周艷艷
[摘 要] 隨著社會(huì)的發(fā)展,計(jì)算機(jī)能夠依靠其強(qiáng)大的計(jì)算功能使人們的日常生活更加快捷。如今計(jì)算機(jī)在我國社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域的普及度越來越高,對(duì)教育行業(yè)來說,高職院校在計(jì)算機(jī)教學(xué)中如何能提高學(xué)生的創(chuàng)新能力成為現(xiàn)階段計(jì)算機(jī)專業(yè)發(fā)展必須關(guān)注的一個(gè)重要問題。通過分析我國高職院校計(jì)算機(jī)教學(xué)中存在的問題,提出相對(duì)應(yīng)的高職院校計(jì)算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的措施,希望能為我國高職院校的計(jì)算機(jī)教育起到拋磚引玉的作用。
[關(guān) 鍵 詞] 高職院校;計(jì)算機(jī)教學(xué);創(chuàng)新能力
[中圖分類號(hào)] G712 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2017)35-0121-01
一、引言
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,計(jì)算機(jī)在社會(huì)各界的作用越來越明顯。目前,我國的高職教學(xué)正在快速發(fā)展,高職院校旨在培養(yǎng)實(shí)用型的技術(shù)人才。深入對(duì)計(jì)算機(jī)課教學(xué)的改革,提高學(xué)生創(chuàng)新能力,培養(yǎng)高素質(zhì)人才成為我國高職院校在教學(xué)方面面臨的主要問題。但是,在如今的高職院校教育中,對(duì)學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)這個(gè)方面還有很長的路要走。
二、高職院校計(jì)算機(jī)教學(xué)存在的問題
(一)教學(xué)過程中理論與實(shí)踐脫節(jié)
目前我國高職院校計(jì)算機(jī)教學(xué)存在的首要問題就是理論與實(shí)踐脫節(jié)。在傳統(tǒng)教育理念與師生關(guān)系理念的長期影響下,高職計(jì)算機(jī)教學(xué)不能充分認(rèn)識(shí)到理論與實(shí)踐的關(guān)系,常常把教學(xué)重點(diǎn)放在理論知識(shí)的傳授上,導(dǎo)致學(xué)生在實(shí)際中遇到問題時(shí)無法利用所學(xué)理論進(jìn)行實(shí)踐,限制了學(xué)生的創(chuàng)新能力。
(二)教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法落后
由于長期重視理論知識(shí)、輕視實(shí)踐技能的學(xué)習(xí),導(dǎo)致高職計(jì)算機(jī)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法落后。尤其是在實(shí)驗(yàn)課程中,教學(xué)的內(nèi)容經(jīng)常是理論知識(shí)學(xué)習(xí),很多的實(shí)驗(yàn)在實(shí)際操作時(shí)都是圍繞著課本理論知識(shí)進(jìn)行,甚至可以將實(shí)驗(yàn)看作是課本理論知識(shí)的補(bǔ)充。另一方面,實(shí)驗(yàn)的教學(xué)方式也主要是參考課本進(jìn)行,缺乏對(duì)實(shí)際問題的具體探究。長此以往,學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中可能會(huì)熟練地操作課本實(shí)驗(yàn),而缺乏對(duì)身邊實(shí)際問題的觀察與處理能力,學(xué)生的創(chuàng)新能力很難得到提高。
(三)學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)主動(dòng)性
落后的教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中只是一個(gè)被動(dòng)的接受者,這就大大影響了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。尤其是對(duì)一些實(shí)踐能力差的學(xué)生,他們很多時(shí)候不知道如何去進(jìn)行實(shí)際操作,在教師教學(xué)過程只是扮演一個(gè)旁觀者的角色。如果學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中缺乏對(duì)知識(shí)的渴望和學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,又如何談?wù)搫?chuàng)新的問題呢?
(四)師資力量不足
我國高職院校普遍存在師資力量不足的現(xiàn)象,主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面:(1)數(shù)量不足。高職院校是一類專業(yè)化較強(qiáng)的院校,在學(xué)校教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)時(shí)由于缺乏資金、缺少影響力等多個(gè)方面導(dǎo)致專業(yè)性教師較少,很多時(shí)候一個(gè)教師會(huì)兼顧多個(gè)班級(jí)甚至多個(gè)專業(yè),這種狀況必然導(dǎo)致無法快速解決學(xué)生遇到的問題。(2)教師質(zhì)量不過關(guān)。很多的高職院校教師學(xué)歷相對(duì)較低,專業(yè)的理論知識(shí)不夠扎實(shí),同時(shí)很有些高職院校教師缺乏教育素養(yǎng),在教學(xué)的過程中無法勝任自己的崗位。
三、提高高職計(jì)算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力的對(duì)策
(一)重視實(shí)踐教學(xué)
提高高職計(jì)算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力首先要改變的就是理論與實(shí)踐脫節(jié)的問題,因此要重視實(shí)踐教學(xué)。首先,在教學(xué)內(nèi)容上,教材應(yīng)該做到與時(shí)俱進(jìn),能夠緊跟當(dāng)今社會(huì)的前沿問題與動(dòng)態(tài)領(lǐng)域的研究,重視實(shí)踐課程的設(shè)置。其次,在教學(xué)方法上,要做到因材施教,重視實(shí)踐教學(xué),讓其在實(shí)踐中充分發(fā)揚(yáng)自己的個(gè)性,這對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力來講至關(guān)重要。
(二)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,不僅可以使學(xué)生學(xué)習(xí)方面更加優(yōu)秀,還能培養(yǎng)學(xué)生的終身學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)、創(chuàng)新意識(shí)。在高職計(jì)算機(jī)教學(xué)中,教師應(yīng)該注意激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。這就要求教師改變角色與教學(xué)組織形式,充分體現(xiàn)和發(fā)揮學(xué)生的主體作用,使學(xué)生能夠在學(xué)習(xí)的過程中養(yǎng)成積極學(xué)習(xí)的良好態(tài)度。
(三)分組學(xué)習(xí)
分組學(xué)習(xí)的作用主要在于通過培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力來提高他們的創(chuàng)新意識(shí)。不管是學(xué)習(xí)理論知識(shí)還是實(shí)踐技巧,教師可以按照學(xué)生的興趣將班級(jí)進(jìn)行分組,引導(dǎo)學(xué)生分組討論、分組學(xué)習(xí)。在小組學(xué)習(xí)的長期引導(dǎo)下,學(xué)生不僅能改變自己的學(xué)習(xí)態(tài)度與學(xué)習(xí)習(xí)慣,還能培養(yǎng)自己的合作精神,這樣對(duì)創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)具有很明顯的促進(jìn)作用。
(四)提高教師的素質(zhì)
高職院校在招聘教師時(shí)應(yīng)該對(duì)教師的綜合素質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格的考評(píng),不斷提高在校教師的自身素質(zhì),使其能夠勝任高職院校計(jì)算機(jī)教學(xué)。另外,對(duì)教師要進(jìn)行不定期的培訓(xùn),改變教師的落后思想以及過時(shí)的理論,在培訓(xùn)中促進(jìn)教師素質(zhì)的不斷提高,從而帶動(dòng)學(xué)生的進(jìn)步。
四、結(jié)束語
高職院校計(jì)算機(jī)教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力是一個(gè)長期的過程,高職院校教師在一線教學(xué)過程中應(yīng)該積極研究新型教學(xué)模式、合理利用各種教學(xué)方法,不斷調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,在實(shí)際教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,促進(jìn)學(xué)生向創(chuàng)新型人才發(fā)展。
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