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      試論怎樣加強我局的企業(yè)文化建設(shè)工作

      2017-07-07 16:06:47陳紅軍
      進出口經(jīng)理人 2017年5期
      關(guān)鍵詞:精神建設(shè)文化

      陳紅軍

      摘 要:地勘行業(yè)是國民經(jīng)濟發(fā)展的主力軍和先行者,是一個特殊的行業(yè),其企業(yè)文化也有著其特殊性。地勘行業(yè)要如何結(jié)合自身特點,按照“十八大”提出的要求,積極構(gòu)建新型地勘文化,推動地勘行業(yè)的持續(xù)發(fā)展,是時代的需要。

      關(guān)鍵詞:地勘行業(yè);企業(yè)文化;建設(shè)

      一、理解企業(yè)文化、地勘文化的概念

      (一)企業(yè)文化的概念

      企業(yè)文化是一種觀念形態(tài)的價值觀,是企業(yè)長期形成的穩(wěn)定的文化觀念和歷史傳統(tǒng)以及特有的經(jīng)營精神和風格,包括一個企業(yè)獨特的指導思想、發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營哲學、價值觀念、道德規(guī)范、風俗習慣等。它是一種共有的價值觀,最終都要自覺地融入到全體干部員工的思想與行為之中。

      (二)地勘文化的概念

      地勘文化是地勘單位在市場經(jīng)濟運行和現(xiàn)有管理過程中所形成的經(jīng)營理念、價值標準、行為規(guī)范、行業(yè)精神、發(fā)展目標的綜合反映,是地勘單位生存、競爭、發(fā)展之靈魂。它是通過長期經(jīng)營與培育而形成的一種有別于其他行業(yè),能反映本行業(yè)管理風格,被地勘單位職工所認同并自覺遵守的價值觀念與群體規(guī)范,其實質(zhì)是地勘行業(yè)的團隊精神。

      二、宣傳地勘文化建設(shè)的意義和作用

      (一)我局成立近60年,積淀了厚重的地勘文化底蘊

      我局成立于1953年,是一個長期從事基礎(chǔ)性、先行性地質(zhì)勘查工作的事業(yè)單位。近60年來,廣大地質(zhì)工作者足跡踏遍千山萬水,對內(nèi)面向西南三省輻射全國,對外面向東南亞輻射全世界。發(fā)揚以獻身地質(zhì)事業(yè)為榮,以艱苦奮斗為榮,以找礦立功為榮的“三光榮”精神,用智慧和汗水,用辛勤和奉獻為國家現(xiàn)代化建設(shè)、為云南經(jīng)濟社會發(fā)展提供了資源保障,做出了巨大的貢獻,同時也積淀了厚重的地勘文化底蘊。

      (二)地勘文化建設(shè)的意義

      1、我局的企業(yè)文化建設(shè)就是地勘文化建設(shè)。對于我局來說,企業(yè)文化建設(shè)工作就是建設(shè)符合我局實際,能夠推進我局地勘事業(yè)持續(xù)發(fā)展的地勘文化。地勘文化是地勘單位的靈魂,是地勘單位健康成長的最持久的決定因素,是保持地勘單位活力的內(nèi)在源泉。地勘文化就像一只“無形的手”,在不知不覺中制約調(diào)節(jié)著地勘單位職工的思想觀念和行為模式。每一個地勘單位,每一個部門和每一個職工的思想和行為都會受到地勘文化的影響。

      2、我局的地勘文化建設(shè)是社會主義文化建設(shè)和社會主義精神文明建設(shè)的組成部分。地勘文化以企業(yè)文化的形式出現(xiàn),是社會主義文化和社會主義精神文明建設(shè)的重要組成部分,其發(fā)展對整個文化建設(shè)起著重要作用。地勘單位活力來自其持久的競爭優(yōu)勢。但它必須有強大的文化氛圍作支撐。地勘文化是制約地勘事業(yè)發(fā)展的一個重要因素,因而地勘文化建設(shè)在我局的科學發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展進程中具有重要意義。

      (三)地勘文化建設(shè)的作用

      地勘文化建設(shè)具有增強文化軟實力,發(fā)揮地勘文化引領(lǐng)行業(yè)風尚、凝聚群眾力量、服務(wù)國家戰(zhàn)略、推動地方發(fā)展的作用。地勘文化建設(shè)的核心是建立地勘行業(yè)核心價值體系。地勘核心價值體系具有指引地勘事業(yè)發(fā)展的方向和軌跡的作用;具有凝聚力量,形成合力的作用;具有形成勵志的信念和決心的作用;具有建立職業(yè)道德標準,規(guī)范行業(yè)行為的作用。

      三、推廣我局地勘文化建設(shè)的思路

      (一)弘揚“三光榮”精神

      要把弘揚“三光榮”精神作為我局地勘文化建設(shè)的主旋律,“三光榮”精神是國有地勘隊伍在長期野外、生產(chǎn)和生活實踐中積累下來的寶貴精神財富,是有色地質(zhì)人面對一切艱難險阻的制勝法寶。要將這種光榮傳統(tǒng)與地勘文化建設(shè)有機結(jié)合起來。

      (二)以地質(zhì)找礦新機制作為重要指導思想

      對于地勘行業(yè)來說,必須在馬克思主義基本原理指導下,用符合行業(yè)規(guī)律和地方實際的思想理論體系來指導行業(yè)發(fā)展,將科學發(fā)展觀思想理論轉(zhuǎn)化為指導行業(yè)發(fā)展的具體方針政策。

      地質(zhì)找礦新機制是為適應社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律和地質(zhì)工作規(guī)律的要求,建立中央和地方政府及企業(yè)相互聯(lián)動,公益性地質(zhì)工作、地質(zhì)勘查基金與商業(yè)性礦產(chǎn)勘查有機銜接,地質(zhì)找礦與礦產(chǎn)開發(fā)緊密結(jié)合,地質(zhì)找礦與礦業(yè)權(quán)管理及地勘單位改革發(fā)展協(xié)調(diào)配合,構(gòu)建多元投資、多方合作、協(xié)調(diào)有序、快速推進的制度平臺。

      (三)以為國家提供資源戰(zhàn)略儲備作為目標追求

      要把為國家提供資源戰(zhàn)略儲備作為目標追求。地勘事業(yè)是一個高尚而光榮的事業(yè),地勘工作的目標是致力于國民經(jīng)濟建設(shè)的健康持續(xù)快速發(fā)展,充分發(fā)揮地勘行業(yè)在國民經(jīng)濟建設(shè)中的先行作用,用最先進的地勘技術(shù)和卓越的管理水平,圍繞國家經(jīng)濟建設(shè)需求,實現(xiàn)地質(zhì)找礦新的突破,為國家經(jīng)濟建設(shè)提供資源保障。

      針對云南實際,立足國內(nèi)、輻射東南亞,實現(xiàn)找礦突破,增強能源資源保障能力應該成為有色地質(zhì)人的目標追求?!秶鴦?wù)院關(guān)于加強地質(zhì)工作的決定》、《云南省三年地質(zhì)找礦行動計劃》都對地質(zhì)找礦進行了安排部署,我局堅持地質(zhì)找礦立局戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,利用地質(zhì)找礦新機制,借助社會資本,立志多找礦、找大礦、找好礦,努力為國家現(xiàn)代化建設(shè)、云南經(jīng)濟發(fā)展提供資源保障。

      四、落實我局地勘文化建設(shè)的途徑

      (一)繼承和發(fā)揚“三光榮”精神,形成特色地勘文化

      地勘行業(yè)有優(yōu)良的愛國主義傳統(tǒng)。為向國家現(xiàn)代化建設(shè)提供資源保障,一代代地質(zhì)人奉獻了自己的青春和智慧,鑄就了以“三光榮”為標志的、具有鮮明特色的行業(yè)精神。這種精神是地勘行業(yè)發(fā)展的力量源泉。在一座座礦山,一個個油田,一座座礦業(yè)城市后面有千千萬萬個地質(zhì)工作者默默無聞的辛勤付出。對這種行業(yè)精神的銘記和弘揚是行業(yè)發(fā)展的精神保障。

      改革創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式;勵志圖強,打造地勘強局。新一代有色地質(zhì)人用自己的奮斗經(jīng)歷重新詮釋了“三光榮”精神,給其注入了新的內(nèi)涵和活力,形成“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”的有色地質(zhì)精神。形成“務(wù)實、創(chuàng)新”為特點的地勘文化,它融入了社會主義核心價值體系,包含了豐富的內(nèi)容。

      (二)把地勘文化建設(shè)融入社會主義核心價值體系

      社會主義核心價值體系是興國之魂,決定著中國特色社會主義發(fā)展方向,要大力倡導富強、民主、文明、和諧,倡導自由、平等、公正、法制,倡導愛國、敬業(yè)、誠信、友善的社會主義核心價值觀。

      1、地勘文化要樹立“愛崗敬業(yè),精益求精”的職業(yè)操守和“講誠實、守信用,重信義”誠信準則。要樹立愛崗敬業(yè),精益求精的職業(yè)操守。地質(zhì)工作,特別是野外工作的質(zhì)量在很大程度上靠作業(yè)者自身的敬業(yè)精神,很難用一般的質(zhì)量監(jiān)控方式去監(jiān)管,于是便有了“良心活”的說法。地質(zhì)工作者在長期的工作中形成了自覺盡職盡責,對工作精益求精的職業(yè)操守。在個人信用日顯重要的今天,這種職業(yè)操守需要發(fā)揚光大。這是行業(yè)發(fā)展的重要根基,是地質(zhì)工作的生命線。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德,古人云:“人而無信,不知其可也”、“人無信而不立”都是中國古代對“信用”二字的詮釋。誠信對國家而言乃“立國之道”,對個人而言乃“立人之本”。誠信是基礎(chǔ),是地勘單位經(jīng)營道德的底線,而誠信的最高境界是信義。講誠信,就是講誠實、守信用,重信義,這是地勘單位在社會主義市場經(jīng)濟中的立身之本。

      2、地勘文化要推崇尊重規(guī)律、追求真理的科學態(tài)度。地質(zhì)工作主要在野外進行,在與大自然打交道,探索奧秘的過程中養(yǎng)成了熱愛大自然,執(zhí)著追求真理的習慣意識?!坝杀砑袄?,點面結(jié)合”成為地質(zhì)工作的基本思維方式,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”是地質(zhì)工作求真務(wù)實,不斷進取精神的真實寫照。

      3、地勘文化要培育勇于犧牲、奉獻的思想境界。野外工作艱苦甚至有危險,還會給家庭生活帶來許多不便,只有那些不畏艱辛,勇于為事業(yè)做出犧牲的人,才能在這條路上執(zhí)著地走下去,才有可能做出成績。選擇了這個職業(yè)的人執(zhí)著地從事著這項事業(yè),進而形成了一種行業(yè)精神,一種職業(yè)自豪感。

      4、地勘文化要培養(yǎng)團結(jié)奮進的集體英雄主義精神。野外地質(zhì)工作常常以小分隊方式在深山荒壁中連續(xù)進行,當一個集體面對艱難險境時,每一個成員自然而然地把集體利益放在第一位,去共同應對可能出現(xiàn)的困難和危險,一人為大家,大家為一人的意識油然而生。崇山峻嶺和荒灘隔壁塑造出豁達的性格和寬廣的心胸,“患難之交”會培育出特殊的感情。在這種特殊的工作環(huán)境中,培養(yǎng)出強烈的群體親和力和集體英雄主義意識。

      5、地勘文化要求建立地勘職業(yè)道德準則。職業(yè)道德是行業(yè)的生命力所在,建立職業(yè)道德準則,要明文禁止各類有悖道德規(guī)范的行為。地勘職業(yè)道德準則要由明文要求轉(zhuǎn)化成為工作習慣,真正樹立行業(yè)正氣;要用完善有效的措施使崇尚道德成為一種習慣,還要營造一種氛圍,鼓勵那些遵守職業(yè)道德,行為高尚的人,鄙視那些不道德的做法。職業(yè)道德和誠信是建立在一點一滴的工作細節(jié)上的,必須有“眼里揉不得沙子”的強烈意識,“不因善小而不為,不以惡小而為之”的行為作風。在這方面地勘行業(yè)有很好的傳統(tǒng),從學校期間就強調(diào)野外記錄的真實性和客觀性,參加工作后又通過師傅帶徒弟的制度讓年輕人在實踐中銘記質(zhì)量是地質(zhì)工作的生命線,地質(zhì)工作來不得半點虛假。

      以上是“務(wù)實”的地勘文化融入社會主義核心價值體系的具體體現(xiàn)。

      (三)要構(gòu)建創(chuàng)新型地勘文化

      創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達不竭的動力。地勘文化一定要倡導勤于思考、勇于嘗試、敢于創(chuàng)新。以支持鼓勵創(chuàng)造為核心的創(chuàng)新型地勘文化必然有利于調(diào)動職工的創(chuàng)新積極性,有利于決策者實施技術(shù)創(chuàng)新或戰(zhàn)略創(chuàng)新,進而形成市場競爭優(yōu)勢。

      地勘文化要發(fā)展成為先進的文化,需要結(jié)合地勘事業(yè)特點,進行制度創(chuàng)新,建立有利于引導地勘事業(yè)健康向上的激勵機制。以提高地勘單位的經(jīng)濟效益為中心,以培養(yǎng)地勘行業(yè)精神和經(jīng)營理念為核心,以提高地勘單位職工綜合素質(zhì)為關(guān)鍵,真正做到重視人、關(guān)心人、理解人、培養(yǎng)人和塑造人,以滿足地勘單位職工不斷增長的物質(zhì)和文化生活需要,以實現(xiàn)為了人、為了職工的最終目的,努力培養(yǎng)和造就一支適應新時代、適應地勘單位發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍,來滿足地勘經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的需要。

      地勘文化的創(chuàng)新,標志著地質(zhì)文明的進步,通過創(chuàng)新其表現(xiàn)形式,豐富其文化內(nèi)涵,對進一步提高地勘職工的素質(zhì),促進地勘經(jīng)濟科學發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展,推進和諧有色地質(zhì)建設(shè)具有重要意義。

      (四)地勘文化建設(shè)是一項系統(tǒng)的工程

      地勘文化建設(shè)是一項系統(tǒng)的工程,應該從以下三個方面進行持續(xù)推進:第一樹立地勘文化理念(包括地勘目標、地勘愿景、地勘精神、地勘核心價值觀、經(jīng)營理念、管理理念、服務(wù)理念、人才理念、學習理念、質(zhì)量理念、安全理念、工作作風、領(lǐng)導干部和職工勵志性座右銘等);第二建立地勘文化行為準則(包括高層、中層、機關(guān)和職工行為準則);第三建立地勘文化形象識別(包括局徽、局旗、局歌、帶局徽的信紙、信封、文件袋、文件夾、檔案盒、公用紙杯、工作證、工作服、辦公區(qū)示意圖和門牌標識等等)。

      我局地勘文化建設(shè)應以局為整體,以隊為單元,統(tǒng)一布局,深入持久地開展地勘文化建設(shè),推進以“務(wù)實、創(chuàng)新”為特點的地勘文化建設(shè),弘揚“三光榮”精神,堅持“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”的有色地質(zhì)精神。把發(fā)動全局廣大干部職工認真學習,努力實踐地勘文化,作為地勘文化建設(shè)的出發(fā)點和落腳點。用制度保證地勘文化建設(shè)深入、持久地開展下去。要用制度使地勘文化加以推廣,用制度規(guī)范地勘文化建設(shè)活動,使地勘文化成為地勘事業(yè)生存、振興、發(fā)展的動力源。

      全局干部職工要樹立用文化管地勘事業(yè),以文化興地勘事業(yè)的理念,弘揚傳統(tǒng)、與時俱進、搶抓機遇,堅持“地質(zhì)找礦立局、礦業(yè)開發(fā)強局、工勘三產(chǎn)穩(wěn)局、科技人才興局”戰(zhàn)略,堅持“務(wù)實、創(chuàng)新”的地勘文化建設(shè),不斷創(chuàng)造新的業(yè)績,實現(xiàn)強局、富隊、惠民的美好愿景。

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