福建省人社廳副巡視員王建民一行赴福州市調(diào)研企業(yè)用工情況

福建省人社廳副巡視員王建民一行赴福州市調(diào)研企業(yè)用工情況

2月14～15日，福建省人社廳副巡視員王建民帶領(lǐng)省勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局、省大中專畢業(yè)生辦公室等有關(guān)工作人員赴長(zhǎng)樂(lè)、羅源開(kāi)展企業(yè)用工情況調(diào)研。

調(diào)研組一行先后走訪了明一營(yíng)養(yǎng)品集團(tuán)、金源紡織有限公司、華東船廠等8家企業(yè)，深入生產(chǎn)一線察看企業(yè)節(jié)后開(kāi)工情況，了解企業(yè)員工生產(chǎn)生活條件，并與企業(yè)人事部門召開(kāi)座談會(huì)，詳細(xì)了解企業(yè)節(jié)后招工需求及招用工過(guò)程中存在的困難點(diǎn)。

調(diào)研過(guò)程中，大部分企業(yè)表示今年整體缺工情況較往年有所好轉(zhuǎn)，通過(guò)參加省內(nèi)及省外招聘會(huì)，基本可以滿足企業(yè)的用工需求。同時(shí)，企業(yè)也配套一定激勵(lì)措施，鼓勵(lì)員工“以老帶新”，積極推薦老鄉(xiāng)來(lái)廠就業(yè)。

據(jù)福州市人社部門反映，節(jié)后企業(yè)開(kāi)工情況整體良好，企業(yè)員工平均返崗率已達(dá)90%，用工形勢(shì)總體平穩(wěn)。省、市人社部門將進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)用工跟蹤服務(wù)，加大招聘平臺(tái)支持力度，借助一季度外來(lái)務(wù)工人員求職高峰期，幫助企業(yè)招工引工。

（福建省勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局陳靜瑜）