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      基于Java的畢業(yè)生就業(yè)反饋系統(tǒng)

      2017-11-20 21:45:03諶锜
      電腦知識與技術 2017年27期

      諶锜

      摘要:現(xiàn)代就業(yè)管理所面臨諸多問題:信息量大、管理內(nèi)容繁多、需要耗費大量的人力和物力?;贘ava的畢業(yè)生就業(yè)反饋系統(tǒng)實現(xiàn)了對就業(yè)反饋的系統(tǒng)化管理,通過對畢業(yè)生就業(yè)反饋管理系統(tǒng)的管理與統(tǒng)計,可以對大學生畢業(yè)以后的就業(yè)情況有一個更加詳細透徹的了解,并且,通過建立大學生畢業(yè)就業(yè)反饋系統(tǒng),可以通過研究的數(shù)據(jù),對以后大學生的就業(yè)情況有一個初步化的大致走向,使大學生畢業(yè)以后能更加對自己的就業(yè)情況有一個明確的目標,減少了在就業(yè)中遇到的困難,讓更多的畢業(yè)生在就業(yè)的途中少走了更多的彎路。

      關鍵詞:Java;系統(tǒng)化管理;畢業(yè)生就業(yè)反饋

      中圖分類號:TP311 文獻標識碼:A 文章編號:1009-3044(2017)27-0071-02

      Abstract: Modern employment management faces many problems, such as large amount of information and various management contents, which requires a great deal of manpower and material resources. Java graduate employment feedback system of employment management system Based on feedback, through the management and statistics of graduates employment feedback management system, can have a more thorough understanding of the employment situation of university students after graduation and, through the establishment of university graduates employment feedback system, through the research data of approximately the future of the employment situation of college students have a preliminary integration, so that students after graduation can have a clear goal of their employment situation, reduce the encounter in the employment difficulties, let more graduates in the employment way less take more detours.

      Key words: Java; systematic management; graduate employment feedback

      1 背景

      隨著計算機技術的快速發(fā)展,我國的很多高校的就業(yè)指導管理系統(tǒng)和平臺都有了超越的發(fā)展,很多高校都已經(jīng)開通了就業(yè)反饋系統(tǒng)以提高反饋信息的整理已經(jīng)統(tǒng)計反饋信息的工作效率。畢業(yè)生就業(yè)狀況是社會關注的焦點,畢業(yè)生就業(yè)情況是衡量人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要指標。畢業(yè)生就業(yè)情況信息管理工作量與工作難度也在增長,所以設計一個就業(yè)反饋管理系統(tǒng)是很有必要的。目前,對畢業(yè)生的就業(yè)反饋都采用問卷調(diào)查的形式,這樣使得對畢業(yè)生的就業(yè)反饋統(tǒng)計工作增加很多難度,也存在著許多不足和缺點,如:工作效率低、數(shù)據(jù)實時性與準確性差,系統(tǒng)分析與報表困難,時間一長將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù),不利于查找,更新,維護等。

      2 畢業(yè)生就業(yè)困難的原因

      自從各高校擴招之后,中國的高校畢業(yè)生每年都在不斷地增加,畢業(yè)生的就業(yè)難度也相應增加。中國高校畢業(yè)生的就業(yè)問題,關系著中國社會各界的利益,成為社會關注的一個重要問題。造成當代大學生就業(yè)難的原因是多方面的,主要有:經(jīng)濟原因、社會原因和自身原因。

      2.1 經(jīng)濟原因

      從世界看,世界經(jīng)濟總體呈低速復蘇的狀態(tài),發(fā)達經(jīng)濟體出現(xiàn)一些積極跡象,但增長的后勁不足,新興經(jīng)濟體整體增速雖然較快,但下行壓力增大,加上大國的政策調(diào)整,世界經(jīng)濟發(fā)展的不確定性進一步加大。從國內(nèi)看,發(fā)展中積累的深層次的矛盾和問題還沒有得到相應的解決,同時,經(jīng)濟運行中又不斷出現(xiàn)新的矛盾和問題。

      2.2 社會原因

      在大學畢業(yè)生面臨“就業(yè)難”的問題的同時,用人單位也存在著“選材難”的問題。好多企業(yè)雖然知道公司的棟梁和骨干都是大學生,企業(yè)的發(fā)展離不開大學生,但是,他們每年基本上都不會隨便招聘應屆大學生。這將是應屆大學生值得思考的問題,企業(yè)是不會無緣無故不招聘應屆生大學生的。企業(yè)招聘人員的時候,首先選擇的是相關的專業(yè),其次是具有高潛質(zhì)的人。眾所周知,大學畢業(yè)為的就是能夠找到一份好的工作,可是,為什么大學生的就業(yè)問題一直困擾著畢業(yè)生呢?從經(jīng)濟學的角度說,就是就業(yè)市場供過于求。從各個就業(yè)情況來看,大學生的供給明顯大于實際需求量。

      2.3 自身原因

      很多大學畢業(yè)生,剛剛畢業(yè)踏入社會,就認為自己了不起,希望自己的薪水高人一等,從而對一些企業(yè)的相對較低的薪水不屑一顧。即使是名校畢業(yè)的學生,也不能自以為是,有些事情并不象想象中的那樣簡單。所以,也不能期望太高。還有很多應屆大學生都缺乏實踐的能力,對于每個企業(yè)來說,沒有實踐能力的大學生不會馬上給公司帶來業(yè)績,甚至會將公司的水準降低。

      1) 研究目標

      基于Java的畢業(yè)生就業(yè)反饋系統(tǒng)要實現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)反饋信息管理網(wǎng)絡化的查詢與管理,能夠?qū)崿F(xiàn)在網(wǎng)上修改個人信息、就業(yè)信息、查詢其他畢業(yè)生的相關信息和就業(yè)難度分析,對畢業(yè)生的就業(yè)反饋分析更加簡便,對畢業(yè)生就業(yè)反饋的數(shù)據(jù)實時性與準確性更高,對畢業(yè)生就業(yè)有一個參考,使畢業(yè)生更加明確的了解就業(yè)的方向和難度。endprint

      2) 基于Java的畢業(yè)生就業(yè)反饋系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)

      由于畢業(yè)生就業(yè)反饋系統(tǒng)的管理層面的多樣化、管理內(nèi)容復雜多樣、管理范圍大、信息使用普及,對該系統(tǒng)的管理和統(tǒng)計水平要求非常的嚴格。由于畢業(yè)生都忙于找工作,對自己反饋帶來的影響不重視,許多人都不愿意花時間來填寫就業(yè)反饋,這對該系統(tǒng)的數(shù)據(jù)實時性和準確性差。本系統(tǒng)通過管理系統(tǒng)并通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計來了解就業(yè)的難題,通過畢業(yè)生就業(yè)的反饋讓學生更清楚自己的就業(yè)方向和難度。

      基于Java的畢業(yè)生就業(yè)反饋系統(tǒng)通過以下幾個模塊進行設計與實現(xiàn):

      1) 用戶:用戶通過注冊后進行就業(yè)反饋,便于為他人提供良好的就業(yè)建議,同時也可以查看就業(yè)反饋信息的統(tǒng)計,為自己的就業(yè)方向有一個大概的方向,提高就業(yè)率。

      2) 管理員:管理員可以通過后臺的運作模塊將調(diào)查問卷和企業(yè)進行增加、刪除、查看、修改。

      3) 企業(yè):可以通過企業(yè)進行注冊,將該企業(yè)的招聘條件在本系統(tǒng)中展示出來,畢業(yè)生可通過企業(yè)給出的條件進行應聘。

      4) 基于Java的畢業(yè)生反饋管理系統(tǒng)還將采用數(shù)據(jù)庫對所有反饋的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,減少了傳統(tǒng)問卷模式帶來的繁忙的工作和失誤。及時更新反饋的信息與企業(yè)的招聘信息,便于畢業(yè)生觀察并且分析出適合自己的工作,以及了解到自己想就業(yè)的方向的難度與條件,及時完善自己,增加畢業(yè)生的就業(yè)率。管理員對調(diào)查問卷和企業(yè)所進行增加、刪除、查看、修改也可以在數(shù)據(jù)庫中直接進行。

      考慮到用戶、企業(yè)和各校管理員分布地域廣的特點,系統(tǒng)中的各個活動都要求在網(wǎng)絡環(huán)境下進行,并且在開發(fā)系統(tǒng)的過程當中會根據(jù)用戶的需求不斷的調(diào)整系統(tǒng)的功能,為了方便系統(tǒng)的調(diào)試與部署,本系統(tǒng)采用Java架構,用戶的各個活動都以瀏覽器為訪問客戶端,系統(tǒng)的更新和部署都只能在服務器端進行。

      3 結束語

      基于Java的畢業(yè)生反饋管理系統(tǒng)可以為各高校提供一個寬闊的平臺。 該系統(tǒng)可以通過注冊登錄進行反饋就業(yè)信息和查看就業(yè)反饋統(tǒng)計,可以通過反饋信息了解到自己所在地區(qū)或者想就業(yè)地區(qū)的就業(yè)難度及方向,實現(xiàn)就業(yè)分析,減少問卷調(diào)查形式的工作量,和培養(yǎng)學生自主分析就業(yè)方向的自主能力。

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