陳丹
《綜藝報》:你怎么看待電視劇“十四條”政策的出臺?有哪些比較關(guān)注的內(nèi)容?
張永新:我覺得“十四條”來得特別是時候,針對行業(yè)亂象,現(xiàn)在真是到了需要更高層力量介入的時候?!笆臈l”把“收視率作假”的問題提升到依法治理的高度,如果能夠落實,那么我們現(xiàn)在看到的種種紛亂局面便被納入到了法治視野,這不僅有助于凈化電視劇的創(chuàng)作環(huán)境,也提振了每個從業(yè)者的創(chuàng)作信心。
虛假數(shù)據(jù)的誤導性和破壞力非常大,而且使得整個圈子形成一種大家不愿意提及但是又無法不面對的現(xiàn)象——浮躁。一個劇本從項目立項到制作環(huán)節(jié)的落實,因為這些數(shù)據(jù)問題弄得大家疲憊不堪、怨聲載道。如何從根本上解決問題,還我們一個見得了陽光的創(chuàng)作環(huán)境,是我們每一個從業(yè)者衷心的期盼。
所以電視劇“十四條”的推出真是恰逢其時,亂象的產(chǎn)生在于沒有規(guī)矩,而“十四條”則帶來了一套更加完善的游戲規(guī)則。在共同的規(guī)則下去完成我們的創(chuàng)作,這才是一個健康的環(huán)境。
《綜藝報》:怎么看新政的落地、執(zhí)行難度。
張永新:“十四條”是一個綱領性的文件,每一條內(nèi)容的落實都是一個系統(tǒng)性工程。從我們從業(yè)者的角度出發(fā),我們希望每一條內(nèi)容都能體現(xiàn)出它的針對性,政府職能部門能夠真正謀篇布局,把系統(tǒng)工程做扎實、做穩(wěn)妥,把這些法規(guī)條例設計在一個可操作的系統(tǒng)程序內(nèi)去運作,這樣才能把現(xiàn)在出現(xiàn)的一些亂象關(guān)在制度的“牢籠”內(nèi)。
《綜藝報》:“十四條”中也提到了要“統(tǒng)籌管理電視劇與網(wǎng)絡劇”,對于這部分內(nèi)容,你怎么看?
張永新:網(wǎng)絡劇正在經(jīng)歷一個發(fā)展壯大的過程,“統(tǒng)籌管理電視劇與網(wǎng)絡劇”這一政策,從管理制度的建設上來說,是一個非常好的方向,它把網(wǎng)絡劇的發(fā)展納入一個有序的環(huán)境。
《綜藝報》:今年你的作品《大軍師司馬懿之軍師聯(lián)盟》網(wǎng)臺同步播出,未來你會向網(wǎng)絡劇方向轉(zhuǎn)型嗎?
張永新:我從來不排斥網(wǎng)絡,而且“軍師聯(lián)盟”的下半部作品也將會以網(wǎng)絡播出的形式呈現(xiàn)給觀眾。網(wǎng)絡劇是未來發(fā)展的趨勢,而且它能夠直面觀眾,我們創(chuàng)作者能在第一時間與觀眾互動收獲反饋。今年《大軍師司馬懿之軍師聯(lián)盟》在網(wǎng)絡播出的時候,我覺得自己就像是小學生見老師一樣,既忐忑又興奮。網(wǎng)絡觀眾雖然年紀輕,但他們眼光非常老到。
《綜藝報》:對于新政中提到的“加強電視劇人才的培養(yǎng)”,你有哪些建議?
張永新:說實話,國內(nèi)影視人才的梯隊建設是非常無序的。在一些企業(yè)不良資本的運作下以及一些浮躁、草率的商業(yè)行為引領下,使得我們影視劇創(chuàng)作團隊魚龍混雜。現(xiàn)在的影視圈就像是一個江湖,真正術(shù)業(yè)有專攻、專業(yè)性強的人才反倒占比不多。影視制作的各個崗位都應該有其門檻和職業(yè)操守,只有整體制作者的素質(zhì)提高了,我們的作品質(zhì)量才能真正得到提升。
另外,我認為影視教學需要和真正的實踐相結(jié)合。影視劇創(chuàng)作的實踐性非常強,而專業(yè)院校的教學內(nèi)容更偏向理論性和系統(tǒng)性。理論性內(nèi)容有指導意義,但學生們需要幾年甚至十幾年的時間進行消化。影視劇創(chuàng)作的一個殘酷現(xiàn)實是——它是短、頻、快的,不會給新人較長的磨合和適應周期。所以,如何把實踐創(chuàng)作的緊迫性與人才培養(yǎng)的漫長過程之間的壁壘打通,我認為這是政府職能部門以及行業(yè)有識之士努力的方向。endprint