張桂梅
【摘 要】氣質(zhì)是指人們在生活中表現(xiàn)出來的比較穩(wěn)定的動(dòng)力特點(diǎn),具體表現(xiàn)在人的情感、認(rèn)知、語言、行動(dòng)中。通俗地講,氣質(zhì)雖然是建立在生理素質(zhì)基礎(chǔ)上的,但人的個(gè)性特征、風(fēng)格、氣度才是更重要的,它能夠通過人們處理問題、人際交往的方式顯示出來。
【關(guān)鍵詞】教師氣質(zhì);學(xué)生;影響
每個(gè)人都有一種氣質(zhì),而教師的氣質(zhì)是教師在日常生活中表現(xiàn)出來的典型的、穩(wěn)定的心理特征。座位一名教師,應(yīng)具備以下幾種氣質(zhì):
1.正氣
正氣是一個(gè)教師應(yīng)當(dāng)具有的最基本的氣質(zhì),是一個(gè)公民最基本的素養(yǎng)。教師從某種意義上來講,也是一個(gè)公眾人物,教師的一言一行都會(huì)影響到學(xué)生。一個(gè)有正氣的老師,才會(huì)使學(xué)生肅然起敬,才以培養(yǎng)出有正氣的學(xué)生。
2.書卷氣
“腹有詩書氣自華。”一位教師除了教學(xué)工作之外,應(yīng)該把讀書作為自己的第二職業(yè)。不管是為了專業(yè)發(fā)展還是為了修身養(yǎng)性,教師都應(yīng)該是全世界最愛讀書的人群。
3.大氣
一個(gè)教師的眼界、胸襟和與氣度,在某種程度上決定了教師在職業(yè)生涯中所能達(dá)到的高度??v然教師的工資不高,教師的社會(huì)地位不高,教師接觸的社會(huì)范圍不廣,但是教師完全可以用自己的大氣為自己建造個(gè)精神舞臺(tái)。
4.銳氣
銳氣是指教師那一往無前的氣概。教育本身是一件非常艱辛的事業(yè),篳路藍(lán)縷,荊棘叢生。教師只有具備了一往無前的銳氣,高歌猛進(jìn),我們才能穿越叢林,踏平坎坷,不斷的從此岸向彼岸邁進(jìn),從失敗向成功邁進(jìn)。
5.和氣
“禮之用,和為貴。”和是一種人生的態(tài)度,是一種人生的修養(yǎng),更是人生的一種大智慧。
6.才氣
才氣即一個(gè)人內(nèi)在才華、才情的自然對外流露。教書育人是教師最基本的才氣,但這個(gè)基本之外,如若能修煉一兩項(xiàng)其他才華,則更能吸引學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增加自身的魅力。
教師的不同氣質(zhì)特征對學(xué)生學(xué)習(xí)的影響是不同的,馬卡連科曾經(jīng)說過:“教師要以自己的個(gè)性影響學(xué)生的個(gè)性。”教師從事的是教書育人的工作,肩負(fù)著培養(yǎng)社會(huì)棟梁的責(zé)任。這就要求教師不僅要有豐富淵博的知識、精湛熟練的教育技巧、無限的工作熱情,還要具有高尚的道德品質(zhì)、良好的個(gè)人修養(yǎng)和個(gè)性。如果教師不注意自己的道德素質(zhì),對自己的氣質(zhì)有所疏忽,不僅會(huì)損害個(gè)人的形象,還會(huì)給學(xué)生的學(xué)習(xí)發(fā)展造成不良影響。
什么是教師氣質(zhì),不必用很專業(yè)的術(shù)語來表述。通俗地說,教師首先要像教師,無論在什么場合,什么時(shí)間,是獨(dú)處還是群居,別人很快就能看出你是教師。為什么能看出呢?首先你的一言一行有特殊的文明感,既不粗俗也不酸腐,既不盛氣凌人也不油腔滑調(diào),既平易近人也能做到不卑不亢。教師氣質(zhì)是文氣和正氣的總和,沒有文才的教師,無論是知識不達(dá)標(biāo)還是只有僵死的知識,沒有相應(yīng)的才氣、靈氣都算不上優(yōu)秀的教師。只有才氣、靈氣而無正氣,見風(fēng)使舵、趨炎附勢、心術(shù)趨邪,都是真正教師氣質(zhì)的天敵。有的教師僅僅被稱為老師,"老師"是一種職業(yè)的稱呼,沒有其他特殊褒義,而有的教師則被學(xué)生和家長懷著敬意地稱為恩師、嚴(yán)師、名師。真正的恩師,不是指僅僅對某個(gè)、某些學(xué)生有過私恩私惠的人,而是指有效地提高了大多數(shù)學(xué)生德智素養(yǎng)的人。真正的嚴(yán)師,也不是指天天板著面孔對學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)誡的人,而是指對教育教學(xué)一絲不茍的人。真正的名師,也不一定是指在社會(huì)上被恭維的名人,而首先是指被學(xué)生、家長由衷敬仰的人。
教師氣質(zhì),除了大方得體的衣著之外,更多的是冷靜自信的表情,優(yōu)雅從容的舉止,眉宇間更蘊(yùn)藏著一股親和力。一種比較完美的教師形象在學(xué)生眼中是既有師道尊嚴(yán),又有溫文爾雅的氣度,更有善良、謙遜、節(jié)制的人生態(tài)度,還有豐富的情感,由此贏得學(xué)生的尊重。氣質(zhì)是一種無形的教本,身教與言傳同等重要。
教師的不同氣質(zhì),會(huì)給教學(xué)工作帶來不同的效果。不少文章中談?wù)撽P(guān)于教師的氣質(zhì)的話題,結(jié)合近三十年的教學(xué)工作,我覺得教師的氣質(zhì)大致可以分為以下幾種:
1.活潑型。這一類教師性格外向,樂于在教學(xué)活動(dòng)中表現(xiàn)自己。這類教師具有較高的靈活性,能吸引學(xué)生的注意力,善于營造快樂的教學(xué)氛圍,產(chǎn)生較好的教學(xué)效果。這類教師喜歡與學(xué)生主動(dòng)交往,善于與學(xué)生打成一片,容易受到學(xué)生的喜愛。但這類老師易懈怠,見異思遷,工作中缺乏耐心和毅力,對后進(jìn)生不能耐心的引導(dǎo)和教誨,對教材的理解深度不夠,造成講課內(nèi)容的膚淺。這類教師如果不克服浮躁的心態(tài),在教學(xué)中往往會(huì)因?yàn)槭韬鰩斫虒W(xué)失誤,對學(xué)生的學(xué)習(xí)就會(huì)產(chǎn)生不良影響。
2.安靜型。這類教師教學(xué)邏輯嚴(yán)密,說理能力強(qiáng),對學(xué)生的感情真摯,對一些突發(fā)事件處理冷靜,遇到事情比較淡定,不會(huì)有慌亂現(xiàn)象產(chǎn)生。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)時(shí),老師的批評教育耐心而且細(xì)心,很少會(huì)大發(fā)脾氣,更不會(huì)簡單粗糙地處理學(xué)生的糾紛,讓學(xué)生因此蒙受委屈。這類教師特別注重知識的鞏固,教學(xué)扎實(shí),一板一眼。他們講課由淺入深、循循善誘、一絲不茍。但是這類教師反應(yīng)遲緩,容易造成教學(xué)節(jié)奏緩慢。而且他們的教學(xué)思想比較保守,教學(xué)方法單一,難以喚起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。從教法上束縛了學(xué)生的思想,抑制了學(xué)生的創(chuàng)新精神。并且很少和學(xué)生主動(dòng)交流,對學(xué)生的態(tài)度比較冷漠,從而使學(xué)生和老師產(chǎn)生心理距離,使學(xué)生不愿甚至害怕與老師接觸。
3.敏感型。這類教師做事謹(jǐn)慎小心,情感細(xì)膩,觀察敏銳。喜歡用抽象概括的語言,教學(xué)穩(wěn)重,給人以信任感??磫栴}比較深入,往往一針見血,辦事有條不紊。不求速度只求質(zhì)量,并擁有堅(jiān)韌不拔的精神。但是這類教師往往多愁善感,不善交際,有的會(huì)在課堂上產(chǎn)生怯場和緊張。在課堂上常常按部就班,語言平鋪直敘,缺乏多樣的表情。遇到問題和困難會(huì)產(chǎn)生退縮心理,工作中缺少魄力,處理問題優(yōu)柔寡斷。對學(xué)生的不良行為不敢大膽去抓,易發(fā)生聽之任之的現(xiàn)象。這樣容易縱容學(xué)生的一些不良行為習(xí)慣,同時(shí)也會(huì)失去老師在學(xué)生心目中的地位。
4.興奮型。這類教師精力旺盛,易興奮,常常以很大的熱情投入到教學(xué)工作中。在教學(xué)行為中常常表現(xiàn)行動(dòng)迅速,在教學(xué)中喜歡標(biāo)新立異,組織能力強(qiáng),遇到困難有堅(jiān)忍不拔的毅力。但是這類教師容易急躁,粗心,易沖動(dòng),經(jīng)常在自己的教學(xué)行為有某些失誤。特別是由于心直口快,容易給學(xué)生帶來心理傷害,或者由于直率而導(dǎo)致教學(xué)方法的簡單化。平時(shí)說話粗聲大氣給學(xué)生造成緊張感。在教學(xué)中往往容易教學(xué)節(jié)奏快,使學(xué)生的知識不夠全面,不利于后進(jìn)生的學(xué)習(xí),也不利于學(xué)生形成較好的學(xué)習(xí)態(tài)度。
不同氣質(zhì)的教師具有各自的特征,在教學(xué)中雖然各有長處和短處,也同樣在教學(xué)中能取得不同的成績,但是對學(xué)生的影響是不同的。人們說,教師的光輝可以照亮一代又一代新人,缺乏氣質(zhì)缺乏魅力的教師,是不可能在知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代去照亮別人的。知識是有生命的,有溫度的,冷冰冰的知識是沒有吸引力的。教師通過知識來溫暖人,陶冶人,感染人,就不能沒有氣質(zhì)。不同教師的氣質(zhì)對學(xué)生學(xué)習(xí)的影響是相對穩(wěn)定而持久的??梢姡茉靸?yōu)秀教師氣質(zhì)的重要性和必要性,教師應(yīng)不斷優(yōu)化自己的氣質(zhì)。溫家寶總理在一次講話中指出,師范教育“要注重未來教師氣質(zhì)的培養(yǎng)”。對教師來說,這是強(qiáng)調(diào)教師個(gè)人修養(yǎng)和才華。教師首先要認(rèn)識自己的個(gè)人氣質(zhì)類型,才能克制自己不良的氣質(zhì)特質(zhì)。每一種教師氣質(zhì)都有兩個(gè)方面,有積極的,也有消極的。主要看教師如何汲取優(yōu)秀的氣質(zhì),為自己的教育事業(yè)負(fù)責(zé),使自己的事業(yè)發(fā)展得更好。作為一名教師,要熱愛這份職業(yè),并希望能成為這個(gè)行業(yè)的能手,希望自己成為學(xué)生的榜樣,那就要理智的分析自己是什么氣質(zhì)的教師,什么是自己要改的不良消極的氣質(zhì),什么樣的氣質(zhì)是學(xué)生需要的。在教學(xué)中實(shí)踐中慢慢的優(yōu)化自身的氣質(zhì),努力改正不良之處,使教師的優(yōu)秀氣質(zhì)得以彰顯。
一個(gè)有氣質(zhì)的教師,他的可貴之處在于人格的魅力。從某種意義上說,教育首先是一種影響力。對受教育者沒有產(chǎn)生過積極影響的教育,是蒼白的教育。這樣的教師也只能是干癟的教師。真正的教育影響力從哪里來,其一便是來自教師的人格魅力。魅力不是表演,不是作秀,而是德育、智育的生動(dòng)化。生動(dòng)是指真正的心靈觸動(dòng)和感動(dòng)。有感動(dòng)力的教師才是真正有魅力的教師。教師魅力的提高當(dāng)然離不開教師素質(zhì)的提高,但是這還不夠,還要強(qiáng)化教師氣質(zhì)的養(yǎng)成。在優(yōu)化教師氣質(zhì)的過程中,需要我們付出極大的意志和努力,我們要有恒心、信心和毅力,才能成為學(xué)生喜愛、尊敬的老師。