哪些行為影響領(lǐng)導(dǎo)干部政治前途

哪些行為影響領(lǐng)導(dǎo)干部政治前途

十八大以來，黨中央高度重視黨要管黨、從嚴(yán)治黨。而早在抗戰(zhàn)初期，毛澤東就撰寫了《反對自由主義》，文中提到11種自由主義的傾向，對嚴(yán)防不良之風(fēng)有重要作用。本文就結(jié)合現(xiàn)實(shí)案例重新理解這篇經(jīng)典著作，給領(lǐng)導(dǎo)干部們敲警鐘。

在十八大以來被開除黨籍的中管干部中，呂錫文是第一個被中紀(jì)委在通報(bào)中點(diǎn)出“妄議中央大政方針”的官員。圖為呂錫文受審

對錯誤言行不做解決，保持一團(tuán)和氣

湖北省地稅局原黨組書記、局長許建國是個學(xué)者型官員，他在工作業(yè)務(wù)上的能力還是被認(rèn)可的。但是在對稅務(wù)系統(tǒng)黨員干部的監(jiān)督管理上，卻睜一只眼閉一只眼，對有問題的領(lǐng)導(dǎo)干部放任不管，有了問題不嚴(yán)肅處理，搞無原則一團(tuán)和氣，班子組織渙散、紀(jì)律松弛，影響極壞。

解析：《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》（以下簡稱《準(zhǔn)則》）明確指出：在錯誤言行面前不抵制、不斗爭，明哲保身、當(dāng)老好人等政治不合格的堅(jiān)決不用。

不負(fù)責(zé)任地背后妄議，不是積極地向組織建議

2016年1月5日，中紀(jì)委網(wǎng)站通報(bào)，中共中央紀(jì)委對第十八屆中央候補(bǔ)委員、北京市委原副書記呂錫文嚴(yán)重違紀(jì)問題進(jìn)行了立案審查。通報(bào)顯示，呂錫文嚴(yán)重違反政治紀(jì)律，妄議中央大政方針，長期搞團(tuán)團(tuán)伙伙，對抗組織審查。在十八大以來被開除黨籍的中管干部中，呂錫文是第一個被中紀(jì)委在通報(bào)中點(diǎn)出“妄議中央大政方針”的官員。

解析：《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》）規(guī)定，妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一的，情節(jié)嚴(yán)重者給予開除黨籍處分?！稖?zhǔn)則》也明確指出：要堅(jiān)決抵制當(dāng)面不說、背后亂說，會上不說、會后亂說，當(dāng)面一套、背后一套等。

事不關(guān)己，高高掛起

最近某局發(fā)生系列腐敗案，黨組班子成員4人涉案，剛到該局任職一年的局黨委書記老陳感到十分難堪。上級紀(jì)委在調(diào)查時發(fā)現(xiàn)，該局領(lǐng)導(dǎo)班子不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不僅組織生活不規(guī)范，近一年僅開過兩次支部會，對違紀(jì)違法苗頭視而不見，很多干部群眾反映的問題常年未予重視。經(jīng)上級黨委研究決定，給予老陳黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并免去其局黨委書記一職。

解析：《準(zhǔn)則》規(guī)定，“黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部對各種不同意見都必須聽取，鼓勵下級反映真實(shí)情況”，這就讓少做少說、明哲保身，事不關(guān)己、高高掛起的所謂官場哲學(xué)毫無立足之地。

命令不服從，不要組織紀(jì)律

2015年7月22日下午，深圳市紀(jì)委在對深圳市水務(wù)局原局長張綺文、包工頭蔡某某進(jìn)行調(diào)查時發(fā)現(xiàn)，蔡某某與張綺文私下訂立了攻守同盟，蔡某某表示“打死也不會出賣兄弟”，張綺文認(rèn)為蔡某某“靠得住”。2015年7月，深圳市紀(jì)委對張綺文嚴(yán)重違紀(jì)問題進(jìn)行立案審查。

解析：黨章規(guī)定：黨員必須服從組織決定，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。比如，在組織調(diào)查后不主動說明情況，反而搞攻守同盟、轉(zhuǎn)匿贓款贓物，就是對抗組織調(diào)查，就是嚴(yán)重違反政治紀(jì)律行為。

個人攻擊，鬧意氣，泄私憤，圖報(bào)復(fù)

在某市公安系統(tǒng)，熟悉該局長的人用“三無”，即“目無黨紀(jì)國法、目無組織、目無群眾”來給他畫像。他的口頭禪是：“我就是黨委，你最終還不是聽我的。”他選用公安系統(tǒng)內(nèi)自認(rèn)為靠得住的人，替他經(jīng)營、打點(diǎn)企業(yè)，把市公安局當(dāng)成了自己的“獨(dú)立王國”。

解析：《準(zhǔn)則》明確規(guī)定：要自覺服從組織分工安排，不能跟組織討價還價、不服從組織安排，不能把分管工作、分管領(lǐng)域和地方當(dāng)作“私人領(lǐng)地”，搞獨(dú)斷專行。

聽了不正確的議論也不爭辯

東部某市公安局原副局長、中共黨員吳某，在微信朋友圈分享關(guān)于“一國兩制”的文章，并發(fā)表評論大肆抨擊、公然否定。由于吳某社會關(guān)系廣、朋友雜，其觀點(diǎn)被廣泛轉(zhuǎn)發(fā)，造成惡劣影響。吳某在聽到了不正確的議論之后，不僅不爭辯，還主動傳播，其行為違反了重要的政治紀(jì)律：妄議中央大政方針。

解析：《準(zhǔn)則》明確指出：黨員、干部特別是高級干部在大是大非面前不能態(tài)度曖昧，不能動搖基本政治立場，不能被錯誤言論所左右。

對待群眾不關(guān)心其痛癢，漠然置之

2016年3月，村民黃某某向村主任周家熙提到前兩年為村里修路至今沒有拿到工錢?！斑@已經(jīng)不是她第一次來討工錢了”，周家熙認(rèn)為當(dāng)時村里修路屬于“有錢的出錢，有力的出力”，“所以不存在欠村民工錢的問題”，隨后和該村民發(fā)生沖突。事后，鎮(zhèn)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)了解事情的經(jīng)過后對周家熙進(jìn)行了批評教育，周家熙隨后當(dāng)面向黃某某道歉并承擔(dān)了相應(yīng)的檢查治療費(fèi)用。

解析：《條例》第一百零八條規(guī)定：對待群眾態(tài)度惡劣、簡單粗暴，造成不良影響的，應(yīng)對直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者處罰，情節(jié)較重的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。

對損害群眾利益的行為聽之任之

為了迎接上級檢查，宣傳自己在任期間的工作成績，某街道黨工委書記老王計(jì)劃突擊在轄區(qū)主要街道兩旁豎兩排宣傳欄，并授意下級“盡量建好，不要怕花錢”。造價不菲的宣傳欄建好后，與街道既有景觀不和諧，還遮擋了兩邊的商戶，直接影響經(jīng)營，最終導(dǎo)致商戶集體抗議，后被給予黨紀(jì)處分。

解析：《條例》第一百零九條規(guī)定，不顧群眾意愿，盲目鋪攤子、上項(xiàng)目，致使國家、集體或者群眾財(cái)產(chǎn)和利益遭受較大損失的，對直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。

對待工作得過且過，做一天和尚撞一天鐘

一位副縣長曾說：“這一任就短短的五年呀，五年后兩個縣長放在那一對比：誰的政績大就提拔誰唄！所以哪怕老實(shí)人也被逼得小心翼翼地去突破各種底線搞政績，蓋新城上項(xiàng)目，留給后任幾個億的債務(wù)也一路光鮮……但現(xiàn)在這么多眼睛盯著你，還真不敢太過冒進(jìn)，暫且干一天是一天吧?！?/p>

解析：《準(zhǔn)則》指出：全黨必須堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部要以身作則。這是貫徹黨的群眾路線、密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系的必然要求，也是全面從嚴(yán)治黨、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的必然要求。

自以為對革命有功，擺老資格

貴州省黔東南州原副州長、凱里市原市長洪金洲，“搞家長制、一言堂”在單位是有名的。與其共事的黨員干部印象最深刻的是每次開會，他都首先定調(diào)，對其他同志說：“我先說我的意見。”一開始也有人“不識相”，等他說完后提出不同看法，結(jié)果被他“教育”一番，久而久之，再沒有人敢提不同意見。

解析：《條例》明確指出：違反民主集中制原則，拒不執(zhí)行或者擅自改變黨組織作出的重大決定，或者違反議事規(guī)則，個人或者少數(shù)人決定重大問題的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。

自己錯了也已懂得，又不想改正，采取自由主義

2015年2月，貴州畢節(jié)田坎鄉(xiāng)巖腳村干部李瓊在沒有履行請假手續(xù)的情況下，外出時間長達(dá)32天，造成該村工作出現(xiàn)脫節(jié)，群眾辦事不便。由于李瓊回來后認(rèn)錯態(tài)度較好，主動配合調(diào)查，鄉(xiāng)黨委決定給予其黨內(nèi)警告處分，以教育為主。誰知道，接受處分才一個多月時間，李瓊就將黨的教育拋之腦后，將手伸向了群眾的合作醫(yī)療款，最終被免職。

解析：《準(zhǔn)則》明確指出：犯錯誤并不可怕，可怕的我們不知道自己犯了錯誤，并且知道犯錯后不思悔改，反而一味地對錯誤加以延伸。李瓊犯的就是自由主義的錯誤。

（《新華每日電訊》2017.8.2 1）