當(dāng)前統(tǒng)計信息化建設(shè)面臨的問題與對策分析

馬振波

摘 要：隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的發(fā)展，很多的領(lǐng)域已經(jīng)逐漸進入信息化的管理進程當(dāng)中，而在統(tǒng)計工作當(dāng)中也逐漸實施信息化的建設(shè)，本文針對當(dāng)前統(tǒng)計信息化建設(shè)面臨的問題與對策展開思考和分析，并針對建設(shè)過程中存在的問題進行討論，從而制定出一系列的整改措施，希望對統(tǒng)計工作的信息化建設(shè)起到一定的作用。

關(guān)鍵詞：統(tǒng)計 信息化建設(shè) 對策

隨著信息化技術(shù)的不斷發(fā)展，社會的各個領(lǐng)域都逐漸實現(xiàn)了各項工作的信息化，不僅提高了工作效率，也對社會經(jīng)濟的發(fā)展起著重要的作用。在信息時代必須將統(tǒng)計工作也要實現(xiàn)信息化和網(wǎng)絡(luò)化，從而提高統(tǒng)計工作的效率。

一、統(tǒng)計信息化建設(shè)面臨的主要問題

（一）統(tǒng)計硬件設(shè)施相對滯后，阻礙統(tǒng)計信息化建設(shè)進程。對于統(tǒng)計工作來講，良好的硬件設(shè)施是保證工作順利進行的重要前提，而現(xiàn)如今各項資金嚴重缺乏，使得硬件設(shè)施跟不上現(xiàn)在發(fā)展的社會。近幾年來，在統(tǒng)計工作中也在不斷的引進一些先進的硬件設(shè)備和人力資源，但是，在計算機的配置和技術(shù)要求方面仍然不能達到辦公室自動化的要求[1]。尤其表現(xiàn)在一些統(tǒng)計工作當(dāng)中，經(jīng)常出現(xiàn)一些數(shù)據(jù)丟失或者失真的情況，不能滿足基本的統(tǒng)計學(xué)工作的要求，也不利于統(tǒng)計學(xué)計算的準(zhǔn)確性。現(xiàn)在很多單位還存在多個部門共用一臺電腦的情況，尤其是在很多工作集中到一起的時候，很容易發(fā)生沖突，繼而工作效率就不能提高，在一定程度上延緩了信息化建設(shè)的進程，因此，如果要高效的建設(shè)信息化的統(tǒng)計工作，必須加大對各方面硬件設(shè)施的投入。

（二）相關(guān)工作人員綜合素質(zhì)有待提高。統(tǒng)計信息化的建設(shè)必須依賴于專業(yè)人的人才，有很多情況下進行統(tǒng)計工作的都不是專業(yè)的統(tǒng)計學(xué)人員，而且在統(tǒng)計方面也僅停留在統(tǒng)計學(xué)報表的制作當(dāng)中，缺乏高素質(zhì)和復(fù)合型的專業(yè)人才，這不僅影響著各項統(tǒng)計工作的順利進行，也不利于建設(shè)信息科技化的統(tǒng)計工作。在資料開發(fā)的工作當(dāng)中，很多的工作人員只具備簡單的計算機操作，對于專業(yè)的SPSS、SAS等軟件開不能熟練的應(yīng)用，因此統(tǒng)計工作的質(zhì)量不高[2]。不僅如此，統(tǒng)計工作人員對報表程序也不夠熟練，只能進行一些初級簡單的統(tǒng)計工作，在很多單位，進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計的工作人員都是兼職人員，人員流動過于頻繁，使得統(tǒng)計工作的質(zhì)量不高，效率也跟不上。

（三）統(tǒng)計制度方法落后不利于信息化建設(shè)。在很多的社會領(lǐng)域以及國家單位，都在依靠計算機的信息化而進行各類文件的傳輸、存儲和采集，統(tǒng)計學(xué)要完成相應(yīng)的轉(zhuǎn)換也是為了適應(yīng)當(dāng)下信息化的時代。而現(xiàn)在，相關(guān)的統(tǒng)計制度方法還不合時宜，不能有效的將理論轉(zhuǎn)換為實踐，如果長此以往，非常不利于統(tǒng)計工作的數(shù)據(jù)集成和共享。計算機網(wǎng)絡(luò)發(fā)展速度快，必然會對數(shù)據(jù)的集成、存儲、傳輸?shù)确矫鎺硪欢ǖ挠绊懀湍壳岸?，統(tǒng)計工作還達不到均衡發(fā)展的要求。

（四）統(tǒng)計軟件開發(fā)緩慢，制約統(tǒng)計信息化程度的提高

就我國現(xiàn)在的統(tǒng)計信息化來講，還處于初期發(fā)展的階段，在軟件的開發(fā)方面跟不上快速發(fā)展的要求，而且也不具有一套完善的行業(yè)準(zhǔn)則，軟件更新的速度比較緩慢，非常不利于統(tǒng)計信息化的提高和建設(shè)。

二、信息化建設(shè)的完善對策

（一）提高相關(guān)單位對統(tǒng)計工作的重視，加強投入。相關(guān)的政府職能部門和單位要將統(tǒng)計信息化的建設(shè)作為工作的重點，發(fā)揮基本職能，將統(tǒng)計信息化的工作可落實到各個方面，同時，為決策者和相關(guān)的部門提供比較精確可靠的數(shù)據(jù)。不僅如此，還要加大對人力物力的投入，尤其是要加強資金的投入，才能有效的促進統(tǒng)計工作信息化的進程。

（二）培養(yǎng)高素質(zhì)的統(tǒng)計人才。要加強對統(tǒng)計工作的信息化就必須要培養(yǎng)一支素質(zhì)高、專業(yè)性較強的人才隊伍，相關(guān)的統(tǒng)計機構(gòu)要加強對這一方面人才的培養(yǎng)，使其掌握熟練的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)和專業(yè)的統(tǒng)計學(xué)分析工作，在根本上避免了由于統(tǒng)計人員素質(zhì)不高而導(dǎo)致的工作質(zhì)量差。其次，在實踐當(dāng)中提高工作人員的業(yè)務(wù)水平，在日常各項工作當(dāng)中要明確工作的重點，并善于創(chuàng)新和突破，將統(tǒng)計工作高效的完成作為工作目標(biāo)，為統(tǒng)計信息化的建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。統(tǒng)計人員要嚴格要求自己，不斷的學(xué)習(xí)和鍛煉，要學(xué)會運用網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)庫來進行各項統(tǒng)計工作的信息化處理，從而提高工作效率。

（三）加快統(tǒng)計軟件的開發(fā)和利用。相關(guān)的政府職能部門要起到引導(dǎo)性的作用，并且取得各個有關(guān)部門的支持和協(xié)作，積極整合有關(guān)的信息資源，實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置，使統(tǒng)計工作的流程更加科學(xué)化。建立省、市、縣級單位內(nèi)部的信息網(wǎng)站，從而提高數(shù)據(jù)的共享和傳輸，有助于建立一體化的信息數(shù)據(jù)共享平臺，還要加強對數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的信息化控制。

（四）加快統(tǒng)計制度方法的變革。以往傳統(tǒng)的統(tǒng)計制度非常不利于統(tǒng)計工作信息化的建設(shè)，因此，必須要不斷的更新統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)，將各項基礎(chǔ)性的統(tǒng)計指標(biāo)有一個統(tǒng)一化和規(guī)范化的管理制度，從而為宏觀的經(jīng)濟調(diào)控數(shù)據(jù)庫創(chuàng)造良好的條件。對于現(xiàn)有的統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料要嚴格的采集、整合和匯總，為今后統(tǒng)計工作的信息化建設(shè)提供良好的條件，因此，必須要在數(shù)據(jù)的采集、存儲、處理等方面夯實基礎(chǔ)，有效的實現(xiàn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的共享。

（五）加強統(tǒng)計技術(shù)與管理的同步跟進。統(tǒng)計工作信息化的建設(shè)要具備先進的人才和設(shè)備，也需要科學(xué)合理的管理措施，因此，我們必須要提高對統(tǒng)計工作信息化建設(shè)的認識，總結(jié)經(jīng)驗，促進統(tǒng)計工作和各項業(yè)務(wù)流程跟上現(xiàn)代信息化時代的步伐。要加強統(tǒng)計工作人員的專業(yè)化，而且必須配備先進的硬件設(shè)施，在技術(shù)應(yīng)用當(dāng)中不斷的深化和改革，最大限度的推進統(tǒng)計業(yè)務(wù)的良好發(fā)展。加快統(tǒng)計工作信息化建設(shè)的進程，必須將先進的技術(shù)設(shè)備和專業(yè)的統(tǒng)計人員大力支持和利用，使得統(tǒng)計工作不在片面化，對于有很大難度的統(tǒng)計工作也能很好的解決，推動統(tǒng)計工作信息化又快又好的發(fā)展。

三、結(jié)束語

在社會的很多領(lǐng)域和單位中都必須要經(jīng)歷各方面的統(tǒng)計工作，而統(tǒng)計工作對于社會經(jīng)濟的發(fā)展也有著非常重要的作用，因此，必須要實現(xiàn)統(tǒng)計工作的信息化，從而提高統(tǒng)計工作的效率，以最大程度的實現(xiàn)統(tǒng)計工作在經(jīng)濟社會領(lǐng)域中的共享，加快經(jīng)濟發(fā)展的步伐。

參考文獻：

[1]賀學(xué)君.淺論統(tǒng)計信息化建設(shè)的問題及其措施[J].中國經(jīng)貿(mào)，2015，（17）：286.

[2]林師華.統(tǒng)計信息化建設(shè)的問題分析[J].統(tǒng)計與管理，2016，（8）：15-16.