第四次工業(yè)革命已經(jīng)到來(lái),第一次工業(yè)革命以蒸汽機(jī)的發(fā)明為開(kāi)端;第二次以福特公司流水線為標(biāo)志;第三次則以微電子及計(jì)算機(jī)為主要內(nèi)容。
如今,制造業(yè)已經(jīng)開(kāi)始將機(jī)器人、自動(dòng)化和其它以數(shù)據(jù)為依托的技術(shù)融入生產(chǎn)線中。機(jī)器人可勝任困難、危險(xiǎn)和重復(fù)性的體力勞動(dòng),提高工廠安全性、工人舒適度及產(chǎn)品質(zhì)量。勞動(dòng)創(chuàng)新的下一階段將以認(rèn)知工作為重點(diǎn),使人們不必再每日從事高強(qiáng)度、重復(fù)性的體力工作。人類(lèi)工作將更加靈活、更具創(chuàng)造性。機(jī)器人與人類(lèi)將合作得更加密切。人類(lèi)可利用自身的獨(dú)特能力,提出創(chuàng)新、組織合作、適應(yīng)新情景,運(yùn)用以知識(shí)為基礎(chǔ)的邏輯推理解決復(fù)雜的任務(wù)。與此同時(shí),運(yùn)用虛擬助手、可穿戴傳感器等先進(jìn)技術(shù)的機(jī)器則負(fù)責(zé)處理繁雜的工作細(xì)節(jié)。
其中一種直截了當(dāng)?shù)姆椒ū闶?,讓工人們穿上機(jī)器人外骨骼裝備,增強(qiáng)其力量?!俺瑥?qiáng)力操作員”技術(shù)可使人類(lèi)擁有大型機(jī)器人般的力量。
雖然機(jī)器人在工廠中越來(lái)越常見(jiàn),人類(lèi)同樣不可或缺。未來(lái)的操作員將有技術(shù)支持,并且身強(qiáng)力壯、信息暢通、毫無(wú)危險(xiǎn)。我們將這樣的新一代有技術(shù)加持的人類(lèi)工作者稱(chēng)為“操作員4.0”。他們?cè)诠S和辦公室中都有用武之地。
有好幾種技術(shù)可增強(qiáng)人類(lèi)能力,每種可單獨(dú)使用、也可結(jié)合運(yùn)用,將人類(lèi)置于此次技術(shù)革命的核心。其中一種直截了當(dāng)?shù)姆椒ū闶?,讓工人們穿上機(jī)器人外骨骼裝備,增強(qiáng)他們的力量。“超強(qiáng)力操作員”技術(shù)可使人類(lèi)擁有大型機(jī)器人般的力量。
讓工人穿上機(jī)器人裝備,就可輕松搬運(yùn)沉重物體,同時(shí)還能保留人體靈活度。這樣一來(lái),工人受重傷風(fēng)險(xiǎn)便大大下降,工作也能輕松許多。下班后,他們還能有精力陪伴家人和朋友。
總之,未來(lái)充滿(mǎn)無(wú)限可能,“分析操作員”穿戴的裝備將顯示實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)與分析結(jié)果,如污水處理廠或焚燒廠中污染物的信息等?!昂献鞑僮鲉T”也許會(huì)與其它機(jī)器人相連,如裝配助手機(jī)器人YuMi。“智能操作員”或?qū)⑴鋫渲悄芴摂M私人助手,如升級(jí)版的Siri等。
機(jī)器人與人類(lèi)之間并不一定是競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,機(jī)器也不一定會(huì)搶走人類(lèi)工作、使人類(lèi)無(wú)事可做。技術(shù)應(yīng)以合作為發(fā)展目標(biāo)。這樣以來(lái),企業(yè)和工人便可充分發(fā)揮人類(lèi)和機(jī)器各自的優(yōu)勢(shì)。不僅如此,“操作員4.0”還能確保未來(lái)辦公場(chǎng)合可進(jìn)行靈活變動(dòng)和適應(yīng)??偠灾?,新技術(shù)將帶來(lái)更高效率和安全性。