檔案館未來發(fā)展的工作重點(diǎn)。但檔案開放鑒定工作除了具有很強(qiáng)的政治性和政策性,需要較高的檔案專業(yè)素養(yǎng),還具有一定的風(fēng)險。各級檔案館保存的大量珍貴檔案,內(nèi)容涉及各個歷史時期,極具史料研究價值和信息利用價值。這就要求鑒定人員要有豐富的歷史知識和扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);另外,檔案館保存的檔案,涉及立檔單位眾多,就要求鑒定人員對其工作職能和業(yè)務(wù)范圍有正確的認(rèn)識,需要檔案工作人員對所鑒定檔案有全方位的認(rèn)識和把握,對開放鑒定工作有深入系統(tǒng)的研究,從而做出準(zhǔn)確的鑒定。目前,高素質(zhì)檔案開放鑒定專業(yè)人員的缺乏是當(dāng)前全省檔案開放鑒定工作面臨的一個突出問題。
(三)檔案開放鑒定標(biāo)準(zhǔn)相對滯后、原則性強(qiáng),不容易把握。檔案館館藏量龐大,檔案內(nèi)容涉及廣泛,新時代新形勢背景下,難以把握好開放檔案的“度”。檔案館工作人員只能根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)行鑒定,只能去分析檔案文件材料表面的東西,但是對于檔案所反映的內(nèi)在信息以及檔案在當(dāng)時當(dāng)?shù)氐那闆r,他們是不了解的?!陡骷墖揖C合檔案館藏檔案解密和劃分控制使用范圍的暫行規(guī)定》第七條所列的20種應(yīng)控制使用的相關(guān)檔案條款,這些條款雖然在原則上作了規(guī)定,但無法精確到每一份文件,實(shí)際操作性受到影響。同時,不同的檔案人員由于個人認(rèn)知的不同,也會對同一份檔案是否開放做出不同的鑒定結(jié)果。檔案開放鑒定法規(guī)滯后、標(biāo)準(zhǔn)缺失。《各級國家檔案館開放檔案辦法》和《各級國家檔案館藏檔案解密和劃分控制使用范圍的暫行規(guī)定》頒發(fā)于1991年,距今已經(jīng)20多年,且大多數(shù)條文為原則性意見?!墩畔⒐_條例》和《保密法》頒布實(shí)施之后,上級檔案部門沒有出臺相應(yīng)的檔案開放鑒定法規(guī),也沒有制訂館藏檔案開放鑒定的標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則,影響了檔案鑒定開放工作的進(jìn)行。
(四)與涉密部門、立檔單位等關(guān)系需進(jìn)一步協(xié)調(diào)。檔案解密工作涉及檔案部門、保密部門、檔案形成部門多個單位,而對于不同部門之間如何協(xié)調(diào)推進(jìn)涉密檔案解密清理工作尚無明確規(guī)定。對尚未歸檔移交本單位檔案部門的涉密文件、對已歸檔移交本單位檔案部門的涉密檔案、對已經(jīng)移交各級檔案館的涉密檔案都沒有實(shí)現(xiàn)涉密檔案秘密變更和解密清理工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化,這導(dǎo)致省內(nèi)各級綜合檔案館在對自形成之日起滿30年檔案做開放鑒定工作時,對其中的涉密檔案難以有效進(jìn)行解密清理和鑒定,直接影響了館藏檔案整體的開放鑒定和對外利用服務(wù)進(jìn)程。
面對目前我省檔案開放鑒定工作面臨的問題和困難,我們要緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,切實(shí)提高對做好檔案開放鑒定工作重要性的認(rèn)識,結(jié)合我們近一年來在這項工作上的探索和各省同行的檔案開放鑒定工作實(shí)例,梳理總結(jié)檔案開放鑒定工作的有效做法,深入研究探討鑒定開放程序、審查方法和鑒定標(biāo)準(zhǔn)等問題,進(jìn)一步提升檔案開放鑒定工作的規(guī)范性和科學(xué)性。
(一)勇于創(chuàng)新,更新檔案開放鑒定發(fā)展思路。我們要堅持以人民為中心,牢固樹立人民至上的服務(wù)理念,用人民群眾滿意不滿意作為我們工作的衡量標(biāo)準(zhǔn)。檔案開放鑒定的目的是為了利用。目前,利用的痛點(diǎn)主要是普通群眾的需求由于相對滯后的檔案鑒定開放工作得不到有效滿足。而這個問題不是短時間內(nèi)可以徹底解決的。當(dāng)務(wù)之急,可以借鑒政府信息公開的模式,組織力量,從群眾需求量最大的民生檔案做起。比如第二期開放鑒定骨干培訓(xùn)班,就選取了和老百姓切身利益關(guān)系較為密切的省人事局、省計劃委員會和上世紀(jì)六七十年代的知青下鄉(xiāng)檔案等全宗,進(jìn)行開放鑒定,先把這部分檔案涉及民生的部分先摘出來,進(jìn)行開放。檔案開放鑒定工作是一個艱巨繁重的任務(wù),要從群眾最急需的檔案做起,加強(qiáng)開放鑒定工作的計劃性、層次性和針對性。
(二)完善制度,規(guī)范檔案開放鑒定程序。檔案開放鑒定是一個系統(tǒng)性的工程,涉及檔案管理、利用、指導(dǎo)、技術(shù)等館內(nèi)多個處室甚至檔案形成單位、保密部門等眾多館外機(jī)構(gòu),因此需要我們完善制度、形成多部門協(xié)作、聯(lián)動的檔案開放鑒定機(jī)制,并指導(dǎo)基層檔案館該項工作。去年4月,省檔案局印發(fā)了《山東省檔案館檔案開放鑒定工作辦法》,從制度上進(jìn)一步規(guī)范了檔案開放鑒定工作程序。調(diào)整了檔案開放鑒定委員會,并在第一期開放鑒定骨干培訓(xùn)班上探索檔案移交單位初審、鑒定委員會辦公室組織復(fù)審、鑒定委員會審定的開放鑒定工作新機(jī)制。希望在取得經(jīng)驗(yàn)以后,再以制度的形式把這套檔案開放鑒定工作程序固化下來,向全省推廣,推動全省檔案開放鑒定工作的開展。
(三)統(tǒng)一規(guī)范檔案開放鑒定標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)榇嬖谥N種原因,檔案開放鑒定的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)需要加以完善和改進(jìn)。我們需要進(jìn)行充分的調(diào)研,用新的視野和眼光重新審視當(dāng)今和未來社會對各級檔案館檔案開放的客觀需求和實(shí)際,修訂和完善原有的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),全面推進(jìn)我省的檔案開放工作。今年以來,我們根據(jù)現(xiàn)有的國家檔案局有關(guān)文件精神,結(jié)合省檔案館的實(shí)際,制定了《省檔案館館藏檔案開放鑒定劃控標(biāo)準(zhǔn)》,并進(jìn)行了初步的驗(yàn)證。下一步,我們將會根據(jù)國家檔案局新要求,按照寬嚴(yán)適度、堅持原則、靈活多變的方針,制定出臺全省統(tǒng)一的館藏檔案開放鑒定劃控標(biāo)準(zhǔn)。使我們在工作中既能堅持原則,又能因地制宜、靈活運(yùn)用、科學(xué)合理地滿足人民群眾對檔案利用的需求,全面地、可持續(xù)地開放檔案。
(四)設(shè)置檔案開放鑒定機(jī)構(gòu),培養(yǎng)一支高素質(zhì)專業(yè)人才隊伍。檔案開放鑒定是一項工程浩大、任重道遠(yuǎn)的長期性工作,并非一日之功。因此,應(yīng)該在省內(nèi)各級綜合檔案館設(shè)置專門的檔案開放鑒定處室,配置專門人員負(fù)責(zé)開放鑒定工作。與此同時,檔案鑒定又是一項政策性和專業(yè)性都很強(qiáng)的工作,當(dāng)務(wù)之急,是要加強(qiáng)檔案開放鑒定專業(yè)人才隊伍建設(shè)。一是要把理想信念教育和政治理論武裝擺在突出位置,增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,深刻認(rèn)識檔案工作的鮮明政治屬性,始終做到政治信仰不變,政治立場不移,政治方向不偏。只有站穩(wěn)政治立場,才能在把握鑒定標(biāo)準(zhǔn)的時候方向不偏,防止因檔案開放不當(dāng)對黨的事業(yè)和國家利益造成損害。二是要提高檔案開放鑒定人員的政策水平。針對各類職能部門形成的專業(yè)檔案,近年來出臺了大量的管理規(guī)范,對其保管期限和利用范圍都有明確的規(guī)定,這些類型的檔案帶有較強(qiáng)的政策性,我們必須熟悉和掌握館藏檔案涉及的國家政策要求。三是要加強(qiáng)對檔案開放鑒定人員的教育培訓(xùn),通過業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)、提升職業(yè)技能和操守,逐步建立適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展需要的檔案開放鑒定專家隊伍。四是要建立合理的機(jī)制,盤活人才資源。從全省各地市檔案館多年來的實(shí)踐,包括省檔案館近期探索的返聘退休老專家、舉辦檔案開放鑒定業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班等經(jīng)驗(yàn)來看,檔案開放鑒定小組成員可以從本館抽調(diào)熟知檔案法規(guī)、具有較豐富黨政機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷的人員作為初審人員,從社會或其他單位中聘請2-3名社會政策領(lǐng)域、民生領(lǐng)域等相關(guān)專家作為復(fù)審人員,充分發(fā)揮專家集體智慧,對相關(guān)問題進(jìn)行充分討論審定,敢于面對檔案開放鑒定的新思路新挑戰(zhàn),確保開放檔案的質(zhì)量。
(五)加強(qiáng)協(xié)調(diào)合作,建立各級檔案館與保密部門、檔案形成單位間的聯(lián)動機(jī)制。建議形成密級主管部門與檔案保管部門的工作協(xié)調(diào)機(jī)制,保障國家綜合檔案館對檔案文件解密和變更密級的及時知情權(quán);同時檔案開放鑒定主體增加移交單位的人員,檔案開放鑒定由移交單位人員和檔案館工作人員共同完成。由于移交單位更了解文件內(nèi)容、密級情況和知悉范圍,更了解檔案形成的背景及其內(nèi)在價值,他們參與鑒定工作可以保證檔案開放鑒定的全面性和客觀性,增加了檔案開放鑒定的準(zhǔn)確性。去年4月,省檔案局與省保密局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于在檔案部門做好涉密檔案秘密變更和解密清理工作的通知》,下一步,我們將結(jié)合制定的我館檔案材料利用規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范涉密檔案秘密變更和解密清理工作,完善省檔案館與各檔案移交單位之間的合作,確保這一機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
(六)提高檔案開放鑒定工作的效率。開放鑒定是一項工程浩大的工作,在加強(qiáng)人才、組織保障的同時,必須不斷探索創(chuàng)新工作、提高效率的方法經(jīng)驗(yàn)。例如在檔案鑒定工作中,就區(qū)分開放與控制而言,可以找到一些規(guī)律性的東西。比如涉密文件、特殊文種、敏感詞語、責(zé)任者等,編制敏感詞庫,可以開發(fā)完善檔案開放鑒定管理系統(tǒng)軟件,依據(jù)敏感詞對檔案目錄、全文進(jìn)行預(yù)先掃描篩選,篩選后的檔案再交專業(yè)人員鑒定,最后進(jìn)行復(fù)核,以提高工作效率。就全省檔案鑒定工作來說,還可以統(tǒng)一制定具體的檔案開放鑒定操作細(xì)則,加強(qiáng)檔案開放鑒定工作的培訓(xùn)和指導(dǎo),規(guī)范檔案開放鑒定工作;統(tǒng)一推廣使用檔案開放鑒定管理軟件;設(shè)立全省范圍內(nèi)的檔案開放鑒定在線專家?guī)?,?shí)時解答、探討疑難案例等。
做好新時代檔案開放鑒定工作,是全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神和省委省政府關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下檔案工作部署要求的重要舉措,是推進(jìn)政府信息公開,服務(wù)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的具體措施,對于依法履行檔案部門應(yīng)盡職責(zé),更好地服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有非常重要的意義,已經(jīng)到了刻不容緩的地步。對通過這次全省檔案開放鑒定工作調(diào)研所反映出來的問題,我們一定要在局黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,有針對性地盡快加以解決,對各地檔案部門提出的工作建議,一定要認(rèn)真研究加快落實(shí)推進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)全省檔案事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展,為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。