新環(huán)境下的廣播電臺職工思想政治工作創(chuàng)新分析

馬林

摘 要：在文化體制改革工作深化水平不斷提升的基礎(chǔ)上，資源整合工作的多樣性顯得更強(qiáng)一些，經(jīng)營管理工作進(jìn)行的過程中使用到的各種理念也顯得越發(fā)復(fù)雜起來，這樣廣電行業(yè)的發(fā)展速度大幅度提升，但是也為思想政治工作帶來了嶄新的挑戰(zhàn)，強(qiáng)而有力的思想政治建設(shè)工作可以對基層臺站職工隊(duì)伍的思想穩(wěn)定性以及工作人員的積極和主動性起到激發(fā)作用，也可以構(gòu)建出來穩(wěn)定性比較強(qiáng)的勞動關(guān)系，最終在廣電事業(yè)發(fā)展的過程中提供動力。

關(guān)鍵詞：新環(huán)境；廣播電臺；思想政治工作；創(chuàng)新；分析

1 問題研究背景及意義

在我國社會注意經(jīng)濟(jì)體制逐漸完善起來的基礎(chǔ)上，我國人民的社會生活發(fā)生了巨大的變化，在互聯(lián)網(wǎng)出現(xiàn)的基礎(chǔ)上，網(wǎng)絡(luò)信息數(shù)據(jù)傳輸速度大幅度提升，人們的思想在信息數(shù)據(jù)潮流的影響之下，逐漸向著多元化的方向轉(zhuǎn)變。在此背景下，廣電臺應(yīng)當(dāng)將黨和政府放置在中心地位上，積極的圍繞著黨和政府頒布的各項(xiàng)方針政策，來對我國民眾的輿論方向進(jìn)行引導(dǎo)，提升三個文明建設(shè)過你工作的力度，在嶄新的時代背景之下，傳媒環(huán)境的復(fù)雜性大幅度提升，廣電行業(yè)在此背景下應(yīng)當(dāng)滿足時代發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的過程中提出的客觀要求，思想政治工作人員在實(shí)際工作的過程中，應(yīng)當(dāng)積極主動的找尋有效性比較強(qiáng)的思政工作模式，在此基礎(chǔ)上讓廣電臺各個崗位上工作人員的思政水平大幅度提升，也可以構(gòu)建出來和諧性比較強(qiáng)的勞務(wù)關(guān)系，逐步提升單位的凝聚力水平，也可以讓媒體實(shí)際運(yùn)行的過程中展現(xiàn)出來更強(qiáng)的綜合能力。

2 新環(huán)境下廣電職工思政工作領(lǐng)域中有待解決的各個問題

在現(xiàn)階段我國社會各個行業(yè)的市場競爭越發(fā)激烈起來，我國范圍內(nèi)某些區(qū)域的廣電臺領(lǐng)導(dǎo)會片面的重視經(jīng)濟(jì)效益，將職工思政工作當(dāng)成是一種形式化工作，因此思政工作逐漸向著邊緣化方向轉(zhuǎn)變，政工組織機(jī)構(gòu)在廣電臺實(shí)際運(yùn)行的過程中可以撤銷就撤銷，可以合并就合并，因此思政工作難以順利開展，另外還有一些廣電臺領(lǐng)導(dǎo)的思政水平較為低下，難以對思政工作形成深入的認(rèn)識，甚至在嚴(yán)重的情況下還會將思政工作當(dāng)成是廣電臺實(shí)際運(yùn)行過程中的一項(xiàng)負(fù)擔(dān)，而不是企業(yè)發(fā)展過程中需要使用到的動力之一，因此思政工作在廣電臺發(fā)展中的作用難以正常發(fā)揮出來，從而想要讓各項(xiàng)思政工作得以順利開展，自然是一件較為困難的事情。

政工隊(duì)伍的建設(shè)不是十分到位。政工隊(duì)伍指代的是在一個單位當(dāng)中專門開展員工思政工作的所有工作人員，這些工作人員，在單位實(shí)際運(yùn)行的過程中，需要對各個工作人員的思想動向進(jìn)行分析，并將思想動向觀察工作得到的結(jié)果作為依據(jù)，在必要的情況下來對工作人員的思想觀念進(jìn)行調(diào)整，以便于可以對工作人員思想的穩(wěn)定性做出保證。現(xiàn)階段廣電政工隊(duì)伍構(gòu)建工作進(jìn)行的過程中，涉及到的影響最為嚴(yán)重的一個問題是，政工人員根本就沒有意識到自身的職責(zé)，在實(shí)際工作的過程中難以積極主動的去解決思政領(lǐng)域當(dāng)中的問題，很多政工人員實(shí)際工作的過程中僅僅是應(yīng)付差事而已，沒有對思政工作的含義形成深入的認(rèn)識，認(rèn)為思政工作其實(shí)是一個十分空泛的詞語，難以在實(shí)際工作的過程中發(fā)揮出來任何形式的作用。

在對政工人員的年齡以及文化知識水平展開調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，可以較為明顯得知的一個問題是，廣電行業(yè)政工個隊(duì)伍當(dāng)中年齡和文化知識水平差異性比較強(qiáng)，政工隊(duì)伍中的工作人員基本上都是一些工作年齡比較長的人員，基本上沒有年輕的工作人員會進(jìn)入到政工隊(duì)伍當(dāng)中，在此基礎(chǔ)上想要將廣電行業(yè)思政工作妥善完成，也是一件較為困難的事情，政工辦公室當(dāng)中的工作氛圍也不是很好，各個崗位上的工作人員基本上都是在忙自己的事情，因此會對政工隊(duì)伍建設(shè)水平造成較為嚴(yán)重的負(fù)面影響。

長時間以來，我國社會廣電臺都是承載科學(xué)文化的載體，在經(jīng)過多年的實(shí)踐和發(fā)展之后，各個崗位上工作人員的思政水平從某些層面上展現(xiàn)出來了一代人的精神文化水平，也預(yù)示著未來一段時間當(dāng)中廣電臺的發(fā)展趨勢。但是在以往的幾年當(dāng)中，在廣電臺發(fā)展速度大幅度提升的背景下，與此同時各種APP發(fā)展速度也大幅度提升，讓廣電臺思政工作面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，首先新媒介的出現(xiàn)會對思政工作內(nèi)容提出一些嶄新的要求，網(wǎng)絡(luò)環(huán)境背景下的信息傳播工作現(xiàn)代化和社會化水平比較高，但是廣電臺實(shí)際運(yùn)行的過程中接觸新鮮事物的能力，相較于新媒介來說顯得比較弱，難以在實(shí)際運(yùn)行的過程中找尋出來吸引性比較強(qiáng)的信息來獲得更多的受眾；網(wǎng)絡(luò)傳輸媒介工作具有多元化趨勢，因此也要求傳統(tǒng)型廣電臺從以往的宣傳型逐步向著服務(wù)型的方向轉(zhuǎn)變，在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境之下廣電臺應(yīng)當(dāng)將網(wǎng)絡(luò)平臺的思政輿論以及教育作用發(fā)揮出來；傳統(tǒng)型電視臺當(dāng)中管理機(jī)制不是十分完善，在此基礎(chǔ)上各級管理人員的思想都會帶有一定權(quán)威性，難以讓新媒體環(huán)境之下的平等以及互動性思政工作要求得到滿足。

3 應(yīng)對措施

廣播電視臺實(shí)際運(yùn)行的過程中展現(xiàn)出來的信息數(shù)據(jù)獲取能力應(yīng)當(dāng)?shù)玫揭欢ǔ潭鹊奶嵘?，在科學(xué)技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用的速度大幅度提升的背景下，網(wǎng)絡(luò)因素逐漸和廣播電視相互融合在一起，傳統(tǒng)型廣播電視作為最重要的信息數(shù)據(jù)傳播媒介受到了極為嚴(yán)重的沖擊。在信息時代背景下，廣播電視臺首先應(yīng)當(dāng)讓自身的信息數(shù)據(jù)獲取能力得到一定程度的提升，以便于可以在第一時間獲得最新的咨詢，并應(yīng)當(dāng)較為充分的對各種類型的用戶進(jìn)行挖掘，憑借信息數(shù)據(jù)極為豐富的網(wǎng)絡(luò)平臺開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動。所以廣電臺實(shí)際運(yùn)行的過程中，思政工作人員應(yīng)當(dāng)逐步引導(dǎo)各個崗位上的工作人員提升自身的信息數(shù)據(jù)獲取能力，培養(yǎng)出來正確的媒介接觸觀念，以便于可以讓各個崗位上的工作人員可以應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)平臺得到更好的思政教育，也可以讓網(wǎng)絡(luò)上的有效資源得到充分應(yīng)用的基礎(chǔ)上，來讓工作人員的媒介素養(yǎng)水平大幅度提升，在此基礎(chǔ)上也可以讓思政工作的實(shí)效性水平大幅度提升，以便于可以將思政工作領(lǐng)域當(dāng)中的社會化和熱點(diǎn)性問題充分的呈現(xiàn)在廣電臺工作人員的眼前。

針對各個崗位上工作人員的媒介價值辨識能力進(jìn)行培養(yǎng)?，F(xiàn)階段我國所處的時代是一個媒體行業(yè)發(fā)展速度大幅度提升的時代，傳統(tǒng)型廣電臺市場會受到多種類型新媒體的沖擊，現(xiàn)階段我國新媒體環(huán)境多且雜的特征，有可能會讓廣電臺工作人員在實(shí)際工作的過程中產(chǎn)生錯誤的觀點(diǎn)，在此背景下提升廣電臺工作人員媒介判斷能力就顯得十分重要，廣電臺應(yīng)當(dāng)讓工作人員對媒體運(yùn)行過程形成更為深入的認(rèn)識，親身體驗(yàn)，以便于可以讓各個崗位上的工作人員可以明確的將不良信息辨別出來，并對信息數(shù)據(jù)的有效性做出明確的判斷。除去上文中所說的這些問題之外，也可以定期組織一定數(shù)量的工作人員參與到專業(yè)信息甄別能力培訓(xùn)活動當(dāng)中，逐漸讓廣電臺工作人員思政教育活動向著多元化的方向轉(zhuǎn)變，將員工的積極性和主動性充分的激發(fā)出來，以便于可以讓員工的三觀得到鞏固的基礎(chǔ)上進(jìn)入到嶄新的媒體環(huán)境當(dāng)中。

逐步構(gòu)建出來多樣化的廣電臺政治教育平臺。廣電臺實(shí)際運(yùn)行的過程中承擔(dān)的職責(zé)并不單單是輿論信息傳播，其本身作為一個受眾范圍十分廣泛的媒體平臺，在思政工作領(lǐng)域當(dāng)中，需要發(fā)揮出來輿論宣傳、思想教育以及為人民服務(wù)等作用，致力于構(gòu)成優(yōu)秀的思政教育氛圍。比方說，可以和“兩學(xué)一做”的教育主題相互融合在一起，廣播電視臺實(shí)際運(yùn)行的過程中也應(yīng)當(dāng)將輿論導(dǎo)向性作用充分的發(fā)揮出來，爭取可以成為時事政治理論研究成果宣傳的平臺。除去上文中所說的這些問題之外，廣播電視臺也可以依據(jù)自身的實(shí)際情況構(gòu)建出來網(wǎng)絡(luò)平臺，我國社會各個領(lǐng)域中的人民群眾可以在對網(wǎng)絡(luò)加以一定程度應(yīng)用的基礎(chǔ)上較為迅速的得到思政教育信息，并在此基礎(chǔ)上給出一定反饋意見，針對在平臺當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的民眾反饋出來的思想問題，應(yīng)當(dāng)及時的開展分析和引導(dǎo)工作，并在對網(wǎng)絡(luò)渠道加以一定程度應(yīng)用的基礎(chǔ)上，逐步讓傳統(tǒng)型的思政工作向著生動化的方向轉(zhuǎn)變。

以往我國傳統(tǒng)型廣電臺管理機(jī)制當(dāng)中片面的存在思想權(quán)威性這樣一個問題，在新媒體傳播背景下，廣電臺各個崗位上的工作人員都應(yīng)當(dāng)施行互動工作模式，以便于可以讓各個崗位上的工作人員都成為網(wǎng)絡(luò)上的思政管理人員，可以在平等的背景之下協(xié)同分析思政管理領(lǐng)域中存在的問題。在此基礎(chǔ)上廣電臺各個崗位上的工作人員就可以憑借新興媒體來將自身的意見發(fā)表出來，可以讓各個崗位上的工作人員在比較好的氛圍當(dāng)中進(jìn)行交流，以便于可以在交流的過程當(dāng)中將自身的思想問題找尋出來，并依據(jù)他人的意見對自身存在的問題進(jìn)行改善，最終也就可以在我國廣電臺發(fā)展的過程中起到一定促進(jìn)性作用。

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