鄒全紅
“同學們,我給大家展示一堂微課‘模擬呼吸運動裝置的制作,這是我和伙伴們一起制作的。大家回去也可以學著做一個哦!”在初一(10)班的生物課上,“小老師”正在開展自主教學,通過一部自制小電影,教同學制作模擬呼吸運動的裝置。
“同學們,請欣賞這些美麗的圖片,這是長城的四季風采,這是從不同角度展現(xiàn)的長城的建筑藝術之美?!薄斑@是關于長城的歷史故事、成語、諺語、歌謠和影視序……”在初二(1)班語文課上,兩位“小老師”正在用他們自制的PPT,從多個維度來解讀長城。
如今。只要你走進江蘇省蘇州市彩香實驗中學的課堂。像這樣的場景是再尋常不過了。但幾年前,這里的課堂還與大多數(shù)傳統(tǒng)課堂一樣中規(guī)中矩、平平常常。甚至平淡乏味、了無生趣。以能效“ACP”教學模式研究為核心的課程與教學改革。為學校發(fā)展帶來了巨大變化。
一、尋找復興支點:以生為本。以學為本
2014年8月。筆者調任江蘇省蘇州市第一中學分校(彩香實驗中學)校長,此時學校剛由原彩香中學與三元中學重組合并而成。兩校的文化、管理、師資、生源等各不相同。原彩香中學在十幾年前曾經輝煌一時。后來由于多種原因開始滑坡。初三中考成績連續(xù)多年在市直20多所初中學校中近乎墊底。三元中學的情況也不容樂觀。我第一天踏進教室時。就發(fā)現(xiàn)課堂死氣沉沉。有的學生_上課就萎靡不振,個別“睡神”上午第一節(jié)課就想睡覺:有的學生—上課就搗亂。教師一邊上課一邊維持紀律。兩校重組又使得部分優(yōu)秀教師流失,教師心態(tài)不穩(wěn)人心不齊。
師生精神渙散,得過且過,沒有精氣神:短時間內學校的設施設備、生源等也很難改變。這種情況下,學校怎樣才能走出困境?我與班子成員、教師、同行和上級領導深入交流。同時進行系列問卷調查。最終決定從最薄弱、最緊要處著手,凝神聚力,聚焦課程,改革課堂,走“課改”之路。
首先,明確“厚道”辦學理念。學校變革,必須凝聚人心,理念先行。我校一進校門就能看到一塊刻有“厚道”的巨石?!昂竦馈笔琴Y深老校長提出的校訓?!昂瘛庇猩?、廣、大、寬容、仁善、淳樸、溫暖等意。我們以“厚”字為核心,形成了一個系統(tǒng)的學校文化體系。如以“厚道”為校訓,厚為人之道,厚職業(yè)之道,厚辦學之道;以“厚德明道”為校風,以“厚愛博學”為教風,以“厚學樂行”為學風。師生在新的文化體系的引領下。提振了士氣。明確了方向。
其次,以“生本教育”為理論依據(jù)。我們引導教師進行“生本教育”大討論。理解“一切為了學生。高度尊重學生,全面依靠學生”的“生本教育”內涵。教師們認識到,“生本教育”是使學生真正成為學習的主人的教育:生本教學是教師為學生設計和服務的教學:生本課堂是探究與交流的課堂:生本教育的內核是“先學后教。先練后講。最終達到不教而教的目的”。
再次,運用“學習科學”研究成果。我們通過對埃德加·戴爾“學習金字塔”的研究。引導師生改進課堂教與學方式,養(yǎng)成有效教學與科學學習習慣?!皩W習金字塔”揭示了不同學習方式的記憶效果。以及學習的基本規(guī)律,如認為“小組討論”對于學習內容的24小時保持率在50%,“做中學”或“實際演練”的保持率為75%。“教別人”或者“馬上應用”。保持率可以達到90%。我們引導師生根據(jù)每節(jié)課的內容,科學選擇學與教的方式。
二、打破傳統(tǒng)范式:改課改學,方式與內容同變
“課改先改課,改課先改學”。學生上課無精打采、課堂氣氛沉悶,既有教師教不得法的原因。也有學習內容枯燥的問題。我們雙管齊下,先改學,讓教師把自主學習的樂趣還給學生:再改課,將學習內容本身的魅力彰顯出來。
1.改學:打造能效“ACP”課堂
能效“ACP”課堂,是學生先學、先講,師生再一起傾聽和點評的課堂,“A”是active,即主動:“C”是cooperative,即互動:“P”是presentation,即展示。通常,教師提前一兩天把“導學案”發(fā)給學生。并輔以微課、網(wǎng)絡課程資源或其他教輔材料。讓學生在自習課上(或家里)先進行自主學習。在第二天的課堂上,學生再對自學內容進行展示、補充與點評。學生合作探究、自我展示、自評互評,教師或講解、或解疑、或贊賞,“教學”成了“學教”,“課堂”變成“學堂”。
這種模式剛開始推行時,最大的阻力是教師的觀念和習慣問題,以及學生的預習習慣的養(yǎng)成問題。學生小組合作時相對而坐,是不是更方便“開小會”了?大部分內容都讓孩子們自學。老師干什么去,學生能學會嗎?許多大大小小的擔憂迎面而來。
為此,我們先改變教師的觀念和教學習慣。首先,我們請課改專家、特級教師來校為全體教師做報告,更新觀念。其次,我們請骨干教師上課改示范課,引領教師專業(yè)成長。再次。聘請專家貼身指導。如我們從蘇州全市范圍內聘請18位省特級教師擔任我校58名骨干教師的指導教師。最后,讓學生做課堂觀察記錄,倒逼教師改變教學方式。
為幫助學生養(yǎng)成良好的預習習慣。我們請外校優(yōu)秀課改專家就此話題做專題講座:通過“小組長論壇”來尋求好的建議與意見:加強小組長培訓,嚴格把好預習關。慢慢地,大家驚喜地發(fā)現(xiàn),學生真正成為了學習的主人。學生的自主學習、主動發(fā)展等核心素養(yǎng)也在自主生長。
在這樣的課堂上。學生始終處于積極主動的思考狀態(tài),沒有機會去走神,沒有時間去打盹。學生在預習、合作、展示、點評、反饋等環(huán)節(jié)的表現(xiàn)。均會被記錄和評價。以問導學,以學為要,以學定教,先學后教,把“課堂時間還給學生,把學習的主權還給學生,讓學生真正成為學習的主人”的課堂改革目標初步實現(xiàn)。
2.改課:開發(fā)厚博校本課程
改學,解決的是“怎么學”的問題:改課,則解決的是“學什么”的問題。我校遵循學生成長的規(guī)律,以個性發(fā)展為方向,構建多元“厚博”校本課程體系。
目前。學校已初步形成三大特色校本課程:厚德課程、厚悅課程和厚蘊課程。厚德課程主要是非限定性拓展課程,以德育活動課程為主,如社會實踐、志愿者活動、軍訓。以及感恩教育等主題活動。厚悅課程主要是自主選擇性課程,分厚生課程與厚真課程,厚生課程包括烘焙、園藝、陶藝、木工、核雕、蘇繡、木刻年畫、古箏、柳琴、笛子、吉他、葫蘆絲等藝術類課程:厚真課程包括未來工程師、機器人、創(chuàng)客空間、科學探秘、無人機等科學類課程。厚蘊課程包括閱讀、足球、棋類(圍棋、國際跳棋、中國象棋)等綜合性并彰顯學校特色的課程。
學校定期組織閱讀節(jié)、藝術節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)活動。開展多種多樣的常規(guī)社團活動。目前學校已有60多個社團。形成了科技、棋類、足球等教育特色。例如:我們營造棋類文化氛圍。打造魅力棋韻校園。通過棋類教育來開發(fā)學生智力,磨煉學生意志,完善學生人格,陶冶學生情操。為提高校園足球普及水平。學校每周每班級開設1節(jié)足球課。每周開展3次以足球訓練為主題的大課間或課外活動。學?,F(xiàn)為蘇州市首批“全國青少年校園足球特色學校”和“歐亞校園足球促進會會員單位”。
三、完善踐行機制:評價護佑,文化滋養(yǎng),培養(yǎng)全面發(fā)展的人
1.評價引領。聚焦核心素養(yǎng)
學校對學生個人、小組、班級。實施日評價、周評價、月評價、學期評價、學年評價、學段評價。初中三年,學生、小組和班級一律進行量化積分。實行“學一問一德一道”晉級制。
(1)“走紅地毯”——尋找“校園之星”
對學生個人。每班每月評選一次“校園之星”中的“常規(guī)之星”:分管理、合作、展示、點評、勤奮、進步、禮儀、衛(wèi)生、勞動、紀律十個明星領域。每班每學期評選一次“校園之星”中的“特殊之星”。分學習、體育、藝術、社團、閱讀五個領域。學生評價實行“厚學少年一厚問少年一厚德少年一厚道少年”晉級制,晉級情況將作為其是否能進入團校學習、入團、評定三好生及優(yōu)秀學生干部等的主要依據(jù)。學生依據(jù)各自積分可以到學校德育處兌換相應的學習和生活用品。學校還為問鼎“厚道少年”的學生召開表彰大會。讓學生及其家長走一次紅地毯,為其授予頒獎詞,并讓他們發(fā)表獲獎感言。
(2)戶外“撒歡”——激勵魅力小組
對小組。每周每班評出周魅力小組和周進步小組:每月每班評出月魅力小組和月進步小組。對小組評價實行“厚學小組-厚問小組-厚德小組-厚道小組”晉級制。對于每學期每班表現(xiàn)最優(yōu)秀的小組成員,學校除精神獎勵之外,還為他們贈書,組織他們免費看電影、游覽名勝、進行戶外實踐、跟校長共進午餐和合影留念等。
(3)定制“班服”——獎賞魅力班級
對班級。學校每月每年級評出月魅力班級和月進步班級。班級評價實行“厚學班級-厚問班級-厚德班級-厚道班級”晉級制。對于每學期每年級表現(xiàn)最優(yōu)秀的班級,除授予班旗之外。學校還將為最優(yōu)班級學生每人定制一套精美的班服。
2.文化滋養(yǎng),煥發(fā)生命光彩
文化是學校的DNA。學校文化建設。就是要讓校內所有東西都能體現(xiàn)其內涵和個性,給學生以高雅的文化熏陶與浸染。培養(yǎng)其良好的品質和素養(yǎng)。
踏進校園。校本文化蹤跡隨處可覓。鐫刻的“三字經”“弟子規(guī)”,給人心靈的滋養(yǎng):姹紫嫣紅的櫻花、紅楓大道。令人賞心悅目:厚德樓、厚學樓、厚問樓、厚行樓等教學辦公樓,昭示著學校文化的厚重。笑臉墻,是以全體教職工的一張張笑臉拼成的大“愛心”:誠信小屋。存放著學生日常學習用品、圖書、雨傘等,方便學生借用:箴言長廊,展示著教師們的教育箴言:學生作品展。讓青澀的學生書畫作品有了露臉的機會:小園中安置著幾方棋盤,供學生隨時對弈。
孩子們猶如一粒?!胺N子”。而班組文化就好比滋養(yǎng)他們成長的“土壤”。學校每間教室外的墻面上都懸掛著班牌,班牌上有班級的“全家?!?、班名、班級簡介、班級口號、班主任寄語、班級榮譽等內容。進入教室,每個小組圍坐的桌面中央都擺放著學生親手制作的組牌。組牌的內容包括組名、組訓、組規(guī)、組花、組徽、組歌、小組口號等。在每個教室前面,是班級文化展示,由學生親手設計。并定期更新。文化沉淀在學生的血液中。就會轉變?yōu)樽杂X行為。如今。學生的自我管理與約束能力,班組凝聚力,競爭與合作意識,積極向上、奮勇爭先的精神等,都比過去任何時候要高。
“便覺眼前生意滿。東風吹水綠參差?!睕]有對教育的本真理解。就不會有充滿生命活力的課堂。沒有對課改的執(zhí)著追求。就不會有學生美好生命的綻放。春華秋實,厚積薄發(fā),我們相信,“厚德明道”的彩香人,終會迎來自己五彩繽紛的芳香世界。
(編輯 孫金鑫)